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THE ist das Marktgebiet für den Gashandel und Teil des Wasserstoffhochlaufs in Deutschland. Unser Transport- und Handelsraum verbindet sechs EU-Länder untereinander. Sämtliche der in Deutschland transportierten Gas-Mengen fließen durch die Netze im Marktgebiet THE. Wir schließen Bilanzkreisverträge und führen Netzkonten, beschaffen Regelenergie und sorgen dafür, dass der Austausch zwischen den verschiedenen Netzbetreibern und weiteren Verantwortlichen reibungslos funktioniert. Neben den gesetzlichen Aufgaben im Bereich Erd- und Biogas im Marktgebiet Trading Hub Europe, erfüllt die THE selbst oder durch ihr Tochterunternehmen H2 Amortisationskonto GmbH wesentliche Funktionen und Aufgaben zur Unterstützung des Wasserstoffhochlaufs in Deutschland, sodass wir auch in diesem zukunftsgerichteten Aufgabengebiet unseren Beitrag leisten und Sie ein Teil dessen sein können. Weitere Informationen finden Sie unter:  <a href="http://www.tradinghub.eu" target="_blank">www.tradinghub.eu</a>
Als reguliertes Unternehmen der Gaswirtschaft ist es unser Anspruch, ein wirksames und angemessenes System zur Steuerung von Risiken, zur Sicherstellung der Compliance sowie zur Überwachung interner Kontrollen zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die ausgeschriebene Position vereint die Verantwortung für zwei zentrale Governance-Funktionen - Risikomanagement und Interne Revision - in einer integrierten Rolle. Ziel ist es, durch die enge Verzahnung beider Bereiche bestehende Synergien optimal zu nutzen und einen ganzheitlichen Beitrag zur Unternehmenssteuerung und -sicherheit zu leisten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium,  idealerweise mit Bezug zu Risikomanagement, Revision, IT oder  Wirtschaftsprüfung </li> <li> Zertifizierung als Revisor vorhanden (z. B. CIA,  CISA) oder die Bereitschaft diese zeitnah zu erwerben </li> <li> Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der  internen Revision, zusätzliche Erfahrung und Kenntnisse im Risikomanagement  sind von Vorteil </li> <li> Sicheres Urteilsvermögen bei der Bewertung von  Geschäftsprozessen im Hinblick auf Effizienz, Wirksamkeit und Risiken </li> <li> Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte  schnell zu erfassen, zu analysieren und verständlich auf den Punkt zu bringen,  schriftlich wie mündlich </li> <li> Überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke und  Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen in  Prüfungssituationen </li> <li> Ausgeprägte analytische, strukturierte und  konzeptionelle Denkweise und Arbeitsmethodik </li> <li> Hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstorganisation  und Lösungsorientierung </li> <li> Teamgeist, Kooperationsfähigkeit und die  Bereitschaft, gemeinsam tragfähige Lösungen zu entwickeln </li> <li> Belastbarkeit, Flexibilität und eine sorgfältige,  pragmatische Arbeitsweise </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Koordination, Durchführung und Überwachung der  Risikomanagementaktivitäten im Unternehmen </li> <li> Beratung und Unterstützung der Risk Owner,  insbesondere bei Risikoanalysen und der Entwicklung von Gegenmaßnahmen </li> <li> Aggregation, Analyse und Bewertung des unternehmensweiten  Risikoportfolios </li> <li> Erstellung und Weiterentwicklung der  Risikoberichterstattung </li> <li> Organisation und Moderation der Sitzungen des Risk  Committees </li> <li> Zentrale Pflege des Risikoportfolios und der Risikodaten </li> <li> Durchführung der Internen Revision </li> <li> Entwicklung der Revisionsstrategie sowie Erstellung  der risikoorientierten Revisionsplanung </li> <li> Eigenständige Durchführung interner Prüfungen sowie  Koordination externer Revisionsdienstleister </li> <li> Angemessene Kommunikation von Prüfungsergebnissen  an die jeweiligen Adressaten </li> <li> Nachverfolgung und Bewertung der Umsetzung  abgeleiteter Maßnahmen </li> <li> Regelmäßige Berichterstattung zur Revisionsfunktion  (z. B. Jour Fixe, Jahresberichte) </li> <li> Neu-/Weiterentwicklung und Implementierung von  Konzepten, Richtlinien, Prozessen und Instrumenten in beiden  Tätigkeitsbereichen </li> <li> Projektarbeit und Zusammenarbeit mit anderen  internen und externen Prüfinstanzen sowie relevanten Stakeholdern, insbesondere  zu Themen der </li> <li> Governance und des Internen Kontrollsystems </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Leistungs- und aufgabengerechte Vergütung gem.  Manteltarifvertrag AGWE </li> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; Möglichkeit zu Mobiler  Arbeit </li> <li> Fahrradleasing, Betriebliche Altersvorsorge &amp;  Betriebliche Krankenversicherung </li> <li> Fachliche / persönliche Weiterentwicklung durch  Teilnahme an Fortbildungen </li> <li> Verantwortungsvolle Aufgaben und breitgefächerter  Tätigkeitsbereich </li> <li> Kollegiales und freundliches Betriebsklima mit  direkten Kommunikationswegen </li> <li> Gesundheitsmanagement &amp; Betriebssport </li> </ul><br><br><br><br><br>Trading Hub Europe GmbH

