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Vertriebsleiter / Vertriebsleiterin / Head of Sales (m/w/d)Wer wir sindDie Andra Tech Group ist eine international agierende Unternehmensgruppe mit Standorten in Deutschland und den Niederlanden. Gemeinsam entwickeln und fertigen wir hochpräzise Dreh- und Frästeile sowie komplexe Baugruppen für führende Kunden aus High-Tech-Industrien – darunter Medizintechnik, Optik, Halbleiter, Lasertechnik und Maschinenbau. Innotec Zerspanungstechnik GmbH in Sinsheim ist eines von drei deutschen Unternehmen innerhalb dieser Gruppe. Hier verbinden wir modernste Fertigungstechnologien mit engen, langfristigen Partnerschaften zu nationalen und internationalen Kunden.Ihre RolleAls Vertriebsleiter übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei Innotec und innerhalb der Andra Tech Group. Sie verantworten Vertrieb, Umsatzwachstum, und gestalten als Mitglied des Managementteams die strategische Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Dabei berichten Sie direkt an die Geschäftsleitung von Innotec.Ihre Aufgaben<ul><li>Ergebnisverantwortung für Umsatz und Profitabilität</li><li>Betreuung und Ausbau bestehender Key Accounts in nationalen und internationalen Märkten</li><li>Gewinnung der gezielten Neukunden in enger Zusammenarbeit mit dem zentralen Business Development der Andra Tech Group</li><li>Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen mit Kunden</li><li>Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und Ableitung geeigneter Maßnahmen</li><li>Planung und Umsetzung von Vetriebsaktivitäten und -zielen</li><li>Entwicklung und Präsentation von Produkt- und Unternehmenspräsentationen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, in der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise in der Präzisionstechnik, Metallverarbeitung oder Zulieferindustrie</li><li>Nachweisliche Erfolge im Kundenmanagement sowie in Umsatz- und Margensteigerung</li><li>Erfahrung mit NPI-Prozessen und in der Steuerung von Schnittstellen zwischen Kunden, Entwicklung, Produktion und Gruppengesellschaften</li><li>Unternehmerisches Mindset, ausgeprägte Verhandlungsstärke und strategische Kompetenz</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Reisebereitschaft (Schwerpunkt: DACH-Region und Benelux)</li></ul>Was wir bieten<ul><li>Schlüsselposition mit direkter Mitgliedschaft im Managementteam</li><li>Aktive Mitgestaltung der strategischen Entwicklung eines wachstumsorientierten Unternehmens in einer starken internationalen Gruppe</li><li>Attraktives Vergütungspaket inkl. leistungsbezogener Komponenten</li><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Ein starkes, motiviertes Team an unserem Standort in Sinsheim</li><li>Weiterbildungsangebote und internationale Entwicklungsperspektiven innerhalb der Andra Tech Group</li></ul>Standort &amp; Anstellung<ul><li>Standort: 74889 Sinsheim, Deutschland</li><li>Anstellung: Vollzeit (40 Std./Woche)</li></ul>Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung, frühestmögliches Eintrittsdatum) per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@innotec-gmbh.com" target="_blank">karriere@innotec-gmbh.com</a>

INNOTEC Zerspanungstechnik GmbH

Vertriebsleiter / Head of Sales (m/w/d)

<h2>Fahrer (m/w/d) </h2> für Schulfahrten gesucht, P-Schein nicht erforderlich. ﻿Fahrdienst BartetzkoTel. 0 71 21/1 62 79 83 korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Stellenangebote aus dem Reutlinger General-Anzeiger

Fahrer / Fahrerin (m/w/d)

