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<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeption, Planung und Durchführung von Unterrichtseinheiten rund um das Thema „Abfall“ an Schulen und Kindergärten</li><li>Organisation und Betreuung der Besuche von Schulklassen auf unseren Anlagen&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Pädagogische Ausbildung zum/zur Erzieher/-in oder</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im pädagogischen Bereich</li><li>Kreativität, Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft</li><li>Hohe Sozialkompetenz</li><li>Kommunikationsstärke gegenüber unterschiedlichen Ansprechpartnern</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine krisensichere Anstellung mit entsprechender Vergütung nach TVöD</li><li>Zusätzliche Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und weitere Vorteile wie Jobticket und Dienstrad-Leasing.</li><li>Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Aufgabengebiet innerhalb eines erfahrenen und motivierten Teams</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Sollten wir Ihr Interesse an dieser Tätigkeit geweckt haben, richten Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.08.2025 an:Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR Personalabteilung Stuttgarter Straße 110 71332 WaiblingenOnline-Bewerbungen senden Sie bitte an <a href="mailto:personal@awrm.de" target="_blank">personal@awrm.de</a>Für weitere Auskünfte zu diesem Stellenangebot steht Ihnen Herr Fitzlaff (07151 – 7072 560) gerne zur Verfügung.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;

Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR

Sachbearbeiter Schulberatung in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Sie sind offen, interessiert und wollen nicht auf der Stelle treten…. ….dann arbeiten Sie bei uns!Wir suchen für unser professionelles und aufgeschlossenes Team Unterstützung mit Herz durch eine/nPsycholog*in (m/w/d)in Teilzeit 19,5 Std pro Woche Zu Ihren Aufgaben gehören ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <ul><li>Psychologische (Einzel-)Gespräche mit Kindern, Jugendlichen und Mitarbeiter:innen</li><li>Psychologische Krisenintervention</li><li>Psychologisch-systemische Diagnostik</li><li>Eingangsdiagnostik</li><li>Durchführung psychologischer Testungen nach Bedarf (z.B. Intelligenztestung)</li><li>Psychologische Empfehlung, Berichtswesen</li><li>Kontakte und Vermittlung zu externen Angeboten (Anbindung)</li><li>Psychiatrisch-psychotherapeutische Einrichtungen, Beratungsstellen, Schulen</li><li>Vernetzung und fachliche Zusammenarbeit mit entsprechenden Institutionen</li><li> Begleitung vor, während und nach einem (teil-) stationären Aufenthalt</li><li>Elternarbeit</li><li>Begleitete Umgänge</li><li> Elterngespräche/Beratung</li><li> Fachliche Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern</li><li>Leitung und Koordination von pädagogisch-psychologischen Projekten</li><li>Teilnahme an wöchentlichen Teambesprechungen</li><li> Psychologische Fach- und Fallberatung</li><li> Wissensvermittlung an Auszubildende, Freiwilligendienstleistende und Studierende</li></ul> Wir erwarten von Ihnen <ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Psycholog:in oder eine ähnliche Qualifikation</li><li>Persönlichkeitseigenschaften wie Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, Begeisterungsfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li><li>Freude an Fort- und Weiterbildung</li><li>Offenheit gegenüber unseren christlichen Grundwerten</li><li>Erfahrungen im Berufsfeld der Jugendhilfe wünschenswert</li><li>Therapeutische/systemische/beraterische Zusatzqualifikation wünschenswert</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Eine gute Bezahlung nach Tarifwerk der Caritas (AVR) mit Sonderzahlungen</li></ul><ul><li>bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Die Möglichkeit auf ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li><li>Eine umfassende Einarbeitung, Unterstützung durch ein mulitiprofessionelles Team, einen regelmäßigen Austausch im Team sowie Supervisionen</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur konzeptionellen Mitgestaltung, Fort- und Weiterbildung</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Firmenfitness:</li><li>Ein vergünstigtes Job-Ticket als Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: - direkt über den Bewerbungsbutton- per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@kjh-josef.de" target="_blank">bewerbung@kjh-josef.de</a>- oder schriftlich an:Kath. Kinder- und Jugendheim St. Josef Wormser Str. 25 68309 MannheimFür Rückfragen können Sie sich gerne an Frau Petra Weber oder Frau Sabine Mall wenden.Telefon: 0621/72071-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Wormser Str. 25 68309 Mannheim <a href="mailto:bewerbung@kjh-josef.de" target="_blank">bewerbung@kjh-josef.de</a>