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Risikomanager und interner Revisor (m/w/d)

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SysTec ist als Entwicklungs-Stätte und Produzent von elektronischen Messgeräten für die industrielle  Wägetechnik weltweit in vielen Bereichen marktführend. Die Einsatzgebiete unserer Wägeterminals sind  breit gefächert und reichen von Fahrzeugwaagen über Abfüllanlagen bis hin zu Bandwaagen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie denken sicherheitsorientiert und haben ein Studium oder eine Ausbildung in den Bereichen Informatik,   IT-Sicherheit  oder vergleichbarer Fachrichtungen? Sie interessieren sich fachgebietsübergreifend auch für Netzwerke,  Systeme und organisatorische Abläufe? Dann bewerben Sie sich als </li> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare  Qualifikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Informationssicherheit nach ISO/IEC 27001 sowie praktische Erfahrung im Aufbau  und Betrieb von ISMS, idealerweise mit Bezug zur NIS2-Umsetzung </li> <li> Kenntnisse der Normenreihe IEC 62443, insbesondere Teil 4-1 (Secure Product Lifecycle) </li> <li> Praktische Erfahrung in der Implementierung sicherer Entwicklungsprozesse (SDL), Secure Coding,  Schwachstellenmanagement und Bedrohungsmodellierung </li> <li> Kenntnisse aktueller regulatorischer Anforderungen im Bereich Cybersicherheit, insbesondere  Cyber Resilience Act (CRA) </li> <li> Analytisches Denken, ausgeprägtes Risikobewusstsein und eine systematische, eigenverantwortliche  Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Informations-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d) konzipieren und implementieren Sie ein Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS) gemäß ISO/IEC 27001, mit besonderem Fokus auf die technische und organisatorische  Umsetzung der NIS2-Richtlinie </li> <li> Sie gestalten sichere und normgerechte Entwicklungsprozesse entlang des Produktlebenszyklus gemäß  IEC 62443-4-1 </li> <li> Sie setzen Anforderungen aus dem Cyber Resilience Act (CRA) um und dokumentieren diese </li> <li> Sie analysieren und optimieren Informationssicherheits- und Produktsicherheitsmaßnahmen </li> <li> Sie definieren Richtlinien und Standards für sichere Softwareentwicklung und Cybersicherheit für Produkte </li> <li> Sie koordinieren Penetrationstests, Schwachstellenanalysen und Code-Reviews - und leiten daraus  Maßnahmen ab </li> <li> Sie führen interne Audits, Gap-Analysen und Assessments durch und sorgen für Normenkonformität </li> <li> Sie beraten Entwicklungsteams und IT zu Security-Architekturen, Kryptografie und sicheren  Kommunikationsprotokollen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einarbeitung durch ein kompetentes Team </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, Mischung zwischen Homeoffice und Präsenz im Büro </li> <li> Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien </li> <li> Ein gutes Betriebsklima: kununu Top Employer-Auszeichnungen 2025, 2024, 2022 </li> <li> Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz und ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum </li> <li> Ein attraktives Gehalt und Altersvorsorgeprogramm </li> <li> Optionales Dienstrad-Leasing </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns über Ihre aussagefähige Bewerbung per eMail:  <a href="mailto:jobs@systecnet.com" target="_blank">jobs@systecnet.com</a>
Oder per Schnellbewerbung mit Ihrem LinkedIn-/Xing-Profil über unsere Website.
Mehr zur SysTec Systemtechnik und Industrieautomation GmbH:  <a href="http://www.systecnet.com" target="_blank">www.systecnet.com</a>   Unsere Personalreferentin Andrea Nass beantwortet gerne Fragen zur Position.<br><br>SysTec Systemtechnik und Industrieautomation GmbH

