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LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen!&nbsp; Für unseren Eigenbetrieb Tourismus &amp; Events Ludwigsburg suchen wir ab dem 01.09.2025<h1>Servicekräfte für den Bereich Garderobe und Einlasskontrolle (m, w, d)</h1>Der Eigenbetrieb "TOURISMUS &amp; EVENTS Ludwigsburg" betreibt das Forum am Schlosspark mit Theatersaal und Bürgersaal, die MHPArena und die Musikhalle. In allen Veranstaltungsstätten finden jährlich eine Vielzahl unterschiedlichster Veranstaltungen statt. Wir bieten Ihnen eine bis 31.12.2026 befristete Teilzeitstelle auf geringfügiger Beschäftigungsbasis für bis zu 24 Stunden pro Monat.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Einlasskontrolle und Garderobendienst</li><li>Verschiedene Serviceleistungen bei Tagungen und Kongressen</li><li>Ansprechperson für Besucherinnen und Besucher</li><li>Unterstützung bei der Getränkeausgabe bei Veranstaltungspausen in der Musikhalle</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Hohe Serviceorientierung</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Flexible Einsatzbereitschaft, auch branchenüblich abends, an Wochenenden sowie an Sonn- und Feiertagen</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Familienfreundliche Gleitzeitregelung</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung mit entsprechender Eingruppierung nach dem TVöD</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Location Management Manuela Heß, Telefon 07141 910-3915, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Marie-Sophie Findeisen von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-5104, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 115-25) bis spätestens 29.06.2025.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit: das ist unser Job - Ihrer vielleicht auch?

Servicekräfte für den Bereich Garderobe und Einlasskontrolle (m, w, d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kompetenzbereich Wirtschaftliche Eingliederungshilfe&nbsp;Mitarbeiter (m/w/d) für die Rechnungsstelle,&nbsp;in Voll- und TeilzeitKennziffer 77 / 25 / 421Ihre Aufgaben sind:<ul><li>Prüfung und Auszahlung der Rechnungen für die Eingliederungshilfe</li><li>Überprüfung der Maßnahmen und Höhe der Vergütungen&nbsp;</li><li>Prüfung verschiedener ergänzender Leistungen</li><li>Rückforderungen und Verrechnungen von Leistungen</li><li>Zusammenarbeit mit fallverantwortlichen Sachbearbeitern und Leistungserbringern</li></ul>Ihre Qualifikationen sind:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder Kaufmann für Büromanagement (jeweils m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>sicherer Umgang mit gängigen EDV-Programmen sowie Freude am Umgang mit Zahlen</li><li>Fähigkeit zu eigenständigem, präzisem und verantwortungsbewusstem Handeln</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine für die Dauer von 2 Jahren befristete Stelle in Entgeltgruppe 6 TVöD&nbsp;</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung&nbsp; &nbsp;</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75%&nbsp;für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle sowie - abhängig vom Arbeitsplatz - die Möglichkeit zu Mobiler Arbeit&nbsp;</li><li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote&nbsp;</li><li>interessante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits, Urban Sports Club und Fahrradleasing&nbsp; &nbsp;</li><li>Kantine und Kiosk (Dienstort Ludwigsburg)&nbsp;</li><li>Betriebskindertagesstätte&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Frau Manuela Münzing, Leitung des Kompetenzbereichs Wirtschaftliche Eingliederungshilfe, Telefon: 0714/144-45306.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 23.06.2025 bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

Landratsamt Ludwigsburg

Mitarbeiter (m/w/d) für die Rechnungsstelle für unseren Kompetenzbereich Wirtschaftliche Eingliederungshilfe 

