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HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT  ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Systemintegrator bietet  HENSOLDT  plattformunabhängige, vernetzte Komplettlösungen an. Zugleich treibt das Unternehmen als Technologieführer die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenfusion, Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
2023 erzielte  HENSOLDT  einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.
Unser Team »Systemintegration IT« sorgt dafür, dass die IT Systeme der Bundeswehr einsatz- und verlegefähig sind: in Übungen und Einsätzen, im Schichtbetrieb und weltweit. Dafür steht das Team mit gebündelten Kräften, hoher Kundenorientierung und großer Umsetzungsstärke ein. Unsere Kunden schätzen es, dass wir weder produkt- noch technologiegetrieben, sondern überwiegend plattformneutral beraten und die bestgeeignete Lösung für jeden spezifischen Fall realisieren.
Das Team macht Rechenzentren und Operationszentralen jedweder Art mobil und betriebsbereit für den Einsatz.
Als Team sind wir stark, weil Kollegen verschiedener Disziplinen eng miteinander arbeiten und ganz nah am Kunden dran sind. So gehen uns keine Informationen verloren und die enge Verzahnung führt zu hoher Effizienz und passgenauen Lösungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Einschlägiges Hochschulstudium (Hochschule oder Uni) mit Abschluss oder vergleichbar </li> <li> Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich Systemintegration IT </li> <li> Vertieftes Wissen in den Themengebieten Betriebssysteme, Virtualisierung, IT Netzwerke und IT Sicherheit </li> <li> Fundiertes Spezialwissen im Fachgebiet Systemintegration IT und IT Sicherheit im besonderem </li> <li> Sehr gute Erfahrungen in der Umsetzung von IT Sicherheitsvorgaben der Bundeswehr A960/1, ZCSBw etc. </li> <li> Kenntnisse über gängige Werkzeuge (z.B. DOORS, JIRA, Enterprise Architect, Netbox, Serena) </li> <li> Gute Kenntnisse von Arbeitsplanung, -steuerung sowie Fortschrittskontrolle und Reporting </li> <li> Gute Kenntnisse von Testmethodik, Testprozess und Testautomatisierung </li> <li> Kenntnisse von Prozessen, Standards und Normen im Bereich Abstrahlsicherheit in der Bundeswehr (Tempest) wünschenswert </li> <li> Souveräne kommunikative Fähigkeiten, um den eigenen Standpunkt nachhaltig zu vertreten sowie Mitarbeitende (w/m/d) zu motivieren </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Tiefes Verständnis für die Kausalzusammenhänge in ineinander greifendenden, vielschichtigen Systemen </li> <li> Fähigkeit, in zum Teil unscharfen Informationslagen adäquate Entscheidungen zu treffen </li> <li> Hohe Konzeptfähigkeit </li> <li> Ausgeprägte Fähigkeiten, Instrumente für neue Lösungswege zu entwickeln </li> <li> Stark ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein </li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen in geringem Umfang </li> <li> Übernahme der Verantwortung, innerhalb eines vorgegebenen Rahmens eigenständig zu agieren </li> <li> Verantwortung für indirekte Beiträge zum Unternehmensergebnis </li> <li> Leistung von wesentlichen Beiträgen für ein unternehmensrelevantes Fachthema </li> <li> Fundierte Fähigkeiten, Informationen aktiv auszutauschen und sich nachhaltig abzustimmen </li> <li> Moderationsfähigkeit und Beherrschung der gängigen Moderationstechniken </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeption und Implementierung von IT Systemen und/oder Netzwerkinfrastruktur </li> <li> Verantwortung für die anforderungskonforme Umsetzung des IT Systems innerhalb des Gesamtsystems </li> <li> Teilarbeitspaketverantwortung für bestimmte Bereiche/Themen eines komplexen IT Systems </li> <li> Eigenständige Planung und Implementierung von Informationssicherheitsvorgaben </li> <li> Fachliche Anleitung und Mentoring von Mitarbeitenden (w/m/d) im Besonderem im Bereich Umsetzung von IT Sicherheit </li> <li> Erstellung von Architekturen und Identifikation und Initiierung notwendiger Dokumentationen </li> <li> Unterstützung bei Definition von Schnittstellen (Hardware und Software) und Erstellung von Integrationskonzepten </li> <li> Unterstützung bei Erstellen und Review von Systemanforderungen/Anforderungsmanagement für Angebote und Projekte </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung und Validierung von Spezifikationen für Systeme &amp; Systemkomponenten </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung und Review von Designdokumenten im Rahmen der Systementwicklung </li> <li> Planung, Durchführung und Dokumentation von Tests </li> <li> Fachliche technische Bewertung und Vorbereiten von Entscheidungsvorlagen </li> <li> Prototypische Systementwicklung als Mitigationsmaßnahme von Risiken </li> <li> Planung und Durchführung von Hardwareeinrüstungen und -umrüstungen </li> <li> Planung und Durchführung von Softwareeinführungen </li> <li> Installation und Konfiguration von Betriebssystemen (Windows/Linux) und/oder Virtualisierungsplattformen </li> <li> Erstellung von Test- und Abnahmeprozeduren </li> <li> Entwicklung von Hilfsscripten und Tools </li> <li> Administration von Monitoring und Management Instanzen </li> <li> 2nd &amp; 3rd Level Product Support </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Arbeiten an anspruchsvollen High-Tech-Gesamtlösungen in den Bereichen Entwicklung und Systemintegration </li> <li> Faire und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Flexible Arbeitszeit- / Arbeitsplatzmodelle mit Möglichkeit zu working@home </li> <li> Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Verpflegungsmöglichkeiten </li> <li> Gesundheitsförderung und Mobilitätsangebote </li> </ul><br><br><br>Weitere Stellen finden Sie auf unserer Website unter  <a href="http://www.hensoldt.net/karriere" target="_blank">www.hensoldt.net/karriere</a> .<br><br>Hensoldt