Information Security Manager (m/w/d)

Bei uns dreht sich alles rund um die Getränkeabfüllung in Dosen!
Bei der DICO Drinks GmbH leben wir unsere Leidenschaft für Erfrischungsgetränke und befüllen Getränkedosen in allen Größen­ordnungen. Du willst deinen beruflichen Wissensdurst als Teil unseres starken, kollegialen und verlässlichen Teams löschen? Dann los! Offene Kommunikation und Beteiligung an Entschei­dungs­prozessen sind für uns keine leere Ver­packung, sondern ein echtes Versprechen. Pfand drauf!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung mit relevanter Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld </li> <li> Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytisches Verständnis </li> <li> Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen </li> <li> Vorausschauendes Denken sowie organisatorisches Geschick </li> <li> Sorgfältige und genaue Arbeitsweise </li> <li> Hohes Verantwortungsbewusstsein bei der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsvorschriften </li> <li> Gültiger Staplerschein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung des Materialbedarfs für die Produktion </li> <li> Koordination von Warenein- und -ausgängen inkl. Bestandsführung und Inventur </li> <li> Abgleich zwischen geplantem und tatsächlichem Produktionsverbrauch durch entsprechende Berechnungen </li> <li> Dokumentation von Beständen, Abschreibungen und weiteren relevanten Daten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 13 Bruttomonatsentgelte </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Aus- und Weiterbildung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Corporate benefits </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Kostenfreie Getränke </li> <li> Sympathische Kolleginnen und Kollegen, die dir immer gerne helfen </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> </ul><br><br><br>Viktoria Marquitan
Personalreferentin
Tel: +49 2433 98180
DICO Drinks GmbH  | Porschestrasse 4 | D-41836 Hückelhoven | Germany<br><br>DICO Drinks GmbH

Mitarbeiter Produktionsvorbereitung (m/w/d)

Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden. Als ein führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an. Techem ist heute mit rund 4.300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv und hat 13 Millionen Wohnungen im Service.
Unsere Werte: Klarheit, Offenheit, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit - Diversität und Inklusion sind bei uns Realität, nicht nur Buzzwords. Als Innovationstreiber bieten wir faszinierende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Sei Teil der Revolution - Join Techem! ?
Willkommen im Team: Gemeinsam treiben wir den klimaneutralen Gebäudebestand voran - steig bei uns ein als:<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium, abgeschlossene Meister- bzw. Techniker-Ausbildung oder abgeschlossene Ausbildung als Technische/r Zeichner*in mit dem Schwerpunkt TGA </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, in bauleitender Tätigkeit sowie in der Steuerung von Dienstleistern bei der Errichtung von Energieversorgungsanlagen </li> <li> Strukturierte und kennzahlenorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kundenorientierung </li> <li> Verbindlicher Auftritt sowie hohes Bewusstsein für Qualität, Kosten und Terminsicherheit </li> <li> Flexibilität und Mobilität innerhalb Deines Bundeslandes </li> <li> Fließende Deutschkenntnisse, gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift </li> <li> Unser Team: </li> <li> Lebt eine offene und ehrliche Unternehmenskultur, die geprägt ist von Verbindlichkeit und klarer Kommunikation </li> <li> Zieht an einem Strang und respektiert sich gegenseitig </li> <li> Ist offen gegenüber neuen Ideen und Verbesserungen der Prozesse </li> <li> Trifft sich regelmäßig zum gemeinsamen Austausch - digital und physisch </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Tätigkeit in den Bereichen  Ausschreibung, Vergabe und Bauleitung </li> <li> Ganzheitliches Projektmanagement  mit Schwerpunkt auf Wärmeversorgungsanlagen im Rahmen aller energiewirtschaftlichen und -rechtlichen Anforderungen </li> <li> Selbstständige  Planung und Realisierung von Meilensteinen , Einhaltung von  Projektbudgets  und Terminplänen </li> <li> Verantwortung für die  Steuerung und Qualitätssicherung der fachlichen Zusammenarbeit von externen Partnern und Dienstleistern </li> <li> Bau- und Budgetüberwachung, Ab- und Inbetriebnahmen, Rechnungsprüfung  - im Rahmen von möglichen Bauleitungstätigkeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Willkommen im Team:  Digitaler »Welcome Call« für alle neuen Mitarbeitenden, 2-tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kolleg*innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen </li> <li> Techem Arbeitskultur:  Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende in Gebäuden, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz- und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, Firmenwagen mit privater Nutzung, eigener Firmen-Laptop, Fahrtkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge </li> <li> Persönliche Entwicklung bei Techem:  Freiräume, die eigene Kreativität und Fähigkeiten zu entfalten, vielfältige Möglichkeiten, um sich sowohl als Fach- als auch als Führungskraft weiterzuentwickeln, wie etwa mit unserem systematischen Entwicklungsprogramm »STEP« oder einem abwechslungsreichen Seminarprogramm im Rahmen unserer »Techem Academy« </li> <li> Mitarbeiterwohlbefinden:  Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, ein modernes Arbeitsumfeld sowie gratis Wasser, Fairtrade-Kaffee und Tee an allen Standorten, sehr gute Verkehrsanbindung der Zentrale in Eschborn und andere Standorte, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate, Techem Leasing-Rad, ein aktives Gesundheitsmanagement »Techem Vital« (z. B. Kurse, vergünstigte Fitness-Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am »Corporate Benefits« Programm </li> <li> Gestaltung der Energiewende:  Digitales und dynamisches Umfeld, agile Arbeitsweise und cross-funktionale Teams, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voranzutreiben, gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien. </li> <li> Bereichere Techem und gestalte die Zukunft der Energiewende mit uns! ? </li> </ul><br><br><br>Techem Solutions GmbH
Tabea Huber
Hauptstraße 89
65760 Eschborn
Www.techem.de<br><br>Techem Solutions GmbH

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Projektmanager TGA Immobilienwirtschaft (m/w/d)

Als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum, für Psychiatrie, Psychotherapie, Suchtmedizin, Psychosomatik und Neurologie sind wir Spezialisten für das regionale Einzugsgebiet von über 1/2 Millionen Menschen in Wuppertal, Remscheid und Velbert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d)      wünschenswert sind Fortbildungen in den Bereichen </li> <li> In der manuellen Therapie </li> <li> In der manuellen Lymphdrainage </li> <li> Im sporttherapeutischen Bereich </li> <li> In der Triggerpunkttherapie </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die Behandlung von Patienten in Einzel- und Gruppentherapien </li> <li> Die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns erwartet Sie ein kollegiales, vertrauensvolles Arbeitsklima und ein von Wertschätzung geprägter Umgang mit den Patienten. </li> <li> Tarifliche Vergütung nach BAT-KF </li> <li> Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten </li> <li> Sport- und Fitnessangebote </li> <li> Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut </li> </ul><br><br><br>Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Middendorf, Leiter Pysiotherapie, gerne unter der Rufnummer: +49 (0) 2191 - 12 3685 zur Verfügung.<br><br>Evangelische Stiftung Tannenhof

Physiotherapeut/-in (m/w/d)