Katholisches Kinder- und Jugendheim St. Josef

Psycholog*in  (m/w/d)

Noerpel-Gruppe&nbsp;- mit einem Jahresumsatz von über 640 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3400 Mitarbeitenden, sie begeistern unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz! Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Ulm ein als<h2>Verlader:in Spätschicht (m/w/d) &nbsp;</h2><h4>Ihre Aufgabe</h4>In dieser Position sind Sie für die sachgerechte Be- und Entladung der Waren und Sendungen verantwortlich und stellen so den reibungslosen Ablauf in der Umschlaghalle von 12:00 bis 21:00 Uhr sicher.<ul><li>Be- und Entladen von Sattelaufliegern, Containern und Wechselbrücken</li><li>Innerbetrieblicher Transport der Ware mit einem Flurförderzeug</li><li>Scannen via Handscanner</li><li>Einhalten von Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz</li><li>Einhalten der relevanten Sicherheitsrichtlinien</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung logistischer Prozesse</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder verwandte Ausbildung im Bereich Spedition/Logistik wünschenswert</li><li>Staplerführerschein vorausgesetzt</li><li>Erfahrung im Umgang mit Scannern</li><li>Kenntnisse in der Verladung</li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li><li>Selbständiges Arbeiten und Engagement</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><h4>Unser Angebot</h4><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche</li><li>Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen</li><li>Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen</li><li>Attraktive Benefits, wie u.a. ein Zuschuss zum JobTicket, Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing"</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Gute Erreichbarkeit mit ÖPVN</li><li>Obstkorb und Wasser</li><li>„Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.</li><li>Betriebsmasseur</li><li>Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy)</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform&nbsp;</li><li>Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt</li><li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul>Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehalts­vor­stellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!AnsprechpersonYonca Öztürk | Personalreferentin | Tel.: +49 (0) 731 4005 1211Noerpel SE&nbsp;| Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm&nbsp;

Noerpel SE

Verlader:in Spätschicht (m/w/d)

Noerpel-Gruppe&nbsp;- mit einem Jahresumsatz von über 640 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3400 Mitarbeitenden, sie begeistern unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz! Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Baienfurt, Elsdorf (Landkreis Rotenburg), Gaisbeuren (Bad Waldsee), Hamburg, Heidenheim, Hilden, Kempten, Langenfeld, Langenhagen (Region Hannover), Odelzhausen (Region München), Passau, Singen, Stuttgart, Ulm, Teningen (Region Freiburg), Villingen-Schwenningen, Ötigheim ein als<h2>Key-Account-Manager – Kontraktlogistik (m/w/d) &nbsp;</h2><h4>Ihre Aufgabe</h4>In dieser Position sind Sie überwiegend im Vertriebsaußendienst tätig.<ul><li>Entwicklung potenzieller Neukunden, selbstständige Akquise</li><li>Betreuung und Entwicklung von &nbsp;Kund:innen, Erweiterung unseres Dienstleistungsangebotes bei diesen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen im Vertriebsinnendienst, Mitwirkung an der Erstellung von Angeboten und Konzepten sowie derer Präsentationen</li><li>Selbständige Preis- und Vertragsverhandlungen</li><li>Koordination aller Ausschreibungen innerhalb Ihrer Kund:innen</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Berufsausbildung</li><li>Relevante Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst oder der Wunsch, praktische Erfahrungen in den Bereichen der Intralogistik, der Kontraktlogistik und / oder der Value Added Services in den Vertrieb umzusetzen</li><li>Versierter Umgang mit Software des individuellen Arbeitsplatzes und CRM</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Stark ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen</li><li>Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise mit Verhandlungsgeschick</li></ul><h4>Unser Angebot</h4><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche</li><li>Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen</li><li>Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen</li><li>Attraktive Benefits, wie u.a. ein Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing"</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>„Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.</li><li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li></ul>Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehalts­vor­stellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!AnsprechpersonStefanie Kohn | Personalreferentin | Tel.: +49 (0) 731 4005 1202Noerpel SE&nbsp;| Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm

