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Zur Teamverstärkung an unseren Standorten in Hamburg Jenfeld / Walddörfer (JeWa) suchen wir
Heilerziehungspfleger *innen, Altenpfleger *innen (m/w/d) - Projekt Aufbau Mitarbeiterpool in Jenfeld / Walddörfer
Arbeitsumfeld
Sie möchten ihre Arbeits- und Urlaubszeit selber planen, Sie möchten verschiedene Angebote und Menschen kennenlernen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Mit unserem standortübergreifenden MITARBEITERPOOL JEWA bieten wir Ihnen ein attraktives Konzept in Hamburg an. Sie arbeiten in der Region Jenfeld/Walddörfer. Hierzu gehören größere und kleinere Wohn – und Assistenzangebote sowie Tagesförderungsstätten für Menschen mit Behinderungen. Wenn Sie die Abwechslung lieben, sind Sie in unserem Mitarbeiterpool genau richtig! Ihr Einsatzort richtet sich nach dem jeweiligen Bedarf der Standorte und kann kurzfristig variieren, die Dienstzeiten sind geplant und finden nicht ad hoc statt. Die Koordination der Einsatzorte findet per Messangerdienst Signal statt.&nbsp;&nbsp;<h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Eigenständige Dienstplan- und Urlaubsgestaltgestaltung für die jeweilige, private Situation</li>
<li>Auf Wunsch nur eine Schicht - Vereinbarkeit von Familie, ggf. Studium und Beruf</li>
<li>Eine gute Einarbeitung sowie Entwicklungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Attraktive tarifliche Vergütung nach KTD, Anerkennung von Vordienstzeiten</li>
<li>Ein bunter Arbeitsplatz in einem krisensicheren, wertschätzenden Beschäftigungsumfeld</li>
<li>Zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK)</li>
<li>Sonderentgelte im Juni und November, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche,</li>
<li>Einspringprämien, attraktive Schichtzuschläge und ein Zeitwertkonto</li>
<li>Zuschüsse für arbeitsbedingte, außergewöhnliche Kinderbetreuungszeiten</li>
<li>Kostenlose, anonyme Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich/privat), auch für Angehörige im selben Haushalt</li>
<li>Zuschüsse für Reha-Sport &amp; präventive Gesundheitskurse</li>
<li>Events und Feste für Mitarbeiter*innen</li>
<li>Zuschüsse zum Leasing-Fahrrad von JobRad</li>
<li>Ermäßigungen für Sport-, Wellness-, Online Shopping- und Kulturangebote</li>
<li>Ein kostenloses HVV Deutschlandticket</li>
<li>Moderne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem der größten Sozialunternehmen Norddeutschlands</li>
</ul><h1>Aufgaben im Überblick</h1><ul>
<li>Unterstützung unserer Teams an den jeweiligen Standorten in der Region Jenfeld/Walddörfer&nbsp;</li>
<li>Begleitung der Klient*innen in ihrem Alltag</li>
<li>Assistenz von Menschen mit Behinderung in den Bereichen Wohnen, Selbstsorge und Alltagsbewältigung</li>
<li>Übernahme von z.T. grundpflegerischen Tätigkeiten</li>
<li>Durchführung von Bildungs- und Beschäftigungsangeboten</li>
<li>Assistenzplanungen und Dokumentationen</li>
<li>Wertschätzender Umgang mit Klient*innen und Kolleg*innen</li>
</ul><h1>Wir suchen</h1><ul>
<li>Neue Kolleg*innen mit einer Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Heilerzieher*in, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Erzieher*in, Ergotherapeut*in, Heilpädagog*in oder einer ähnlichen pädagogischen / pflegerischen Fachqualifikation</li>
<li>Kenntnisse in pädagogischen oder pflegerischen Kontexten</li>
<li>Eine eindeutige Haltung zur Teilhabe und Partizipation unserer z.T. schwerst- und mehrfachbehinderten Menschen</li>
<li>Die Fähigkeit eigenes Handeln zu reflektieren und fremdem Handeln empathisch zu begegnen</li>
<li>Humor und das Herz am richtigen Fleck</li>
</ul><h1>Weitere Informationen</h1>Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: &nbsp;20 - 30 Stunden / Woche - nach individueller Absprache
Fragen beantwortet Ihnen gern:
Julia Klotzke&nbsp;
Bereichsleitung&nbsp;
Mobil: &nbsp;0173/248 19 69&nbsp;
 &nbsp;
&nbsp;
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
&nbsp;
Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a> unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

