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Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne&nbsp; diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir &nbsp; uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten.Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2>Werden Sie zum 01.10.2025 unsere Kollegin oder unser Kollege im Bereich Leben und Teilhabe&nbsp;der Paulinenpflege in Backnang.<ul><li>Sie betreuen Menschen mit kognitiven Einschränkungen und/ oder chronisch psychischer Erkrankung im Alter von Ende 30 bis 85 Jahren auf fachgerechte und aktivierende Weise als Bezugsbetreuer*in in unserem Wohnangebot Alte Post - zusammen mit etwa 20 Kolleg*innen</li><li>Sie unterstützen unsere Klient*innen beim Erhalten von lebenspraktischen Fähigkeiten</li><li>Sie wirken bei der Hilfe-/ Assistenzplanung mit und setzen diese nach verbindlichen Richtlinien um</li><li>Sie pflegen den Kontakt zu den Angehörigen und Sie gestalten unsere diakonische Arbeit mit</li><li>Sie arbeiten im Schichtdienst, i.d.R. keine geteilten Dienste</li></ul><h2>Damit überzeugen Sie uns</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Pflegefachkraft (m/w/d), ein abgeschlossenes&nbsp;Studium Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie kennzeichnet eine personenzentrierte Grundhaltung und empathisches Handeln</li><li>Erfahrung in der Eingliederungshilfe ist wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung</li><li>Eine unbefristete Stelle mit einem verhandelbaren Beschäftigungsumfang - von&nbsp;Minijob bis Vollzeit (bis zu 39,00 Wochenstunden)</li><li>Die Berücksichtigung Ihrer Freiwünsche nach Möglichkeit</li><li>Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung</li><li>Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE bis Entgeltgruppe S8b bei entsprechender Qualifikation (3.371,39€ - 4.902,44€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, u. v. m.)</li><li>Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik) und bei Beschäftigung in Teil- und Vollzeit zudem die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad)</li><li>Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)</li><li>Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner&nbsp;famPLUS (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching)</li><li>Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland - Tickets</li></ul>Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser einfaches und schnelles Online-Bewerbungsformular auf unserem Karriereportal. Bewerbungsschluss ist der 31.08.2025.Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail zusenden an &nbsp; <a href="mailto:personal@paulinenpflege.de" target="_blank">personal@paulinenpflege.de</a> – mit Kennziffer LuT-Ka080825 im Betreff.Wie Kolleginnen und Kollegen ihren Job in der Paulinenpflege erleben, erfahren Sie unter:&nbsp; <a href="https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/" target="_blank">https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/</a>Für Ihre Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Herr Stephan Kaufmann unter Tel. 07195 / 695-5527 oder per E-Mail an <a href="mailto:stephan.kaufmann@paulinenpflege.de" target="_blank">stephan.kaufmann@paulinenpflege.de</a> oder Herr Christian Prexl unter Tel. 07195 / 695-5526 oder per Mail an <a href="mailto:christian.prexl@paulinenpflege.de" target="_blank">christian.prexl@paulinenpflege.de</a>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;

Paulinenpflege Winnenden e.V.

Heilerziehungspfleger / Pflegfachkraft / Sozialpädagoge (m/w/d) als Minijob / Teilzeit / Vollzeit | Bezugsbetreuung Alte Post

Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Immobilienbewertung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst!Das Stadtvermessungsamt der Stadt Frankfurt am Main ist das größte kommunale Amt für Vermessungs-, Bodenmanagement- und Geoinformationsdienstleistungen in Hessen. Unsere mehr als 150 Mitarbeiter:innen führen Vermessungen für städtische Planungs- und Bauprojekte durch. Aktuelle Geobasisdaten (Stadtkarten, Luftbilder, 3D-Stadtmodell) zählen ebenso zu unserem Leistungsspektrum wie Bodenordnungsverfahren und Immobilienwertermittlungen. Wir sind der innovative Partner für digitale Geo-Dienstleistungen zur Umsetzung einer zukunftsfähigen Stadtentwicklung.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Immobilienbewertung</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Immobilienbewertungen mit kommunalem Hintergrund für städtische Auftraggeber/Gesellschaften auf Basis der gesetzlichen Regelungen (Verkehrswerte)</li><li>Bewertungen von unbebauten Grundstücken</li><li>Bewertungen von bebauten Liegenschaften nach dem Sach-, Ertrags- oder Vergleichswertverfahren</li><li>Immobilienbewertungen im Zusammenhang mit Erbbaurechten</li><li>Gebäudewertermittlungen</li><li>fachliche Stellungnahmen zu unterschiedlichen Bewertungs- oder Entschädigungsfragen</li><li>Bewertungen im Rahmen der städtischen Brandversicherung </li><li>Immobilienmarktanalysen</li><li>Beratungen von städtischen Ämtern und Eigenbetrieben in Bewertungsfragen</li><li>Eigenständige Durchführung von Ortsbesichtigungen </li><li>im Rahmen von Vorkaufsrechtsprüfungen nach § 28 BauGB, anschließende eigenständige Vorbereitung von Verkehrswertgutachten für den Gutachterausschuss</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen technischen Dienst bzw. abgeschlossenes&nbsp; Hochschulstudium (mindestens Bachelor) der Fachrichtungen: Immobilienwirtschaft, -management oder -ökonomie, Geodatenmanagement, Vermessung, Architektur, Bauingenieurwesen, Geographie &nbsp;oder vergleichbare Fachrichtung oder abgeschlossene Ausbildung aus dem immobilienwirtschaftlichen Bereich mit langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>einschlägige Berufserfahrung wünschenswert </li><li>grundlegendes Verständnis für wirtschaftliches Handeln im Rahmen der Immobilienwertermittlung</li><li>Erfahrungen mit statistischen und grafischen Auswertesystemen</li><li>gesundheitliche Eignung für den Außendienst</li><li>Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen der Immobilienbewertung (ImmoWertV/ImmoWertA)</li><li>Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten in Verbindung mit einem hohen Maß an&nbsp;Organisationsfähigkeit</li><li>mindestens Deutsch-Sprachlevel C1</li><li>Verhandlungsgeschick und situationsgerechtes Durchsetzungsvermögen</li><li>ausgeprägte Bereitschaft zur interdisziplinären projekt- und teamorientierten Projektarbeit sowie überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft</li><li>Kritik- und Konfliktfähigkeit gepaart mit Interkultureller Kompetenz</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>einen attraktiven Arbeitsplatz mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre im Herzen einer pulsierenden Großstadt mit einem der volatilsten Immobilienmärkte Deutschlands</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV (Konstablerwache</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.)</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr. A 10 BesO – Techn. Oberinspektor:in) möglich.Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;Herrn Schüßler, Tel. (069) 212-33327.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-immobilienbewertung-de-j9555.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-immobilienbewertung-de-j9555.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.08.2025.

Stadt Frankfurt am Main

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Immobilienbewertung

Die Stadt von morgen wächst aus frischen Ideen und gemeinsamer Leidenschaft. Darum suchen wir Sie als Gärtner:in (w/m/d) Bezirk Mitte für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Ihre Liebe zur Natur zur Grundlage für urbane Lebensqualität!Frankfurt am Main ist eine stark wachsende, multikulturelle Metropole und mit rund 750.000 Einwohner:innen urbanes Zentrum im Rhein-Main-Gebiet. Die dynamische Entwicklung sowie der Klimawandel stellen vielfältige Anforderungen an die Stadtverwaltung. Die nachhaltige Planung, Sicherung und Bewirtschaftung der öffentlichen Grünanlagen, des Stadtwaldes und der Friedhöfe in all deren Spektren gehören dabei zu den Aufgaben des Grünflächenamtes. Mit seinen 740 Mitarbeiter:innen in sechs Fachabteilungen, die den unterschiedlichsten Berufsgruppen angehören, ist das Grünflächenamt eine interessante und facettenreiche Einheit. Wir suchen Fachleute, die diese Herausforderungen annehmen wollen. Mit ihnen wollen wir unsere Stadt auch weiterhin grün und lebenswert gestalten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Gärtner:in (w/m/d) Bezirk Mitte</h2>Vollzeit, TeilzeitEGr. 7 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Durchführung fachlich sehr anspruchsvoller gärtnerischer Arbeiten in Bezug auf Klima und Naturschutz im Bereich des zuständigen Bezirks der Abteilung Grünflächenunterhaltung</li><li>Gesamtaufsicht und Unterhaltung der Grünanlagen und des Straßenbegleitgrüns im jeweiligen Unterhaltungsrevier</li><li>Dienst- und Fachaufsicht sowie Einsatzkoordinierung der Mitarbeitenden</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Gärtner:in, vorzugsweise im Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbare Ausbildung</li><li>mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Führung und Motivation der Mitarbeitenden</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B (Klasse C1 wünschenswert)</li><li>Bereitschaft und gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges und aller für die Aufgabenerfüllung notwendiger Maschinen und Geräte und das beschriebene Tätigkeitsfeld</li><li>gute Pflanzenkenntnisse</li><li>umfängliche Einsatzbereitschaft für das Aufgabenfeld</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten</li><li>Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin</li><li>zeitlich flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle im Rahmen unserer Arbeitszeitregelung </li><li>umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme am Dienstrad-Leasing</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Guth, Tel. (069) 212-30322.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/gaertnerin-wmd-bezirk-mitte-de-j9386.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/gaertnerin-wmd-bezirk-mitte-de-j9386.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 07.09.2025.

