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<h2>Dein zukünftiges Aufgabengebiet</h2><ul><li>Organisation, Durchführung und Weiterentwicklung der gewerblichen Berufsausbildung nach den gültigen Ausbildungsverordnungen</li><li>Vermittlung berufsbezogener Kenntnisse und Fertigkeiten und für die jeweiligen Berufsbilder</li><li>Erstellung von Ausbildungs- und Durchlaufplänen sowie Koordination mit den Fachbereichen</li><li>Kontrolle, Bewertung und Dokumentation von Arbeitsergebnissen und -leistungen</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Überwachung von Zwischen- und Abschlussprüfungen</li><li>Mitwirkung bei Ausbildungsmarketingmaßnahmen auf Messen, Schulen und im Unternehmen</li><li>Begleitung der jährlichen Einstellungs- und Auswahlverfahren</li><li>Zusammenarbeit mit externen Kooperations- und Bildungspartnern (z.B. IHK, Berufsschule)</li><li>Betreuung von Praktikanten und Studenten in der Lehrwerkstatt</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung idealerweise mit einer Weiterbildung zum Meister oder Techniker</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im gewerblich-technischen Bereich der Berufsausbildung gepaart mit der abgeschlossene&nbsp; Ausbildereignung nach AEVO</li><li>Ausgeprägte pädagogische Fähigkeiten sowie Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen am Beginn ihres&nbsp;Berufswegs</li><li>Ein routinierter Umgang mit MS-Office insbesondere Word und Excel</li></ul><h2>Erlebe die Vorteile bei uns</h2><ul><li>Selbstverantwortung und Raum zur Entfaltung – nimm das Ruder in die Hand und zeig, was in Dir steckt!</li><li>Unsere Arbeitsatmosphäre? Locker, offen, ehrlich und geprägt von Zusammenhalt – hier zählt das Wir!</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Direkter S-Bahn-Anschluss - tue der Umwelt etwas Gutes!</li><li>Und das Beste: Ein sicherer 35-Std.-Job in unserem (Familien-)Unternehmen wartet auf Dich!<br>&nbsp;</li></ul><h2>Das ist uns sehr wichtig:</h2><p>Eine analytische, lösungsorientierte und pragmatische Denk- und Arbeitsweise gepaart mit technischen Knowhow und Kommunikationsstärke sollten zu Deiner "DNA" gehören.</p><p>Der mit der Funktion verbundene Verantwortungs- und Gestaltungsspielraum erfordert Eigenverantwortung ebenso wie einen sicheren Umgang mit gängigen IT-Tools und die Fähigkeit Probleme zu lösen. Unsere Vorleistung dafür ist Vertrauen und Flexibilität.<br>&nbsp;</p><h2>Ihre Ansprechpartnerin</h2><p>Jacob GmbH Elektrotechnische Fabrik</p><p>Frau Nicole Leininger</p><p>Gottlieb-Daimler-Str. 11</p><p>71394 Kernen im Remstal<br>+49 (0)7151 4011-150</p>

Jacob GmbH Elektrotechnische Fabrik

Ausbilder Lehrwerkstatt (m/w/d) in Kernen

<p>Die Abteilung Kaufmännisches Gebäudemanagement des Geschäftsbereichs Hochbau und Gebäudemanagement der Stadt Waiblingen sucht zum nächst möglichen Termin in Vollzeit und unbefristet einen &nbsp;</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <strong>Sachbearbeiter (m/w/d/)</strong></p><p>Zum Aufgabengebiet gehören unter anderem:&nbsp;</p><ul><li>Verwaltung von Wohnungen&nbsp;</li><li>eigenständige Vermietung von Wohnungen</li><li>Abschluss von Mietverträgen</li><li>Unterbringung und Einweisung von Flüchtlingen und Obdachlosen&nbsp;</li><li>Nebenkostenabrechnungen</li><li>Zugangsverwaltung der elektronischen Schließanlagen</li></ul><p>Du bringst mit:</p><ul><li>eine abgeschlossene&nbsp;Ausbildung/Studium als Immobilienkaufmann (w/m/d) oder im öffentlichen Verwaltungsdienst (z.B.&nbsp;Verwaltungsfachangestellte (w/m/d), Verwaltungswirt (w/m/d) bzw. eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung&nbsp;</li><li>Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft und der Wohnungsverwaltung ist von Vorteil&nbsp;</li><li>eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>interkulturelle Kompetenz</li><li>Führerschein, Klasse B</li></ul><p>Die Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 10 TVöD.&nbsp;</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p>Wir bieten Dir:&nbsp;</p><ul><li>eine vielseitige Tätigkeit in einem sehr engagierten Team</li><li>umfassende gesundheitsfördernde Angebote</li><li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 40 Euro</li></ul><p>Fachliche Fragen beantwortet gerne Herr Beck (Abteilungsleiter Kaufmännisches Gebäudemanagement) Telefon 07151 5001-3320. Personalrechtliche Auskünfte erhältst Du von Frau Schirling, Abteilung Personal, Telefon 07151 5001-2146.</p><p>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewerbe Dich <strong>bitte bis zum 18. Januar 2026&nbsp;</strong>über unser Online-Bewerberportal unter&nbsp;<a href="https://karriere.waiblingen.de/" target="_blank">https://karriere.waiblingen.de/</a>.</p>