alsterdorf assistenz ost gGmbH

Heilerziehungspfleger *innen, Altenpfleger *innen (m/w/d) – Projekt Aufbau Mitarbeiterpool in Jenfeld / Walddörfer

Als inhabergeführter Luxus Fashion Retailer steht BRAUN Hamburg seit über 90 Jahren für ein in Deutschland nahezu konkurrenzloses Designer-Portfolio. Mit drei Geschäften und dem Headoffice im Herzen der Innenstadt, zuzüglich des 3.000 m² großen Logistikzentrums im Bezirk Altona ist das Hamburger Unternehmen mit dem Online-Shop&nbsp;<a href="https://www.braun-hamburg.com/" target="_blank">www.braun-hamburg.com</a> auf internationalem Wachstumskurs und verbindet hanseatische Werte mit modernem Zeitgeist. Stagnation und Langeweile gibt es bei uns nicht. Wir suchen Eigeninitiative, stetige Lernbereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe, einen unerschöpflichen Ideenreichtum und die Motivation, diesen umzusetzen.

 <h1>Ihre Aufgaben</h1>

 <ul><li>Auftrags- und Reklamationsbearbeitung</li><li>Abwicklung der Warenwirtschaft</li><li>Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung</li><li>Organisation der Musterkollektionen</li><li>Kommunikation mit Vertriebsagenturen und Produzenten/Lieferanten in enger Abstimmung mit dem Brand Management</li><li>Schnittstelle zu anderen Abteilungen, Kooperationspartnern und externen Dienstleistern</li><li>allgemeine Backoffice Tätigkeiten</li></ul>

 <h1>Ihr Profil</h1>

 <ul><li>Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Sie besitzen Berufserfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung</li><li>Kenntnisse in Navision erforderlich</li><li>Kenntnisse in der Spedition insbesondere im Zollrecht von Vorteil</li><li>Sie haben Spaß an einer Supportfunktion</li><li>Sie sind zuverlässig, flexibel und sorgfältig</li><li>Sie besitzen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie bewältigen Routineaufgaben schnell und gewissenhaft</li><li>Sie behalten den Überblick in Zeiten hohen Arbeitsaufkommens</li><li>Sie arbeiten gerne im Team</li></ul>

 <h1>Wir bieten</h1>

 <ul><li>Zuschuss zum vergünstigten HVV ProfiTicket, Personalrabatt, 30 Tage Urlaub/Jahr, diverse Vergünstigungen durch Unternehmenskooperationen, arbeitgeberfinanziere zusätzliche betriebliche Krankenkasse, kostenlose Getränke, uvm.</li><li>Großzügige HomeOffice- und Gleitzeitregelung</li><li>Moderne Büroflächen in einem historischen Altbau mit Blick auf die Dächer Hamburgs</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Hervorragende berufliche Perspektiven</li><li>Spannende Kombination aus bewährter Tradition und der innovativen, kreativen Dynamik eines Start-Ups</li><li>Kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten, sympathischen Team, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt</li></ul>

 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zukommen lassen.