Key-Account-Manager – Kontraktlogistik (m/w/d)

Noerpel-Gruppe&nbsp;- mit einem Jahresumsatz von über 640 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3400 Mitarbeitenden, sie begeistern unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz! Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Ulm ein als<h2>Schichtleiter:in Logistik (m/w/d) &nbsp;</h2><h4>Ihre Aufgabe</h4>In dieser Position kontrollieren Sie eigenverantwortlich das Tagesgeschäft und haben dabei alle Kennzahlen im Blick. Im 2-Schichtbetrieb übernehmen Sie die fachliche Führung und Motivation von bis zu 20 gewerblichen Mitarbeitenden. Sie verantworten die Erfüllung von Kundenanforderungen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte sowie von Produktivitätsvorgaben. Im Tagesgeschäft priorisieren Sie routiniert das Arbeitsvolumen und passen bei Bedarf den Personaleinsatz entsprechend an.<ul><li>Verantwortung für den reibungslosen Ablauf der Arbeitsprozesse</li><li>Eigenverantwortliche fachliche Führung der Mitarbeitenden in der eingeteilten Schicht</li><li>Sicherstellung von Verladekapazitäten unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Faktoren</li><li>Einhaltung der Prozessabläufe und aktive Mitarbeit bei deren Verbesserung</li><li>Selbstständiger Umgang mit dem scannergestützten Lagerverwaltungssystem</li><li>Einhaltung der Qualitätsstandards sowie gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen im unterstellten Arbeitsbereich</li><li>Gewährleistung der Faktoren Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), idealerweise Weiterqualifizierung zum/zur Logistikmeister:in (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Lagerlogistik und in der Mitarbeiterführung</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen</li><li>Staplerführerschein und Erfahrung im Umgang mit Flurförderfahrzeugen</li><li>Teamplayer:in mit Kommunikationsstärke</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Hohe Eigeninitiative und Arbeitsmotivation</li><li>Lern- und Gestaltungswille</li><li>Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsstil</li><li>Kunden- und Marktorientierung</li></ul><h4>Unser Angebot</h4><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche</li><li>Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen</li><li>Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen</li><li>Attraktive Benefits, wie u.a. ein Zuschuss zum JobTicket, Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Gute Erreichbarkeit mit ÖPVN</li><li>Obstkorb und Wasser</li><li>„Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ - Prämie</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.</li><li>Betriebsmasseur</li><li>Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy)</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform&nbsp;</li><li>Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt</li><li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul>Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehalts­vor­stellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!AnsprechpersonYonca Öztürk | Personalreferentin | Tel.: +49 (0) 731 4005 1211Noerpel SE&nbsp;| Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm&nbsp;

Schichtleiter:in Logistik (m/w/d)

Mit Fachwissen, Erfahrung und persönlichem Einsatz an der Seite der Mandanten: Die HORNTREUHAND-Gruppe ist eine mittelständische, in Süddeutschland tätige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft mit Sitz in Ulm. An der Spitze unseres Teams stehen 12 Berufsträgerinnen und Berufsträger aus dem Stand der Wirtschaftsprüfer und Steuerberater, unterstützt von mehr als 50 weiteren Fachleuten und einem breiten Netzwerk an ergänzenden Spezialisten.Bei HORNTREUHAND steht die Welt der Mandanten im Mittelpunkt. Das bedeutet abwechslungsreiche, vielfältige und fachlich anspruchsvolle Aufgaben, die Sinn stiften. Die Grundlage dafür bildet eine offene Kultur der gegenseitigen Unterstützung innerhalb des Teams und eine langfristige Perspektive mit echten Weiterbildungs-, Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.<h4>Ausbildung bei Horntreuhand</h4>Du bist auf der Suche nach einem interessanten und abwechslungsreichen Ausbildungsberuf, der dir vielseitige Perspektiven für die Zukunft bietet? Du bist interessiert an der Arbeit in einer digitalen Bürowelt? Dann komm in unser Team!&nbsp;<h4>Typisches Aufgabengebiet eines Kaufmann/Kauffrau für Bürokommunikation</h4><ul><li>internen und externen Schriftverkehr erledigen</li><li>Präsentationen vorbereiten</li><li>Mandanten und Besucher empfangen</li><li>Telefonate entgegennehmen</li><li>Daten aufbereiten, sichern und pflegen</li><li>organisatorische Aufgaben, die im Büro anfallen</li></ul><h4>Ablauf</h4>Deine Ausbildung dauert drei Jahre. Neben der praxisnahen Ausbildung in unserer Kanzlei besuchst Du an ein bis zwei Tagen pro Woche die Berufsschule, um dort die theoretischen Ausbildungsinhalte vermittelt zu bekommen.<h4>Das bringst Du mit</h4><ul><li>Mindestens Mittlere Reife bzw. Mittleren Bildungsabschluss</li><li>Spaß am Einsatz neuer EDV-Programme</li><li>Interesse an der digitalen Bürowelt</li><li>Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge</li></ul><h4>Was Du von uns erwarten kannst</h4><ul><li>Eine zukunftsorientierte Ausbildung mit Chance auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss.</li><li>Ein dynamisches, engagiertes und hilfsbereites Team.</li><li>Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre.</li><li>Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz.</li></ul>Ergänzen wir uns? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Nutze bitte das untenstehende Bewerbungsformular: Überzeuge uns mit einem kurzen Anschreiben von Deiner Motivation und ergänze Deine Bewerbungsunterlagen bitte um Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis und ggf. Praktika-Zeugnisse etc. Für Rückfragen ruf gerne bei Frau Notz unter Tel. 0731 / 4095-47 oder schreib eine Mail an <a href="mailto:karriere@dr-horn.de" target="_blank">karriere@dr-horn.de</a>.