Die Gemeinde Schwieberdingen (ca. 11.600 Einwohner) sucht für die KiTa Sonnenschein ab sofort eineSprachförderkraft (m/w/d)in Teilzeit (ca. 6 Stunden wöchentlich).In der KiTa Sonnenschein werden im Kindergarten bis zu 100 Kinder von 3 Jahren bis zum Schuleintritt nach einem familiären Konzept gefördert und begleitet. An einem weiteren Standort der KiTa Sonnenschein werden bis zu 30 Kinder von einem bis drei Jahren in drei Gruppen betreut. Ihre Aufgaben: &nbsp;Alltagsintegrierte sprachliche Förderung der Kinder im Alter von 3 - 6 Jahren nach „Kolibri“Erarbeitung und Durchführung von sprachanregenden Angeboten und Impulsen zur Verbesserung der Kommunikationsfähigkeit in der deutschen Sprache Ihr Profil: &nbsp;eine abgeschlossene Ausbildung als päd. Fachkraft nach § 7 KiTaG oder Qualifizierung zur SprachförderkraftWertschätzende Haltung gegenüber KindernTeamfähigkeitErfahrung in der Arbeit mit Kindern ist wünschenswert Unser Angebot: &nbsp;eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeitein aufgeschlossenes Teameine Vergütung nach TVöD, abhängig von der Qualifikationkostenlose Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement und KiTa-BetreuungsplatzWeitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal: <a href="http://www.karriere.schwieberdingen.de" target="_blank">www.karriere.schwieberdingen.de</a>. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Weder unter Tel. 07150 305-123 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Julia Weder Sachgebiet Personal Schloßhof 1 71701 Schwieberdingen&nbsp; <a href="mailto:j.weder@schwieberdingen.de" target="_blank">j.weder@schwieberdingen.de</a> 07150305123

Gemeindeverwaltung Schwieberdingen

Bewerbungsvideo (Recruiting-Video) für die Kindertagesstätten

Sprachförderkraft (m/w/d) für die KiTa Sonnenschein

Die Gemeinde Schwieberdingen (ca. 11.600 Einwohner) sucht für die KiTa Herrenwiesenweg ab sofort eineSprachförderkraft (m/w/d)in Teilzeit (rd. 16%).Die Kindertagesstätte Herrenwiesenweg bietet Platz für insgesamt 115 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren. Die Betreuung erfolgt in vier Kindergartengruppen und drei Krippengruppen. Ihre Aufgaben: &nbsp;Alltagsintegrierte sprachliche Förderung der Kinder im Alter von 3 - 6 Jahren nach „Kolibri“Erarbeitung und Durchführung von sprachanregenden Angeboten und Impulsen zur Verbesserung der Kommunikationsfähigkeit in der deutschen Sprache Ihr Profil: &nbsp;eine abgeschlossene Ausbildung als päd. Fachkraft nach § 7 KiTaG oder Qualifizierung zur SprachförderkraftWertschätzende Haltung gegenüber KindernTeamfähigkeitErfahrung in der Arbeit mit Kindern ist wünschenswert Unser Angebot: &nbsp;eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeitein aufgeschlossenes Teameine Vergütung nach TVöD, abhängig von der Qualifikationkostenlose Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement und KiTa-BetreuungsplatzWeitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal: <a href="http://www.karriere.schwieberdingen.de" target="_blank">www.karriere.schwieberdingen.de</a>. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Weder unter Tel. 07150 305-123 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Julia Weder Sachgebiet Personal Schloßhof 1 71701 Schwieberdingen&nbsp; <a href="mailto:j.weder@schwieberdingen.de" target="_blank">j.weder@schwieberdingen.de</a> 07150305123

Sprachförderkraft (m/w/d) für die KiTa Herrenwiesenweg

Jede Woche die gleichen Arbeitszeiten in einem super familären Team :) Ihr Aufgaben &nbsp;<ul><li>Verkauf unserer Backwaren</li><li>Vorbereiten und Backen unserer FrischeArtikel - Brezel, laugenbrötchen, Knackis und mehr :)</li><li>Filialbestellung</li><li>Mitarbeitermotivation</li><li>Bestellmanagement</li><li>Einlernen und Betreuung neuer Mitarbeiter und Auszubildenden</li><li>Führung und Kontrolle der Reinigungskräfte</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Freude und Lust an der Herstellung bzw.&nbsp; am Verkauf handwerklich hergestellter Backwaren</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>positive Grundeinstellung</li><li>idealerweise die Ausbilgung im Bäckereiverkauf</li><li>Motivation zur Ablegung des Ausbildereignungsscheines oder die bereits abgelegte Prüfung</li></ul> Ihre Vorteile bei uns &nbsp;-&nbsp; geregelte Arbeitszeiten und fester freier Tag in der Woche-&nbsp; pünktliche und leistungsgerechte Gehaltszahlung-&nbsp; übertarifliche Leistungen- Mitarbeiter-Rabatt (20%)-&nbsp; einen sicheren Arbeitsplatz im Familienunternehmen-&nbsp; tolle neue KollegenVollzeit und Teilzeit ist möglich! Interesse geweckt? &nbsp;Ein Anruf genügt- ich freue mich Sie kennenzulernen. Ansprechpartner für Bewerbung: Michaela Ritz Großbottwarer Straße 44 71720 Oberstenfeld&nbsp; <a href="mailto:job@baeckerei-nestel.de" target="_blank">job@baeckerei-nestel.de</a> 07062 / 54 88 Ansprechpartner für Bewerbung: Michaela Ritz Großbottwarer Straße 44 71720 Oberstenfeld&nbsp; <a href="mailto:job@baeckerei-nestel.de" target="_blank">job@baeckerei-nestel.de</a> 07062 / 54 88 &nbsp;

