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<h3>Als großer evangelischer Träger engagieren wir uns in der Ausbildung von zukünftigen Fachkräften.</h3><p>Wir bieten für unterschiedliche Phasen die passenden Möglichkeiten:</p><p>Praktika zur Berufsorientierung, 6-Wochen-Praktium zur Vorbereitung auf die Ausbildung, Praxisstellen im Berufskolleg, Unter- oder Oberkurs während der Fachschulausbildung, Freiwilliges Soziales Jahr, Bundesfreiwilligendienst, Praxisphasen während des Studiums oder eben auch Stellen für die</p><h2><strong>praxisintegrierte Ausbildung zum/r Erzieher*in (m/w/d)</strong></h2><p>Wo? Korb oder Winnenden</p><p>oder für das</p><h2><strong>Anerkennungspraktikum / Berufspraktikum für angehende Erzieher*innen (m/w/d)</strong></h2><p>im letzten Jahr der Ausbildung.</p><p>Wo: Korb oder Waiblingen</p><p>Bei Fragen zu den angebotenen Stellen oder auch allgemein zu den Wegen in das Berufsfeld stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.</p><h3><br>Aufgaben und Verantwortungsbereich<br>&nbsp;</h3><p>Im Rahmen der <strong>praxisintegrierten Ausbildung zur/m Erzieher*in</strong> absolvieren Sie den praktischen Teil in einer unserer Einrichtungen besuchen an drei Tagen in der Woche eine Fachschule. Ab September 2025 stehen Ausbildungsplätze in Gruppen für Kinder ab 3 Jahren zur Verfügung. Ihr "Fremdpraktikum" im Krippenbereich können Sie in einem unserer anderen Einrichtungen absolvieren.</p><p>Im <strong>Anerkennungsjahr (Berufspraktikum) </strong>im Anschluss an die theoretische Ausbildung setzen Sie die erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten in der beruflichen Praxis um. In dieser Zeit sind Sie Teil eines Teams unserer Einrichtungen und werden für Ihre Schultage freigestellt.</p><h3><br>Ihr Profil:<br>&nbsp;</h3><p>Sie haben Interesse an</p><ul><li>einer vergüteten dreijährigen Ausbildung mit hohem Praxisanteil (PiA) oder</li><li>einem bezahlten Anerkennungsjahr am Ende Ihrer klassischen Ausbildung</li><li>Sie haben möchten Ihre theoretischen Kenntnisse in der Praxis umzusetzen</li><li>Sie sind teamfähig und wollen sich engagiert einbringen</li><li>Sie pflegen einen einfühlsamen und wertschätzenden Umgang mit Kindern und Eltern</li><li>Sie sind bereit, das religionspädagogische Arbeiten mitzugestalten</li><li>PiA: idealerweise verfügen Sie bereits über eine Schulplatzzusage oder -reservierung</li></ul><h3><br>Wir bieten:<br>&nbsp;</h3><ul><li>eine qualifizierte Ausbildungsbegleitung</li><li>Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen</li><li>eine qualifizierte Anleitung</li><li>Vernetzung und Austausch mit unseren anderen Auszubildenden</li><li>Eine Vergütung erfolgt entsprechend der Tarifverträge im öffentlichen Dienst</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zuschuss zum ÖPNV in Höhe von 40 €</li></ul><p><strong>Im Anschluss an eine erfolgreiche Ausbildung steht für Sie die Perspektive,</strong></p><p><strong>Ihren beruflichen Weg als pädagogische Fachkraft in einer unserer 21 Einrichtungen fortzusetzen.</strong></p><p><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung<br>&nbsp;</p><p>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.</p><p>Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an:</p><p>per E-Mail an</p><p><a href="mailto:Martin.Walz@elk-wue.de" target="_blank">Martin.Walz@elk-wue.de</a></p><p>oder per Post an den</p><p>Ev. Kirchenbezirk Waiblingen, Geschäftsstelle Kindertageseinrichtungen, Heinrich-Küderli-Straße 61, 71332 Waiblingen.</p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Herr Geschäftsführer Martin Walz<br><br>Heinrich-Küderli-Straße 61 71332 Waiblingen&nbsp;<br><a href="mailto:Martin.Walz@ELK-WUE.de" target="_blank">Martin.Walz@ELK-WUE.de</a><br>07151 / 9 59 26 – 330<br><br>&nbsp;</p>

Evang. Kirchenbezirk Waiblingen - Geschäftsstelle Kita

Ausbildung - Erzieher*in (m/w/d): Praxisintegrierte Ausbildung (PiA) - Anerkennungspraktikum / Berufspraktikum AP/BP