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Senior Expert*in IT Betrieb & Administration (w/m/d)

HOCHTIEF  ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich des Bauingenieurwesens oder der Geologie; Abschluss zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss </li> <li> Fundierte Berufserfahrung in der Kalkulation von großen Infrastrukturprojekten (Ingenieurbau oder Erd- und Straßen- oder Tunnelbau, speziell bergmännische Bauweise sowie Spezialtiefbau) </li> <li> Sicherer Umgang mit RIB iTWO und MS Office </li> <li> Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Eigeninitiative und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erkennung und Bewertung von Chancen und Risiken sowie eigenverantwortliche Kalkulation von Projekten verschiedenster Größe </li> <li> Erstellung von Nachunternehmeranfragen und Bewertung der Angebote </li> <li> Durchführung von Kostenschätzungen und Mengenermittlungen </li> <li> Prüfung und Analyse der Ausschreibungsunterlagen, Arbeitsvorbereitung, Massenermittlung und Kostenschätzung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einbindung in vielfältige Prozesse durch die Tätigkeit im Projektteam </li> <li> Qualifizierte und erfahrene Kollegen stehen für einen regelmäßigen Austausch und Fragen jederzeit zur Seite </li> <li> Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei </li> <li> Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. Teilnahme an Fachkonferenzen, individuell abgestimmten Weiterbildungen </li> <li> Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad und mobiles Arbeiten) </li> <li> Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte </li> <li> Bezuschussung bei Abschluss einer privaten Altersvorsorge bei unserer Pensionskasse </li> </ul><br><br><br>Dann freuen wir uns, wenn Sie sich schnell und unkompliziert mit nur wenigen Klicks unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular bewerben. Bei Fragen hilft Ihnen Andrea Knaus (Tel.: +49 89 678053-6203) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Bauingenieur/in / Bautechniker/in als Kalkulator (m/w/d)