<h2>Fahrer (m/w/d) gesucht</h2> Teilzeit oder Minijob, Mo.-Fr. ab ca. 13:00 Uhr, Reutlingen und Umgebung. Tel. 0 71 21/4 91 09 10 korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Fahrer/Fahrerin (m/w/d)

am Standort Nürtingen in der&nbsp;Stabsstelle Qualitätsmanagement. Vergütung bis zur Entgeltgruppe 13&nbsp;(TV-L). Die Stelle ist befristet bis 31.Dezember 2027.Als eine engagierte Persönlichkeit, die zur Übernahme der zentralen Koordinierungsstelle in unserem hochschulübergreifenden Qualitätsbeiratsmodell, welches 2023 im Rahmen eines Alternativen Verfahrens auf Systemebene akkreditiert wurde, können sie sich elanvoll einbringen. Diese Koordinierungsstelle ist Teil eines innovativen Verbundprojekts mit zwei weiteren Hochschulen und bietet die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung von Qualitätssicherung und -entwicklung im Hochschulbereich mitzuwirken. Ein Schwerpunkt wird in dem angegebenen Zeitraum auf der Evaluation des Qualitätsbeiratsmodells liegen.Die Stabsstelle Qualitätsmanagement ist organisatorisch dem Prorektorat Studium und Lehre zugeordnet und hat die Aufgabe, das Qualitätsmanagementsystem der Hochschule, insbesondere auf die Akkreditierung von Studiengängen und Externenprogramme bezogen, strategisch und operativ zu begleiten sowie weiterzuentwickeln. Bitte bewerben Sie sich bis zum 19. Oktober 2025 hier auf unserem Bewerbungsportal.Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeptionelle Gestaltung der Festlegung der Evaluationsziele der Verbundhochschulen in Abstimmung mit dem Akkreditierungsrat</li><li>Eigenständige Erarbeitung und Abstimmung von Konzepten, der Vorbereitung und der Durchführung des Auswahlprozesses einer in EQAR gelisteten Agentur&nbsp;</li><li>Verantwortliche Planung und Steuerung des Evaluationsprozesses in Zusammenarbeit mit der Agentur und den Verbundhochschulen</li><li>Analytische Aufbereitung, Auswertung und Bereitstellung aller für die Evaluation benötigten Informationen in Abstimmung mit den Verbundhochschulen (ggf. Datenerhebung an den Verbundhochschulen)</li><li>Konzeption, Organisation und Begleitung von Vor-Ort-Begehungen im Rahmen der Evaluation</li><li>Wissenschaftlich fundierte Aufbereitung und Berichterstattung zu den Evaluationsergebnissen für den Hochschulverbund und für die am Akkreditierungswesen interessierte Öffentlichkeit</li><li>Strategische Entwicklung der Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit zum Qualitätsbeiratsmodell, z.B. mit der Geschäftsstelle des Akkreditierungsrat</li><li>Koordination und Begleitung gemeinsamer Veranstaltungen der Verbundhochschulen (Workshops, Austauschformate etc.)</li><li>Moderation und Begleitung der Qualitätsbeiratssitzungen der Verbundhochschulen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar)</li><li>Erfahrung im Bereich der Systemakkreditierung sowie Erfahrung mit der Durchführung von Peer Reviews&nbsp;</li><li>Erfahrung mit der Projektkoordination an Hochschulen ist von Vorteil</li><li>Eine kommunikationsstarke, teamfähige und engagierte Persönlichkeit mit einem selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsstil</li><li>Klares analytisches und ausgeprägtes konzeptionelles Denken</li><li>Sehr gutes Ausdrucksvermögen Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Hochschulprojekt</li><li>Sie arbeiten eigenständig in einem engagierten Team und in einem kollegialen Arbeitsumfeld</li><li>Wir haben flexible und familiengerechte Arbeitszeiten inklusive Homeoffice</li><li>Sie können unter einem umfangreichen und vielfältigen Weiterbildungsangebot auswählen</li><li>Wir bieten ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Jahressonderzahlung nach TV-L</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li></ul><h2>Weitere Informationen zur Stelle</h2>Die Stelle ist zum 01. Januar 2026 zu besetzen und ist befristet bis 31.12.2027.&nbsp; Weiter fördert die Hochschule aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.Ihre Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzgerecht gelöscht.Ihre Ansprechperson für personalrelevante Informationen:Alexandra Essig<a href="mailto:alexandra.essig@hfwu.de" target="_blank">alexandra.essig@hfwu.de</a>Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen Neckarsteige 6-10 72622 NürtingenIhre Ansprechperson für fachliche Informationen:Prof. Dr. Dirk Stendel<a href="mailto:dirk.stendel@hfwu.de" target="_blank">dirk.stendel@hfwu.de</a>und Dorothea Kunz<a href="mailto:dorothea.kunz@hfwu.de" target="_blank">dorothea.kunz@hfwu.de</a>Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen Neckarsteige 6-10 72622 NürtingenWir über uns&nbsp;Bildung für Verantwortung – das ist die Mission der Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen, der sie in Lehre, Forschung und Transfer verpflichtet ist.&nbsp;An der HfWU arbeiten 130 Professor:innen, 430 Lehrbeauftragte und 330 Mitarbeiter:innen. Sie sorgen gemeinsam dafür, dass rund 5.200 junge Menschen an einer innovativen und modernen Hochschule praxisorientiert studieren können. Die HfWU steht für Nachhaltigkeit, Internationalität und ein individuelles Studium. Möchten Sie dazu Ihren Beitrag leisten?&nbsp;Gleichstellung &amp; FamilienfreundlichkeitGleichstellung ist die Förderung der gleichberechtigten Teilhabe und gleicher Chancen für alle Geschlechter in allen gesellschaftlichen Bereichen. Die HfWU setzt sich dafür ein, dass in ihrem Einflussbereich gleiche Wahlmöglichkeiten für alle Menschen bestehen. Bestehende Benachteiligungen aufgrund des Geschlechts, insbesondere Benachteiligungen von Frauen, sollen beseitigt und künftige Benachteiligungen im Vorfeld vermieden werden.&nbsp;Die HfWU möchte die Vereinbarkeit von Studium und Familie bzw. Beruf als selbstverständlichen Bestandteil der Hochschulkultur stärken. Unsere Internetseite zeigt Ihnen alle bestehenden Beratungsangebote. Bei Fragen können Sie sich gerne an die&nbsp;<a href="https://www.b-ite.com/recruitingmanager/api/v3/job-postings/0b873359-44e0-11ef-8e7f-024245634516/preview" target="_blank">Gleichstellungsreferentin</a> wenden.&nbsp;

Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen

Mitarbeit in der Qualitätsentwicklung und der Akkreditierung (m/w/d) in Teilzeit bis 50%

Die Nürtinger Zeitung/Wendlinger Zeitung ist ein familiengeführtes Medienunter­ nehmen mit langer Tradition seit ihrer Gründung im Jahr 1831. Wir setzen auf gründlich recherchierte lokale Nachrichten, die wir auf unterschiedlichen Kanälen veröffentlichen.Die Nürtinger/Wendlinger Zeitung sucht zum 1. Januar 2026 einen online-affinenSportredakteur (w/m/d)&nbsp;Das bieten wir: • Eine unbefristete Anstellung bei einer selbstständigen Lokalzeitung, die ihren Mantelteil von den Stuttgarter Nachrichten bezieht. • Unser Verbreitungsgebiet verfügt über interessante und spannende Städte und Gemeinden mit hohem Naherholungswert. • Eine attraktive Vergütung: Bei uns gilt der Mantel- und Tarifvertrag für Tageszeitungen. • Bei uns zählt der Teamgedanke: Wir helfen uns gegenseitig. • Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. • Unterstützung, wenn Sie etwas Neues ausprobieren sowie Digital-Formate mit- und weiterentwickeln wollen. • Damit Familie und Beruf gut miteinander vereinbar sind, finden wir gemeinsam eine Lösung. • Ein harmonisches Miteinander, in der konstruktive Kritik jederzeit möglich ist.Das ist Ihr Profil: • Eine abgeschlossene journalistische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. • Sie haben schon länger in einer Sportredaktion mitgearbeitet und haben ein Gespür für interessante Sport-Themen, auch abseits der 1:0-Berichterstattung. • Sie sind bereit regelmäßig Wochenenddienste zu übernehmen. • Sie lernen gern neue Leute kennen, knüpfen Netzwerke und interessieren sich für die Anliegen der Leserinnen und Leser. • Sie haben Lust auf spannende Themen und wissen, welche Geschichten online erfolgreich sind. • Sie wissen, wie man für unterschiedliche Lesergruppen schreibt. • Sie sind kein Stubenhocker, sondern gern auf den Sportplätzen oder in Turnhallen unterwegs, wo die Sport-Geschichten spielen. • Sie beherrschen alle journalistischen Darstellungsformen. • Sie wissen, wie Themen multimedial aufbereitet werden. Online ist für Sie kein Neuland, sondern Selbstverständlichkeit. • Sie sind ein Teamplayer, auf den sich die anderen verlassen können.Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung.Fragen werden gerne von Herrn Kai Müller unter der Telefonnummer (0 70 22) 94 64-186 beantwortet.