<p><strong>"Wir machen nicht alles. Aber was wir machen, machen wir PERFEKT."&nbsp;Mit diesen Worten gründete Firmengründer Willi Jacob das Unternehmen im Jahr 1922.</strong></p><p>Heute sind wir einer der führenden Hersteller von&nbsp; Kabeldurchführungssystemen und Füllstandmesstechnik. Die Marke Jacob steht nach wie vor für Qualität, Zuverlässigkeit und Sicherheit. Unsere Produkte sind in fast allen Branchen zu finden.</p><h3><strong>...übrigens</strong></h3><p>Auf unseren Drehautomaten verarbeiten wir pro Jahr mehr als 1.500 t Messing und Edelstahl.&nbsp;Über 600 t Kunststoffgranulat fließen jährlich durch unsere Spritzgießmaschinen. Der hauseigene&nbsp;Formen- und Werkzeugbau sorgt für topmoderne Werkzeugtechnologie.&nbsp;Neben klassischer Handmontage übernehmen mehrere Montageautomaten die rasche Weiterverarbeitung der Teile, im automatischen Kleinteilelager erfolgt bei Bedarf die Zwischenlagerung. Unsere&nbsp;Hauptartikel sind so innerhalb von 24 Stunden lieferbar.</p><h3><br>Was erwartet Dich in der Ausbildung?</h3><ul><li>eine moderne Lehrwerkstatt und die Möglichkeit an neuesten Maschinen zu lernen&nbsp;</li><li>digitale Lernmöglichkeiten und individuelle Unterstützung&nbsp;</li><li>Berufsschulunterricht 2x pro Woche&nbsp;</li><li>interessante Azubi-Projekte</li></ul><h3><br>Das solltest Du mitbringen:</h3><ul><li>Technisches Verständnis&nbsp;</li><li>Mittlere Reife oder 2jährige Metallfachschule</li><li>Gute Noten in Deutsch, Mathe, Technik und Physik&nbsp;</li><li>Motivation und Engagement</li><li>Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Gewissenhaftigkeit</li></ul><h3>Das ist uns sehr wichtig</h3><p>Anspruch verbindet&nbsp;- so lautet das Motto, das wir leben.</p><p>Zuverlässigkeit und eine große Portion an Motivation für die Ausbildung sowie Offenheit für die&nbsp;Veränderungen in Richtung Digitalisierung erwarten wir von Dir.&nbsp;&nbsp;</p><h3><br>Wir bieten wir Dir:</h3><ul><li>eine moderne Lernumgebung, kompetente Ausbilder und hilfsbereite Azubis, die Dich sehr gut auf Deine Prüfungen vorbereiten</li><li>geregelte Arbeitszeiten&nbsp;nach Metalltarifvertrag (35-Std.)</li><li>gute Übernahmechancen nach der Ausbildung</li><li>eine optimale Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li><li>eine kleine aber feine Kantine</li><li>ein betriebliches&nbsp;Gesundheitsmanagement&nbsp;</li><li>eine lockere Atmosphäre - offen, ehrlich&nbsp;und geprägt vom&nbsp;Zusammenhalt untereinander</li></ul><p><br>Klingt gut? Dann bewirb Dich jetzt!<br>&nbsp;</p><p><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Nicole Leininger<br>Personalabteilung<br>Personalreferentin<br>Gottlieb-Daimler-Str. 11 71394 Kernen&nbsp;<br><a href="mailto:nicole.leininger@jacob-gmbh.de" target="_blank">nicole.leininger@jacob-gmbh.de</a><br>07151 4011-150<br>&nbsp;</p>

Jacob GmbH Elektrotechnische Fabrik

Ausbildung 2026 Werkzeugmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Formteile