Braun Hamburg GmbH & Co. KG

Backoffice Sachbearbeiterin 04651 (B2B) (m/w/d)

Wir sind eine große, moderne und hoch spezialisierte diabetologische Schwerpunktpraxis. Unser multiprofessionelles Team bestehend aus verschiedenen medizinischen und nicht-medizinischen Berufsgruppen (wie z.B. Medizinische Fachangestellte, Krankenschwester, Study Nurse, Diabetesassistentin, Diabetesberaterin, EDV-Techniker, Arzt, Facility Management) sucht immer wieder Unterstützung, da sich unser Diabetes Zentrum Wandsbek kontinuierlich verbessert und vergrößert.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir&nbsp;ab sofort&nbsp;eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben als MFA: <ul><li>Patientenempfang</li><li>Terminvergabe</li><li>Telefon</li><li>Verwaltung und Abrechnung</li><li>Blutentnahmen</li><li>EKG</li><li>Verbände</li><li>Impfungen</li><li>Fußuntersuchungen</li></ul> Voraussetzungen: <ul><li>Sie sollten eigenverantwortlich Arbeiten</li><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als medizinischer Fachangestellter bzw. Arzthelfer (m/w/d)&nbsp;haben</li><li>und Spaß daran haben Teil einer neuen Praxis zu sein</li></ul> Wir bieten: <ul><li>übertarifliche Vergütung und sehr gute Arbeitsbedingungen</li><li>zuverlässige Arbeitszeiten für einen pünktlichen Feierabend</li><li>freie Wochenenden</li><li>HVV-Ticket</li><li>ein tolles Team</li><li>Mitarbeiter-Events für einen guten Zusammenhalt</li><li>Möglichkeit der&nbsp;Entgeltumwandlung im Rahmen einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>sehr gute Verkehrsanbindung (U-Bahn-Station Wandsbek-Markt direkt gegenüber)</li><li>Kostenlose Versorgung mit Getränken (Kaffee und Tee)</li><li>Stellung der Arbeitskleidung inklusive Reinigung</li></ul> Bei unseren Stellenangeboten suchen wir motivierte, selbstständige, einsatzfreudige, freundliche, teamfähige und kommunikative Bewerber - sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf&nbsp;&nbsp;Ihre aussagekräftige Bewerbung über das Formular auf den hamburgerJOBS.de!DIABETES ZENTRUM WANDSBEK&nbsp;Diabetologische Schwerpunktpraxis&nbsp;Praxismanagerin Regina Ohland&nbsp;Wandsbeker Marktstraße 73&nbsp;22041 Hamburg Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Regina Ohland Diabetes Zentrum Wandsbek Wandsbeker Marktstr. 73 22041 Hamburg <a href="mailto:r.ohland@hamburg-diabetes.de" target="_blank">r.ohland@hamburg-diabetes.de</a> 040 244 24 98 0

Diabetes Zentrum Wandsbek

Medizinische Fachangestellte / MFA (m/w/d) (Vollzeit)