Stadt Waiblingen

Sachbearbeiter (m/w/d/)

<strong>Ihre Aufgaben:</strong><ul><li>Selbstständige Bearbeitung, Prüfung und Entscheidung von Anträgen auf Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln, Duldungen, Gestattungen sowie Reisedokumenten</li><li>Berechtigungen oder die Verpflichtungen zur Teilnahme am Integrationskurs einschließlich ausführlicher Information und Beratung</li><li>Ausführliche Beratung und Rechtsauskünfte rund um das Ausländerrecht</li><li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Behörden (Sozialamt, Jobcenter, Landratsamt, Bundesagentur für Arbeit, Regierungspräsidium, Polizei)</li></ul><p>Die Übertragung weiterer Aufgaben oder&nbsp;</p><p>Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.</p><strong>Ihr Profil:</strong><ul><li>Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Verhandlungsgeschick im Kundenkontakt, insbesondere mit ausländischen Kundinnen und Kunden und anderen Kultur-<br>kreisen</li><li>Sicheres Auftreten auch in Konfliktsituationen sowie Durchsetzungsvermögen</li><li>Freundlicher Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie Teamfähigkeit</li><li>Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Ausländerrecht</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li></ul><p><strong>Unser Angebot:</strong></p><p><strong>Eine Arbeitsmarktzulage für die Mitarbeitenden im Sachgebiet Ausländeramt!</strong></p><p>Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, &nbsp;attraktive Mobilitätszuschüsse (ÖPNV- und Fahrradförderung)&nbsp;sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.&nbsp;</p><p>Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter <a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis <strong>spätestens 11.01.2026</strong> unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/KarriereStadtBoeblingen" target="_blank">KarriereStadtBoeblingen</a></p><p>Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Herr Koch, Abteilungsleitung Bürgerdienste (Telefon: 07031/669-1482) und bei personalrechtlichen Fragen Frau&nbsp;Housseingolou, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1241) gerne zur Verfügung.&nbsp;</p>

Stadtverwaltung Böblingen

Stellenausschreibung Sachbearbeitung für das Ausländer- und Asylwesen (m/w/d) in Teilzeit (70%)