<p>KOP ist ein ganzheitliches Beratungs- und Planungs-Unternehmen für Architektur- und Green Deal-Engineering, das zukunftsweisende Lebens- und Arbeitsräume für nahezu alle Bereiche in Industrie, Forschung oder Kommunen entwickelt und realisiert.</p><p>Wir erbringen unsere Leistungen in drei Geschäftsfeldern - entlang des Lebenszyklus von Immobilien – Consult Create Care.</p><p>Ausgezeichnete Zukunftsbeiträge für Gebäude in der Verbindung von nachhaltiger, zertifizierter Gestaltung, Klimapositivität und Wirtschaftlichkeit findet man vielfach unter unseren Referenzen.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n</p><h2>Projekt-Architekt/in (m/w/d)&nbsp;- green deal architecture - building&nbsp;</h2><p><strong>Vollzeit / Teilzeit, m/w/d (ab 25-30 h)</strong></p><h3>Aufgabenbereiche</h3><ul><li>Übersetzung von (hoch-)integrierten Entwürfen bzw. Genehmigungsunterlagen zum Bauantrag in die Realisierungsphase in Anlehnung an LPH 4-7 HOAI Gebäude</li><li>Entwicklung von Werk- und Detailplänen in allen konstruiktiven Bereichen i.V.m. Energie- und Materialkonzepten oder Förderrichtlinien nach BEG/GEG/PVPflicht</li><li>Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung(-sunterstützung) von nachhaltigkeitsorientierten Bauleistungen in Abgleich mit Energie- und Materialkonzepten zur Klimapositivität</li><li>Verbindung zu ernergetisch- oder material-ökologischen Teilergebnissen</li><li>Verbindung mit anderen LPH im Austausch von Daten und Modellen, Massen- und Mengeermittlungen, Kostenermittlungen</li><li>Vermittlung zwischen Entwurf und Realisierung zur LPH 8 und Baustellenbetrieb</li><li>Mengen-, Massen- und Kostenermittlungen nach DIN 276 oder Gewerken für Entwurf oder Realisierungsphase</li></ul><h3>Profil und Kompetenzen</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium (DI oder Master) als Architekt/in Uni oder HS oder Bauingenieur/in Uni/HS</li><li>Berufserfahrung ab 2 Jahre und/oder Lehre in einem gebäudenahen Ausbildungsberuf</li><li>Sehr gute CAD - Kenntnisse Nemeteschek Allplan 3D/BIM ggf. vgl. und / oder sehr gute G+W AVA California von LPH 5-9, und / oder Terminplanung/ Gripsware Pro-plan</li><li>Werkplanung von nachhaltigen, integralen Projekten aus AE und GD, insbesondere Detail - und Fachplanungsabgleich auf Grundlage der GDE-Ergebnisse bzw. Zielrichtungen</li><li>Gestalterisches Gespür zur Umsetzung des entwickelten bzw. genehmigten Entwurfsgedankens</li><li>Gute Kenntnisse in VOB Teil B+C, LBO, ASR und weitere Praxis-Wissen über Baukosten nach DIN 276 und Gewerken in allen Phasen Integrations- und Teamfähigkeit zur Erreichung der übergeordneten Projektziele</li><li>Gute allgemeine EDV-Kenntnisse und -Affinität (MS Office, Teams, Adobe, Gripsware, Hottgenroth, Datev…)</li><li>von Vorteil: Materialspezifische Kenntnisse in Energie und Ökologie (Ökobilanz)</li><li>von Vorteil: Grundkenntnisse in der DGNB-Systematik</li></ul><h3>Unternehmenswerte</h3><ul><li>Anspruchsvolle Arbeitsinhalte für nachhaltige Ergebnisse</li><li>Großzügige, klimaneutrale Büroräume in einem attraktiven, preisgekrönten Wohn- und Arbeitsquartier mit Außenbereichen nahe Stuttgart</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit verschiedenen Arbeitsbereichen und digitaler Ausstattung und Freiraum</li></ul><h3>Einstufung Arbeitsplatz</h3><ul><li>Einstufung in verschiedenen Modulen, je nach persönlichen Verhältnissen, Kompetenz-Portfolio und Berufserfahrung, im Einzelnen bestehend aus:</li><li>Grundvergütung, ab 4.800,-€ bis 5.800,-€ brutto bei Vollzeit</li><li>Betriebsvergütung, als Betriebliches Gesamtversorgungssystem (BGVS), unternehmensweit bestehend aus: </li><li>- Betrieblicher Krankenversicherung und </li><li>- Betriebliche Altersversorgung und</li><li>- Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>- AG-Beiträge zum BGVS, gestaffelt</li><li>Jahres-Sonderzahlungen (je nach Entwicklung)</li><li>optional: Jobrad / Fahrtkostenzuschuss</li><li>optional: Dienstwagen (je nach Einzelfall und Aufgabenumfang)</li></ul><p><strong>Lust auf eine vielseitige Aufgabe in einem innovativen Unternehmen?</strong><br>Dann freuen wir uns auf Ihre digitale Bewerbung via Mail oder direkt über rems-murr-JOBS und ein persönliches Kennenlernen vor Ort!</p><p>KOP GmbH</p><p>Personalwesen</p><p>Ostendstraße 11</p><p>71384 Weinstadt</p><p><a href="mailto:office@kop.info" target="_blank">ae-gd_team@kop.info</a></p>