Bäckerei Konditorei Nestel GmbH

Verkäuferin w/m/d in Flein Teilzeit

Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) in Ludwigsburg, Deutschland. Diese Position kann als Teilzeit oder Vollzeit ausgeübt werden.<h2>Über uns</h2>Immobilien Rienhardt steht seit über 40 Jahren für verlässliche Immobilien­kompetenz in der Region. Als inhaber­geführtes Unternehmen verbinden wir die Boden­ständigkeit eines Familien­betriebs mit der Dynamik eines modernen Dienstleisters. Unser Team arbeitet mit neuesten digitalen Tools und viel Leidenschaft daran, Wohn­träume wahr werden zu lassen. Wir leben flache Hierarchien.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Du unterstützt die Geschäftsleitung und den Vertrieb bei allen operativen und strategischen Aufgaben.</li><li>Du bist erste/r Ansprechpartner/in für Kunden und Interessenten.</li><li>Du führst die interne und externe Korrespondenz und koordinierst die Terminplanung.</li><li>Du wirkst bei Marketingmaßnahmen und Veranstaltungen mit.</li><li>Du bereitest die Unterlagen für die Buchhaltung vor.</li></ul><h2>Ihre Fähigkeiten</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du hast Freude im Umgang mit Menschen.</li><li>Wir freuen uns, wenn Du Erfahrung in den Bereichen Immobilien, Verwaltung und Büroorganisation mitbringst – aber auch Quereinsteiger*innen sind willkommen!</li><li>Deine Arbeitsweise ist strukturiert, selbstständig und zuverlässig.</li><li>Du bist kommunikativ, dienstleitungsorientiert und arbeitest gerne im Team.</li></ul><h2>Was Sie erwartet</h2><ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem mehrfach ausgezeichneten Unternehmen.</li><li>Ein kleines feines Team mit extrem süßem Bürohund und einem modernen Arbeitsumfeld.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche und fachliche Entwicklung.</li><li>Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits.</li><li>Täglich mindestens einen Cappuccino.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbungsunterlagen inkl. Startdatum und Gehaltsvorstellung</li><li>Erstgespräch mit der Personalabteilung</li><li>Fachliches Interview mit der Geschäftsleitung</li><li>Abschlussgespräch und Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Ludwigsburg, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Bewerben Sie sich bitte, indem Sie den Anweisungen in dieser Stellenanzeige genau folgen.

