Front-Office Manager(in) (w|m|d) für das neue HARBR. hotel Ludwigsburg zu Februar 2021 in Ludwigsburg

veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Wollen Sie mit uns zusammen die Welt ein wenig quadratischer machen?

Dann sind Sie bei der DQuadrat Living GmbH genau richtig. Als innovativer Gastgeber unterscheiden wir uns von vielen üblichen Hotellerie-Ansätzen. Und das vor allem bei unseren Mitarbeitern. Überzeugen Sie sich selbst und werden Sie Teil dieses Teams:

Bei allem, was wir tun, überlegen wir zunächst: „Wie würden wir es selbst gerne haben. Was finden wir persönlich gut?“ So arbeiten wir. Das ist die Basis unseres Handelns.

Die Marken HARBR., BE:AT student homes sowie Das Schlafwerk entwickeln wir mit dieser Philosophie kontinuierlich weiter. Mit Empathie, Spaß.

Mit Leidenschaft und das Wichtigste mit Herz und: mit Ihnen!


Ihre Aufgaben:

Sie sind unser erster Eindruck - der Anker für den Gast, machen Sie ihn (oder sie) glücklich, geben Sie den Gästen ein gutes zu Hause bei uns. Sie sind ein Morgenmensch und 

Sie überzeugen durch Ihre herzliche und gastfreundliche Art und:

  • Ihre selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeit an unserer Rezeption mit Reservierungsanfragen, Check-In, Check-Out, Rechnungsstellung und Kassenabrechnung
  • Ihre Organisation, Koordination sowie kontinuierliche Optimierung der Arbeitsabläufe im Front Office 
  • Die Bearbeitung  eingehender Korrespondenzen und Reservierungen, sowie vorbereitende Arbeiten für unsere Buchhaltung
  • Sie kümmern sich flexibel um Rezeption, Bar und Buffet
  • Freundliches und effektives Handling von Gästewünschen

Durch Sie, spüren unsere Gäste unseren Lifestyle – Sie beraten unsere Gäste über Kultur, Stadt – Land und die Region.

Voraussetzungen

Das bringen Sie mit:

Sie haben bereits Erfahrung in der Hotellerie, eine fundierte Ausbildung oder sind Wieder- oder Quereinsteiger.  Vor allem aber suchen wir Persönlichkeiten!

  • Sie haben ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine herzliche, freundliche Persönlichkeit
  • Sie haben Persönlichkeit, sind kreativ, haben Lebensfreude, sind innovativ und besitzen den nötigen Lifestyle
  • Sie sind Trendsetter, denken groß und schauen über den Tellerrand
  • Sie haben ein hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
  • Sie sind aufgeschlossen und haben Spaß daran, mit Menschen zu arbeiten
  • Sie haben bereits Erfahrungen am Hotel-Front-Office sammeln können und einen sicheren Umgang mit Mitarbeitern und Gästen
  • Sie verfügen über sichere Kenntnisse im Umgang mit Kassensystemen und Reservierungsprogrammen
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit den üblichen Office Anwendungen und EDV - Abrechnungssystemen
  • Sie verfügen idealerweise (aber nicht zwingend) über weitere Qualifikationen im Hotelfach


Das können Sie von uns erwarten:

  • Einen attraktiven Arbeitsplatz im neuen HARBR. hotel Konstanz mit fairer Vergütung und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
  • Faire Arbeitszeiten und Überstundenregelungen.
  • Individuelle Weiterbildungsangebote.
  • Urlaubsgeld und steuerfreie Gutscheine als Gehaltsbonus.
  • JobRad - Leasing.
  • Die Chance, sich in einem familiären und motivierten Team persönlich mit hoher Eigenständigkeit einbringen zu können.
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche und jederzeit die Möglichkeit für Feedback-Gespräche.
  • Ein dynamisch wachsendes Umfeld in dem eigenverantwortliches Arbeiten gefördert wird.
  • Menschlicher Kontakt lässt sich nicht standardisieren. Wir lassen unseren Mitarbeitenden Freiheiten im direkten Kontakt mit den Gästen.


Gastfreundschaft und Herzlichkeit, Persönlichkeit und Offenheit, Authentizität und Verlässlichkeit sowie Respekt, Toleranz und Verantwortungsbewusstsein – diese Werte dienen uns als Kompass. Sie bilden die Basis für unsere tägliche Arbeit und für den Umgang mit Kollegen, Lieferanten und Partnern.

Sind Sie bereit, Teil unserer wachsenden quadratischen Welt zu werden?

Dann bewerben Sie sich jetzt mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Angela Strafehl freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen.


Das sollten Sie über uns wissen:

Wir wollen mit Ihnen gemeinsam nach der aktuellen Krise, die uns in der Hotellerie besonders hart trifft durchstarten und mischen die Karten bereits jetzt neu!

Wagen Sie den Schritt und bewerben sich bei uns!


Inspiriert von der Idee, die Bewirtschaftung einzelner Immobilien selbst in die Hand zu nehmen, entwickelt, baut und betreibt die DQuadrat LIVING GmbH seit 2015 Hotels, Boardinghäuser und Studentenwohnungen.

Sie haben die Möglichkeit den Aufbau und die Expansion DQuadrat LIVING GmbH und der Marken HARBR. hotel & boardinghouse, BE:AT student homes und Das Schlafwerk aktiv mitzugestalten.


In dem familiären Unternehmen profitieren Sie von einem innovativen und professionellen Arbeitsumfeld, langfristiger Orientierung, effizienten Abläufen, kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten sowie einem hohen Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein.

DQuadrat Living GmbH | Wilhelm-Bleyle-Straße 12 | 71636 Ludwigsburg

Jetzt bewerben

Front-Office Manager(in) (w|m|d) für das neue HARBR. hotel Ludwigsburg zu Februar 2021

Schicke ganz einfach Deine Bewerbung über JOBSinLudwigsburg.de ab und wir informieren Dich per Email, sobald der Arbeitgeber die Bewerbung heruntergeladen hat.

Bewerbungs-Unterlagen

Bitte füge Dein Anschreiben, Lebenslauf und bei Bedarf bis zu 4 weitere Dokumente hinzu, um die Bewerbung abzuschließen.

Unterstützte Dateiformate sind: .pdf, .doc, .docx, .jpg, .jpeg, .png, .odt, .rtf, .txt. Maximale Dateigröße 5 MB.

DQuadrat Living GmbH

DQuadrat Living GmbH

Mehr zum Job

Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart Festanstellung
Berufliche Praxis mit Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung Mittlere Reife
Berufskategorie Hotel, Gastronomie, Tourismus, Kultur / Hotelfachkraft, Rezeption, Animation
Arbeitsort Leonberger Str. 4, 71638 Ludwigsburg

Arbeitgeber

DQuadrat Living GmbH

Kontakt für Bewerbung

Frau Angela Strafehl
Personalabteilung

Mehr zum Arbeitgeber

Benefits
DQuadrat Living GmbH
Front-Office Manager(in) (w|m|d) für das neue HARBR. hotel Ludwigsburg zu Februar 2021
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