KOP GmbH

Projekt-Architekt/in - green deal architecture building

<p>KOP ist ein ganzheitliches Beratungs- und Planungs-Unternehmen für Architektur- und Green Deal-Engineering, das zukunftsweisende Lebens- und Arbeitsräume für nahezu alle Bereiche in Industrie, Forschung oder Kommunen entwickelt und realisiert.</p><p>Wir erbringen unsere Leistungen in drei Geschäftsfeldern - entlang des Lebenszyklus von Immobilien – Consult Create Care.</p><p>Ausgezeichnete Zukunftsbeiträge für Gebäude in der Verbindung von nachhaltiger, zertifizierter Gestaltung, Klimapositivität und Wirtschaftlichkeit findet man vielfach unter unseren Referenzen.</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n:</p><h2>Projekt-Architekt/in (m/w/d) - green deal architecture - design</h2><p><strong>Vollzeit/Teilzeit m/w/d &nbsp;(ab 25 Std.)</strong></p><h3>Aufgabenbereiche:</h3><ul><li>Entwurfsplanung und Integrationsarbeit in nachhaltigen, integralen Projekten aus Architektur-- und GreenDealEngineering in Anlehnung an <strong>LPH 2-5</strong> HOAI Gebäude</li><li>Entwurfsherleitung in Abstimmung mit Green Deal-Basics und &nbsp;Zielrichtungen zur Klimapositivität</li><li>Verknüpfung von energetisch- und/oder material-ökologischen Teilerkenntnissen</li><li>Verbindung mit anderen Fachplanungen im Austausch von Daten und Modellen in Anlehnung an LPH2-5 HOAI</li><li>Gestalterischer Aufbau von hoch-)integrierten Entwürfen bzw. Genehmigungsläufen bis zum Bauantrag und Ausführungsüberlegung</li></ul><h3>Profil und Kompetenzen:</h3><ul><li>Studium (DI, Bachelor oder Master) als Architekt/in , Uni oder HS</li><li>Vielseitiges Entwurfsinteresse und Vielfalt der Darstellung</li><li>Sehr gute CAD - Kenntniisse Nemeteschek Allplan 3D/BIM o.glw.</li><li>Gute Kennnisse in Modellierungs-/Visualisierungs-Software zur Entwurfsunterstützung zB Cinema 4D</li><li>Gute Kenntnisse in Adobe Photoshop, Illustrator o.glw. Bildbe/-verarbeitung</li><li>Gestalterische Vielfalt und Kreativität zur Entwicklung eines integralen Entwurfsgedankens</li><li>Kenntnisse in Baurecht, LBO, ASR, weitere</li><li>Integrations- und Teamfähigkeit zur Erreichung der übergeordneten Projektziele</li><li>Materialspezifische Kenntnisse in Energie und Ökologie (Ökobilanz)</li><li>Gute allgemeine EDV-Kenntnisse und -Affinität (MS Office, Teams, Adobe, Gripsware, Hottgenroth, Datev…)</li><li>Grundkenntnisse in der DGNB-Systematik</li></ul><h3>Unternehmenswerte:</h3><ul><li>Anspruchsvolle Arbeitsinhalte für nachhaltige Ergebnisse</li><li>Großzügige, klimaneutrale Büroräume in einem attraktiven, preisgekrönten Wohn- und Arbeitsquartier mit Außenbereichen nahe Stuttgart</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit verschiedenen Arbeitsbereichen und digitaler Ausstattung und Freiraum</li></ul><h3>Einstufung Arbeitsplatz:</h3><ul><li>Einstufung in verschiedenen Modulen, je nach persönlichen Verhältnissen, Kompetenz-Portfolio und Berufserfahrung, im Einzelnen bestehend aus:</li><li>Grundvergütung, ab 4.300,-€ bis 4.700,-€ brutto bei Vollzeit</li><li>Betriebsvergütung, als Betriebliches Gesamtversorgungssystem (BGVS), unternehmensweit bestehend aus: </li><li>- Betrieblicher Krankenversicherung und </li><li>- Betriebliche Altersversorgung und</li><li>- Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>- AG-Beiträge zum BGVS, gestaffelt</li><li>Jobrad / Fahrtkostenzuschuss</li><li>Jahres-Sonderzahlungen (optional, je nach Entwicklung)</li><li>Individuelles Onboarding</li><li>Traineeprogramm je nach Anfangskompetenz/Schulungsangebote</li></ul><p><strong>Lust auf eine vielseitige Aufgabe in einem innovativen Unternehmen?</strong><br>Dann freuen wir uns auf Ihre digitale Bewerbung via Mail oder direkt über rems-murr-JOBS und ein persönliches Kennenlernen vor Ort!</p><p><strong>KOP GmbH</strong></p><p>Personalwesen</p><p>Ostendstraße 11</p><p>71384 Weinstadt</p><p><a href="mailto:office@kop.info" target="_blank">ae-gd_team@kop.info</a></p>

