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Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,3 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung:  Sie verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium, vorzugsweise mit den Schwerpunkten Versicherungswirtschaft/Risikomanagement/Controlling oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen. </li> <li> Erfahrungen und Kenntnisse:  Wünschenswerterweise bringen Sie einschlägige Berufserfahrung im Risikocontrolling einer Pensionskasse/Versicherung mit. </li> <li> Fachwissen:  Sie verfügen über eine exzellente schriftliche Ausdrucksweise und Kommunikationsfähigkeiten. Idealerweise bringen Sie Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich IKS-Rahmenwerk mit oder Sie sind bereit, sich in das Themengebiet umfassend einzuarbeiten. </li> <li> Persönlichkeit:  Sie sind kreativ und ergreifen gerne die Initiative. Zudem überzeugen Sie durch Kooperations- und Teamfähigkeit. </li> <li> Arbeitsweise:  Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Sorgfalt sowie eine sehr strukturierte, prozessübergreifende Denkweise aus. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die Abteilung Risikomanagement befasst sich mit der systematischen Erfassung, Bewertung und Überwachung von Risiken für den Geschäftsbetrieb. Schwerpunkt der/des neuen Risikomanagerin/Risikomanagers wird sein, den Aufbau des internen Kontrollsystems (IKS) im Referat RM20 zu unterstützen und weiter voranzutreiben. </li> <li> Entwicklung:  Für die Entwicklung von Risikomanagementmethoden, -prozessen und -verfahren übernehmen Sie unterstützende Tätigkeiten. Dazu gehört die Vorbereitung und die Durchführung von internen Schulungen sowie die Sensibilisierung der Mitarbeitenden in IKS-relevanten Themen. </li> <li> IKS-Tool:  Sie sind für die Pflege und Administration des IKS-Tools verantwortlich. </li> <li> Organisation:  Sie koordinieren und qualitätssichern die jährlichen Risikobewertungen des VBL-Kontrollumfeldes. Hierbei unterstützen Sie die Kontrollverantwortlichen der Fachabteilungen, bereiten Daten auf und überwachen die Maßnahmenumsetzung zur Risikosteuerung. </li> <li> Koordination:  Sie bilden eine Schnittstelle zur Internen Revision, zum Prozessmanagement und zu ausgegliederten Bereichen. </li> <li> Berichterstattung:  In regelmäßigen Abständen berichten Sie Ihre Ergebnisse an die Abteilungsleitung und wirken bei der vierteljährlichen Risikoberichterstattung an den Vorstand mit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit (Homeoffice) </li> <li> Ein sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt »Betriebliche Altersversorgung« </li> <li> Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung </li> <li> Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) </li> <li> 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Pflegebetreuung und Anbieten von Beratungsleistungen zum Thema Pflege durch einen Familienservice </li> <li> Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket </li> <li> Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter  <a href="http://www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a> . </li> <li> Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 11 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen persönlichen Kenntnis- und Erfahrungsstand. </li> </ul><br>Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe
Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Kölle (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-686.
Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter  <a href="http://www.vbl.de" target="_blank">www.vbl.de</a> .<br><br>VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Risikomanager/-in (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium zum:zur Bauingenieur:in, vorzugsweise mit den Vertiefungsrichtungen Statik, Stahlbau, Bauphysik, Werkstoffkunde, Fassadentechnik, oder Metallbautechniker:in mit entsprechender Zusatzqualifikation </li> <li> Kenntnisse im Bereich MS-Office sowie idealerweise in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (z. B. RIB iTWO, Logikal) </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Teamfähigkeit, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung bei der technischen Klärung und Optimierung von Fassadenkonstruktionen in allen Leistungsphasen </li> <li> Kostenermittlung durch Eigenkalkulationen sowie Preisanfragen bei Nachunternehmern und Lieferanten </li> <li> Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe von Fassadenbauleistungen </li> <li> Bearbeitung der Projekte erfolgt weitestgehend modellbasiert (BIM) - die entsprechende Weiterqualifizierung wird durch uns angeboten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als zentrale Denkfabrik und Know-how Trägerin innerhalb der STRABAG-Gruppe sind Wissensaustausch, Lernen und Teamarbeit die Schwerpunkte in unseren Teams der Zentralen Technik. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei einem der weltweit größten Technologiekonzerne für Baudienstleistungen das Bauen und Planen von morgen aktiv mitzugestalten. </li> <li> Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, ob zu Hause im Home Office oder in unseren Büros. Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel im Rahmen unseres Gleitzeitmodells und erschaffen Sie sich eine perfekte Work-Life-Balance. </li> <li> Sie erhalten eine faire Vergütung gemäß RTV Bau und wir schenken Ihnen zu Ihren 30 Urlaubstagen Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage. Wir bieten Ihnen zahlreiche und vielfältige Benefits, unterstützen Sie in Ihrer finanziellen Absicherung fürs Alter und fördern Ihre Gesundheit mit Trainings- und Ernährungsangeboten. </li> <li> Jede Einzelne und jeder Einzelne im Team zählt: Wir gestalten individuelle Entwicklungsperspektiven mit unserer eigenen Konzern-Akademie, ergänzt durch externe Seminare und Online-Lernangebote wie LinkedIn-Learning. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Projekte sind auch die Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellungen. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Kantine </li> <li> Angebot an Sprachkursen </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Freitag (halber Arbeitstag) </li> <li> Kurze/lange Woche </li> <li> Home Office </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Anela Sloboda
Albstadtweg 3
70567 Stuttgart
+49 (0) 711 7883 - 6242<br><br>Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Direktion Schlüsselfertigbau, Fachbereich Fassadentechnik