Dr. Horn Unternehmensberatung GmbH

Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau für Bürokommunikation

Mit Fachwissen, Erfahrung und persönlichem Einsatz an der Seite der Mandanten: Die HORNTREUHAND-Gruppe ist eine mittelständische, in Süddeutschland tätige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft mit Sitz in Ulm. An der Spitze unseres Teams stehen 12 Berufsträgerinnen und Berufsträger aus dem Stand der Wirtschaftsprüfer und Steuerberater, unterstützt von mehr als 50 weiteren Fachleuten und einem breiten Netzwerk an ergänzenden Spezialisten.Bei HORNTREUHAND steht die Welt der Mandanten im Mittelpunkt. Das bedeutet abwechslungsreiche, vielfältige und fachlich anspruchsvolle Aufgaben, die Sinn stiften. Die Grundlage dafür bildet eine offene Kultur der gegenseitigen Unterstützung innerhalb des Teams und eine langfristige Perspektive mit echten Weiterbildungs-, Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.<h4>Ausbildung bei Horntreuhand</h4>Du bist auf der Suche nach einem interessanten und abwechslungsreichen Ausbildungsberuf, der dir vielseitige und krisensichere Perspektiven für die Zukunft bietet? Du bist interessiert an der Arbeit in einer digitalen Bürowelt und offen für die Anwendung KI-basierter Programme? Dann komm in unser Team! Als zukünftige Steuerfachangestellte bzw. zukünftiger Steuerfachangestellter unterstützt Du uns bei der steuerlichen Beratung von Mandanten aus Industrie, Handel, Handwerk, dem Dienstleistungsbereich sowie von Freiberuflern und Privatpersonen.<h4>Typisches Aufgabengebiet eines Steuerfachangestellten</h4><ul><li>Mandantenbuchhaltung mit täglichen Kontenbuchungen bis hin zum Jahresabschluss</li><li>Bearbeiten von Steuererklärungen</li><li>Prüfen von Steuerbescheiden</li><li>Digitales Dokumentenmanagement: Daten digital erfassen und bearbeiten</li><li>Arbeit an und mit der IT</li></ul><h4>Ablauf</h4>Deine Ausbildung dauert drei Jahre. Schwerpunkte sind Steuerwesen, Rechnungswesen, Betriebswirtschaft und Wirtschaftsrecht. Neben der praxisnahen Ausbildung in unserer Kanzlei besuchst Du an ein bis zwei Tagen pro Woche die Berufsschule der Friedrich-List-Schule in Ulm für die theoretischen Ausbildungsinhalte.<h4>Das bringst Du mit</h4><ul><li>Mindestens Mittlere Reife bzw. Mittleren Bildungsabschluss</li><li>Spaß an IT und dem Einsatz neuer EDV-Programme</li><li>Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Interesse an steuerlichen und kaufmännischen Fragen</li><li>Bereitschaft zur ständigen fachlichen Weiterbildung</li></ul><h4>Was Du von uns erwarten kannst</h4><ul><li>Eine zukunftsorientierte Ausbildung mit Chance auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss.</li><li>Ein dynamisches, engagiertes und hilfsbereites Team.</li><li>Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre.</li><li>Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz.</li></ul>Ergänzen wir uns? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Nutze bitte das untenstehende Bewerbungsformular: Überzeuge uns mit einem kurzen Anschreiben von Deiner Motivation und ergänze Deine Bewerbungsunterlagen bitte um Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis und ggf. Praktika-Zeugnisse etc. Für Rückfragen ruf gerne bei Frau Notz unter Tel. 0731 / 4095-47 oder schreib eine Mail an <a href="mailto:karriere@dr-horn.de" target="_blank">karriere@dr-horn.de</a>

Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d)

<h2>Machen Sie mit uns das Beste wahr!</h2>Seit über 175 Jahren ist die Sparkasse Ulm ein verlässliches Kreditinstitut in der Region, das auf Tradition, Innovation und vor allem auf unsere Mitarbeiter:innen setzt. &nbsp;Unser Ziel ist es, den Wohlstand in der Region zu fördern. Durch persönliche Nähe und fachliche Kompetenz begleiten wir Kund:innen in allen finanziellen Lebenssituationen. Durch unsere kompetente Beratung schaffen wir eine stabile finanzielle Basis für unsere Kund:innen. &nbsp;Gestalten Sie Ihre Zukunft bei uns als Finanzierungsberater:in (m/w/d) im ImmobilienCenter. &nbsp;Eine verantwortungsvolle Aufgabe wartet auf Sie in der Finanzierungsberatung mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten. Im Mittelpunkt stehen die individuelle Kundenbetreuung, eine breite Produktpalette und fachliche Unterstützung. &nbsp;Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39h/Woche) oder in Teilzeit im Rahmen des Job-Sharings Beginn: zum nächstmöglichen Termin Bereich: ImmobilienCenter Standort: Neue Str. 60, 89073 Ulm<h2> Weil’s um mehr als Geld geht</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle sowohl in Voll- oder Teilzeit sowie mobiles Arbeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life Balance.</li><li>32 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester.</li><li>Attraktive Vergütung mit vierzehn Gehältern pro Jahr.</li><li>Mitarbeiterkonditionen für unsere Finanzprodukte und Dienstleistungen.</li><li>Wellpass zur Förderung Ihrer Gesundheit sowie die Möglichkeit, ein Jobrad zu nutzen oder von vergünstigtem Jobticket zu profitieren.</li><li>Zugang zu unseren Ferienwohnungen in Bühl und Villach für Ihre persönliche Auszeit.</li><li>Nachhaltige und ausgewogene Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant mit Ausblick über die Dächer von Ulm.</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) sowie vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Unbefristete Beschäftigung nach TVöD-S mit spannenden Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Kontinuierliche und proaktive Gewinnung neuer Kund:innen.</li><li>Ertragsorientierte und individuelle Finanzberatung im Spezialgebiet unter Berücksichtigung der gesamten Produktpalette – bei Bedarf in Zusammenarbeit mit Spezialist:innen.</li><li>Beobachtung und Analyse von Markttrends sowie Weitergabe relevanter Erkenntnisse an die Führungskraft.</li><li>Aufbau und Pflege von Kooperationen im Maklergeschäft zur Erweiterung des Netzwerks.</li><li>Ganzheitliche Bearbeitung von Kreditanträgen, von der Prüfung bis zur finalen Abwicklung.</li></ul><h2> Ihre Kompetenzen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Bankfachwirt:in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Fundierte Fachkenntnisse und mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich, insbesondere in der individuellen Kundenberatung.</li><li>Professionelles Auftreten mit einem klaren Verständnis für vertriebsrelevante Themen.</li><li>Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit Blick für das Wesentliche.</li></ul> Gestalten Sie mit uns die Sparkasse der Zukunft – gemeinsam machen wir das Beste wahr!Ihre Ansprechpartnerin: Nicole Maier, HR Business Partnerin Telefon: 0731/101-1561 E-Mail: <a href="mailto:nicole.maier@spkulm.de" target="_blank">nicole.maier@spkulm.de</a> <a href="http://www.spkulm.de/" target="_blank">www.spkulm.de</a>