Projekt-Architekt/in - green deal architecture design

<p>Die Gemeinde Schwaikheim liegt am Eingang des Remstals nur 18 Kilometer von Stuttgart-Mitte entfernt und hat direkten Anschluss an die Bundesstraße B 14 sowie die S-Bahnlinie S 3. Mit kurzen Wegen, einem hohen Freizeitwert und regem Vereinsleben gehört Schwaikheim im Rems-Murr-Kreis mit seinen knapp 10.000 Einwohnenden zu einer der attraktivsten Kommunen. Als moderne Verwaltung mit offener und familiärer Arbeitsatmosphäre bietet Ihnen die Gemeindeverwaltung mit ihren rund 310 Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld bei flexiblen Arbeitszeiten.</p><p><br>Für unser&nbsp;<strong>Kinderhaus Panoramastraße&nbsp;(Ü3)</strong>&nbsp;suchen wir&nbsp;<strong>ab sofort </strong>eine:</p><h2><strong>&nbsp;Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (80%)</strong></h2><p>&nbsp;(Kennnummer 56/2025)</p><h4><br><strong>Aufgaben und Verantwortungsbereich:</strong><br>&nbsp;</h4><ul><li>Vorrangig pädagogischer Arbeit mit Kindern im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt</li><li>Arbeit in Bildungsbereichen</li><li>Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung in Form von Bildungs- und<br>Lerngeschichten, Portfolioarbeit</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern</li></ul><h4><br><strong>Voraussetzungen:</strong><br>&nbsp;</h4><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. Abschluss als pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG</li><li>Bereitschaft:<br>- feinfühlig die individuelle Situation des Kindes zu erfassen und professionelles &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Handeln daraus abzuleiten<br>- zum gruppenübergreifenden Arbeiten mit dem Ü3-Bereich des Hauses<br>- die Arbeitszeit dem Bedarf des Kinderhauses anzupassen</li><li>Flexibilität, Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein in der täglichen Praxis</li></ul><h4><br><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong><br>&nbsp;</h4><ul><li>Vergütung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 8a TVöD</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Jahressonderzahlung&nbsp;</li><li>Teambuildingmaßnahme und Geburtstagsbonus</li><li>Eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Ein offenes und kollegiales Arbeitsklima</li><li>Möglichkeit zur internen und externen Fort- und Weiterbildung</li><li>Jobrad&nbsp;</li><li>Gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (Jobticket)</li></ul><h4><br><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></h4><p><br>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung&nbsp;mit den üblichen Unterlagen <strong>bis spätestens zum 31.12.2025</strong>.&nbsp;Gerne per E-Mail oder über unser Bewerbermanagement unserer Homepage: <a href="http://www.schwaikheim.de/karriere" target="_blank">www.schwaikheim.de/karriere</a></p><p><br><strong>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</strong><br>&nbsp;</p><p>Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Timo Treffert (Sachgebietsleitung Bildung und Betreuung) unter Telefon 07195 582 34 und bei personalrechtlichen Fragen Sandra Leppin (Sachbearbeitung Personal und Organisation) unter Telefon 07195 582 74 sehr gerne zur Verfügung.</p>

Gemeinde Schwaikheim

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kinderhaus Panoramastraße (Ü3) in Teilzeit (80%)