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Projektingenieur:in (m/w/d) Fassadentechnik

Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patient:innen stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
Zuverlässige, engagierte und serviceorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit medizinischer Nomenklatur
Sehr gute PC-Kenntnisse; idealerweise Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen sowie in der administrativen Führung von Patientenakten
Kollegialer und kooperativer Umgang im Team und mit anderen Berufsgruppen, verbunden mit einem freundlichen und verbindlichen Auftreten
Empathischer Umgang mit onkologischen Patient:innen
Organisationstalent mit Freude daran, einen reibungslosen Ablauf der Sprechstunden sicherzustellen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Selbstständige Organisation der zugeteilten Sprechstunden in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Ärzt:innen, Zuweisern und Kooperationspartnern; hierzu gehören u. a. Terminmanagement, Patientenaufnahme, administrative Tätigkeiten sowie die Koordination von Untersuchungsterminen oder Rezeptausstellungen und die Unterstützung bei Vor- und Nachsorgeuntersuchungen
Eigenständige Durchführung von Blutentnahmen sowie (wünschenswert) das Legen von Venenverweilkanülen und die Koordination des täglichen Routinelabors
Unterstützung bei der Organisation und Ablaufplanung der Ambulanz
Mitarbeit im Aufnahme- und Entlassungsmanagement im interdisziplinären Team
Planung und Koordination von stationären und ambulanten Untersuchungen sowie Sprechstunden
Versand und Beschaffung von Befunden</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe</p><br><br>Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier:  Datenschutz .<br><br>Sarah Moosmann
Chefarztsekretariat Abteilungen für Hämatologie, Onkologie &amp; Palliativmedizin
Telefon: 0711 8101-6266<br><br><strong>Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH</strong>

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für eine onkologische Ambulanz

