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Bist du bereit, die Zukunft unserer Kinder mit frischen, kreativen und frechen Ideen zu gestalten? Egal, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder bereits ein erfahrener Profi bist – die AWO Rems-Murr sucht leidenschaftliche und engagierte pädagogische Fachkräfte, Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistenzen, die unser Kinderhaus Wieslaufweg in Schorndorf mit Herz, Verstand und innovativen Konzepten bereichern möchten.Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz in einer konfessionslosen Organisation, die Teamarbeit, Mitgestaltung und wertschätzende Kommunikation großschreibt. Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, spannende Fortbildungen und die Freiheit, deine eigenen Projekte und Ideen umzusetzen.Werde Teil unseres dynamischen und kreativen Teams und hilf uns, eine lebendige und inklusive Lernumgebung zu schaffen, in der Kinder ihre Potenziale voll entfalten können. Deine innovativen Ansätze und dein Engagement sind bei uns nicht nur willkommen, sondern werden aktiv gefördert!Klingt das nach der perfekten Herausforderung für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft zu gestalten! Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;<ul><li>Betreuung und Förderung / Betreuungskonzept: Du gestaltest den Alltag in der Kita aktiv und betreust die Kinder unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Das Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich die Kinder sicher und geborgen fühlen und in der sie ihre Potenziale entfalten können.</li><li>Frühkindliche Bildung und Erziehung: Spielerisch förderst Du die kognitive, emotionale und soziale Entwicklung der Kinder. Dazu gehört die Umsetzung frühpädagogischer Konzepte, die den Kindern wichtige Grundlagen für ihre Zukunft vermitteln.</li><li>Entwicklungsbegleitung / Entwicklungsförderung: Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklungsschritte der Kinder, begleitest sie individuell und bietest gezielte Förderungen an, um ihre Stärken und Interessen zu unterstützen.</li><li>Inklusion und Diversität: Du arbeitest inklusiv und wertschätzend, um jedem Kind – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Entwicklungsstand – die Teilhabe am Alltag zu ermöglichen und ein Gefühl der Zugehörigkeit zu vermitteln.</li><li>Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, teilst Deine Ideen und unterstützt euch gegenseitig, um gemeinsam die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.</li><li>Partizipation: Du förderst die Mitbestimmung der Kinder, indem Du sie aktiv in Entscheidungsprozesse einbindest und ihre Interessen und Wünsche berücksichtigst. Dies stärkt das Selbstbewusstsein der Kinder und fördert ihre sozialen Kompetenzen.</li><li>Elternarbeit: Du bist Ansprechpartner für die Eltern, informierst sie regelmäßig über den Entwicklungsstand ihrer Kinder und bietest Unterstützung bei Fragen zur Erziehung. Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Qualitätssicherung: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Sicherstellung der pädagogischen Qualität in der Einrichtung mit und nimmst an Fortbildungen teil, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern und neue Impulse in Ihre Arbeit einzubringen.</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Der staatlich anerkannte Abschluss gemäß §7 KiTaG ist eine erforderliche Voraussetzung.</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit: In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen und stets zuverlässig zu sein. Dies bedeutet, dass man sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kann und sich auf die Bedürfnisse der Kinder und der Einrichtung einstellen kann.