An unserer Regenbogenschule in Erkrath-Kempen bieten wir 100 Schülerinnen und Schülern der ersten bis vierten Klasse, aufgeteilt in vier Gruppen, eine  additive Betreuungsform an. In einem gut eingespielten Team gewährleisten wir eine individuelle Hausaufgabenbetreuung und bereichern den Schulalltag  mit zusätzlichen, individuell gestalteten AGs und weiteren Angeboten. Ein Schwerpunkt liegt auf der Partizipation der Schülerinnen und Schüler. Das vielseitige  Außengelände sowie unsere einladenden Gruppenräume schaffen eine angenehme Atmosphäre. Zusätzlich sorgen wir täglich für eine ausgewogene Mittagsverpflegung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*  in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrungen im OGS-Bereich sind von Vorteil </li> <li> Eine engagierte Persönlichkeit mit Motivation, Flexibilität und einer  positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt </li> <li> Ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und  individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Gruppenleitung (m/w/d) übernimmst du die </li> <li> Verantwortliche Durchführung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des offenen Ganztages. </li> <li> Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Team, der Schule und dem Träger. </li> <li> Planung, Organisation und Durchführung von Projekten und Arbeitsgemeinschaften. </li> <li> Durchführung von pädagogischen Bastel- und Spielangeboten. </li> <li> Begleitung des Mittagessens und der Hausaufgabenbetreuung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub </li> <li> Vergütung nach dem AWO Tarifvertrag NRW EG 6* (2.937,75 EUR -  3.742,81 EUR / Monat bei 39 Wochenstunden) oder EG 5* (2.822,61 EUR -  3.588,23 EUR / Monat bei 39 Wochenstunden) in Abhängigkeit von der  Qualifikation, zuzüglich einer Jahressonderzahlung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen </li> <li> Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings  (nach deiner erfolgreichen Probezeit) </li> <li> Schutz- und Rechtekonzept für Klient*innen </li> <li> Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer  Konzepte </li> <li> Nachhaltigkeitskonzept </li> <li> Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein  gutes Arbeitsklima </li> <li> Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann -  <a href="http://www.awo-kreismettmann.de" target="_blank">www.awo-kreismettmann.de</a>
Natalie Bohlken
Bahnstr. 59
40822 Mettmann
Telefon: 02104/9707-41
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a>
Internet:  <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a><br><br>AWO gemeinnützige Bergische Kooperationsgesellschaft Remscheid Leverkusen Mettmann mbH

Gruppenleitung OGS (m/w/d)

Die Volksbank Köln Bonn eG gehört zu den führenden Volksbanken in Deutschland. Zuhause und verwurzelt in der starken Wirtschaftsregion Köln, Bonn, Rhein-Sieg sind wir verlässlicher Partner für die Menschen vor Ort. Als Genossenschaftsbank fühlen wir uns der großen Gemeinschaft unserer Mitglieder und Kunden verpflichtet, die wir im genossenschaftlichen Sinne beraten und individuell fördern.<h2>Profil</h2><ul> <li> Freundlich, kompetent und empathisch </li> <li> Abgeschlossene Bankausbildung und Fachkenntnisse im Wertpapierbereich </li> <li> Ausgeprägter Servicegedanke und Vertriebsaffinität </li> <li> Berufserfahrung in der Wertpapierberatung (Sachkunde gemäß BaFin-Anforderungen) </li> <li> Kenntnisse im Kreditgeschäft und Cross Selling </li> <li> Ihre persönlichen Stärken: Engagement, Aufgeschlossenheit sowie Spaß am Umgang mit Menschen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind zuständig für die aktive, lösungsorientierte Beratung der Ihnen zugeordneten Kunden (zwischen 50TEUR und 250 TEUR Vermögen bzw. mit einem Einkommen zwischen 2,5 TEUR und 4,5 TEUR) im vermögenden Passiv-, Aktiv- und Vermittlungsgeschäft </li> <li> Sie bauen nachhaltige und langfristige Kundenbeziehungen auf und erarbeiten komplexe Lösungen über alle Bedarfsfelder hinweg </li> <li> Sie begleiten Ihre Kunden als Beziehungsmanager und leben den ganzheitlichen Beratungsansatz und leben die Genossenschaftliche Beratungsqualität </li> <li> Sie intensivieren bestehende Kundenverbindungen und akquirieren Neukunden </li> <li> Sie repräsentieren die Bank gegenüber diesen wichtigen Zielkunden, insbesondere bei Kundenveranstaltungen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Aktives Mitgestalten: Bei uns arbeiten Sie verantwortungsvoll und selbständig mit </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Bankfeiertage und Rosenmontag frei </li> <li> Genossenschaftlicher Grundgedanken: Starkes Vertrauen in jeden einzelnen Mitarbeitenden, gemeinschaftliches Arbeiten </li> <li> Persönliche Weiterentwicklung, damit Sie Ihren persönlichen Karriereweg gehen können </li> <li> Vergütung: attraktiv und wertschätzend gemäß Tarifvertrag </li> <li> Mitarbeiterkonditionen und Gruppentarife der Verbundunternehmen </li> <li> Attraktive Sozialleistungen: Deutschlandticket als Jobticket, ValueNet (Mitarbeiter-Benefit-Programm im Rahmen der Entgeltumwandlung, z.B. Bikeleasing), Langzeitkonten </li> <li> Betriebliche Gesundheitsberatung und -coaching </li> <li> Kostenlose Getränkeversorgung </li> <li> Wir sind "von Herzen rheinisch" </li> <li> Bei uns sind Sie sehr viel mehr als ein Banker. Sie sind Teil eines starken Teams, in dem es Freude macht, gemeinsam etwas zu bewegen. </li> </ul><br><br><br>Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen
Tanja Dahlhausen
Bereich Personalmanagement
Tel. 0221- 2003 61712
<a href="mailto:Tanja.dahlhausen@volksbank-koeln-bonn.de" target="_blank">Tanja.dahlhausen@volksbank-koeln-bonn.de</a>
Volksbank Köln Bonn eG
Heinemannstraße 15
53175 Bonn
Www.volksbank-koeln-bonn.de
Jetzt bewerben<br><br>Volksbank Köln Bonn eG