<p>Bei uns stehen die <strong>Menschen im Zentrum</strong> unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne&nbsp;<br>diakonische Sozialeinrichtung mit den <strong>Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung.</strong> Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir &nbsp;<br>uns Mitarbeitende, die unsere <strong>diakonische Kultur</strong> leben und mitgestalten.</p><p>Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p><h2>Was Sie bei uns erwartet</h2><p>Werden Sie zum <strong>01.01.2026</strong> unsere Kollegin oder unser Kollege im&nbsp;<strong>Jugendhilfeverbund</strong> der Paulinenpflege in <strong>Backnang</strong>.<i>„Man darf nicht verlernen, die Welt mir den Augen eines Kindes zu sehen.“ - Henry Matisse</i></p><ul><li>Sie fördern 10 Kinder (1-3 Jahre) individuell zu eigenverantwortlichen und eigenständigen Persönlichkeiten und handeln entsprechend unserem pädagogischen Konzept</li><li>Sie fördern eine aktive Erziehungspartnerschaft auf Augenhöhe</li><li>Sie arbeiten mit verschiedenen Kooperationspartnern zusammen</li><li>Ein Team mit 15 Personen</li><li>Arbeitszeiten zwischen 07:00 Uhr und 17:30 Uhr (Kita Öffnungszeiten)</li></ul><h2>Damit überzeugen Sie uns</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung mit Erfahrung in der Kita-Arbeit</li><li>Sie verstehen situationsorientierte Erziehung als Ihre pädagogische Basis</li><li>Sie übernehmen gerne Verantwortung und haben Interesse, die pädagogische Qualität der Einrichtung im Gesamt-Team stets voranzubringen</li><li>Bereitschaft für die Arbeit mit Früh-, Mittel- und Spätdienst</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung</li><li>Eine <strong>unbefristete Stelle </strong>mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von <strong>50% - 80% (19,50 bis 31,20 Wochenstunden)</strong></li><li>Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere&nbsp;<strong>Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung</strong></li><li>Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S4 / S8a bei entsprechender Qualifikation (3.201,81 € - 4.541,67 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)</li><li>Die Möglichkeit zum <strong>Bikeleasing </strong>(Jobrad) und&nbsp;<strong>Shopping-Rabatte</strong> über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)</li><li>Unterstützung durch <strong>Supervision, Einzel- und Gruppencoaching</strong> <strong>sowie Beratung durch unsere Fachdienste</strong> (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)</li><li>Unterstützungsangebote durch unseren <strong>Kooperationspartner&nbsp;famPLUS</strong> (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching)</li><li>Ein <strong>vergünstigtes Firmen-Abo</strong> des Deutschland-Tickets mit Arbeitgeberzuschuss</li></ul><p><strong>Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser einfaches und schnelles Online-Bewerbungsformular auf unserem Karriereportal. Bewerbungsschluss ist der 07.12.2025. Vorstellungsgespräche sind geplant im Zeitraum 08.12. bis 12.12.2025.</strong></p><p>Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail zusenden an <a href="mailto:personal@paulinenpflege.de" target="_blank"><strong>personal@paulinenpflege.de</strong></a> – mit <strong>Kennziffer JHV-Bo061125</strong> im Betreff.</p><p><strong>Wie Kolleginnen und Kollegen ihren Job in der Paulinenpflege erleben, erfahren Sie unter:&nbsp;</strong><br><a href="https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/" target="_blank">https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/</a></p><p>Für Ihre Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: <strong>Frau Ute Ertl unter Tel. 07191 / 3433850 oder per E-Mail an <a href="mailto:ute.ertl@paulinenpflege.de" target="_blank">ute.ertl@paulinenpflege.de</a> oder Frau Sonja Boiger unter Tel. 07195 / 695-6687 oder per Mail an </strong><a href="mailto:sonja.boiger@paulinenpflege.de" target="_blank"><strong>sonja.boiger@paulinenpflege.de</strong></a></p><p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;</p>

Paulinenpflege Winnenden e.V.

Erzieher (m/w/d) in Teilzeit I Kita Pauline Krippe

<h3>Wir wachsen weiter, machen Sie mit?</h3><p>Für unser <strong>Kinderhaus Badstraße&nbsp;</strong>suchen wir zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine:</p><h2>Integrationsfachkraft (m/w/d) für pädagogische und begleitende Hilfe in Teilzeit (vsl. 18,00 Std./Woche)</h2><p>(Kennnummer: 54/2025)</p><h4><br><strong>Das liegt in Ihrer Verantwortung:</strong></h4><ul><li>Pädagogische Unterstützung und Betreuung des Integrationskindes</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern, dem Team und Kooperationspartnern</li><li>Förderung sozialer, emotionaler und kommunikativer Kompetenzen</li><li>Dokumentation der Entwicklungsfortschritte und Erstellen von Berichten</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung individueller Förderpläne</li><li>Teilnahme an Fallbesprechungen und Teamgesprächen<br>&nbsp;</li></ul><h4><strong>Das bringen Sie mit:</strong></h4><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. Abschluss als pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG</li><li>Bereitschaft, die individuelle Situation und die Interessen des Kindes zu erfassen und darauf einzugehen</li><li>Empathie, Geduld und Einfühlungsvermögen<br>&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke<br>&nbsp;</li><li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise<br>&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung<br>&nbsp;</li></ul><h4><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong></h4><ul><li>Vergütung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 8a TVöD</li><li>Jahressonderzahlung<br>&nbsp;</li><li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Regelmäßige trägerinterne Austauschtreffen und gemeinsame Schulungen zu tätigkeitsrelevanten Themen<br>&nbsp;</li><li>Ein offenes und kollegiales Arbeitsklima&nbsp;mit Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktivitäten</li><li>Geburtstagsbonus<br>&nbsp;</li><li>Jobrad<br>&nbsp;</li><li>Gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (VVS Jobticket)</li><li>Wir begrüßen ehrenamtliches Engagement, insbesondere bei der Feuerwehr und im Katastrophenschutz.<br>&nbsp;</li></ul><h4><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br><br>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, gerne per E-Mail oder über <a href="http://www.schwaikheim.de/karriere" target="_blank">www.schwaikheim.de/karriere</a></h4><p><br>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Melanie Odidika (Fachstelle Inklusion und Integration) unter Telefon 07195 582 54 und bei personalrechtlichen Fragen Sandra Leppin (Sachbearbeitung Personal und Organisation) unter Telefon 07195 582 74 sehr gerne zur Verfügung.</p>