Gärtner:in (w/m/d) Bezirk Mitte

Der Fachbereich Informationstechnologie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineTEAMLEITUNG (M/W/D) SECURITY OPERATIONS CENTER (SOC) UND SERVICE OPERATIONS Entgeltgruppe 13 TVöD / Besoldungsgruppe A13h | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN<ul><li>Strategische Leitung und Weiterentwicklung des internen SOC sowie der IT-Support-Organisation (Service Desk / Help Desk) und deren Compliance</li><li>Planung, Steuerung, Weiterentwicklung und Überwachung von Security- und Serviceprozessen auch im Hinblick auf die Zusammenarbeit mit Dienstleistern im hybriden Modell mit externem Managed Service (z.B. im Bereich Endpoint-Security, Schwachstellenscanner, Device Control)</li><li>Fachliche Eskalationsinstanz bei sicherheitsrelevanten Vorfällen und Koordination der internen/externen Response-Prozesse</li><li>Aufbau und Etablierung eines zielgerichteten Personalentwicklungs- und Schulungskonzepts für das Team sowie aktive Förderung der Teamkultur, des Wissenstransfers und des bereichsübergreifenden Austauschs (SOC, IT-Support-Organisation, IT-Betrieb)</li><li>Mitarbeit bei der Optimierung von Berichtswesen, KPIs und kontinuierlicher Verbesserung der Betriebs- und Sicherheitsprozesse</li></ul> IHR PROFIL<ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Informatik, IT-Sicherheit, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar (MINT)</li><li>Fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheitsarchitektur, Incident-Handling und relevanten Standards (z.B. ISO 27001, BSI IT-Grundschutz) sowie sehr gutes Verständnis für Sicherheits- und Betriebsprozesse</li><li>Know-how in IT-Service-Management-Prozessen (z.B. ITIL, SLA-Steuerung, Change/Incident Management), hybriden Betriebsmodellen und Gestaltung neuer Prozesse von Managed-Services</li><li>Erfahrung in der Leitung von Teams im IT-Sicherheits- oder IT-Service-Umfeld, idealerweise mit Schnittstellen zu externen Dienstleistern</li><li>Ausgeprägte Teamplayer-, Führungs- und Kommunikationskompetenz sowie Fähigkeit zur Motivation und Entwicklung von Mitarbeitenden</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative, Fähigkeit zum flexiblen Perspektivenwechsel und Selbstreflexion der Führungsaufgabe</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.Der Fachbereich Informationstechnologie gestaltet in den Bereichen IT-Stadtstrategie | Governance &amp; Compliance | IT-Architektur, Systeme &amp; Daten | Collaboration &amp; SOC | Verwaltungsdigitalisierung, OZG &amp; Automation die IT für über 6.500 IT-Arbeitsplätze vielfältiger User*innen zur Erfüllung des Leitbilds Mannheim 2030. Als Mitarbeiter*in des Fachbereichs IT haben Sie somit die Möglichkeit Ihre Fähigkeiten zum Nutzen der Bürgerinnen und Bürger sowie der Stadtverwaltung sinnstiftend einzusetzen und können die Zukunft der städtischen IT mitgestalten. Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNGWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 01.09.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Herr Ata 0621 293-2620 &nbsp;