Privatkundenberater Regionalcenter Eitorf (m/w/d)

<h2>Profil</h2><p> Berufserfahrung
</p><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vielfältige  Patientenklientel  aus allen  Phasen der neurologischen und orthopädischen Rehabilitation  mit unterschiedlich ausgeprägten Krankheitsbildern wie Schlaganfall, Schädel-Hirn-Trauma, MS oder chronischen Rückenschmerzen; </li> <li> Neuropsychologische Diagnostik und Therapie  von Folgeerkrankungen wie Erschöpfungszuständen (Fatigue);spezielle Diagnostik zu Fahreignung und medizinische beruflich orientierter Reha; </li> <li> Therapeutische  Unterstützung bei Krankheitsbewältigung  und Kriseninterventionen, z. B. konsiliarisch bei orthopädischen Patient:innen mit psychischen Auffälligkeiten; Angehörigenberatungen; </li> <li> Selbstständiges Arbeiten in  Einzel- und Gruppensettings ; </li> <li> Bei uns übernehmen Sie  Verantwortung  für Projekte und gestalten Prozesse und neue Angebote mit; </li> <li> Steter Austausch in unseren 6-köpfigen Psycholog:innen-Team. </li> <li> Sie begleiten Ihre Patient:innen über mehrere Wochen Rehazeit und erleben ihre Fortschritte mit; </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen, z. B. Kolleg:innen aus der Pflege, Ergotherapie oder vom Sozialdienst; </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle  in Voll- und Teilzeit; </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag; </li> <li> Entlastung  bei administrativen Aufgaben durch die Therapieplanung; </li> <li> Zeitersparnis durch  umfassende Digitalisierung : Sie dokumentieren papierlos; </li> <li> Eigenes Büro mit moderner EDV-Ausstattung. </li> <li> Faire Bezahlung, Jahressonderzahlungen und Boni; </li> <li> Zeitliche und finanzielle  Fortbildungsunterstützung ; </li> <li> Weiterbildungsermächtigugn durch die GNP (35 Monate) klinische Neuropsychologie (GNP) ; wöchentlich Weiterbildungen (GNP); </li> <li> Interne und externe  Supervision , z. B. bei kooperierenden niedergelassenen Neuropsycholog:innen; </li> <li> Systematische Einarbeitung mit  Mentorenprogramm ; </li> <li> Jährliche Personalentwicklungsgespräche; </li> <li> Zuschüsse zur  Altersvorsorge ; </li> <li> Umfangreiches und großzügiges  Betriebliches Gesundheitsmanagement , z. B. private Nutzung der Trainingsfläche, Sportkurse, BusinessBike. </li> <li> Kurze Wege  für Absprachen mit Mediziner:innen. </li> </ul><br><br><br>Dr. Becker PhysioGym Nümbrecht
Ulrich Häussermann, Betriebsstättenleiter
Höhenstraße 30 / 51588 Nümbrecht
(0 22 93) 9 20-7 77
<a href="mailto:Uhaeussermann@db-pgym.de" target="_blank">Uhaeussermann@db-pgym.de</a>
Christian Häußler, Diplom-Psychologe
(0 22 93) 9 20-7 24
<a href="mailto:Chaeussler@db-pgym.de" target="_blank">Chaeussler@db-pgym.de</a>
Mehr Informationen zum Standort unter               <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-rhein-sieg-klinik/therapien-im-physiogym/willkommen" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-rhein-sieg-klinik/therapien-im-physi…</a><br><br>Dr. Becker PhysioGym Nümbrecht