Immobilien Rienhardt GmbH

Immobilien Rienhardt

Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsteil Bauen einenBaukontrolleur (m/w/d), 85%Kennziffer 75 / 25 / 201 Ihre Aufgaben sind: <ul><li>die Bauüberwachung und Bauabnahme nach der Landesbauordnung</li><li>die Aufnahme unerlaubter oder ungenehmigter baulicher Anlagen</li><li>die Mitwirkung bei Brandverhütungsschauen</li><li>das Verfassen von Kontrollberichten</li></ul> Sie verfügen über: <ul><li>Abschluss als Meister (m/w/d) in einem Bauhauptgewerk oder einen Abschluss als staatlich geprüfter Bautechniker (m/w/d)</li><li>Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Führerschein der Klasse B verbunden mit der Bereitschaft, den privaten PKW gegen Kostenersatz zur dienstlichen Nutzung einzusetzen</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 9b TVöD</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle sowie - abhängig vom Arbeitsplatz - die Möglichkeit zu Mobiler Arbeit</li><li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote</li><li>interessante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits, Urban Sports Club und Fahrradleasing&nbsp;&nbsp;</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li><li>Kantine und Kiosk (Dienstort Ludwigsburg)</li><li>Betriebskindertagesstätte&nbsp;&nbsp;</li></ul>Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Herr Udo Hofmann, Geschäftsteilleiter Bauen, Tel.: 07141/ 144-47712. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 23.06.2025 bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marina Kaesler Fachbereich Personal Hindenburgstraße 40 71638 Ludwigsburg <a href="mailto:marina.kaesler@landkreis-ludwigsburg.de" target="_blank">marina.kaesler@landkreis-ludwigsburg.de</a> 0714114442951

Baukontrolleur (m/w/d) für unseren Geschäftsteil Bauen

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! Für den Fachbereich Bildung und Familie&nbsp;suchen wir zum 01.07.2025 eineFachgebietsleitung für die Programmbereiche Deutsch als Fremd-/Zweitsprache und Englisch (m, w, d)Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit Entgeltgruppe 13 TVöD bewertet ist. Die Fachgebietsleitung umfasst die pädagogische, administrative und wirtschaftliche Verantwortung für Veranstaltungen in den Programmbereichen Deutsch als Fremd-/Zweitsprache und Englisch. Die Volkshochschule Ludwigsburg ist eine Abteilung des Fachbereichs Bildung und Familie der Ludwigsburger Stadtverwaltung. Zum Volkshochschulteam gehören 21 Mitarbeiter/innen in der Geschäftsstelle und rund 350 Kursleitende. Das Hauptunterrichtsgebäude der Volkshochschule ist das zentral gelegene Kulturzentrum. Ihre Aufgaben <ul><li>Konzeptionelle Weiterentwicklung der genannten Programmbereiche</li><li>Planung und Auswertung eines bedarfsdeckenden, qualitätsorientierten Programms</li><li>Umsetzung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse in die Praxis</li><li>Akquise, Kalkulation, Planung und Durchführung von Auftragsmaßnahmen und Projekten im Bereich DaF/DaZ</li><li>Finanzielles und inhaltlich-qualitatives Controlling in den genannten Fachgebieten</li><li>Aufgabenverantwortung und Verantwortung für Einnahmen und Ausgaben</li><li>Kooperation mit Behörden, Firmen und anderen Trägern</li><li>Teamleitung des Fachgebiets Deutsch sowie inhaltliche Steuerung eines sechs-köpfigen-Teams</li><li>Auswahl und Beratung der Kursleitenden</li><li>Beratung von Teilnehmenden</li><li>Qualitätssicherung und -entwicklung</li></ul> Änderungen der Aufgabenzuschnitte sind möglich. Ihr Profil <ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master/Magister) mit vorzugsweise sprachwissenschaftlicher Ausrichtung/Germanistik/Deutsch als Fremdsprache</li><li>Erfahrung mit Integrations- und Berufssprachlichen Kursen im Auftrag des Bundesamtes für Migration und Flüchtlinge</li><li>Erfahrungen in der Konzeption und Durchführung von Weiterbildungsveranstaltungen</li><li>Fähigkeiten zur Personalplanung und -führung</li><li>Planerisch-organisatorische Kompetenz</li><li>Betriebswirtschaftliches Denken</li><li>Kommunikative und soziale Kompetenz</li><li>Ein durch Vernetzung und Kooperation mit unterschiedlichen Partnern und Akteuren geprägter Arbeitsstil</li><li>Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen und neuen Medien</li><li>Bereitschaft, bei Bedarf in den Abendstunden und an Wochenenden zu arbeiten</li><li>Sie sind teamfähig, strukturiert, durchsetzungsstark, verantwortungsbewusst und bereit zur Übernahme von weiteren bzw. alternativen Aufgaben</li></ul> Wir bieten <ul><li>Familienfreundliche Gleitzeitregelung, mobile Arbeit</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TVöD</li></ul> Interesse geweckt? Telefonisch gibt Ihnen gerne die Leiterin der Volkshochschule, Martina Wörner,&nbsp;Telefon 07141 910-3640, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Marcella Stanek&nbsp;von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-3669, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 111-25) bis spätestens 22.06.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marcella Stanek Fachbereich Organisation und Personal Wilhelmstr. 11 71638 Ludwigsburg <a href="mailto:m.stanek@ludwigsburg.de" target="_blank">m.stanek@ludwigsburg.de</a> 071419103669