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkteine</p><h2><strong>Sachbearbeitung im Sachgebiet Haushalt und Controlling (m/w/d)</strong></h2><p>für die Stadtkämmerei mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Haushalts-, Kassen und Rechnungswesen für den Zweckverband Abwasserklärwerk Buchenbachtal (ZAB) mit selbständiger Erarbeitung und Aufstellung der Haushaltsplanung, der Haushaltssatzung, der Finanzplanung und des Investitionsprogramms</li><li>Erarbeitung und Aufstellung des jährlichen Jahresabschlusses des ZAB</li><li>Erfassung, Bewertung und Fortschreibung des ZAB-Vermögens unter Beachtung der einschlägigen Ansatz- und Bewertungsvorschriften einschließlich Führung der Anlagenbuchhaltung und der Bestandsverzeichnisse und der Ermittlung und Fortschreibung der Sonderposten</li><li>Sicherstellung der Finanzierung des ZAB inklusive Abrechnung der Verbandsumlagen</li><li>Die Zuweisung von Sonderaufgaben bleibt vorbehalten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine Stelle nach Besoldungsgruppe A11 oder nach Entgeltgruppe 10 TVöD bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen, ergänzt durch eine Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Bezahlung</li><li>regelmäßige Fortbildungsangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung</li><li>6 Wochen Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelungen sowie Homeoffice-Möglichkeiten für mehr Freiräume in Ihrer persönlichen Lebensgestaltung</li><li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten für Ihre körperliche und mentale Fitness</li><li>eine betriebliche Zusatzversorgung, die Ihre Altersvorsorge ergänzt</li><li>finanzielle Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr und Pedelecs, damit Sie mobil und nachhaltig unterwegs sind</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in den Sommerferien durch finanzielle Zuschüsse</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Idealerweise verfügen Sie über einen Bachelor-Abschluss des Studienganges Public Management oder einen gleichwertigen Abschluss</li><li>Sie bringen ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung mit</li><li>praktische Erfahrungen im Finanzwesen einer Kommunalverwaltung sind von Vorteil</li></ul><p><strong>Interessiert?</strong> Bewerben Sie sich bis zum <strong>11.01.2026</strong> bevorzugt online unter <a href="http://www.winnenden.de/stellenangebote" target="_blank">www.winnenden.de/stellenangebote</a>.</p><p>Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung <strong>unter Angabe der Kennziffer 05/20/63</strong> zu.</p><p>Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="https://www.mein-check-in.de/winnenden/privacy" target="_blank">www.mein-check-in.de/winnenden/privacy</a>.</p><p><br><strong>Ihre Ansprechpartner/innen</strong> für einen ersten und vertraulichen Kontakt:</p><ul><li>Herr Frottier und Herr Schmalz, Tel.: 07195/13-125 oder -343</li><li>Frau Schromm, Tel.: 07195/13-287, Hauptamt, Sachgebiet Personal</li></ul><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p>

Stadtverwaltung Winnenden

Eine Sachbearbeitung im Sachgebiet Haushalt und Controlling (m/w/d)

<p>Wir suchen zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>eine/n<br>&nbsp;</p><h2><strong>staatlich anerkannte/n Erzieher/in, Sozialpädagogische/r Assistent/in oder Fachkraft nach §7 KiTaG (m/w/d)</strong></h2><p>mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % im Kindergarten Birkmannsweiler I.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern im Alter von 3 – 6 Jahren</li><li>Kooperation mit Fachdiensten und Einrichtungen des Gemeinwesens</li><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern<br>&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe S8a TVöD, ergänzt durch eine Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Bezahlung</li><li>regelmäßige Fortbildungsangebote, Fachberatung und Supervision zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung</li><li>6 Wochen Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Regenerations- und Umwandlungstage, um Ihre Work-Life-Balance zu stärken</li><li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten für Ihre körperliche und mentale Fitness</li><li>eine betriebliche Zusatzversorgung, die Ihre Altersvorsorge ergänzt</li><li>einen steuerfreier Sachbezug in Form des Winnender Jobkärtle, das monatlich mit 25 € aufgeladen wird und bei zahlreichen lokalen Akzeptanzstellen eingelöst werden kann</li><li>finanzielle Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr und Pedelecs, damit Sie mobil und nachhaltig unterwegs sind</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in den Sommerferien durch finanzielle Zuschüsse<br>&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in, Sozialpädagogische Assistent/in oder Fachkraft nach §7 KiTaG</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern</li><li>Offenheit für neue Konzepte der Elementarpädagogik</li></ul><p><strong>Interessiert?</strong> Bewerben Sie sich bevorzugt online unter <a href="http://www.winnenden.de/stellenangebote" target="_blank">www.winnenden.de/stellenangebote</a>.</p><p>Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung <strong>unter Angabe der Kennziffer 04/51/305</strong> zu.</p><p>Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="https://www.mein-check-in.de/winnenden/privacy" target="_blank">www.mein-check-in.de/winnenden/privacy</a>.</p><p><br><strong>Ihre Ansprechpartner/innen</strong> für einen ersten und vertraulichen Kontakt:</p><ul><li>Frau Nodes, Tel.: 07195/13-205, Amt für Jugend und Familien, Leitung Sachgebiet Kindertageseinrichtungen</li><li>Frau Kokott, Tel.: 07195/13-104, Hauptamt, Sachgebiet Personal<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p>