</li><li>Engagement und Kreativität: Eine hohe Motivation und die Fähigkeit, kreative Lösungen und Aktivitäten zu entwickeln, sind essenziell. Dies hilft, den Kindern eine anregende und abwechslungsreiche Lernumgebung zu bieten.</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Du übernimmst Verantwortung und bist ein verlässlicher Partner im Team.</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Die Fähigkeit, klar und effektiv zu kommunizieren, ist entscheidend. Dies umfasst die Interaktion mit den Kindern, die Zusammenarbeit mit Kollegen und die Kommunikation mit den Eltern.</li><li>Einfühlungsvermögen: Empathie ist eine Schlüsselkompetenz, um die Bedürfnisse und Gefühle der Kinder zu verstehen und angemessen darauf zu reagieren.</li><li>Organisationstalent: Eine strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise ist wichtig, um den Tagesablauf effizient zu gestalten und die verschiedenen Aufgaben und Aktivitäten zu koordinieren.</li><li>Geduld und Belastbarkeit: Der Umgang mit Kindern kann herausfordernd sein und erfordert daher ein hohes Maß an Geduld und Belastbarkeit.</li><li>Sprachkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und administrative Aufgaben zu erledigen. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse sind ebenfalls wichtig für die Dokumentation und Planung.</li><li>Berufseinsteiger willkommen: Auch wenn Berufserfahrung von Vorteil ist, sind Berufseinsteiger in diesem Bereich willkommen. Dies bietet die Möglichkeit, neue Perspektiven und frische Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen.</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Unsere Vergütung erfolgt nach dem AWO Tarif BW, was eine faire und transparente Bezahlung sicherstellt - bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden.</li><li>Darüber hinaus gewähren wir 29 Tage Jahresurlaub, um unseren Mitarbeitenden ausreichend Zeit zur Erholung und Regeneration zu bieten.</li><li>Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an.</li><li>Unsere Einrichtung ist konfessionslos, was bedeutet, dass wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung schaffen, unabhängig von der religiösen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden.</li><li>Wir pflegen eine respektvolle Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.</li><li>Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsprozesse und -bedingungen mitzuwirken. Die Aufgaben, die wir vergeben, sind verantwortungsvoll und werden in einem motivierten Team ausgeführt.</li><li>Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz ist uns wichtig, daher bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.</li><li>Die Tätigkeit bei uns ist vielseitig, abwechslungsreich und kreativ, was täglich neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt.</li><li>Corporate Benefit: Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen über unser Corporate-Benefit-Programm – mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen Marken und Anbietern aus den Bereichen Technik, Mode, Reisen und mehr. So kannst du dir im Alltag immer wieder kleine Extras gönnen.</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Information und Bewerbung siehe <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-kinderhaeuser/" target="_blank">Homepage</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbungsmanagement Aspacher Str. 32 71522 Backnang&nbsp; <a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a> &nbsp;