<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium zum:zur Bauingenieur:in, vorzugsweise mit den Vertiefungsrichtungen Statik, Stahlbau, Bauphysik, Werkstoffkunde, Fassadentechnik, oder Metallbautechniker:in mit entsprechender Zusatzqualifikation
Kenntnisse im Bereich MS-Office sowie idealerweise in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (z. B. RIB iTWO, Logikal)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Teamfähigkeit, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Unterstützung bei der technischen Klärung und Optimierung von Fassadenkonstruktionen in allen Leistungsphasen
Kostenermittlung durch Eigenkalkulationen sowie Preisanfragen bei Nachunternehmern und Lieferanten
Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe von Fassadenbauleistungen
Bearbeitung der Projekte erfolgt weitestgehend modellbasiert (BIM) - die entsprechende Weiterqualifizierung wird durch uns angeboten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Als zentrale Denkfabrik und Know-how Trägerin innerhalb der STRABAG-Gruppe sind Wissensaustausch, Lernen und Teamarbeit die Schwerpunkte in unseren Teams der Zentralen Technik. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei einem der weltweit größten Technologiekonzerne für Baudienstleistungen das Bauen und Planen von morgen aktiv mitzugestalten.
Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, ob zu Hause im Home Office oder in unseren Büros. Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel im Rahmen unseres Gleitzeitmodells und erschaffen Sie sich eine perfekte Work-Life-Balance.
Sie erhalten eine faire Vergütung gemäß RTV Bau und wir schenken Ihnen zu Ihren 30 Urlaubstagen Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage. Wir bieten Ihnen zahlreiche und vielfältige Benefits, unterstützen Sie in Ihrer finanziellen Absicherung fürs Alter und fördern Ihre Gesundheit mit Trainings- und Ernährungsangeboten.
Jede Einzelne und jeder Einzelne im Team zählt: Wir gestalten individuelle Entwicklungsperspektiven mit unserer eigenen Konzern-Akademie, ergänzt durch externe Seminare und Online-Lernangebote wie LinkedIn-Learning. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Projekte sind auch die Karrieremöglichkeiten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellungen.
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Parkplatz
Kostenlose Getränke
Sportangebote
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Tarifvertrag
Mobilitätsförderung
Gruppenunfallversicherung
Kantine
Angebot an Sprachkursen
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Freitag (halber Arbeitstag)
Kurze/lange Woche
Home Office
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
Gute Verkehrsanbindung
Company Bike</p><br><br><br><br>Anela Sloboda
Albstadtweg 3
70567 Stuttgart
+49 (0) 711 7883 - 6242<br><br><strong>Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Direktion Schlüsselfertigbau, Fachbereich Fassadentechnik</strong>

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind motiviert, kommunikativ und haben Freude an der Arbeit mit älteren Menschen </li> <li> Sie haben ein freundliches und hilfsbereites Wesen </li> <li> Sie arbeiten gerne im Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung der Pflegefachkräfte bei den anfallenden pflegerischen Aufgaben und der Betreuung der Bewohner des Pflegeheims </li> <li> Eigenständige Ausführung festgelegter Pflegeaufgaben </li> <li> Dokumentation der erbrachten Pflegeleistungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung </li> <li> Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern </li> <li> Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase </li> <li> Freie Tage für Einsätze am 24.12. und 31.12. </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten </li> <li> JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit </li> <li> Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen </li> </ul><br><br><br><br><br>Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg

Pflegehilfskraft

Progroup ist ein familiengeführtes Unternehmen der Papier- und Verpackungsindustrie. Derzeit ist es in sechs zentraleuropäischen Ländern mit insgesamt drei Papierfabriken, zwölf Wellpappformatwerken, einem Logistikunternehmen und einem EBS-Kraftwerk präsent. Damit ist Progroup einer der größten Produzenten von Wellpappenrohpapier und Wellpappformaten auf dem europäischen Markt.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du verfügst über erste Berufserfahrung als Kraftfahrer / Berufskraftfahrer / LKW-Fahrer und besitzt eine Fahrerlaubnis der Klasse CE sowie eine Fahrerkarte
Du sprichst idealerweise Deutsch, Englisch oder Polnisch
Deine hohe Zuverlässigkeit zeichnet dich aus
Du bist bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du fährst im Nah- und/oder Fernverkehr unsere modernen Euro VI Zugmaschinen
Du unterstützt bei Beladetätigkeiten
Es fallen überwiegend nationale Transporte an
Ein sorgsamer Umgang mit dem Fahrzeug ist für dich selbstverständlich</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Sondervergütung sowie Zuschläge bei Nacht- und Wochenendarbeit
25 Tage Urlaubsanspruch pro Jahr (auf Basis einer 5-Tage-Woche)
Mitarbeiterrabatte
Ein persönliches Diensthandy
Fachspezifische Weiterbildungen
Gesundheitsvorsorge und betriebliche Altersvorsorge</p><br><br><br>Unter:  karriere.progroup.ag
Progroup AG
Horstring 12, 76829 Landau
<a href="mailto:Bewerbung@progroup.ag" target="_blank">Bewerbung@progroup.ag</a>
Www.progroup.ag<br><br>Progroup Logistics GmbH