Eine/n staatlich anerkannte/n Erzieher/in, Sozialpädagogische/r Assistent/in oder Fachkraft nach §7 KiTaG (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Vorbeugende Instandhaltung der Druckgussmaschinen</li><li>Vorbereitung und Kontrolle der Werkzeuge, des Zubehörs und der Peripheriegeräte vor dem Rüsten</li><li>Einstellung und Anpassen der Maschinen nach Vorgabedaten</li><li>Qualitätssicherung der in Serie laufenden Teile</li><li>Technische Prozessdokumentationen der Maschinen und der Serienprozesse</li><li>Prozess- und Parameterüberwachung</li><li>Störungen analysieren und beheben</li><li>Wechseln der Peripheriegeräte an der Maschine</li><li>Reinigung der Werkzeuge</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf (z.B. Industriemechaniker*, Gießereimechaniker*, Verfahrensmechaniker*, KFZ-Mechatroniker*, Zerspanungsmechaniker*, Feinwerkmechaniker*, Schreiner* oder vergleichbare Ausbildung)</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie sind engagiert, körperlich belastbar, flexibel, bereit zur Schichtarbeit und arbeiten gern im Team</li><li>Technisches Verständnis und methodische Vorgehensweise bei Problemen</li><li>Erfahrungen in einem Metallberuf oder Gießereiunternehmen wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich</li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Führerscheinvorschuss, Automat mit Essenszuschuss, Urlaubsgeld sowie weitere attraktive Benefits</li><li>Fahrrad-Leasing, Roller-Leasing</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Systematische Förderung durch Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühestmöglichen Eintrittstermins per Email im PDF Format an <a href="mailto:bewerbung@foehl.de" target="_blank">bewerbung@foehl.de</a></p><p>Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen im PDF Format berücksichtigt werden können.</p>

Adolf Föhl GmbH + Co KG

Maschineneinsteller (m/w/d) – Bereich Druckguss

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Vorbereitung und Kontrolle der Werkzeuge, des Zubehörs und der Peripheriegeräte vor dem Rüsten</li><li>Einstellung und Anpassen der Maschinen nach Vorgabedaten</li><li>Werkerselbstprüfung</li><li>Prozess- und Parameterüberwachung</li><li>Störungen analysieren und beheben</li><li>Wechseln der Peripheriegeräte an der Maschine</li><li>Reinigung der Werkzeuge</li><li>Wartung der Druckgussmaschinen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Technisches Verständnis und methodische Vorgehensweise bei Problemen</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sie sind engagiert, körperlich belastbar, flexibel, bereit zur Schichtarbeit.</li><li>und arbeiten gern im Team.</li><li>Berufserfahrung im Bereich Metall/Druckguss wünschenswert</li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Führerscheinvorschuss, Automat mit Essenszuschuss, Urlaubsgeld sowie weitere attraktive Benefits</li><li>Fahrrad-Leasing, Roller-Leasing</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Systematische Förderung durch Aus- und<br>Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihres Gehaltswunschs und des frühestmöglichen Eintrittstermins per Email im PDF Format an <a href="mailto:bewerbung@foehl.de" target="_blank">bewerbung@foehl.de</a></p><p>Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen im PDF Format berücksichtigt werden können.</p>

Maschinenführer (m/w/d) – Bereich Druckguss

<p>Täglich setzen auf der ganzen Welt professionelle AnwenderInnen auf SPRiNTUS Produkte. Unsere professionellen Reinigungsgeräte entwickeln, produzieren und verkaufen wir mit Leidenschaft und Passion – für eine saubere, nachhaltige Umwelt.<br>Verwurzelt in Schwaben, ergänzen sich bei uns Enthusiasmus, Innovationskraft und Internationalität zu einem stimmigen Ganzen. Werde Teil des Teams und gestalte die Zukunft von SPRiNTUS mit!</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Verbuchen der Zahlungseingänge (Banken, PayPal, Amazon…)&nbsp;</li><li>Abstimmung und Differenzenklärung von Personenkonten&nbsp;</li><li>Erstellung und Überwachung von Mahnläufen&nbsp;</li><li>Verbuchen von Eingangsrechnungen&nbsp;</li><li>Erstellung von Zahlungsläufen&nbsp;</li><li>Unterstützung in der Kreditoren- Anlagenbuchhaltung&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Monatsabschlüssen&nbsp;</li><li>Kontieren und Buchen sämtlicher Geschäftsvorfälle&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei Projekten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kfm. Ausbildung mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung eines Industriebetriebes&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen&nbsp;</li><li>Strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Sie arbeiten gerne im Team&nbsp;</li><li>Erfahrung in gängigen Buchhaltungssystemen&nbsp;</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen&nbsp;</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;</li><li>Firmen- und Weihnachtsfeiern&nbsp;</li><li>Kostenlos Wasser, Kaffee und Knabbereien&nbsp;</li><li>Klimatisierte Büroräume&nbsp;</li><li>Homeoffice nach Absprache&nbsp;</li><li>Jobbike</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – einschließlich Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin – per E-Mail an Herrn Keller (<a href="mailto:keller@sprintus.eu" target="_blank">keller@sprintus.eu</a>).<br>Für Rückfragen steht Ihnen Herr Keller gerne telefonisch unter +49 7182 804 04-33 zur Verfügung.</p>