AWO Rems-Murr gGmbH

AWO Kinderhaus Zauberhöhle sucht pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Krippengruppe 100 % ab sofort

Wir suchen Dich! Bodenleger*in, Maler*in, Näher*in/Schneider*in, Gardinenfachverkäuferin*in, Parkettleger*in, Schreiner*in, Raumausstatter*in, Raumausstatter*in im VerkaufSende uns deine Bewerbung an: <a href="mailto:info@hagenlocher-raumgestaltung.de" target="_blank">info@hagenlocher-raumgestaltung.de</a>

Hagenlocher Raumausstattung GmbH & Co.KG

Wir suchen Dich!

WIR SUCHEN DICH! – RAUMAUSSTATTER (M/W/D)&nbsp;📍 Standort: Magstadt 🕒Start: Ab sofort 📄Anstellung: VollzeitDu liebst es, Räume in echte Wohlfühlorte zu verwandeln? Ob du gelernter Raumausstatter, Parkettleger oder Maler bist, bei uns zählen deine Begeisterung und dein handwerkliches Geschick!Was dich bei uns erwartet<ul><li>Umsetzung individueller Raumkonzepte für Privat- und Geschäftskunden</li><li>Verlegen von Bodenbelägen und Parkett&nbsp;</li><li>Montagearbeiten</li></ul>Was du mitbringen solltest<ul><li>Idealerweise eine Ausbildung als Raumausstatter oder Parkettleger (m/w/d)</li><li>Freude an kreativem Arbeiten und am Umgang mit Materialien</li><li>Teamgeist, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Was wir dir bietenKein 08/15-Job: Bei uns gestaltest du echte Lebensräume mit – kreativ, modern und individuell. 📈 Entwicklungsmöglichkeiten: Fortbildungen, Spezialisierungen und mehr Verantwortung – bei uns kannst du wachsen. 💸 Faire Bezahlung: Dein Einsatz wird wertgeschätzt – mit attraktiver Vergütung und Boni. 🎉 Teamspirit: Ein motiviertes Team, das zusammenhält - vom gemeinsamen Grillen bis zum Festivalbesuch. 🕶️ Flexibilität: Spontane freie Tage oder flexible Arbeitszeiten? Kein Problem – wir finden Lösungen. Modern unterwegs: Digitale Tools und zeitgemäßes Arbeiten – bei uns bist du uf dem neuesten Stand.Interesse geweckt?Dann lass uns gemeinsam Räume verändern! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. 📧 Per E-Mail an: <a href="mailto:ph@hagenlocher.raumgestaltung.de" target="_blank">info@hagenlocher.raumgestaltung.de</a>📞 Telefon: 07159-949856 🌐 Mehr über uns: <a href="http://www.hagenlocher-raumgestaltung.de" target="_blank">www.hagenlocher-raumgestaltung.de</a>Wir freuen uns auf deine Bewerbung – egal ob klassisch, kreativ oder direkt persönlich bei uns im Laden!

Raumausstatter m/w/d - Schwerpunkt Außendienst Boden

wir suchen eine:

Kaufmännische Sachbearbeitung (m/w/d)

Als mittelständisches Unternehmen entwickeln und produzieren wir komplexe Verzahnungsbauteile und Baugruppen für unsere 

nationalen und internationalen Kunden. Unsere breite Produktpalette kommt überwiegend in Elektrowerkzeugen, in Bremssystemen für

Schienenfahrzeuge, in der New Mobilty, sowie der Medizintechnik zur Anwendung. Weitere Informationen zur Wezel GmbH Kaltumform-

Technik findest Du auf unserer Homepage unter <a href="http://www.wezel.de" target="_blank">www.wezel.de</a>.

Ihre Aufgaben: 

• Auftragserfassung
 • Auftragsbearbeitung (Lieferschein-/Rechnungserstellung)
 • Exportabwicklung
 • Erstellung von Frachtdokumente
 • Produktionsplanung
 • Datenpflege im ERP-System

Interesse geweckt? / Fragen?

Dann freuen wir uns über Zusendung einer 

Bewerbung an <a href="mailto:personal@wezel.de" target="_blank">personal@wezel.de</a>

Wezel GmbH Kaltumform-Technik

Nürtingerstr. 51-53, 72636 Frickenhausen

ï¨ 07022/9445-0, <a href="http://www.wezel.de" target="_blank">www.wezel.de</a>

Ihre Qualifikation:

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
 • Berufserfahrung im industriellen Umfeld
 • Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
 • Teamfähigkeit und Organisationstalent
 • Erfahrungen im Bereich Arbeitsvorbereitung wären von Vorteil
 • gute Kenntnisse in MS-Office
 • Englisch in Wort und Schrift von Vorteil

Ihre Vorteile: 

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
 • abwechslungsreiche Position mit 