LKW-Fahrer / Kraftfahrer (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Technischer Studienabschluss oder fachinformatische Ausbildung im Bereich Anwendungsentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich </li> <li> Einschlägige Erfahrung im Projektgeschäft </li> <li> Affinität zu Daten und deren Analyse </li> <li> Kenntnisse in Datenbankentwicklung (Oracle, SQL, PL/SQL) oder JavaProgrammierung sind von Vorteil </li> <li> Der regelmäßige Austausch mit anderen ist für Dich essenziell, in Deutsch wie auch Englisch </li> <li> Technische Lösungen besprechen, unsere Kunden gelegentlich vor Ort besuchen und so die Ergebnisse Deiner Arbeit live zu sehen, bedeutet für Dich eine passende Abwechslung im Job </li> <li> Du bringst Dich gerne aktiv ein, findest Teamplay wichtig und teilst Dein Wissen gerne mit anderen - dann bist Du bei uns genau richtig! </li> <li> Solltest Du nicht alle Anforderungen abdecken, keine Sorge - wir freuen uns auf Deine Bewerbung! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als  Projektingenieur / Project Engineer - Datenanalyse im ÖPNV (m/w/d)  nimmst Du eine zentrale Rolle innerhalb unseres Teams im Bereich Data Analytics und automatische Fahrgastzählung ein. Die Softwarelösungen umfassen neben Analysen historischer Daten des ÖPNV-Betriebs, auch die Echtzeitverarbeitung und -darstellung von Fahrgastzahlen, damit unsere weltweiten Kunden jederzeit optimale Prognosen ableiten können. </li> <li> In dieser Rolle arbeitest Du eng mit unseren Kunden zusammen und begleitest alle Projektphasen - von der Anforderungsanalyse bis hin zur erfolgreichen Umsetzung. Mit Deinem technischen Verständnis und Deiner Kommunikationsstärke bist Du die Schnittstelle zwischen Kunde und Entwicklerteam. </li> <li> Technische (Teil-)Projektleitung in internationalen Kundenprojekten </li> <li> Betreuung unserer internationalen Kunden als fachlicher Experte während der Projektlaufzeit </li> <li> Durchführung der Anforderungsanalyse und Ableitung technischer Spezifikationen </li> <li> Ausarbeitung von Lösungskonzepten und Erstellung von Pflichtenheften </li> <li> Übergabe der Anforderungen an das Entwicklerteam und enge Abstimmung während der Umsetzung </li> <li> Durchführung von Fehler- und Ursachenanalysen sowie Koordination der Behebung </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Tests </li> <li> Kommunikation mit Projektleitung, Entwicklungsabteilung und Kunde </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten und Option "Mobile Office" </li> <li> 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf 5 zusätzliche Tage "Flexi-Urlaub" </li> <li> Gaming Zone, Massagesessel und Creative Area </li> <li> Finanzielle Zusatzleistungen für u.a. Fahrtkosten und Kinderbetreuung </li> <li> Aktuelles Smartphone (Android/iOS) zur beruflichen &amp; privaten Nutzung </li> </ul><br><br><br>Wir helfen Dir gerne weiter und sind über  <a href="mailto:jobs@initse.com" target="_blank">jobs@initse.com</a> oder  +49 721 6100-0  erreichbar!
Sophia Coveli
HR Coordinator<br><br>INIT Group