Für Live-Erlebnisse, die verbinden: Als Branchenverband setzen wir uns mit unserem großen Netzwerk für eine vielfältige Konzert- und Veranstaltungswirtschaft ein. Wir bündeln und vertreten die Interessen von Konzert-, Tournee- und Festivalveranstaltungsunternehmen, Künstler*innenagenturen, Venues und Gastspieldirektionen gegenüber Öffentlichkeit und Politik. Vor, auf und hinter der Bühne – gemeinsam sind wir live vereint.Für unsere Geschäftsstelle in Hamburg suchen wir zum 01.11.2025 eineTeam-Assistenz (m/w/d)in Teilzeit (20 Stunden)Deine Aufgaben:<ul><li>Organisieren, koordinieren, unterstützen – Du hältst der Geschäftsführung und dem Team im Verbandsalltag den Rücken frei: bei einzelnen Aufgaben der Terminplanung, der Büroorganisation, der Mitgliederverwaltung oder der Vorbereitung von Sitzungen, Veranstaltungen und Projekten (z. B. der Mitgliederversammlung).</li><li>Zahlen &amp; Tools im Griff – Du arbeitest sicher mit unserem CRM-System, pflegst Mitglieder- und Veranstaltungsdaten und unterstützt bei der Auswertung und Verwaltung von Statistiken - z. B. für unsere LinkedIn-Kampagne „Live in Zahlen“.</li><li>Anfragen &amp; Abstimmungen – Du unterstützt die Kommunikation mit externen Partner*innen: Du holst Informationen ein, stimmst Dich mit Beteiligten ab und behältst den Überblick.</li><li>Digitales mitgestalten – Du bringst Inhalte auf unsere Website, begleitest Webinare oder Mitgliedercalls und hast dabei Organisationstalent und ein gutes Auge fürs Detail.</li><li>Selbstständig ins Ziel – Du übernimmst kleinere Projekte oder Sonderaufgaben eigenverantwortlich – und gehst auch mit sensiblen Informationen vertrauensvoll um.</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>Erfahrung im Assistenzbereich oder in der Büroorganisation</li><li>Organisationsgeschick, Teamgeist und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office – Erfahrung mit CRM-Systemen ist ein Plus</li><li>Kommunikationsstärke und ein serviceorientiertes, professionelles Auftreten</li><li>Eigeninitiative und Lust, Dich in neue Themen einzuarbeiten</li><li>Interesse an Kultur und Veranstaltungswirtschaft – idealerweise bringst Du erste Branchenerfahrung mit</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul><li>Eine vielseitige Position in einem engagierten Team auf Augenhöhe</li><li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Einblicken in politische Prozesse, wirtschaftliche Zusammenhänge, aktuelle kulturpolitische Themen und Kontakte in die gesamte Veranstaltungswirtschaft</li><li>Einen Arbeitsplatz mit Haltung – für eine vielfältige, faire und zukunftsfähige Veranstaltungswirtschaft</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li><li>Die Möglichkeit zur mobilen Arbeit an einem Tag pro Woche</li><li>Attraktiver Standort in zentraler Lage der Hamburger Innenstadt und Deutschland-Ticket / JobRad</li></ul>Du fühlst dich angesprochen und möchtest mit uns die Live-Branche bewegen?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Nachweisen Deiner Arbeitserfahrung – alles in einem PDF-Dokument.Bitte sende Deine Unterlagen bis zum 21.09.2025 unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung an:Kim Sommer | <a href="mailto:sommer@bdkv.de" target="_blank">sommer@bdkv.de</a> | Tel: 040 605 33 88 -52Wir wertschätzen gesellschaftliche Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung*, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Auch wenn Du nicht jeden Punkt unseres Anforderungsprofils erfüllst, ist Deine Bewerbung herzlich willkommen.Deine Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zweck des Auswahlverfahrens verarbeitet und nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gemäß den gesetzlichen Vorgaben gelöscht.

BDKV Bundesverband der Konzert- und Veranstaltungswirtschaft e.V.

Team-Assistenz (m/w/d)