Gestaltungsmöglichkeiten

• kurze Entscheidungswege mit flachen 
Hierarchien

• betriebliche Altersvorsorge
 • 30 Tage Urlaub

Wezel GmbH Kaltumform-Technik

Kaufmännische Sachbearbeitung

Wezel GmbH

Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen - das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie? Dann bewerben Sie sich alsfür unseren Standort <a href="https://www.samariterstiftung.de/standorte/altenpflege/esslingen/samariterstift-neuhausen.html" target="_blank">Samariterstift Neuhausen</a> in Neuhausen * Bei uns zählt Gespür. Nicht Geschlecht.Die Stelle ist unbefristet Beschäftigungsumfang: Vollzeit oder Teilzeit In unserem Pflegehaus übernehmen Sie als Teamleitung Pflege die Weiterentwicklung Ihres Wohnbereichs und sorgen für eine gute Pflegequalität. Sie unterstützen Ihr Team bei der Steuerung des Pflegeprozesses und begleiten die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeiter*innen. Sie arbeiten selbst als Pflegefachkraft im Team mit und sind ein positives Vorbild für Ihre Kolleg*innen. Gemeinsam mit Ihrer Pflegedienstleitung übernehmen Sie auch Aufgaben in der disziplinarischen Personalführung. Gute Pflege, Betreuung und Versorgung leben bei uns von einem regelmäßigen Austausch und gegenseitiger Unterstützung im Team. Sie organisieren und begleiten unser gutes Miteinander. Als Teamleitung Pflege verstehen Sie Ihr Handwerk, hören genau hin und arbeiten Hand in Hand mit Ihren Kolleg*innen und weiteren Kooperationspartner*innen zusammen.Sie passen zu uns, wenn Sie<ul><li>Ausgebildete*r Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in sind,</li><li>idealerweise eine einschlägige Führungsweiterbildung (z.B. Wohn- und Pflegegruppenleitung) und Führungserfahrung haben</li><li>über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen</li><li>gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen</li><li>Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen</li><li>eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen</li></ul>Sie finden bei uns<ul><li>eine starke, bunte und vielfältige Gemeinschaft von Samariter*innen</li><li>Kollegen*innen, die in Lösungen denken, zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen</li><li>ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind</li><li>eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können</li><li>Betreuungsmöglichkeiten für Kinder von 0 - 3 Jahren in einer TiagR-Gruppe in den Räumen des Samariterstifts Ostfildern</li></ul>Diese <a href="https://www.karriere.samariterstiftung.de/arbeitgeber-samariterstiftung/benefits-und-verguetung" target="_blank">Benefits</a> gibt's oben drauf.

Samariterstiftung

Teamleiter*in Pflege (m/w/d)

Hygiene mit MEHRWERT ist unser Leitbild. Wir sind ein mittelständisch geprägtes Familienunternehmen, das sich seit mehr als sechs Jahrzehnten auf die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb erstklassiger Reinigungs-, Pflege- und Desinfektionsprodukte für gewerbliche Kunden spezialisiert hat. In Großküchen sorgen wir mit unserem Hygienekonzept, bestehend aus Produkten, Technik und Service, für hohe Hygiene- und Sicherheitsstandards.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Mitwirkung bei der Entwicklung von neuen Produkten &amp; Produktoptimierungen (Wasch-, Pflege- und Reinigungsmittel)</li><li>Versuchskoordination in Zusammenarbeit mit unserem Labor</li><li>Koordination von externen Prüfungen &amp; Leistungstestungen</li><li>Unterstützung bei Scale-up-Prozessen für die Erstproduktion neuer Formulierungen</li><li>Zusammenarbeit mit externen Partnern bei der Implementierung und Optimierung von Herstell-/Abfüllprozessen</li><li>Fachgerechter Umgang mit Chemikalien &amp; Einhaltung von gesetzlichen und betrieblichen Sicherheitsbestimmungen</li><li>Physikalische und chemische Prüfung und Qualitätskontrolle (Freigabe von Produkt-/Rohstoffen)</li><li>Herstellung von Entwicklungsmustern im Bereich Forschung &amp; Entwicklung</li><li>Wartung &amp; Kalibrierung von Messgeräten</li><li>Stellvertretender Gewässerschutzbeauftragter</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Ausbildung zum Chemisch-technischen Assistenten (CTA) oder vergleichbar (z.B. Chemielaborant, Lebensmitteltechniker, Chemotechniker)</li><li>Durchführung von chemischen Analysen und Versuchsreihen</li><li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Einen vielseitigen und sicheren Job in einem stetig wachsenden, mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Ein leistungsbezogenes Vergütungs-Paket bestehend aus Fixum und Prämien sowie Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten</li><li>Individuell auf Sie zugeschnittene Aus-, Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein mehrwöchiges Onboarding und Training on the job - ab dem ersten Tag</li><li>Jobrad, Mitarbeiter-Events und Rabatte auf unsere Produkte</li><li>...und vieles mehr!</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;</h2>Dann senden Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer nächstmöglichen Verfügbarkeit. Sie haben noch Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Patrizia Carosia unter <a href="mailto:patrizia-carosia@remsgold.de" target="_blank">patrizia-carosia@remsgold.de</a>.&nbsp; Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Remsgold Chemie GmbH & Co.KG

