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Die AWO Bezirksverband Schwaben e.V. (AWO) ist ein innovativer, moderner und überkonfessioneller Träger. Wir bilden, erziehen und betreuen knapp 3.000 Kinder in 35 Einrichtungen an 24 Standorten im Regierungsbezirk Schwaben in Kinderkrippen, -gärten, -horten und Kinderhäusern.<h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Für unseren Kindergarten in Pfronten suchen wir ab sofort bzw. zum nächst möglichen Termin eine*n Kinderpfleger*in / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) in Teilzeit mit 10,00 bis 15,00 Wochenstunden.</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder vergleichbare anerkannte Ausbildung</li>
<li>Freude an Ihrer Arbeit mit Kindern</li>
<li>Neugierde auf ein engagiertes Team</li>
<li>Identifikation mit den Werten der AWO: Freiheit, Solidarität, Toleranz, Gleichheit und Gerechtigkeit</li>
<li>bei ausländischen Berufsabschlüssen: Nachweis von Deutschkenntnissen auf dem Niveau B2 oder höher</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TV AWO Bayern</li>
<li>eine Wochenarbeitszeit von 38,50 Stunden bei Vollzeit</li>
<li>einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz mit Altersvorsorge</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + 24.12. und 31.12. frei</li>
<li>Zuschuss zu den Kita-Betreuungskosten für Mitarbeiterkinder</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>hohe Arbeitsplatzsicherheit durch eine freigemeinnützige Trägerstruktur</li>
<li>Jobrad Leasing</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>kollegiale Beratung sowie Begleitung durch interne Fachberatung</li>
<li>unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenslagen</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1>integrativer Kindergarten Sonnenkäfer PfrontenJutta Schubert Meilinger Straße 14a 87459 PfrontenTelefonnummer: 08363 94487

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

Kinderpfleger*in, Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiter / Store Manager, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit.Wir bieten Dir:&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3299 € und 3925 €, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation&nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;&nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards&nbsp;</li><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores&nbsp;</li><li>Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams&nbsp;</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!&nbsp;&nbsp;Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.&nbsp;Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.&nbsp; &nbsp;

Hunkemöller Deutschland B.V. & Co KG

Filialleiterin Straubing Theresien

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiter / Store Manager, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit.Wir bieten Dir:&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3299€ und 3925€, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation&nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;&nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards&nbsp;</li><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores&nbsp;</li><li>Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams&nbsp;</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima&nbsp;</li><li>Gute Deutschkenntnisse (mindestens B1-Niveau)&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!&nbsp;&nbsp;Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.&nbsp;Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.&nbsp;

Filialleiterin Mühldorf

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiter / Store Manager, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit.Wir bieten Dir:&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3299€ und 3925€, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation&nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;&nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards&nbsp;</li><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores&nbsp;</li><li>Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams&nbsp;</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!&nbsp;&nbsp;Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.&nbsp;Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.

Filialleiterin Bad Tölz

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiter / Store Manager, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit.Wir bieten Dir:&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3299€ und 3925€, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation&nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;&nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards&nbsp;</li><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores&nbsp;</li><li>Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams&nbsp;</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!&nbsp;&nbsp;Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.&nbsp;Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.&nbsp;

Filialleiterin Regensburg

Filialleiterin Garmisch Partenkirchen

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiter / Store Manager, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit. Wir bieten Dir:&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3299€ und 3925€, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation&nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;&nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards&nbsp;</li><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores&nbsp;</li><li>Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams&nbsp;</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!&nbsp;&nbsp;Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.&nbsp;Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.

Filialleiterin München PEP

Where Customers are happy ...ist das Motto von Europas größtem Vedes-Fachmarkt und Ansporn für unsere Mitarbeiter, dieses Gefühl beim Kunden noch zu verstärken.&nbsp; Wären Sie auch gerne dabei? Dann bewerben Sie sich jetzt als:Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d)in Vollzeit1000,- € Wechselprämie bei Vollzeit**Nach bestandener Probezeit erhalten Sie eine Wechselprämie in Höhe von 1000,00 € Brutto. Der&nbsp;Betrag gilt bei einer 40 Stunden/Woche. Das sind Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Kontrolle und Durchführung logistischer Prozesse</li><li>Einlagerung, Auslagerung und Kommissionierung</li><li>Warenausgabe und Versand an unsere Kunden</li><li>Bedienung von Staplern und Flurförderfahrzeugen</li></ul> Das bringen Sie mit: &nbsp;<ul><li>Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich Logistik</li><li>Besitz eines Staplerscheines, vorzugsweise mit Erfahrung auf Schubmaststaplern</li><li>Verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Das bieten wir Ihnen: &nbsp;<ul><li>1000,- € Wechselprämie: Nach bestandener Probezeit erhalten Sie eine Wechselprämie in Höhe von 1000,00 € Brutto. Der&nbsp;Betrag gilt bei einer 40 Stunden/Woche.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li>Zuschläge für Samstagsarbeit</li><li>Anwesenheitsprämie</li><li>Personalrabatt</li><li>Sozialleistungen eines modernen Unternehmens</li><li>Sicherer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz</li><li>Intensive Einarbeitung</li><li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Perfekte Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze</li></ul> Werden Sie Teil unseres Teams! &nbsp;Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de" target="_blank">&nbsp;bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de</a>oder per Post an:Spiel + Freizeit Handels-GmbH &amp; Co. KG, Herr PflegerHery-Park 2000, 86368 Gersthofen Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Karl-Hans Pfleger Hery-Park 2000 86368 Gersthofen&nbsp; <a href="mailto:bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de" target="_blank">bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de</a> &nbsp;