Deine Pflege verdient das Rote Kreuz – wir sollten uns kennenlernen!In der DRK-Schwesternschaft Hamburg bieten sich vielfältige Arbeitsfelder - von der Alten- über Kranken- sowie Kinderkrankenpflege in unseren Eigenbetrieben und kooperierenden Kliniken. Nehmen Sie mit uns Kontakt auf - wir freuen uns auf Ihre Nachrichten und melden uns bei Ihnen! Unser Stellenangebot:Unser ambulanter Pflegedienst "Ambulante Pflege und Beratung in Alsterdorf" stellt die pflegerische Versorgung unserer Klienten in der ambulanten Versorgung sicher. Zur Unterstützung des Teams im ambulanten Pflegedienst suchen wir nun zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Qualifikationen:Pflegefachkräfte, Gesundheits- und Pflegeassistenten, APH, PH&nbsp;(m/w/d)&nbsp;von 10:00- 18: 00Uhr&nbsp;in Voll- und Teilzeit&nbsp;&nbsp;Herzlich Willkommen bei uns!Bei uns werden alle Leistungen der Pflege- und Krankenkassen durchgeführt.Wir alle haben besondere Fertigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen und wir freuen uns, wenn Sie Ihre Persönlichkeit und Ihre Fähigkeiten bei uns mit einbringen! Und sollten Ihre Einsätze nur zu bestimmten Zeiten stattfinden können, sprechen Sie uns an, wir unterstützen Sie, Ihr persönliches Lebens- und Arbeitsmodell realisieren zu können.Neben der Übernahme regulärer Tätigkeiten einer Pflegefachkraft/ GPA / APH oder PH im ambulanten Pflegedienst, übernehmen Sie in Absprache mit der Pflegedienstleitung folgendes:&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Versorgung unserer Kunden sowie die Steuerung des Pflegeprozesses mit dem Instrument SIS, der Maßnahmenplanung und Risikoeinschätzung</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung einer fundierten Pflege-, Beratungs- und Betreuungsqualität für unsere Kunden und deren An- und Zugehörigen</li><li>Umsetzung der Grundsätze zur Qualitätssicherung sowie des internen Qualitätsmanagement nach §113 SGB XI</li><li>Anleitung und fachliche Unterstützung der Kunden</li><li>Wirtschaftliche Betriebsführung</li></ul>Ihr Profil und was wir uns wünschen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Pflegeassistenten oder Altenpflegehelfer*in bzw. Pflegehelfer*in (m/w/d)</li><li>Eine exzellente pflegerische Versorgung unserer Kund*innen steht für Sie an erster Stelle, sowie ein&nbsp;verbindliches und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich in die Sorgen und Nöte unserer Kunden und sowie deren An- und Zugehörigen einfühlen können</li><li>Sie haben Freude an der Arbeit und Spaß Dinge zu bewegen und Prozesse zu optimieren</li><li>Sie verfügen über eine hohe Fach- und Sozialkompetenz&nbsp;</li><li>Wünschenswert ist Berufserfahrung in der ambulanten Pflege&nbsp;</li><li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (B2),</li><li>Gute EDV- Kenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B&nbsp;</li><li>Wir freuen uns über verantwortungsvolle und engagierte Mitarbeitende, die sich mit den Grundsätzen der Rotkreuzbewegung identifizieren können</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Arbeitszeiten nach Ihrem persönlichen Lebens- und Arbeitsmodell, um Familie und Beruf miteinander vereinbaren zu können</li><li>Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li><li>Ein Team was mit Freude seine Aufgaben wahrnimmt</li><li>Individuelle, strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes Team&nbsp;</li><li>Eine Willkommenskultur, die für uns alle an erster Stelle steht</li><li>E- Learning</li><li>Attraktive tarifliche Vergütung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Möglichkeit zum Leasen eines E-Bikes oder eines Dienstwagens nach erfolgreicher Probezeit</li><li>Eine arbeitgeberbezuschusste Fahrkarte (HVV Proficard)</li><li>Die Mitgliedschaft in der DRK- Schwesternschaft Hamburg e.V.</li><li>die Möglichkeit, als Rotkreuzschwester oder Pfleger in Kooperation mit dem IKRK freiwillig bei Not- oder Katastropheneinsätzen im In- und Ausland tätig zu werden</li></ul>Bewerben Sie sich – wir freuen uns auf Sie!Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an:DRK- Schwesternschaft Hamburg ambulante Pflege und Beratung gGmbH Andrea Cygan Pflegedienstleitung - Einrichtungsleitung&nbsp; Tel: 040 350 35 30 13 Bebelallee 28 a 22297&nbsp; Hamburg&nbsp; oder per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@schwesternschaft-hamburg.drk.de" target="_blank">bewerbung@schwesternschaft-hamburg.drk.de</a>