Integrationsfachkraft (m/w/d) für pädagogische und begleitende Hilfe in Teilzeit (vsl. 46,15 %)

<p>Seit über 260 Jahren, von Generation zu Generation, treffen bei uns am Fuße der Schwäbischen Alb schon Mehl, Wasser und Leidenschaft für unser Tun aufeinander. Wir backen nach eigenen Rezepturen - manches ist sogar noch von Urgroßvater Otto überliefert.</p><p>Am liebsten zaubern wir unseren Kunden ein Lächeln ins Gesicht. Wie wir das machen? Mit besten Produkten, tollem Service und jeder Menge Gespür für das Besondere. In unseren Fachgeschäften werden viele Produkte täglich vor Ort frisch gebacken – unsere Königsbrezel zum Beispiel kommt alle zwei Stunden frisch aus dem Ofen!</p><p>Wir freuen uns darauf von Ihnen zu hören!</p><p>Ihre Familie Mayer &amp; das Café Bäcker Mayer-Team</p>
          
        <h1>Ihre Aufgaben</h1>
          
<ul><li>Sie sind das „Gesicht“ von Café Bäcker Mayer bei unseren Kunden und sorgen als&nbsp;Gastgeber dafür, dass sich unsere Kunden bei uns wohlfühlen</li><li>Ihre volle Aufmerksamkeit gehört zu jeder Zeit dem Kunden</li><li>Sie verkaufen mit Elan unsere Backwaren</li><li>Sie machen die Tagesabrechnung an der Kasse</li><li>Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation</li><li>Sie belegen frische Snacks, bereiten ansprechende Frühstücke zu und stellen leckere&nbsp;Kaffeespezialitäten her</li><li>Sie backen unsere beliebte Königsbrezel und verschiedene Brötchen mithilfe unserer&nbsp;Laden-Backöfen</li><li>Sie übernehmen ergänzende Tätigkeiten, die für den täglichen reibungslosen Ablauf dazu gehören, wie zum Beispiel für saubere Tische in den Cafés sorgen und Kuchen und Torten zu schneiden</li></ul>
          
        <h1>Ihre Vorteile</h1>
          
<ul><li>50% Mitarbeiterrabatt auf Back- und Konditoreiwaren</li><li>Kostenfreie Arbeitskleidung</li><li>Übertarifliche und pünktliche Vergütung aller Arbeitsstunden, Feiertags- und&nbsp;Sonntagszuschläge</li><li>Kollegiales und familiäres Miteinander</li><li>Einkaufsrabatte durch Corporate Benefits</li><li>Teilnahme an der Schlaumayer-Akademie</li><li>Hilfe vom Profi zur Stärkung der Teamarbeit</li><li>… und vieles mehr</li></ul>
          
        <h1>Ihr Profil</h1>
          
<ul><li>Quereinsteiger und Berufsanfänger sind herzlich willkommen!</li><li>Sie fühlen sich wohl unter Menschen/mit viel Kontakt zu Menschen und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie haben Spaß daran, mit „täglich Brot“ und weiteren Genuss-Artikeln aus der Backstube Ihre Mitmenschen zu versorgen</li><li>Sie sind zuverlässig, engagiert und behalten auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf</li><li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse – und verstehen auch das ein oder andere schwäbische Wort Ihrer Kundschaft&nbsp;</li></ul>
          
        <h1>Bewerben Sie sich jetzt!</h1>
          
<p>Ich freue mich von Ihnen zu hören oder zu lesen</p><p><br></p><p><strong>Eva-Maria Weippert</strong></p><p>Tel.: 07025 9003029</p><p>Mobil: 0157 82210944</p>