Produktentwickler (m/w/d) für Wasch- und Reinigungsmittel

Sie möchten nicht mehr mit veralteten Technologie-Stacks arbeiten, sondern an zukunftsfähigen Lösungen mitwirken?Dann sind Sie bei uns richtig. Wir entwickeln und betreiben moderne, vernetzte Medizinprodukte – von der Gerätefirmware über skalierbare Backends bis hin zu Cloud-Anbindungen und smarten Frontends.&nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Betreuung, Konfiguration und Inbetriebnahme unserer technischen Systeme und Kundenlösungen</li><li>Analyse und Behebung von Störungen – remote und vor Ort</li><li>Unterstützung bei Rollouts, Updates und der Weiterentwicklung unserer Produkte</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Entwicklung, Service und Vertrieb</li><li>Dokumentation von Systemen, Prozessen und Lösungen</li></ul>Die Tätigkeit ist praxisnah und abwechslungsreich – Sie arbeiten direkt an realen Produkten und Kundenprojekten.&nbsp;Unsere Technologien – modern und zukunftsorientiert&nbsp;Bei uns arbeiten Sie mit&nbsp;aktuellen Architekturen und Technologien, unter anderem:<ul><li>Cloud-Anbindung und&nbsp;Microservice-Architekturen</li><li>Container-Deployment</li><li>Backend- und Firmware-Entwicklung mit&nbsp;Rust, Go und C++</li><li>Flutter&nbsp;im Frontend</li><li>Einsatz von&nbsp;Machine Learning und Deep Neural Networks (DNN)&nbsp;in unseren Produkten</li><li>Vernetzte Geräte, Embedded-Systeme und moderne Software-Stacks</li></ul>Sie müssen nicht alle Technologien bereits im Detail beherrschen – wichtiger sind uns technisches Verständnis, Interesse an modernen Lösungen und die Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln.&nbsp;Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Fachinformatiker (Systemintegration oder Anwendungsentwicklung)&nbsp;oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Interesse an modernen Software- und Systemarchitekturen</li><li>Grundkenntnisse in Netzwerken, Betriebssystemen (Linux, MacOS – und ja, auch Windows) und IT-Systemen</li><li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>&nbsp;Ihre EntwicklungsperspektiveDiese Position ist als&nbsp;Einstieg mit Entwicklungsmöglichkeiten&nbsp;gedacht. Abhängig von Ihren Interessen und Stärken ist mittelfristig eine Weiterentwicklung möglich, zum Beispiel:<ul><li>in Richtung&nbsp;Service</li><li>in Richtung&nbsp;technischer Vertrieb / Dales</li><li>oder verstärkt in Richtung&nbsp;Entwicklung&nbsp;(Backend, Embedded, Cloud)</li></ul>Wir unterstützen Weiterbildung, Eigeninitiative und die Übernahme von Verantwortung.&nbsp;Das bieten wir Ihnen<ul><li>Mitarbeit an&nbsp;modernen, innovativen Produkten und Technologien</li><li>Abwechslungsreiche Projekte statt reiner Routineaufgaben</li><li>Kurze Entscheidungswege und Gestaltungsspielraum</li><li>Kollegiales Arbeitsumfeld mit technischem Anspruch</li><li>Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li></ul>