Ambulante Pflege und Beratung gGmbH

Pflegefachkräfte, Gesundheits- und Pflegeassistenten, APH, PH (m/w/d) von 10:00- 18: 00Uhr in Voll- und Teilzeit  

Smart, beweglich und auch mal hart am Wind – die maritime Stadt mit frischem Wind sucht Menschen, die Wedel weiter nach vorn bringen. &nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkteine*n Sachbearbeiter*in (w/m/d) für Angelegenheiten der Kindertageseinrichtungen&nbsp; Unser Fachdienst Bildung, Kultur und Sport bietet ein vielfältiges, buntes Angebot für alle kleinen und großen Wedeler*innen.Zusammen mit dem bestehenden Team leisten Sie einen wichtigen Beitrag, damit Wedel als familienfreundliche Stadt bei der Betreuung unserer jüngsten Einwohner*innen mehr als nur die Erfüllung gesetzlicher Ansprüche bietet.<h2>Wir bieten ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt</h2><ul><li>eine unbefristete Beschäftigung mit Bezahlung nach Besoldungsgruppe A10 SHBesG oder EG 9b TVöD</li><li>eine Teilzeitstelle mit 30 Wochenstunden,&nbsp;die Arbeitszeit ist mit den Öffnungszeiten des Rathauses abzustimmen</li><li>30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. sowie 31.12.</li><li>einen krisensicheren Job mit einem interessanten, abwechslungsreichen und eigenverantwortlichen Aufgabenbereich</li><li>ein gutes Arbeitsklima auf einem gut ausgestatteten Arbeitsplatz mit Home-Office Möglichkeiten</li><li>regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>unmittelbare Nähe zum S-Bahnhof Wedel, ein bezuschusstes Deutschlandticket</li></ul><h2>Ihre Aufgaben sind im Wesentlichen</h2><ul><li>Überwachung der eingesetzten Verfahren, Abwicklung der Finanzströme</li><li>Grundsatzangelegenheiten wie z. B.<ul><li>Gespräche, Beratungen, Verhandlungen mit Kitaträgern und dem Kreis Pinneberg</li><li>Prüfung der Haushaltsbeschlüsse und Haushaltsvoranmeldungen</li><li>Zuschussabwicklung</li></ul></li><li>Betreuungsausbau</li><li>Begleitung und Protokollführung der Kitakuratorien</li></ul><h2>Wir setzen mit Ihnen die Segel, mit</h2><ul><li>einer abgeschlossenen Ausbildung zur/ zum Verwaltungsfachanstellten bzw. mit der Laufbahnbefähigung für den gehobenen Verwaltungsdienst&nbsp;</li></ul>und wenn Sie<ul><li>besondere Fähigkeiten im Bereich der Kommunikation und Gesprächsführung mitbringen</li><li>eine hohe Zahlenaffinität haben</li><li>über einen empathischen Umgang verfügen und mit Konflikten umgehen können</li><li>Lust haben mit unterschiedlichen Akteur*innen zusammen zu arbeiten und gerne verhandeln</li></ul>Aufgrund der Offenheit der Verwaltung freut sich die Stadt Wedel gleichermaßen über Bewerber*innen aller Nationalitäten.Eine Behinderung ist kein Hindernis für Ihre Einstellung bei der Stadt Wedel. Im Gegenteil: Bei gleicher Eignung und Befähigung berücksichtigen wir Ihre Bewerbung mit Vorrang.&nbsp; Bitte bewerben Sie sich online mit Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und Nachweis über den geforderten Berufsabschluss bis zum 17.09.2025<a href="https://karriere.wedel.de/candidate/formapply?prj=4189&amp;b=3&amp;oid=&amp;quelle=0&amp;ie=1&amp;gpid=186P4189" target="_blank">JETZT BEWERBEN!!!</a> Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 06.10.2025 vormittags statt.Für Rückfragen zum Aufgabenbereich steht Ihnen sehr gerne Frau Binge (Tel. 04103-707-280) zur Verfügung.Bei personalrechtlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Müller (04103 707-216) gerne zur Verfügung.&nbsp;