MEKRA Lang GmbH &amp; Co. KG ist weltweit führender Hersteller von Spiegelsystemen für Nutzfahrzeuge sowie von Kamera-Monitor-Systemen speziell für Automotive-Anwendungen. Als innovativer und anerkannter Experte für indirekte Sicht arbeiten wir mit allen namhaften Nutzfahrzeugherstellern zusammen und sorgen so für mehr Sicherheit auf den Straßen. Die Lang Gruppe ist an mehreren Standorten weltweit vertreten und beschäftigt heute ca. 2.500 Mitarbeitende.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Logistik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung auf Managementebene, idealerweise im produzierenden Umfeld
Umfassende und tiefgreifende Kenntnisse im Bereich Supply Chain Management
Kenntnisse in Bezug auf Lean Production, Kaizen, KVP, TPM und TQM sowie relevante Normen, z.&nbsp;B. IATF 16949&nbsp;/&nbsp;VDA 6.3
Fließende Deutsch- sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse
Selbstständigkeit, Veränderungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Fachliche und disziplinarische Leitung des Gesamtbereichs Supply Chain Management sowie strategische und operative Weiterentwicklung der Organisation und der Mitarbeitenden im Einklang mit der Unternehmensstrategie
Weiterentwicklung des SIOP-Prozesses zur Sicherstellung nachhaltiger Bestands- und Produktionsplanung unter Berücksichtigung der Unternehmensziele
Sparringspartner (m/w/d) für technische und disziplinarische Fragestellungen innerhalb des Bereichs Supply Chain Management
Kontinuierliche Verbesserung und Optimierung der Supply-Chain-Prozesse unter Berücksichtigung von Auditergebnissen und Stakeholder-Anforderungen
Ableitung und Nachverfolgung von Zielen und KPIs aus der Unternehmensstrategie
Erstellung und Einhaltung der strategischen und operativen Budgets für den Bereich Supply Chain Management</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mobiles Arbeiten
30 Tage Urlaub, ausgehend von einer 5-Tage-Woche
Zusätzlicher Urlaub für Mitarbeitende ab 56 Jahren
Eigene Montessori-Kita und -‍Grundschule
Eigene Buslinie
Work-Life-Balance dank zahlreichen flexiblen Arbeitszeitmodellen
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits</p><br><br><br>MEKRA Lang GmbH &amp; Co. KG
Buchheimer Straße 4, 91465 Ergersheim
Tel. +49 9847 989-0
Www.mekra.de  | <a href="http://www.karriere.mekra.de" target="_blank">www.karriere.mekra.de</a>
Www.mekratronics.de<br><br>MEKRA Lang GmbH &amp; Co. KG

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Bereichsleitung (m/w/d) Supply Chain Management

Der                  Hanser Verlag , ein modernes Medienunternehmen mit ca. 200 Mitarbeiter:innen, vereint in seinem umfangreichen Programm die Bereiche Literatur und Technik. Zusammen veröffentlichen wir pro Jahr ca. 400 Bücher und ebenso viele eBooks. Fachzeitschriften, Fachportale, Newsletter und eine Vielzahl an digitalen Angeboten ergänzen kontinuierlich das hochwertige Produktportfolio.<h2>Profil</h2><ul> <li> Idealerweise eine kaufmännische Ausbildung in einem Medienunternehmen oder erste Berufserfahrung in diesem Bereich </li> <li> Einen strukturierten, zuverlässigen Arbeitsstil, Teamgeist und gleichzeitig Freude daran, Aufgaben selbstständig zu übernehmen </li> <li> Sicheren Umgang mit dem MS-Office-Paket </li> <li> Gute Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du übernimmst administrative und organisatorische Aufgaben für die Abteilung wie Rechnungsstellung, Betreuung des Abteilungsaccounts, Belegversand, Steuerfreistellungen und Unterstützung bei der Messevorbereitung. </li> <li> Du unterstützt die Abteilungsleiterin in verschiedenen Assistenzaufgaben </li> <li> Du stellst Pressemappen und -zitate für den Lizenzverkauf zusammen. </li> <li> Du hältst den Kontakt zu Verwertungsgesellschaften. </li> <li> Du erstellst Stofflisten für den Lizenzverkauf (Film, Bühne, Audio). </li> <li> Du pflegst die Website des Bereichs Rechte und Lizenzen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein vielseitiges Aufgabengebiet, bei dem Deine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zur Geltung kommt </li> <li> Ein engagiertes und kollegiales Team und ein Umfeld, das sich für gute Literatur und Bücher begeistert </li> <li> 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten </li> <li> Gute Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Attraktive Sozialleistungen: Mitarbeiterrabatte, Bikeleasing, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu Sportprogramm, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten </li> </ul><br><br><br>Margarete Metzger :
0049 89 99830 123<br><br>Carl Hanser Verlag GmbH &amp; Co. KG