Café Bäcker Mayer GmbH & Co. KG

Verkäufer (m/w/d) auf Minijob Basis Montag-Samstag

<p>Die Gemeinde Schwaikheim liegt am Eingang des Remstals nur 18 Kilometer von Stuttgart-Mitte entfernt und hat direkten Anschluss an die Bundesstraße B 14 sowie die S-Bahnlinie S 3. Mit kurzen Wegen, einem hohen Freizeitwert und regem Vereinsleben gehört Schwaikheim im Rems-Murr-Kreis mit seinen knapp 10.000 Einwohnenden zu einer der attraktivsten Kommunen. Als moderne Verwaltung mit offener und familiärer Arbeitsatmosphäre bietet Ihnen die Gemeindeverwaltung mit ihren rund 310 Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld bei flexiblen Arbeitszeiten.</p><p><br><strong>Wir wachsen weiter, machen Sie mit?</strong></p><p>Für unseren <strong>Kindergarten Lessingstraße</strong>&nbsp;suchen wir <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;</strong>eine:</p><h2><strong>Integrationsfachkraft (m/w/d) für pädagogische und begleitende Hilfe Kindergarten Lessingstraße in Teilzeit (12,5 Std./Woche)</strong></h2><p>(Kennnummer: 41/2025)</p><h4><br><strong>Aufgaben und Verantwortungsbereich:</strong></h4><ul><li>Pädagogische Unterstützung und Betreuung des Integrationskindes</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern, dem Team und Kooperationspartnern</li><li>Förderung sozialer, emotionaler und kommunikativer Kompetenzen<br>&nbsp;</li><li>Dokumentation der Entwicklungsfortschritte und Erstellen von Berichten<br>&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung individueller Förderpläne<br>&nbsp;</li><li>Teilnahme an Fallbesprechungen und Teamgesprächen</li></ul><h4><strong>Voraussetzungen:</strong></h4><ul><li>Abschluss als Heilpädagoge (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. Abschluss als pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG</li><li>Bereitschaft, die individuelle Situation und die Interessen des Kindes zu erfassen und darauf einzugehen</li><li>Empathie, Geduld und Einfühlungsvermögen<br>&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke<br>&nbsp;</li><li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise<br>&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung</li></ul><h4><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong></h4><ul><li>Vergütung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 8a TVöD</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktivitäten</li><li>Geburtstagsbonus</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Ein offenes und kollegiales Arbeitsklima</li><li>Jobrad</li><li>Gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (Jobticket)</li><li>Wir begrüßen ehrenamtliches Engagement, insbesondere bei der Feuerwehr und im Katastrophenschutz.</li></ul><p><br><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>&nbsp;</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unsere Homepage: <a href="http://www.schwaikheim.de/karriere" target="_blank">www.schwaikheim.de/karriere</a><br><br>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Melanie Odidika (Fachstelle Inklusion und Integration) unter Telefon 07195 582 54 und bei personalrechtlichen Fragen Sandra Leppin (Sachbearbeitung Personal und Organisation) unter Telefon 07195 582 74 sehr gerne zur Verfügung.</p>

Integrationsfachkraft (m/w/d) für pädagogische und begleitende Hilfe Kindergarten Lessingstraße in Teilzeit (32%)

<p>Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen - das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie? Dann bewerben Sie sich als</p><p>für unseren Standort               <a href="https://www.samariterstiftung.de/standorte/sozialpsychiatrie/esslingen/panoramaklinik-esslingen.html" target="_blank"><b>Panoramaklinik</b></a> in               Esslingen             </p><p>* Bei uns zählt Gespür. Nicht Geschlecht.</p><p>Die Stelle ist                    <b>             unbefristet           </b></p><p>Beschäftigungsumfang:           <b>             Teilzeit             (ab 65-100 %)           </b></p><p>Arbeitsbeginn: <b>01.07.2026 oder früher</b></p><p>Sie sind zuständig für eine tagesklinische Patient*innengruppe in einem multiprofessionellen Team (Pflege, Sozialarbeit, Kunst- und Ergotherapie). Sie haben die Möglichkeit PIA Behandlungen und Indikationsgespräche sowie Begutachtungen durchzuführen. Sie entwickeln mit uns das Behandlungskonzept der Klinik weiter, nehmen dazu auch an der externen Supervision und bei Fortbildungen teil.</p><p><strong>Sie passen zu uns, wenn Sie</strong></p><ul><li>Fachärzt*in oder Ärzt*in für Psychiatrie und Psychotherapie / psychosomatische Medizin sind,</li><li>Erfahrungen im Bereich der Psychiatrie mitbringen,</li><li>motiviert sind die Behandlungswege für unsere Patienten mit zu gestalten,</li><li>Ihrem Behandlerteam in wertschätzender Haltung die nötige Sicherheit vermitteln,</li><li>zu unserer kollegialen Arbeitsatmosphäre beitragen wollen,</li><li>sich selbständiges Arbeiten und Strukturieren zutrauen</li><li>über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen</li><li>gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen</li><li>Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen</li><li>eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen</li></ul><p><strong>Sie finden bei uns</strong></p><ul><li>verlässliche Arbeitszeiten ohne Nacht- und Wochenenddienst</li><li>eine starke, bunte und vielfältige Gemeinschaft von Samariter*innen</li><li>Kollegen*innen, die in Lösungen denken, zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen</li><li>ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind</li><li>eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können</li><li>eine Vergütung nach AVR-Wü/TVöD</li></ul><p>Diese <a href="https://www.karriere.samariterstiftung.de/arbeitgeber-samariterstiftung/benefits-und-verguetung" target="_blank"><b>Benefits</b></a>         gibt's         oben drauf.</p>

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