Projektingenieur / Project Engineer - Datenanalyse im ÖPNV (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes, technisches Hochschulstudium in Informatik / einer vergleichbaren Richtung oder eine Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li> Du verfügst über gute Java-Kenntnisse und erste Erfahrungen mit dem Java-Framework Quarkus </li> <li> Das Lösen komplexer Aufgaben und Probleme begeistert Dich und Du möchtest Projekte vorantreiben </li> <li> Du hast Spaß an der Analyse und Verarbeitung von Daten des ÖPNV </li> <li> Du bringst die Bereitschaft mit, Dich in eine neue Domäne einzuarbeiten (Betriebsdaten von Verkehrsbetrieben) </li> <li> Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Solltest Du nicht alle Anforderungen abdecken, keine Sorge - wir freuen uns auf Deine Bewerbung! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Software Developer (m/w/d) Java Stream-Verarbeitung bist Du ein wichtiger Teil unserer Statistikabteilung. </li> <li> Hier arbeitet unser 9-köpfiges Team an der Entwicklung von plattformunabhängigen Lösungen für den weltweiten ÖPNV. Wir bereiten die Daten auf und stellen diese bereit, damit unsere Kunden Fragen wie bspw. »Wie pünktlich war Linie X im Monat Y« beantworten und entsprechende Maßnahmen einleiten können. </li> <li> Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du eine skalierbare, cloud-fähige Microservice-Architektur zur Verarbeitung von Echtzeitdaten für unsere weltweiten Kunden aus dem ÖPNV. </li> <li> Ein Einblick in Deine Aufgaben: </li> <li> Du entwickelst Services bspw. für die Belegungsvorhersage oder die Bereitstellung von Echtzeitstatistiken </li> <li> Folgende State-of-the-Art-Technologien kommen zum Einsatz: Java 17 oder höher mit Quarkus, Apache Flink, Apache Kafka, REST, PostgreSQL, Kubernetes, Kubernetes-Operatoren (für PostgreSQL, Kafka und Flink), Grafana, FluentBit und Loki </li> <li> Du wirkst mit beim Software-Design, bei Performance-Analysen und beim Optimieren von Datenflüssen </li> <li> Du unterstützt das Team bei der Konzeptionierung der Microservices </li> <li> Den von Dir umgesetzten Lösungen kannst Du im Alltag begegnen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten und Option "Mobile Office" </li> <li> 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf 5 zusätzliche Tage "Flexi-Urlaub" </li> <li> Gaming Zone, Massagesessel und Creative Area </li> <li> Finanzielle Zusatzleistungen für u.a. Fahrtkosten und Kinderbetreuung </li> <li> Aktuelles Smartphone (Android/iOS) zur beruflichen &amp; privaten Nutzung </li> </ul><br><br><br>Wir helfen Dir gerne weiter und sind über  <a href="mailto:jobs@initse.com" target="_blank">jobs@initse.com</a>  oder  0721/6100-0  erreichbar!
Sophia Coveli
Recruiter<br><br>INIT Group

Software Developer / Java Stream-Verarbeitung (m/w/d)

Wir sind die Experten für modernes Regenwassermanagement mit über 65 Jahren Erfahrung. Für unsere Kunden entwickeln und produzieren wir passgenaue Entwässerungslösungen für alle Anwendungsbereiche und verkaufen diese in der gesamten Welt.
Im Zuge einer Nachfolge suchen wir einen Elektromeister (m/w/d) als Teamleiter im Bereich Elektrotechnik in der Instandhaltung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung zum Elektriker, Elektrotechniker, Elektroinstallateur o. Ä. mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung </li> <li> Sichere Kenntnisse von Vorschriften und technischen Regeln </li> <li> Erfahrung in der Steuerungs-, MSR- und Haustechnik sowie in der Gebäudeinstallation </li> <li> Erfahrung im Führen von Mitarbeitern </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Elektrotechnische Leitung als verantwortliche Elektrofachkraft im gesamten Unternehmen </li> <li> Sicherstellung von Betriebssicherheit, Verfügbarkeit und Rechtskonformität aller elektrotechnischen Anlagen </li> <li> Koordination von Fremdfirmen, inklusive Einsatzplanung, Begleitung und Kontrolle der Leistungserbringung </li> <li> Planung, Wartung und Instandhaltung elektrischer Anlagen, Betriebsmittel und gebäudetechnischer Systeme </li> <li> Pflege der technischen Dokumentation gemäß gesetzlichen und internen Vorgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz in einem mittelständischen und zukunftsorientierten Familienunternehmen </li> <li> Intensive Einarbeitung </li> <li> Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten innerhalb der Regelarbeitszeit </li> <li> Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Wasser- und Kaffeeflat, Zuschuss für das Mittagessen, Bike-Leasing oder Sport- und Gesundheitsangebote </li> </ul><br><br><br>Ihr Ansprechpartner:
Reino Löffler, Leiter Instandhaltung, Tel.  07222 958-272
HAURATON GmbH &amp; Co. KG  Werkstraße 13  76437 Rastatt   <a href="http://www.hauraton.com" target="_blank">www.hauraton.com</a><br><br>HAURATON GmbH &amp; Co. KG