Spiel + Freizeit Handels-Gmbh & Co. KG

Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d)

Für unsere <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/einrichtungen/fidelio/" target="_blank">Kinderkrippe Fidelio</a> im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h2>Erzieher*in oder Kindheitspädagog*in</h2>in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche.Wir bieten in unserer viergruppigen Kinderkrippe Fidelio in Bogenhausen eine reizarme Umgebung, die Raum gibt für eigene Phantasien und Ideen und verschiedene Funktionsräume wie beispielsweise unseren Bau- oder Rollenspielraum. Unsere Kinder lieben es, bei uns zu matschen, zu singen, zu spielen, zu toben, zu klettern, zu schlafen, zu experimentieren, zu bauen, zu malen und noch viel mehr.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Begleitung der Kinder entsprechend ihrer Bedürfnisse und Mitbeteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik</li><li>Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs unter Einbezug unseres <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/ueber-unsere-kitas/" target="_blank">Nachhaltigkeitsleitbildes</a></li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li><li>Durchführung regelmäßiger Entwicklungsgespräche mit den Eltern</li><li>Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption</li><li>Projektentwicklung nach dem situationsorientierten Ansatz</li><li>Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan</li></ul><h2>Wir wünschen Uns:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher/ zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d), abgeschlossenes Studium zum Kindheitspädagogen/ Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li><li>interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind Willkommen</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt</li><li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen</li><li>Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S8a mit Differenzzulage zu 8b</li><li>SuE-Zulage, Münchenzulage und Arbeitsmarktzulage für pädagogische Fachkräfte im Gruppendienst</li><li>Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort</li><li>Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage</li><li>Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich</li><li>10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams</li><li>insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung</li><li>regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung</li><li>ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild&nbsp;und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte</li><li>Veranstaltungen im Bereich</li></ul>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.

KINDERSCHUTZ MÜNCHEN

Erzieher*in oder Kindheitspädagog*in (m/w/d) in der Kinderkrippe Fidelio #44237

Für unsere Einrichtung <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/betreute-wohnformen/tebea-teilbetreutes-wohnen-fuer-mutter-und-kind-in-muenchen/" target="_blank">Teilbetreutes Wohnen für Mutter und Kind (TEBEA)</a> im Bereich Betreute Wohnformen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h2>SOZIALPÄDAGOG*IN ODER ERZIEHER*IN</h2>in Teilzeit mit 33-39 Stunden pro Woche. Die Arbeitszeit richtet sich nach dem Bedarf der Adressat*innen und findet auch am Nachmittag und in den frühen Abendstunden statt.Das Teilbetreute Wohnen für Mutter und Kind TEBEA ist ein Angebot für junge Mütter (ab 17 Jahren) und ihre Kinder im Münchner Norden. Mit individueller pädagogische Betreuung und praktischer Hilfe unterstützen wir sie bei der Pflege und Erziehung ihrer Kinder. Ziel ist es, die Entwicklung der Mutter zu einer stabilen Persönlichkeit zu fördern, für eine gute Mutter-Kind-Beziehung und Elternfähigkeit.Wir arbeiten flexibel und eigenverantwortlich, legen Wert auf gegenseitiges voneinander Lernen und versuchen herausfordernde Situationen mit Humor zu nehmen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung der Frauen im Umgang mit ihren Kindern</li><li>Unterstützung bei der Bewältigung des neuen Alltags mit Kind</li><li>Förderung der Kinder</li><li>Hilfe beim Aufbau einer sicheren Mutter-Kind-Beziehung</li><li>Unterstützung der Frauen bei der Entwicklung von Tagesstrukturen</li><li>Stärkung der Sozialkompetenzen</li></ul><h2>Wir wünschen Uns:</h2><ul><li>Abschluss Soziale Arbeit, Ausbildung zur Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Einlassen auf intensive Beziehungsarbeit</li><li>Partizipative Entwicklung und Umsetzung individueller Lösungswege</li><li>Einlassen auf die unterschiedlichen Lebenslagen und kulturelle Aspekte</li><li>Zeitlich flexibles Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und eine offene und wertschätzende Grundhaltung</li><li>Übernahme von Rufbereitschaften sowie stundenweise Tätigkeiten an Wochenenden und Feiertagen, in der Regel ein Wochenende pro Monat</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TvöD inkl. Zulagen</li><li>30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage, 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12. frei</li><li>JobRad &amp; Zuschuss/ Übernahme Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</li><li>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</li><li>Fortbildungskonzept, Schulungen, Bildungsurlaub, Supervision</li><li>Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern und Ausflüge</li><li>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, viel Gestaltungsspielraum</li></ul>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.

8.603 Vollzeit Jobs in Bayern