Assistent:in Rechte und Lizenzen (m/w/d)

Als Weltmarktführer arbeiten wir bei Krones an zukunftsorientierten Lösungen für nachhaltige und bezahlbare Getränke und Lebensmittel - für alle und überall. Um diese in die Welt zu tragen, braucht es dich!<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Alternativ: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung im Bereich IT </li> <li> Stellenrelevante Praxiserfahrung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Einführung oder im Betrieb von Application Lifecycle Management-Systemen (Atlassian-Stack, Azure DevOps, ggfs Polarion) oder IT-Service Management-Plattformen (Service Now) und  ggfs. von SW-Engineering-Systemen (Visual Studio, Github Enterprise, ...) </li> <li> Fundierte methodische und prozessuale Kenntnisse in den Disziplinen ALM, Softwareengineering sowie IT-Service Management (bezogen auf die Inhouse- sowie die Produkt-IT) </li> <li> Interesse an der technischen Administration von ALM- und ITSM-Systemen sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in die zugrunde liegenden Technologien (z.&nbsp;B. Windows-/Linux-Server) oder Ausbau bereits vorhandener Kenntnisse </li> <li> Ausgeprägte Kenntnisse des agilen und klassischen Projektmanagements </li> <li> Vertrautheit mit ITIL-Prozessen und Best Practices </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office und SAP </li> <li> Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams </li> <li> Eigeninitiative und hohes Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li> Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten </li> <li> Sicheres und freundliches Auftreten </li> <li> Analytische sowie methodische Fähigkeiten </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung, Einführung und Betrieb von IT-Systemen zur Unterstützung des gesamten Applikationslebenszyklus, sowohl in der Inhouse-IT als auch in der Produkt-IT (inkl. Software Engineering und IT-Service Management) </li> <li> Beratung der Fachbereiche bei Fragen rund um das Application Lifecycle Management (ALM) </li> <li> Analyse, Konzeption und Koordination der Umsetzung von ALM-Anforderungen in betriebsbereite IT-Services </li> <li> Entwicklung und Ausarbeitung von Zielarchitekturen und Umsetzungsstrategien im Bereich ALM </li> <li> Leitung von IT-spezifischen Projekten sowie Unterstützung von Fachbereichsprojekten </li> <li> Integration von ALM-Systemen in bestehende Engineering- und Produktionssysteme (z.&nbsp;B. PLM, MES, ERP) </li> <li> Fachliche Steuerung und Koordination von internen IT-Mitarbeitenden sowie externen Dienstleistern (auch organisationsübergreifend) </li> <li> Sicherstellung der erfolgreichen Überführung in den Betrieb </li> <li> Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Systemeinstellungen </li> <li> Planung und Umsetzung von Ablösungs- und Migrationsszenarien </li> <li> Optional: Übernahme der Service Ownerschaft inkl. jährlicher Kalkulation des Services für die interne Verrechnung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Diese Position ist auch für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.<br><br>Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du vom  Recruiting Team, Tel. 09401 70 2080.<br><br>KRONES AG