Elektromeister (m/w/d) als Teamleiter

Seit 75 Jahren steht FLUX für Pumpentechnologie. Die Erfindung der elektrischen Fasspumpe nahmen wir als Initialzündung. Inzwischen ist die Technologie vielfältiger geworden. Innovationen aus dem Hause FLUX haben die Arbeitsabläufe vieler unserer Kunden rund um das Ab- und Umfüllen von unterschiedlichsten Medien entscheidend verbessert. Etwa 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Inland sowie Kolleginnen und Kollegen in unseren Auslandsniederlassungen verbindet eine gemeinsame Leidenschaft für unsere Produkte, deren unglaublich vielfältige Anwendungsfälle und das ständige Streben nach Bestleistungen. Zusammen mit unseren internationalen Vertriebspartnern bedienen wir jedes Jahr Kunden in über 100 Ländern weltweit. Bringen Sie sich ein in unser Team, das zusammen große Ziele erreicht und Ihre persönliche Entwicklung fördert. Freuen Sie sich auf ein lebendiges und leistungsorientiertes Miteinander, das durch Vertrauen, Fairness und Teamgeist geprägt ist.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind eine kommunikative, kontaktfreudige Persönlichkeit mit ausgeprägter Kunden- und Serviceorientierung sowie Begeisterung für den Vertrieb. </li> <li> Sie bringen eine hohe IT-Affinität mit, arbeiten strukturiert und zielgerichtet und verlieren dabei nie den wirtschaftlichen Nutzen aus dem Blick. </li> <li> Sie verfügen über eine kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein entsprechendes Hochschulstudium - idealerweise mit fundierten Kenntnissen in beiden Bereichen. </li> <li> Sie haben erste Führungserfahrung im Vertrieb und konnten bereits Erfolge im Verkauf technischer Produkte vorweisen. </li> <li> Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als zentrale Führungskraft im Vertrieb übernehmen Sie gemeinsam mit unserem Innen- und Außendienstteam die Verantwortung für den nachhaltigen Markterfolg in Deutschland. </li> <li> Mitarbeiterführung &amp; Entwicklung:  Sie führen das Außendienstteam direkt, fördern Eigenverantwortung, Motivation und Kundenorientierung und entwickeln Ihre Mitarbeitenden kontinuierlich weiter. </li> <li> Vertriebsstrategie &amp; Steuerung:  Sie setzen gezielt Vertriebsressourcen, -kanäle und Marketingmaßnahmen ein, um verschiedene Kundensegmente effektiv zu erreichen. </li> <li> Kundenverantwortung:  Ein wesentlicher Teil Ihrer Tätigkeit ist die direkte Arbeit mit Kunden - für eine definierte Kundengruppe übernehmen Sie persönlich die Verantwortung. </li> <li> Prozessoptimierung &amp; Tool-Weiterentwicklung:  Gemeinsam mit Ihren Teams gestalten und verbessern Sie kontinuierlich unsere Vertriebsprozesse sowie unterstützende Tools. </li> <li> Markt- &amp; Produktentwicklung:  Sie analysieren Marktpotenziale, erkennen Trends und liefern wertvolle Impulse für die Weiterentwicklung unserer Produkte und Services. </li> <li> Zusammenarbeit &amp; Internationalität:  Sie arbeiten eng mit anderen Fachbereichen zusammen und nutzen den Austausch mit Kolleginnen und Kollegen im internationalen Vertrieb zur erfolgreichen Marktentwicklung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg mit allen Sonderleistungen und Vorzügen </li> <li> Einen Firmenwagen zur Privatnutzung </li> <li> Ein familiengeführtes, arbeitnehmerfreundliches und schlankes Unternehmen </li> <li> Einen zukunftsorientierten Job </li> <li> Den Raum und auch die Erwartung, eigene Ideen einzubringen </li> <li> Eine Arbeitszeitgestaltung innerhalb des Gleitzeitrahmens, 30 Urlaubstage und mobiles Arbeiten </li> <li> Eine Erfolgsbeteiligung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter </li> <li> Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br><br>Nadja Schauber
Mitarbeiterin Human Resources
+49 7043 101-136
Laura Jung
+49 7043 101-135<br><br>Flux-Geräte GmbH

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