Stadt Mannheim

Teamleitung (m/w/d) Security Operations Center (SOC) und Service Operations

Das AWO <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/einrichtungen/seniorenzentrum-knielingen/" target="_blank">Seniorenzentrum Knielingen</a> ist nach dem Hausgemeinschaftsmodell mit je 11 Einzelzimmern in sechs Hausgemeinschaften konzipiert. Durch dieses Modell werden kleinteilige und familienähnliche Strukturen geschaffen, die eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Betreuung und Pflege ermöglichen. Hauswirtschaftliche Fach- und Präsenzkräfte organisieren gemeinsam mit den Bewohner*innen den Alltag. Unser engagiertes und qualifiziertes Pflegepersonal übernimmt die pflegerische Versorgung mit hoher Professionalität und Einfühlungsvermögen. 

 
 Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab sofort! 

 
 Alltagsbegleitung (m/w/d) 
 Beschäftigungsumfang 50%, befristet auf ein Jahr als Krankheitsvertretung 
 
 Kennziffer: 0001_000780 

 
 Ihre Aufgaben 
 <ul> 
 <li>Zubereitung der Mahlzeiten, kochen und backen - gemeinsam mit den Bewohnerinnen und Bewohner der Hausgemeinschaft</li> 
 <li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie Wäsche waschen, bügeln und aufräumen</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Pflege</li> 
 <li>Förderung der Selbstständigkeit und Lebensfreude der Ihnen anvertrauten Bewohnerinnen und Bewohner</li> 
 </ul> 
 Das zeichnet Sie aus 
 <ul> 
 <li>Eine abgeschlossene Ausbildung in einem hauswirtschaftlichen Beruf ist wünschenswert, Quereinsteiger sind willkommen</li> 
 <li>Empathie und Begeisterung am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen</li> 
 <li>Flexibilität bezüglich der Arbeitszeit sowie Bereitschaft für Spät- und Wochenenddienst</li> 
 <li>Belastbarkeit, Geduld und Teamfähigkeit</li> 
 <li>Freude am Kochen und Backen</li> 
 </ul> 
 Das bieten wir Ihnen 
 <ul> 
 <li>Beschäftigungsumfang von 50% - entspricht wöchentlich von 19,25 Stunden</li> 
 <li>Die Stelle ist zunächst befristet. Wir sind jedoch bestrebt, unseren Mitarbeiter*innen nach Möglichkeit eine verlässliche und langfristige Perspektive zu bieten.</li> 
 <li>Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 2683 € – 3376 € (entspricht P 5 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Jahressonderzahlung</li> 
 <li>29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei</li> 
 <li>Prämie "Kommen aus dem Frei"</li> 
 <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team</li> 
 <li>Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen</li> 
 <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)</li> 
 <li>Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Mitarbeiterrabatte, BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen unserer AWOKADO Küche, Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie VWL-Zuschuss</li> 
 <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)</li> 
 </ul> 
 
 
 

 
 Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. 
 
 Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: <a href="//www.awo-karlsruhe.de" target="_blank">www.awo-karlsruhe.de</a> 
 
 Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne! 
 Claudia Faas: 0721 35007-176 
 
 
 
 
 <a href="https://www.facebook.com/awokarlsruhe/" target="_blank"></a> 
 
 <a href="https://www.instagram.com/awokarlsruhe/" target="_blank"></a> 
 
 <a href="https://www.kununu.com/de/awo-karlsruhe-gemeinnuetzige" target="_blank"></a> 
 
 
 
 
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 Ich bin damit einverstanden, dass meine Bewerbung auch für andere Stellen der AWO Karlsruhe gGmbH berücksichtigt werden kann. 

 
 Ich habe die <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/wp-content/uploads/2021/11/Datenschutzerklaerung_zu_Bewerbungen_25_11_2021.pdf" target="_blank">Datenschutzinformationen</a> gelesen und erkläre mich ausdrücklich mit den Datenschutzbedingungen einverstanden. 
 

 
 
 
 Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Wir setzen uns als überkonfessioneller Verband für Gerechtigkeit, Gleichheit, Toleranz, Freiheit und Solidarität in unserer Gesellschaft ein. 
 