Sparkasse Ulm

Finanzierungsberater:in (m/w/d), Bereich: ImmobilienCenter

<h2>Key Account (m/w/d) im Außendienst für industrielle Anwendung - national und international</h2>BUTZBACH – THE DOOR COMPANY. Wir bauen Tore. Große Tore. Kleine Tore. Schnelle Tore. Spezielle Tore. Aber vor allem bauen wir langlebige und qualitativ hochwertige Tore. Unser Versprechen an unsere Kunden ist, dass wir für ihre Probleme eine individuelle Lösung finden. Und dass sie diese Lösung jahrzehntelang nutzen können. Das ist, was uns antreibt. Wir sind auf der Suche nach einem technisch erfahrenen Mitarbeiter (m/w/d), der unsere bestehenden Kunden betreut und neue Kunden akquiriert.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Starker Fokus auf die Akquise von Neukunden</li><li>Aufbau neuer Netzwerke und Kundenbindung</li><li>Ausbau des Key-Account-Managements im Bereich serieller Anwendungen unserer Industrietore im Bereich Industrie wie Automotive, Maschinenbau Food, Non Food, Logistik &amp; gewerbliche Anwendungen</li><li>Angebotserstellung und Nachverfolgung</li><li>Kaufmännische und technische Beratung sowie Auftragsabwicklung &nbsp;</li></ul>Die Tätigkeit erfordert umfangreiche nationale, zeitweise auch internationale ReisebereitschaftBei Bedarf Betreuung von europäischen Ländergesellschaften der Kunden &nbsp;Analyse und Ausbau der Marktsegmente hinsichtlich Anforderung, Potenzial, Player, Besonderheiten und Wettbewerb, einschließlich Erarbeitung von Strategien (Business Development) mit der Vertriebsleitung Erstellung von Businessplänen, Präsentationen, Auswertungen, Statistiken und Reports &nbsp;Mitwirkung bei der Ausarbeitung und Durchführung von Schulungskonzepten &nbsp;Teilnahme an Messen im In- und Ausland<h2>Dein Profil:</h2>Sie haben eine kaufmännische oder technische AusbildungSie verfügen über nachweisliche Erfahrung im erfolgreichen Key Account BusinessTechnisch versiert - vertrieblich erfolgreich &nbsp;Sehr gute Deutsch- und Englischsprachkenntnisse in Wort und Schrift &nbsp;Schnelle Auffassungsgabe, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität und Durchsetzungsvermögen &nbsp;Strategisch denkend und effizient im Daily BusinessSie denken und handeln vertriebsorientiert und mit einer ausgeprägten Kunden-, Lösungs- und AbschlussorientierungErfahrung im Umgang mit der VOB von Vorteil<h2>Wir bieten Dir:</h2>Anspruchsvolle Aufgaben mit viel GestaltungsspielraumFirmen-PKW mit PrivatnutzungUnbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem anerkannten FamilienunternehmenArbeit bei freier Zeiteinteilung &nbsp;Gründliche und umfassende EinarbeitungFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeZahlreiche Arbeitgeberleistungen wie flexible Arbeitszeiten, Betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Fahrrad-Leasing<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.Gerne stehen wir Ihnen auch bei Fragen vorab zur Verfügung (Tel: 07343 81 – 222).

Butzbach GmbH Industrietore

Butzbach Gmbh

Key Account (m/w/d) im Außendienst für industrielle Anwendung - national und international