SPRiNTUS GmbH

Finanzbuchhalter Schwerpunkt Debitorenbuchhaltung / Sachbearbeitung Buchhaltung in Vollzeit (m/w/d)

<p>KOP ist ein ganzheitliches Beratungs- und Planungs-Unternehmen für Architektur- und Green Deal-Engineering, das zukunftsweisende Lebens- und Arbeitsräume für nahezu alle Bereiche in Industrie, Forschung oder Kommunen entwickelt und realisiert.</p><p>Wir erbringen unsere Leistungen in drei Geschäftsfeldern - entlang des Lebenszyklus von Immobilien – Consult Create Care.</p><p>Ausgezeichnete Zukunftsbeiträge für Gebäude in der Verbindung von nachhaltiger, zertifizierter Gestaltung, Klimapositivität und Wirtschaftlichkeit findet man vielfach unter unseren Referenzen.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n</p><h2>Bauleiter/in DI./M.Sc. (m/w/d) LPH 6-8 Nachhaltige Gebäude NWG/WG</h2><p><strong>VZ / TZ ab 30 h</strong></p><h2>Aufgabenbereiche</h2><ul><li>Gebäudefachliche Umsetzung von integrierten Werkplanungen in die Realität, in Anlehnung an LPH 6-8 HOAI Gebäude</li><li>Bauleitung und Projektmanagement von Baustellen Neubau- und Sanierung Nichtwohngebäude/Industrie und Nachhaltige Wohnanlagen</li><li>Führung Baustellenbetrieb und Abläufe mit Behörden zur Errichtung von Gebäuden</li><li>Aufgliederung und Umsetzung von Werk- und Detailplänen&nbsp; in allen&nbsp;Bereichen unter Beachtung von nachhaltigen Energie- und Materialkonzepten</li><li>Ausschreibung,&nbsp;Vergabe und Abrechnung von&nbsp;Bauleistungen in Abgleich mit Energie- und Materialkonzepten zur Klimapositivität</li><li>Verbindung mit anderen LPH im Austausch von Daten und Modellen, Massen- und Mengeermittlungen, Kostenermittlungen</li><li>Verbindung zu ernergetisch- oder material-ökologischen Teilbereichen und Fachplanungen&nbsp;</li></ul><p>Mengen-, Massen- und Kostenermittlungen nach DIN 276 oder Gewerken für die Realisierungsphase</p><h2>Profil und Kompetenzen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (DI oder Master) als Architekt/in Uni oder HS oder Bauingenieur/in Uni/HS</li><li>Berufserfahrung ab 1 Jahre und/oder Lehre in einem gebäudenahen Ausbildungsberuf</li><li>Gute G+W AVA California von LPH 6-8, und&nbsp; Terminplanung/ Gripsware Pro-plan&nbsp; oder glw.</li><li>CAD - Kenntniisse Nemeteschek Allplan 3D/BIM oder glw.</li><li>Werkplanung von nachhaltigen, integralen Projekten aus AE und GD, insbesondere Detail - und Fachplanungsabgleich zur Baustellenumsetzung</li><li>Gute Kenntnisse in VOB Teil B+C, LBO, ASR und weitere</li><li>Praxis-Wissen über Baukosten nach DIN 276 und Gewerken in allen Phasen</li><li>Integrations- und Teamfähigkeit zur Erreichung der übergeordneten Projektziele</li><li>Materialspezifische Kenntnisse in Energie und Ökologie (Ökobilanz)</li><li>Gute allgemeine EDV-Kenntnisse und -Affinität (MS Office, Teams, Adobe, Gripsware, Hottgenroth, Datev…)</li></ul><p>Grundkenntnisse in der DGNB-Systematik</p><h2>Unternehmenswerte</h2><ul><li>Anspruchsvolle Arbeitsinhalte für nachhaltige Ergebnisse</li><li>Großzügige, klimaneutrale Büroräume in einem attraktiven, preisgekrönten Wohn- und Arbeitsquartier mit Außenbereichen nahe Stuttgart</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit verschiedenen Arbeitsbereichen und digitaler Ausstattung und Freiraum</li><li>Einstufung Arbeitsplatz</li><li>Grundvergütung je nach nachweislicher Kompetenz ab 5.500,-€ &nbsp;brutto VZ</li><li>Betriebsvergütung als Betriebliches Gesamtversorgungssystem, unternehmensweit bestehend aus</li><li>Betrieblicher Krankenversicherung und</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>AG-Beiträge zum BGVS, gestaffelt</li><li>Jahres-Sonderzahlungen (optional, je nach Entwicklung)</li><li>Jobrad / Fahrtkostenzuschuss</li><li>Schulungsangebote / Pflichtprogramm Energie / Nachhaltigkeit</li><li>Dienstwagen / Baustellenbetrieb</li></ul><p><strong>Lust auf eine vielseitige Aufgabe in einem innovativen Unternehmen?</strong><br>Dann freuen wir uns auf Ihre digitale Bewerbung via Mail oder direkt über rems-murr-JOBS und ein persönliches Kennenlernen vor Ort!</p><p><strong>KOP GmbH</strong></p><p>Personalwesen</p><p>Ostendstraße 11</p><p>71384 Weinstadt</p><p><a href="mailto:ae-gd_team@kop.info" target="_blank">ae-gd_team@kop.info</a>&nbsp;</p>