Stadt Wedel

eine*n Sachbearbeiter*in (w/m/d) für Angelegenheiten der Kindertageseinrichtungen

Wir suchen ab sofort in Festeinst., in VZ, Reinigungskräfte (m/w/d) für Treppenhausreinigung, FS-KL. B und Winterdienstbereitschaft. Tel. 0 40/2 38 56 25-21 korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Stellenanzeigen aus Hamburger Abendblatt / Bergedorfer Zeitung / Hamburger Wochenblatt / Niendorfer Wochenblatt

Reinigungskräfte (m/w/d)

Landkreis Stade Wir suchen: Leitung (m/w/d), Amt Veterinärwesen und Verbraucherschutz EG 15 TVöD/VKA bzw. Bes.Gr. A 16 NBesG | unbefristet | Vollzeit Ihre Qualifikation:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin, eine Approbation als Tierarzt (m/w/d) in Deutschland und die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, der Fachrichtung „Gesundheits- und soziale Dienste“ </li></ul> Weitere Infos unter<a href="http://www.landkreis-stade.de/jobs" target="_blank">www.landkreis-stade.de/jobs</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 20.09.2025. korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Leitung (m/w/d), Amt Veterinärwesen und Verbraucherschutz 

<h3>SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3>Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: Für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/​Elektrotechnik, Großprojekte/​Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.<h2>ATWS-Spezialist / Monteur Automatische Warnsysteme in der Gleissicherung (m/​w/​d)</h2>ATWS-Profis aufgepasst: Starte Deine Karriere als Experte (m/​w/​d) für Automatische Warnsysteme und sichere Deutschlands Bahnbaustellen! Werde Teil unseres WSO-Expertenteams, das Sicherheit im Gleisbau neu definiert. Du bist nicht nur für die Montage und die technische Funktionsfähigkeit automatischer Warnsysteme verantwortlich, sondern auch Technik-Spezialist (m/​w/​d) und Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden.<h3>Was Dich begeistert</h3><ul><li>Sicherheit:&nbsp; Modernste ATWS-Technologien – speziell für unsere anspruchsvollen Gleisbaustellen entwickelt</li><li>Montage:&nbsp;Von großen Bahnhöfen bis hin zu idyllischen Landschaften – Montage an aufregenden Bauvorhaben in ganz Deutschland</li><li>Für echte Macher:&nbsp; Muskelkraft und technisches Geschick–Anpacken, wenn es darauf ankommt</li><li>Echte Perspektiven:&nbsp;Am Puls der Zeit bleiben und technische Weiterentwicklung miterleben, sowie selbst mitgestalten. Sowohl in der WSO als auch in deiner persönlichen Entwicklung.</li><li>Ausstattung:&nbsp;Modernste Technik, funktionelle Arbeitskleidung für Sommer und Winter sowie großer moderner Fuhrpark</li></ul><h3>Was uns begeistert</h3><ul><li>Kenntnisse:&nbsp;Funktionsausbildung zur Sicherungsaufsichtskraft, ATWS-Ausbildung Kabel und Funk bzw. Erfahrung als Monteur (m/​w/​d) oder Bereitschaft notwendige Funktionsausbildungen zu absolvieren</li><li>Einsatz: Bereitschaft zu bundesweiten Einsätzen bei Zahlung entsprechender Zulagen sowie Bestehen der bahnspezifisch vorgeschriebenen Eignungsprüfung</li><li>Mobilität:&nbsp;PKW-Führerschein erforderlich</li></ul><h3>Vorteile bei SPITZKE</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz - 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher, wie in kaum einer anderen Branche.</li><li>Finanzielle Sicherheit - Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Deinen wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten.</li><li>Gesundheitsförderung - Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Du über Dein gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleibst.</li><li>Mitarbeitendenberatung - Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Dich vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.</li><li>SPITZKE FONDS e. V. - Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.</li><li>Weiterbildungen &amp; Schulungen - Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Du Dein volles Potenzial entfalten kannst und Dein Know-how immer auf dem neuesten Stand ist.</li></ul><h2>Bewerben Sie sich jetzt!</h2>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Gemeinsam schaffen wir Verbindungen.