 Wir machen den Unterschied! In 90 Einrichtungen im Karlsruher Stadtgebiet bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum für alle Lebenslagen, das in der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH organisiert ist. Mehr als 1.600 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende bilden die Grundlage unserer erfolgreichen Arbeit und setzen sich mit großem Engagement und Einfühlungsvermögen für die Menschen in Karlsruhe ein. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz wahr und richten unsere Abläufe und Prozesse kontinuierlich danach aus. 
 
 Mehr als nur ein Job! Wer unsere Werte und das große Herz für Menschen teilt, findet bei uns einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit Sinn, viel Raum für Gestaltung und persönliche Entwicklung. Über Beteiligungsformate können Sie unsere Dienstleistungen und zukünftige Handlungsfelder mitentwickeln. Wir prägen die Karlsruher Stadtgesellschaft mit unseren Hilfen und Angeboten maßgeblich mit – dabei hilft uns der Mix aus Erfahrung und Innovation, welcher unser vielfältiges Team auszeichnet.

AWO Karlsruhe GmbH

Alltagsbegleitung (m/w/d) Seniorenzentrum Knielingen

Das <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/einrichtungen/seniorenzentrum-knielingen/" target="_blank">AWO Seniorenzentrum Knielingen</a> ist nach dem Hausgemeinschaftsmodell mit je 11 Einzelzimmern in sechs Hausgemeinschaften konzipiert. Durch dieses Modell werden kleinteilige und familienähnliche Strukturen geschaffen, die eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Betreuung und Pflege ermöglichen. Hauswirtschaftliche Fach- und Präsenzkräfte organisieren gemeinsam mit den Bewohner*innen den Alltag. Unser engagiertes und qualifiziertes Pflegepersonal übernimmt die pflegerische Versorgung mit hoher Professionalität und Einfühlungsvermögen. 

 
 Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab sofort! 

 
 Pflegehilfskraft (m/w/d) 
 Beschäftigungsumfang 75-100%, befristet auf ein Jahr 
 
 Kennziffer: 0001_000778 
 

 
 Ihre Aufgaben 
 <ul> 
 <li>Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften</li> 
 <li>Mitwirkung bei der Gestaltung eines angenehmen Wohnumfeldes und des Tagesablaufs mit den Ihnen anvertrauten Bewohner*innen</li> 
 <li>Hilfestellung bei der Körperpflege, dem An- und Auskleiden, dem Umbetten und der Nahrungsaufnahme</li> 
 <li>Wohnbereichsbezogene, hauswirtschaftliche Unterstützungstätigkeiten sowie die Dokumentation der durchgeführten Pflegemaßnahmen</li> 
 </ul> 
 Das zeichnet Sie aus 
 <ul> 
 <li>Ein ausgeprägtes Bewusstsein für Pflegequalität und Betreuung</li> 
 <li>Einen wertschätzenden und empathischen Umgang auf Augenhöhe mit unseren Bewohner*innen</li> 
 <li>Flexibilität bezüglich der Arbeitszeit und Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst</li> 
 <li>Einfühlungsvermögen, körperliche Belastbarkeit, Geduld und Teamfähigkeit</li> 
 </ul> 
 Das bieten wir Ihnen 
 <ul> 
 <li>Beschäftigungsumfang von 75 - 100% - entspricht wöchentlich von 28,88 bis 38,5 Stunden</li> 
 <li>Die Stelle ist zunächst befristet. Wir sind jedoch bestrebt, unseren Mitarbeiter*innen nach Möglichkeit eine verlässliche und langfristige Perspektive zu bieten.</li> 
 <li>Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 2791€ – 3485 € (entspricht P 5 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Pflegezulage sowie Jahressonderzahlung</li> 
 <li>Prämie "Kommen aus dem Frei"</li> 
 <li>29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei</li> 
 <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung</li> 
 <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team</li> 
 <li>Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen</li> 
 <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)</li> 
 <li>Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Mitarbeiterrabatte, BGM, Job-Fahrrad, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche, Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie VWL-Zuschuss</li> 
 <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) </li> 
 </ul> 
 
 
 

 
 Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. 
 
 Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: <a href="//www.awo-karlsruhe.de" target="_blank">www.awo-karlsruhe.de</a> 
 
 Noch Fragen? Viele Antworten finden Sie in unseren <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/stellenangebote/bewerbungstipps/" target="_blank">FAQs</a>. Sollte Ihre Frage nicht dabei sein, kontaktieren Sie uns gerne! 
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Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Wir setzen uns als überkonfessioneller Verband für Gerechtigkeit, Gleichheit, Toleranz, Freiheit und Solidarität in unserer Gesellschaft ein. 
 