Psychologischer Psychotherapeut (approb.) (m/w/d)

»Läuft!« ist unser Lieblingswort. Weil uns nichts zufriedener macht als rollende Züge.
Die Captrain  Deutschland GmbH  ist eine Holding-Gesellschaft, die regionale und internationale Eisenbahnverkehrsunternehmen (EVU) und Eisenbahninfrastrukturunternehmen (EIU) unter einem Dach vereint. Gemeinsam sind wir eines der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa. Captrain ist Teil der Rail Logistics Europe, einem Geschäftsbereich der französischen SNCF-Gruppe. Darunter sind alle Kompetenzen des Konzerns im Bereich Schienenlogistik vereint. Damit gehört Captrain zu einem einzigartigen europäischen Netzwerk. Bei Captrain gilt: Egal was kommt, alle für die Sache. Denn Eisenbahn funktioniert nur im Team.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung </li> <li> Grundlagenkenntnisse in der Arbeitssicherheit und/oder im Eisenbahnbetrieb </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie Dokumentationssicherheit </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften und Normen </li> <li> Hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohes Maß an Organisations- und Koordinationsfähigkeit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil </li> <li> Affinität zu Zahlen, Statistiken und Auswertungen sowie deren Aufbereitung inkl. sehr guter Kenntnisse der verwendeten MS-Office Anwendungen, z.B. Excel und PowerPoint </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sicherstellung der einheitlichen Erfassung, Dokumentation und Auswertung von Arbeitsunfällen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen und Pflege sicherheitsrelevanter Statistiken und Kennzahlen </li> <li> Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Harmonisierung arbeitssicherheitsrelevanter Prozesse und Standards innerhalb der Unternehmensgruppe und Unterstützung bei der Umsetzung zentraler Vorgaben </li> <li> Ansprechpartner*in für vertragsbezogene Themen der betriebsärztlichen Betreuung </li> <li> Organisation und Koordination von Maßnahmen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM), z.&nbsp;B. Grippeschutzimpfungen, Vorsorgeuntersuchungen sowie Koordination von Tauglichkeiten und Schulungen, z.B. für Erst- und Brandschutzhelfer* sowie Übernahme der Unfallmeldungen für die Holding </li> <li> Aufbereitung aktueller Themen aus dem Arbeits- und Gesundheitsschutz für interne Kommunikationskanäle </li> <li> Eigenständige Planung und Umsetzung kleinerer bis mittlerer Projekte im eigenen Aufgabenbereich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub </li> <li> Benefit-Plattform mit Corporate Benefits, monatlichem Sachbezug und Geburtstagsgutschein sowie Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsvorsorge und Unfallversicherung </li> <li> Diverse regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. über unsere interne Captrain Online Academy) </li> <li> Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li> Krankengeldzuschuss </li> <li> Jubiläumszuwendungen </li> <li> Vertrauensarbeitszeit </li> <li> BAV, BUV, Pensionskasse </li> <li> Unfallversicherung </li> <li> Gutscheine zu besonderen Anlässen </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> E-Learning </li> <li> Jobticket </li> </ul><br><br><br>Ricardo Pinto Lopes
Captrain Deutschland GmbH · Georgenstraße 22 · 10117 Berlin
<a href="mailto:Bewerbung@captrain.de" target="_blank">Bewerbung@captrain.de</a><br><br>Captrain Deutschland GmbH

1.998 Teilzeit Jobs in 40822 Mettmann, Deutschland