SPITZKE SE, NL Buchloe

ATWS-Spezialist / Monteur Automatische Warnsysteme in der Gleissicherung (m/​w/​d)

<h3>SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3>Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: Für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/​Elektrotechnik, Großprojekte/​Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.<h2>Projektleiter Gleisbau-Sicherung (m/​w/​d)</h2>Hightech trifft Sicherheit: Bei der WSO WARNSYSTEME UND SICHERUNGSTECHNISCHE ORGANISATION FAHRWEG GmbH sorgen wir mit modernen Warn- und Sicherungssystemen dafür, dass Arbeiten entlang von Bahnstrecken sicher und effizient durchgeführt werden können. Unsere innovativen Technologien schützen täglich Menschenleben und setzen neue Standards. Sie sind bereit für den nächsten Schritt und möchten die Sicherungsplanung auch zu Ihrem Spezialfeld machen? Dann bewerben Sie sich jetzt bundesweit.<h3>Was Sie begeistert</h3><ul><li>Sicherheit:&nbsp;Schnittstellenfunktion zwischen kaufmännischer Kalkulation, Auftraggeber und Ausführung von Sicherungsmaßnahmen z.B. durch die Teilnahme an Bauberatungen sowie Erstellen und Kontrollieren notwendiger Sicherungspläne</li><li>Personalverantwortung:&nbsp; Koordinierung der auf dem Bauvorhaben eingeteilten Personale bestehend aus Sicherungskräften und Sicherungsleitung</li><li>Organisationstalent:&nbsp;Koordination der Durchführung von Sicherungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den zuständigen Verantwortlichen der Bahn, Bauleitern (m/​w/​d), Sicherungspersonalen und Disposition</li><li>Echte Perspektiven:&nbsp;Beste Entwicklungschancen als Führungskraft in der Gleisbau-Sicherung sowie Unterstützung durch interne Schulungen und Karriereplanung</li><li>Ausstattung: Ausstattung mit modernen technischen Arbeitsmitteln (Laptop, Headset, Diensthandy) sowie ein komfortabler Firmenwagen zu Ihrer persönlichen Verfügung</li></ul><h3>Was uns begeistert</h3><ul><li>Kenntnisse:&nbsp;Mindestens drei Jahre Erfahrung als Sicherungsaufsicht und weitere Ausbildungsinhalte im Bereich des Sicherungswesens sowie detaillierte Kenntnisse relevanter Regelwerke und DGUV Vorschriften bzw. Bereitschaft, zur Einarbeitung in sicherheitsrelevante Themen</li><li>Einsatz: Bereitschaft zur Begleitung bundesweiter Sicherungsprojekte bei Zahlung entsprechender Zulagen und attraktivem Gehaltspaket</li><li>Mobilität:&nbsp;PKW-Führerschein erforderlich</li></ul><h3>Vorteile bei SPITZKE</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz - 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher, wie in kaum einer anderen Branche.</li><li>Modernes Arbeitsumfeld - Bei uns finden Sie ein auf sich zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik – vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark.</li><li>Finanzielle Sicherheit - Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten.</li><li>Mitarbeitendenberatung - Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.</li><li>SPITZKE FONDS e. V. - Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.</li><li>Individuelle Förderung - Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.</li></ul><h2>Bewerben Sie sich jetzt!</h2>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Gemeinsam schaffen wir Verbindungen.

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