Sachbearbeitung (m/w/d) Abteilung Schulen

Die Stadt Bietigheim-Bissingen ist Schulträger von zehn Schulen, darunter zwei Gymnasien, zwei Realschulen, zwei Gemeinschaftsschulen mit Grundschule, drei Grundschulen sowie einem Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum. Alle Grundschulen verfügen über ein kommunales Betreuungsangebot.

Mitwirkung bei allen Aufgaben des Schulträgers, insbesondere:

• Beratung von Schulleitungen, Erziehungsberechtigten und anderen Beteiligten bei Schulträgeraufgaben

• Organisation und Betrieb der Schülerbeförderung (Sonderbeförderung)

• Organisation und laufender Betrieb der Schulmensen (Erstellung von Berechtigungsausweisen zuschussberechtigter Kinder, Abrechnungen, Kommunikation mit den Caterern)

• Ansprechperson für das städtische Personal, der Schulsekretariate, der Betreuungskräfte und der Essensausgabe (Schulmensa) sowie die Bearbeitung von Personalangelegenheiten

• Haushaltsverantwortung (Planung, Verwaltung und Controlling von Budgets)

• Diverse organisatorische und administrative Arbeiten sowie Grundsatzangelegenheiten in der Schulverwaltung

• Mitwirkung bei Projekten

 Änderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten.

• eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung

• Freude am selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten, Eigeninitiative und eine gute Auffassungsgabe

• berufliche Vorerfahrungen im Aufgabenfeld der Schul- oder Gemeindeverwaltung sind von Vorteil

• gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

• Eigenständigkeit, Flexibilität, Lernbereitschaft und Problemlösungskompetenz

• Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit

• eine Vergütung bis zu Entgeltgruppe 6 TVöD

• eine befristete Einstellung im Rahmen einer Elternzeitvertretung, eine unbefristete Einstellung wird angestrebt

• eine attraktive betriebliche Altersversorgung

• eine mögliche zusätzliche Altersversorgung

• ein gutes Arbeitsklima in einem angenehmen Team

• flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf

• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV in Höhe von 66 %, maximal 80 € pro Monat

• Möglichkeit zum Fahrradleasing

• einen modernen und sicheren Arbeitsplatz

• eine aufgabenorientierte Fort- und Weiterbildung

• verschiedene Mitarbeiterevents

• weitere Benefits findest du auf unserer Homepage

MEHR INFORMATIONEN:

Telefonische Auskünfte zum Arbeitsgebiet:

Frau Keller: 07142/74-291

Auskünfte zu personalrechtlichen Fragen:
Frau Akkas: 07142/74-222