Business-/IT-Consultant (m/w/d)* Application Lifecycle Management

Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.200 Mitarbeiter:innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!
Unsere Personalabteilung spielt eine zentrale Rolle innerhalb der MÜNCHENSTIFT und trägt maßgeblich dazu bei, die organisatorischen und personellen Voraussetzungen für eine qualitativ hochwertige Versorgung unserer Bewohner:innen zu gewährleisten. Sie fungiert als operative und strategische Partnerin unserer neun Alten- und Pflegeheime und stellt mit den Bereichen Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft, Recruiting, Personalentwicklung sowie Ausbildungskoordination jederzeit zuverlässige, zeitgemäße und professionelle Serviceleistungen zur Verfügung.
Als Assistenz unserer Personalleitung behalten sie stets den Überblick, verlieren nie die Nerven und sind die gute Seele der Abteilung. Sie wissen was Sie tun und halten unseren Kolleg:innen den Rücken frei, damit unser Servicelevel hoch und das Wesentliche im Fokus bleibt: Unsere Bewohner:innen<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Nachgewiesene, mehrjährige Erfahrung in einer Assistenz- oder Verwaltungsfunktion, idealerweise im Personalbereich </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Teams) </li> <li> Routinierte Anwendung von modernen Spracherkennungssystemen zum Schreiben nach Phonodiktat </li> <li> Bereitschaft zur Mitarbeit an der digitalen Transformation unserer HR-Prozesse und in HR-Projekten </li> <li> Ausgezeichnete Deutschkenntnisse </li> <li> Professionelles, rhetorisch einwandfreies und adressatengerechtes Auftreten </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationskompetenz sowie Empathie gegenüber allen Beschäftigten, Kolleg:innen, Führungskräften und Geschäftspartner:innen </li> <li> Proaktive, strukturierte, selbstständige und verlässliche Arbeitsweise </li> <li> Diskretion und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung und Durchführung sämtlicher administrativer Vorgänge für die Personalleitung </li> <li> Organisation, Führung und Überwachung der Terminplanung </li> <li> Bearbeitung der täglichen Ein- und Ausgangspost </li> <li> Erledigung der Korrespondenz für die Personalleitung nach Vorlage, Diktat (Band) und Stichpunkten </li> <li> Erarbeitung diverser Auswertungen nach Vorlage im Kontext »Personal« </li> <li> Erstellung von Präsentationen </li> <li> Anfertigung und Aufbereitung von Unterlagen nach Vorgabe </li> <li> Vorbereitung, Begleitung sowie Protokollierung von Besprechungen </li> <li> Recherche, Beschaffung und Aufarbeitung von Informationen für die Personalleitung </li> <li> Bestellung und Verwaltung des Büromaterials für die Abteilung </li> <li> Organisation von Dienstreisen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD </li> <li> Jahressonderzahlung nach TVöD </li> <li> Attraktive München Zulage </li> <li> Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li> Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li> Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li> Unbefristete Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li> Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen </li> <li> Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Strukturierte und individuelle Einarbeitung </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal </li> <li> Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li> </ul><br>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.<br><br>Info-Telefon           +49 89 62020 337
Wir freuen uns, von dir zu hören! Melde dich bei uns und wir finden gemeinsam heraus, was wir für dich tun und wie wir dir helfen können. Bei allen Fragen rund um deine Möglichkeiten bei der MÜNCHENSTIFT zu arbeiten hilft dir unser Team gerne weiter!
Recruitment
Kirchseeoner Straße 3
81669 München
+49 89 62020 337<br><br>MÜNCHENSTIFT GmbH

Assistenz der Personalleitung (m/w/d)

Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft - steigst Du ein?
Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro- Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv.
Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter!<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen, kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder einer vergleichbaren Qualifikation </li> <li> Idealerweise konntest Du bereits erste relevante Berufserfahrung im Bereich Service / Disposition / Arbeitsvorbereitung sammeln, z.B. in den Branchen Bahn, Flugverkehr, Spedition / Logistik </li> <li> Du bringst eine hohe technische Affinität und das Interesse an Schienenfahrzeugen mit </li> <li> Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Idealerweise bringst Du zusätzlich Kenntnisse einer Sprache aus Osteuropa oder dem Balkangebiet mit </li> <li> Eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich </li> <li> Deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung runden Dein Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kundenbetreuung und Disposition der Lokomotiven </li> <li> In dieser Rolle bist Du erste:r Ansprechpartner:in in allen Servicefragen für unsere Kund:innen </li> <li> Du steuerst die Aufnahme und dispositive Koordination bei Störungen in der Zusammenarbeit mit den Kund:innen, Technik-Spezialist:innen und Dienstleistern </li> <li> Durch die regelmäßigen Abstimmungen arbeitest Du eng mit allen internen Schnittstellen zusammen </li> <li> Koordination und Überwachung unserer Dienstleistungen </li> <li> Du übernimmst die Planung, Abstimmung und Dokumentation der Wartung und Instandsetzung von Lokomotiven </li> <li> Du steuerst die Auftragsvergabe und Auftragsverfolgung mit unseren internen und externen Werkstattpartnern </li> <li> Außerdem übernimmst Du die Überwachung der Instandhaltungsfristen auf Basis unseres ERP-Systems </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben  30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. </li> <li> Mobilitätszuschuss  In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten. </li> <li> Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten  Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen. </li> <li> Leibliches Wohl  Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen. </li> <li> Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität  Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality &amp; Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool. </li> <li> Gesundheitsförderung  Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt. </li> <li> Offene und interkulturelle Unternehmenskultur  Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen. </li> <li> Regelmäßige Unternehmensevents  Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge  Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an. </li> <li> Versicherung  Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung. </li> <li> Corporate Benefits  Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an. </li> <li> Strukturierter Onboarding-Prozess  Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. </li> </ul><br>Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal.
Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen.<br><br>Homepage:  <a href="http://www.railpool.eu/" target="_blank">http://www.railpool.eu/</a>
Xing:  <a href="https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh" target="_blank">https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh</a>
LinkedIn:  <a href="https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh" target="_blank">https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh</a><br><br>Railpool GmbH

Mitarbeiter:in (m/w/d) Fleet Management (Disposition und Serviceplanung / Instandhaltungsleitung)

Wir leben täglich die Werte  Klarheit, Anpassungsfähigkeit, Einbeziehen, Freude, Humor, Spaß und Ehrlichkeit<h2>Ihr Profil</h2><p>Du brennst dafür,  mit Menschen in Kontakt zu treten  und das zeigt sich in jedem deiner Handgriffe. Ob per Mail, am Telefon oder im Team: Du überzeugst mit einer  klaren, respektvollen und herzlichen Kommunikation .
Du weißt:  Eine Hand wäscht die andere. Hilfsbereitschaft und Teamgeist sind für dich selbstverständlich.
Deine Checkliste:
Kontaktfreude und Empathie  im täglichen Kundenservice
Gute  schriftliche sowie telefonische Ausdrucksweise
Du denkst in Lösungen, nicht in Problemen
Organisierte  und  strukturierte  Arbeitsweise
Interesse für Fahrzeuge und deren Pflege von Vorteil
Quereinsteiger mit Berufserfahrung im Büro sind willkommen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du bist mit Herz für unsere Kunden da und kümmerst dich um  Kundenkarten, Kundenkonten  und  allgemeine Kundenanliegen , die per  E-Mail  oder  telefonisch  eintreffen. Mit deiner Hilfe finden sich unsere Kunden auch in unserer  WaschWelt-App  zurecht und können von ihren Vorteilen profitieren.
Kurz gesagt:
Verantwortung für unsere  WaschWelt-App
Mitgestaltung der Customer Experience
Aufbau von Kundenbeziehungen und deren Pflege
Telefonischer und digitaler Kundenservice  (Inbound) und entsprechende Dokumentation</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen  unbefristeten Arbeitsvertrag  mit 37,5 Wochenstunden
32,5 Urlaubstage  im Jahr
Sei so wie du bist. Wir haben weder Dresscode noch irgendein Status-Denken.
Persönliche, intensive Einarbeitung  an unseren Standorten für mehr Verständnis über unsere Abläufe, Kernkompetenzen und Werte.
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten  innerhalb der WaschWelt</p><br><br><br>Sofia Behringer HR-Recruiting &amp; Entwicklung 08222 4007-608<br><br>Waschwelt Süd GmbH &amp; Co. KG

780 Administration und Kundenbetreuung Jobs in Bayern