Fachgebietsleitung für die Programmbereiche Deutsch als Fremd-/Zweitsprache und Englisch (m, w, d)

Mit unseren rund 90 Filialen, BeratungsCentern, FinanzCentern, unserem Kunden-Service-Center und unseren Spezialisten für Immobilien, Versicherungen, Bausparen, Wertpapiere sowie für alle Themen rund um das Firmenkundengeschäft sind wir eine der größten Kreissparkassen Deutschlands. Derzeit beschäftigen wir rund 1.400 Mitarbeitende und über 150 Azubis.Wir sind nicht nur ein innovativer Finanzdienstleister, sondern engagieren uns u. a. auch gemeinnützig über unsere Stiftungen in erheblichem Umfang für den Landkreis Ludwigsburg: ökonomisch, ökologisch und sozial nachhaltig. Die Nähe zu den Menschen vor Ort ist uns wichtig. Das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern insbesondere auch für unsere Mitarbeitenden, denen wir zahlreiche zusätzliche Benefits bieten.Überzeugen Sie sich selbst! Ihr Profil: <ul><li>Abschluss eines wirtschaftlichen Bachelor-Studiums, Bankbetriebswirt/in (SBW) oder Betriebswirt/in IHK</li><li>Sicheres und freundliches Auftreten</li><li>Empathie, Standfestigkeit und ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Denken und Handeln</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>hohes Maß an konzeptionellen Fähigkeiten verbunden mit einer schnellen Auffassungsgabe</li><li>idealerweise Erfahrungen im Vertrieb von Wertpapieren</li></ul> Ihre Aufgaben: <ul><li>Mitwirken bei der bankweiten Steuerung des Wertpapiergeschäfts und bei der Bearbeitung grundsätzlicher Fragestellungen in der qualifizierten Wertpapier-Beratung</li><li>Weiterentwicklung, Administration und Schulung der technischen Beratungsunterstützung</li><li>Fachlicher Coach für Vertriebsmitarbeiter und Mitwirken bei der Konzeption und Durchführung von Fachschulungen, Workshops und unserer Wertpapier-Grundlagenschulung</li><li>Entwickeln und Betreuen neuer Produkte bzw. Bestandspositionen im übertragenen Aufgabengebiet</li><li>Anpassung und Synchronisation der Wertpapier-Prozesse und Wertpapier-Anweisungen hinsichtlich der regulatorischen und rechtlichen Entwicklung</li><li>Begleitung der externen und internen Revision bei den jährlichen Prüfungen im Wertpapier-Geschäft</li><li>Ansprechpartner für interne Abteilungen, Verbundpartner bzw. fremde Emittenten</li><li>Erstellen redaktioneller Fachbeiträge für interne und externe Presseberichte</li></ul> Ihre Benefits: <ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung inklusive „Mobiles Arbeiten“</li><li>Vergütung im Rahmen des TVöD-Sparkassen mit ca. 14 Monatsgehältern</li><li>Urlaubsanspruch in Höhe von 32 Tagen pro Kalenderjahr</li><li>Zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung (ZVK-Baden-Württemberg)</li><li>Steuerfreier Zuschuss zum Jobticket (mtl. 40,00 €)</li><li>Vermögenswirksame Leistungen (mtl. 40,00 €)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung (bKV)</li><li>Betriebskindergarten sowie Zuschuss zur Kindergartenbetreuung</li><li>Mitarbeiterrestaurant oder Essensgutscheine für Vertragsrestaurants</li><li>Zahlreiche Betriebssportangebote sowie ein attraktives Gesundheitsmanagement u.a. durch bezuschusste Firmenfitness mit EGYM Wellpass: Sport, Gesundheit &amp; Online-Fitness</li><li>Jobrad: Fahrrad- und E-Bike-Leasing Angebot</li><li>Weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits"</li><li>Lage mitten im Zentrum der Stadt (Bahnhof in drei Gehminuten zu erreichen)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich&nbsp;online über unsere Bewerberplattform.Für weitere Auskünfte steht Ihnen Rina Dakaj, Personalreferentin, unter Telefon 07141 148 - 4017&nbsp;gerne zur Verfügung.Weitere Informationen finden Sie unter:&nbsp;<a href="http://www.ksklb.de/karriere" target="_blank">www.ksklb.de/karriere</a>