KOP GmbH

Bauleiter/in LPH 6-8 Nachhaltige Gebäude NWG und WG

<p><strong>#LebenshilfeMomente</strong></p><p>Die Lebenshilfe Böblingen für Menschen mit Behinderungen e.V. wurde 1964 auf Initiative von betroffenen Eltern gegründet und setzt sich für die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderungen am gesellschaftlichen Leben ein. Wir engagieren uns in den Tätigkeitsbereichen der Familienentlastenden Dienste bzw. der Offenen Hilfen, der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung und deren Beratung.<br>Im November 2022 gründete die Lebenshilfe Böblingen e.V. als alleiniger Gesellschafter eine gemeinnützige GmbH, um die Angebotsvielfalt der Lebenshilfe Böblingen in einer neuen Organisationsstruktur zukünftig bestmöglich abbilden zu können.</p><p><br><strong>Assistenzkräfte (w/m/d)</strong> mit und ohne pädagogische Erfahrung suchen wir ab sofort für die Teilhabe von Kindern und Jugendlichen an Bildung in Schulen für folgende Standorte:</p><ul><li>Raum Herrenberg: 15 Std./Woche</li><li>Herrenberg: 16,5 Std./Woche</li><li>Böblingen: ca. 25 Std./Woche</li><li>Stuttgart-Vaihingen: 20–25 Std./Woche<br><br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Ihre Aufgaben</strong>:</p><p>intensive Begleitung des Kindes</p><p>Hilfestellung bei der Strukturierung des Schulalltags</p><p>Förderung der Selbstständigkeit des Kindes</p><p>Förderung der Eingliederung in die Klassengemeinschaft</p><p>gegebenenfalls pflegerische Aufgaben (nach Rücksprache)</p><p><strong>Folgende Kompetenzen werden u.a. erwünscht:</strong></p><p>eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</p><p>konsequentes und strukturiertes Handeln</p><p>Flexibilität</p><p>Zuverlässigkeit</p><p>Teamfähigkeit</p><p><br>Wir bieten:<br>&nbsp;</p><p>einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Leitungsverantwortung</p><p>eine der Aufgabe angemessene Vergütung</p><p>die Mitarbeit in einem sympathischen Team</p><p>umfassende Fortbildungsmöglichkeiten</p><p><strong>Haben Sie Interesse an einer Tätigkeit ohne pädagogische Ausbildung?</strong><br>Wir bieten Zertifikatskurse „Schulbegleitung“ nach dem Konzept der Uniklinik Ulm durch qualifizierte Fachkräfte an.</p><p><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.<br><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br><strong>Frau Darinka Kiraly</strong><br>Stuttgarter Straße 10 71032 Böblingen&nbsp;<br><a href="mailto:d.kiraly@lebenshilfe-boeblingen.de" target="_blank">d.kiraly@lebenshilfe-boeblingen.de</a><br><br>&nbsp;</p>

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