Zeisberg GmbH

Fachinformatiker (m/w/d) - Moderne Systeme, Cloud & vernetzte Produkte

Werde Teil unseres Teams alsSachbearbeiter (m/w/d)&nbsp;Grünflächenkataster, Grün- und Biotopflächenin der Abteilung Grünflächen und Friedhöfe des Geschäftsbereichs Städtische Infrastruktur. Die Stelle ist zum 01.07.2026, unbefristet und mit einer dienstlichen Inanspruchnahme von 70 % zu besetzen.&nbsp;Das erwartet Dich:<ul><li>selbstständige Betreuung des Grünflächenkatasters (pit-Kommunal)</li><li>Pflege und Entwicklung von Grün- und Biotopflächen einschließlich Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung der jeweiligen Maßnahmen</li></ul>Wir&nbsp;setzen voraus:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium (Bachelor – B.Sc. / B.Eng.) im Bereich Garten- und Landschaftsbau. Praktische Erfahrung ist erwünscht, aber nicht Bedingung.&nbsp;</li><li>Verantwortungsbewusstsein, hohes Maß an Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie branchenüblicher Ausschreibungssoftware&nbsp;</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul><li>ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit hohem fachlichen An-spruch in einem engagierten Team</li><li>fachliche Fort- und Weiterbildungen</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss i. H. v. 40,- € für das Deutschlandticket oder einem vergünstigten Parkplatz in der Nähe der Innenstadt</li></ul>Die&nbsp;Vergütungerfolgt je nach Qualifizierung&nbsp;auf Grundlage des&nbsp;TVöD bis EG 10.Schwerbehinderte&nbsp;werdenbei&nbsp;gleicher&nbsp;Eignungbesonders berücksichtigt.Für inhaltliche Fragen steht Dir Herr Semder (Leiter der Abteilung Grünflächen und Friedhöfe), Telefon 07151 5001-3550 gerne zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Fragen wende Dich bitte an Frau Vormwald (Abteilung Personal), Telefon 07151 5001-2143.Bei Interesse bewerbe Dich bitte bis zum 31.01.2026 online unter karriere.waiblingen.de&nbsp;&nbsp;

Stadt Waiblingen

Sachbearbeiter (m/w/d) Grünflächenkataster, Grün- und Biotopflächen

mevesta e.&nbsp;V.&nbsp;ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig&nbsp;und&nbsp;unterhältzurzeit&nbsp;über&nbsp;40&nbsp;oﬀene,&nbsp;ambulante,&nbsp;teilstationäre&nbsp;und&nbsp;stationäre&nbsp;Einrichtungen und&nbsp;Projekte&nbsp;der&nbsp;Kinder- und&nbsp;Jugendhilfe&nbsp;und&nbsp;Suchtkrankenhilfe&nbsp;an&nbsp;26&nbsp;Standorten&nbsp;mit&nbsp;ca.&nbsp;190 Mitarbeitenden.&nbsp;Der&nbsp;Verein&nbsp;ist&nbsp;Mitglied&nbsp;im&nbsp;Diakonischen&nbsp;Werk&nbsp;Württemberg.Schloss Börstingen ist eine stationäre Rehabilitationseinrichtung mit 29 Behandlungsplätzen für junge alkohol- und drogenabhängige Frauen und Männer. Die Einrichtung liegt nahe Rottenburg.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben</li><li>Aufnahmeplanung, Patientenverwaltung und Entlassmanagement</li><li>Buchhaltung/Kasse/Rechnungswesen</li><li>Korrespondenz</li><li>Dokumentationen und Postbearbeitung</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Verwaltung oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Verantwortungsbewusst, eigeninitiativ, belastbar und engagiert</li><li>Sicherer Umgang mit den üblichen MS Office Produkten</li><li>Selbstständig in der Arbeitsorganisation</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>Großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü auf der Basis des TVöD und alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul>

793 Festanstellung Jobs in Baden-Württemberg