Kreissparkasse Ludwigsburg

Referent Wertpapiere (m/w/d)

Mit unseren rund 90 Filialen, BeratungsCentern, FinanzCentern, unserem Kunden-Service-Center und unseren Spezialisten für Immobilien, Versicherungen, Bausparen, Wertpapiere sowie für alle Themen rund um das Firmenkundengeschäft sind wir eine der größten Kreissparkassen Deutschlands. Derzeit beschäftigen wir rund 1.400 Mitarbeitende und über 150 Azubis.Wir sind nicht nur ein innovativer Finanzdienstleister, sondern engagieren uns u. a. auch gemeinnützig über unsere Stiftungen in erheblichem Umfang für den Landkreis Ludwigsburg: ökonomisch, ökologisch und sozial nachhaltig. Die Nähe zu den Menschen vor Ort ist uns wichtig. Das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern insbesondere auch für unsere Mitarbeitenden, denen wir zahlreiche zusätzliche Benefits bieten.Überzeugen Sie sich selbst!Für unser Beratungscenter Ditzingen suchen wir einen Gewerbekundenbetreuer (m/w/d). Ihr Profil: <ul><li>Abschluss eines wirtschaftlichen Bachelor-Studiums oder Sparkassenbetriebswirt IHK</li><li>Verkäuferische Fähigkeiten sowie Abschlussorientierung</li><li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und analytisches Grundverständnis.</li><li>Sicheres und verbindliches Auftreten, aufgeschlossene Persönlichkeit und Verhandlungsstärke.</li><li>Erfahrungen in der gewerblichen Kundenbetreuung (Schwerpunkt Geschäfts- und Gewerbekunden)</li></ul> Ihre Aufgaben: <ul><li>Betreuung von Gewerbekunden zu allen Themen des Sparkassen-Finanzkonzepts. Dazu gehört die enge Zusammenarbeit mit fachlichen Beratern im Haus, insb. zum privaten Bedarf und Risikoabsicherung.</li><li>Finanzierungsgeschäft eigenverantwortlich innerhalb der Kompetenzen entscheiden, umsetzen und begleiten</li></ul> Ihre Benefits: <ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung inklusive „Mobiles Arbeiten“</li><li>Vergütung im Rahmen des TVöD-Sparkassen mit ca. 14 Monatsgehältern</li><li>Urlaubsanspruch in Höhe von 32 Tagen pro Kalenderjahr</li><li>Zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung (ZVK-Baden-Württemberg)</li><li>Steuerfreier Zuschuss zum Jobticket (mtl. 40,00 €)</li><li>Vermögenswirksame Leistungen (mtl. 40,00 €)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung (bKV)</li><li>Betriebskindergarten sowie Zuschuss zur Kindergartenbetreuung</li><li>Mitarbeiterrestaurant oder Essensgutscheine für Vertragsrestaurants</li><li>Zahlreiche Betriebssportangebote sowie ein attraktives Gesundheitsmanagement u.a. durch bezuschusste Firmenfitness mit EGYM Wellpass: Sport, Gesundheit &amp; Online-Fitness</li><li>Jobrad: Fahrrad- und E-Bike-Leasing Angebot</li><li>Weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits"</li><li>Lage mitten im Zentrum der Stadt (Bahnhof in drei Gehminuten zu erreichen)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich&nbsp;online über unsere Bewerberplattform.Für weitere Auskünfte steht Ihnen Janina Lerch, Personalreferentin, unter Telefon 07141 148-4116 gerne zur Verfügung.Weitere Informationen finden Sie unter:&nbsp;<a href="http://www.ksklb.de/karriere" target="_blank">www.ksklb.de/karriere</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Janina Lerch Personalreferentin 07141 148 4116

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