Senner Verlag GmbH

Sportredakteur (m/w/d)

Für den Arbeitsbereich der WfbM Bensheim suchen wir einen Gruppenleiter (m/w/d) für die Anleitung, Betreuung und Begleitung von geistig, körperlich und seelisch beeinträchtigten Menschen, sowie die Erstellung von Förderplänen und Berichteblätter, Pflege der Dokumentationssysteme und Bereitschaft sich in neue Arbeitsabläufe einzuarbeiten.

Behindertenhilfe Bergstrasse Gemeinnützige GmbH (bhb)

Gruppenleiter (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Hilfen zur Erziehung nach SGB VIII und Beratung im Vorfeld von Hilfen zur Erziehung</li><li>Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdung nach § 8a SGB VIII und Inobhutnahmen gemäß § 42 SGB VIII</li><li>Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren nach § 50 SGB VIII</li><li>Beratung und Unterstützung in Fragen von Trennung, Scheidung und Umgang gemäß §§ 17 und 18 SGB VIII</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Soziale Arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung bzw. eine vergleichbare Qualifikation/Fachrichtung</li><li>einschlägige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe ist von Vorteil</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten, Belastbarkeit</li><li>sichere Anwendung von EDV-Programmen (MS-Office)</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabenstellung</li><li>Eingruppierung in Entgeltgruppe S 14 TVöD-SuE bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen</li><li>flexible Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten nach Absprache zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits (z. B. EGYM-Wellpass, Zuschuss zum Jobticket, Dienstradleasing)</li><li>kostenfreie Parkplätze</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Ihre Bewerbung können Sie bis spätestens 26.10.2025 über unser <a href="https://stellenangebote.landkreis-nu.de/de/jobposting/d76e4a7b4e895cb284e0ac508878d08ea66496530/apply?ref=homepage" target="_blank">Online-Bewerberportal </a>auf der Homepage des Landkreises Neu-Ulm oder in Papierform einreichen. Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.Bei fachlichen Fragen können Sie sich gerne an Frau Schmidt (Tel. 0731/7040-53101) vom Fachbereich 53 - Jugend und Familie wenden. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen Herr Bucher (Tel. 0731/7040-12100) vom Fachbereich Personal.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Weitere Informationen zum Landkreis Neu-Ulm finden Sie unter <a href="https://www.landkreis-nu.de/Neuigkeiten" target="_blank">www.landkreis-nu.de</a>

Landratsamt Neu-Ulm

Sozialpädagogen (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialen Dienst