<h2>Sind Sie bereit, die Zukunft mit uns zu gestalten?</h2>Seit über 175 Jahren ist die Sparkasse Ulm ein verlässliches Kreditinstitut in der Region, das auf Tradition, Innovation und vor allem auf unsere Mitarbeiter:innen setzt.Unser Ziel ist es, den Wohlstand in der Region zu fördern. Durch persönliche Nähe und fachliche Kompetenz begleiten wir Kund:innen in allen finanziellen Lebenssituationen. Durch unsere kompetente Beratung schaffen wir eine stabile finanzielle Basis für unsere Kund:innen.Wichtig ist uns wirtschaftliche, soziale und ökologische Nachhaltigkeit. Wir machen uns stark für das, was wirklich zählt – für die Menschen in Ulm und dem Alb-Donau-Kreis, für die Region, für uns alle.Mit unseren 920 Mitarbeiter:innen in unserer Filial-Familie - stationär und digital verteilt in 12 Beratungscentern und 30 Geschäftsstellen - ist die Sparkasse Ulm das größte Kreditinstitut in der Region.<h2>Unser Angebot für Ihre Karriere:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten:&nbsp; Wir bieten Ihnen flexible Arbeitsmodelle, sowohl in Voll- als auch in Teilzeit, um Ihre Work-Life-Balance zu unterstützen.</li><li>Arbeitsumfeld: Bei uns erwartet Sie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld.</li><li>Karriereperspektiven und persönliche Entwicklung: Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch individuelle Karriereperspektiven und persönlichen Entwicklungsmaßnahmen.</li><li>Urlaub: Sie erhalten 32 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit für zusätzliche Bonuszeit.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie Ihre Zukunft finanziell absichern können.</li><li>Unbefristete Beschäftigung: Sie erhalten eine unbefristete Beschäftigung nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes (TVöD-S).</li><li>Gesundheitsförderung und Sportangebote: Zur Förderung Ihrer Gesundheit bieten wir Ihnen Sport- und Freizeitangebote, wie den Wellpass und die Möglichkeiten eines Jobrads.</li><li>Nachhaltige Verpflegungsmöglichkeiten: Genießen Sie nachhaltige Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant über den Dächern von Ulm.</li></ul><h2>Erleben Sie herausfordernde Aufgaben:</h2><ul><li>Individuelle Kundenbegleitung: Sie bieten unseren Kund:innen eine maßgeschneiderte Beratung, die sich in ihren individuellen Lebensphasen orientiert, um ihre finanziellen Ziele zu erreichen.</li><li>Kundengewinnung- und Bindung: Sie sind aktiv darin, neuen Kund:innen zu gewinnen und bauen gleichzeitig langfristige Beziehungen zu Bestandskund:innen auf und pflegen sie kontinuierlich.</li><li>Proaktive Kundeninteraktion: Durch regelmäßigen persönlichen und digitalen Kontakt stellen Sie sicher, dass unserer Kund:innen stets die bestmögliche Beratung erhalten&nbsp; und ihre Bedürfnisse erfüllt werden.</li><li>Marktbeobachtung und Innovation: Sie verfolgen ständig die aktuellen Trends und Entwicklungen auf dem Markt, um unsere Kund:innen zufriedenzustellen und unsere Angebote kontinuierlich zu verbessern.</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen auf einem Blick:</h2><ul><li>Fachliche Qualifikation: Eine erfolgreich abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung, sowie mindestens eine Weiterbildung zur Bankfachwirt:in bilden die Basis für Ihre Expertise.</li><li>Dynamische Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit aus und sind gleichzeitig in der Lage selbstständig zu arbeiten.</li><li>Kundenzentriertheit: Ihr ausgeprägter Sinn für exzellenten Kundenservice ist ein zentraler Bestandteil Ihres Arbeitsansatzes.</li><li>Kommunikationsstärke: Sie verfügen über starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, um effektiv mit Kund:innen und Kolleg:innen zu interagieren.</li><li>Technologieaffinität: Sie sind interessiert an innovativen Technologien und digitalen Lösungen, und nutzen diese, um den Kundenservice kontinuierlich zu verbessern.</li><li>Entwicklungsbereitschaft: Sie sind offen für eine kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben und Ihr Potenzial voll auszuschöpfen.</li></ul>Wenn Sie Gefallen an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit sowie der Zusammenarbeit mit Menschen und an dieser Aufgabe haben, dann sind Sie bei uns genau richtig. Denn wir sind so vielfältig wie unsere Kund:innen. Unabhängig von ihrem Geschlecht, sozialer und ethnischer Herkunft oder Religion freuen wir uns, wenn Sie Teil unserer Sparkasse von morgen werden.Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung in unserem Online-Portal.Ihre Fragen beantwortet Ihnen unsere HR-Business Partnerin, Frau Nicole Maier, unter Tel. 0731/101-1561.Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

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