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 25 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.
Um unser Team im AWO Seniorenheim Höchstädt zu verstärken, suchen wir in Voll-oder Teilzeit baldmöglichst eine/n&nbsp;
<ul>
<li>Pflegefachhelfer-in (m/w/d)</li>
</ul><h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Dein vorrangiges Ziel ist es, die Gesundheit unserer Bewohner*innen zu fördern und zu verbessern.</li>
<li>Hierfür setzt du auf eine individuelle und ganzheitliche Pflege und Betreuung.</li>
<li>In enger Zusammenarbeit mit unseren examinierten Pflegefachkräften trägst du maßgeblich zu einer professionellen und aktivierenden Pflege unserer Senior*innen bei</li>
<li>Du unterstützt unsere Bewohner*innen bei der selbstbestimmten Lebensführung und Selbstpflege</li>
<li>Darüber hinaus dokumentierst du die durchgeführten Pflegemaßnahmen und beteiligst dich aktiv an der Qualitätssicherung, um eine kontinuierliche Verbesserung</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Wenn du bereits eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Pflegefachhelfer*in (m/w/d) hast, kannst du dein Wissen und Können direkt einbringen und weiter ausbauen</li>
<li>Wenn du bereits Erfahrung in der Altenpflege gesammelt hast, umso besser!</li>
<li>Empathie und Freude im Umgang mit älteren Menschen ist uns besonders wichtig!</li>
<li>Zudem legen wir großen Wert auf Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sowie die Bereitschaft zur Schichtarbeit</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>Tarifliche Vergütung &amp; Jahressonderzahlung</li>
<li>Zeitzuschläge &amp; Schichtzulagen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Bis zu 32 Tage Urlaub&nbsp;</li>
<li>Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten</li>
<li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li>
<li>Vielfaltsoffene Unternehmenskultur &amp; Verpflichtung zu Klimaneutralität 2040</li>
<li>Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sowie sexueller Orientierung und Identität</li>
</ul>
<h1>Jetzt bewerben</h1>AWO Seniorenheim HöchstädtIris Seifert Bgm-Reiser-Str. 4 89420 HöchstädtTelefonnummer: 09074-9590 0 E-Mail: <a href="#">seniorenheim.hoechstaedt@awo-schwaben.de</a>

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

Pflegefachhelfer*in (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/937609-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;89264 Weißenhorn&nbsp;| Vertragsart: Voll-/Teilzeit,&nbsp;befristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;937609Du liebst es, Menschen ein Lächeln aufs Gesicht zu zaubern? In&nbsp;deiner REWE Weimper oHG&nbsp;sorgst du dafür, dass sich deine Kund:innen jederzeit willkommen und gut beraten fühlen.Was wir bieten: REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:<ul type="disc"><li>Ankommen, aber richtig&nbsp;– wir sind ein eingespieltes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet, damit du dich sofort wohlfühlst</li><li>Mehr vom Gehalt&nbsp;– eine attraktive Vergütung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group</li><li>Darf es noch etwas dazu sein? – Freu dich auf Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Gönn dir eine Pause – mit 6 Wochen Urlaub im Jahr.&nbsp;</li><li>Für deine Träume - zusätzliche Zahlungen, die du für deinen Bausparvertrag oder deine Altersvorsorge nutzen kannst</li><li>Auf Nummer sicher gehen – du startest direkt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis: für mehr Planbarkeit und Sicherheit</li><li>Heute schon an morgen denken&nbsp;– wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li><li>Gestalte deine Zukunft – mit unseren umfassenden <a href="https://karriere.rewe.de/weiterbildung" target="_blank">Angeboten</a> an Seminaren, Coachings und E-Learnings&nbsp;</li><li>Angebote für deine Freizeit – wir bieten dir Vergünstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops</li><li>Zusammen unvergessliche Momente schaffen – wir feiern unseren Zusammenhalt mit internen Veranstaltungen wie beispielsweise Jubiläen oder Teamevents</li><li>Vielfalt gemeinsam leben – konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk</li></ul>Was du bei uns bewegst: &nbsp;<ul><li>Du kassierst und sorgst für eine korrekte Abrechnung&nbsp;</li><li>Du hältst deinen Kassenbereich sauber und ordentlich&nbsp;</li><li>Du verräumst Waren und achtest auf ihre Vollständigkeit und Qualität&nbsp;</li><li>Du begeisterst unsere Kund:innen mit deinem freundlichen Auftreten und kompetenter Beratung&nbsp;</li></ul> &nbsp;Was uns überzeugt:&nbsp;<ul><li>Deine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder deine Berufserfahrung, am besten im Handel – aber auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen&nbsp;</li><li>Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen&nbsp;</li><li>Deine Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein&nbsp;</li><li>Dein Ehrgeiz, Neues zu lernen</li><li>Deine Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem zu arbeiten</li></ul>Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;937609)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Verkäufer mit Kassiertätigkeit (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Montag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

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