Wir machen den Unterschied! In 90 Einrichtungen im Karlsruher Stadtgebiet bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum für alle Lebenslagen, das in der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH organisiert ist. Mehr als 1.600 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende bilden die Grundlage unserer erfolgreichen Arbeit und setzen sich mit großem Engagement und Einfühlungsvermögen für die Menschen in Karlsruhe ein. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz wahr und richten unsere Abläufe und Prozesse kontinuierlich danach aus. 
 
Mehr als nur ein Job! Wer unsere Werte und das große Herz für Menschen teilt, findet bei uns einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit Sinn, viel Raum für Gestaltung und persönliche Entwicklung. Über Beteiligungsformate können Sie unsere Dienstleistungen und zukünftige Handlungsfelder mitentwickeln. Wir prägen die Karlsruher Stadtgesellschaft mit unseren Hilfen und Angeboten maßgeblich mit – dabei hilft uns der Mix aus Erfahrung und Innovation, welcher unser vielfältiges Team auszeichnet.

Pflegehilfskraft (m/w/d) Seniorenzentrum Knielingen

Ausländeramt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit TVöD 10 / A 11 HBesO							, ab 56.100 €		 Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Das Ausländeramt ist für die Belange der in der Stadt Offenbach lebenden über 61.000 ausländischen Bürger*innen zuständig und erbringt auch für zahlreiche deutsche Staatsangehörige wichtige Dienstleistungen. Es bietet zahlreiche Informationen und einen umfangreichen Service zu ausländerrechtlichen Fragen. Die Bandbreite der Aufgaben des Amtes reicht von Integrationsaufgaben bis hin zu hoheitlichen Eingriffen, der betreute Personenkreis von ausländischen Studierenden und Fachkräften bis hin zu ausreisepflichtigen Personen. <h2>Weitere Infos:</h2> Es handelt sich um zwei zu besetzende Stellen. Die&nbsp;Besetzung einer der beiden Stellen&nbsp;ist ab dem 01.12.2025 vorgesehen. Die&nbsp;zweite Stelle wiederum ist ab dem 01.04.2026 zu besetzen.Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadt Offenbach am Main

Sachbearbeiter*innen Ausländeramt (m/w/d)

Möchten Sie mit uns bei PI die Welt verändern, bahnbrechende Möglichkeiten entdecken und unsere Leidenschaft für Technologie teilen? 
Kommen Sie zu uns, dem globalen Markt- und Technologieführer im Bereich hochpräzise Positioniertechnik und Piezotechnologie der Marktsegmente Industrielle Automatisierung, Halbleiterindustrie, Photonik sowie Mikroskopie &amp; Life Sciences!
Wir suchen Menschen, die Spaß haben, mit uns gemeinsam die Grenzen des technisch Machbaren zu verschieben!&nbsp;

Ihre Benefits:


<ul>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Hybrides Arbeiten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Arbeitgeberzuschüsse zu Kinderbetreuungskosten; ÖPNV; Hochzeit und Geburt</li>
<li>Gesundheits-, Fitness- und Vorsorgeangebote</li>
<li>Jobrad &nbsp;</li>
<li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten&nbsp;</li>
</ul>



Ihre Aufgaben:
Sie sind für die selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung, unter Nutzung des Abrechnungssystems LOGA, zuständig.
<ul>
<li>Betreuung der internen und externen Schnittstellen, insbesondere der HR- und Finanzabteilung</li>
<li>Prüfung und Pflege der Personalstammdaten sowie der abrechnungsrelevanten Daten</li>
<li>Erstellung von Meldungen an Sozialversicherungen, Finanzämter und andere Behörden</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlussarbeiten, wie z. B. der jährlichen Lohnsteueranmeldung und der Sozialversicherungsnachweise</li>
<li>Aktive Mitarbeit in Projekten zur Optimierung von Prozessen und Systemen im Bereich Payroll und HR</li>
<li>Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten Fragen der Mitarbeitenden, Führungskräften und HR</li>
<li>Identifikation und Implementierung von digitalen Lösungen zur Effizienzsteigerung und Automatisierung der Abrechnungsprozesse</li>
<li>Abteilungsinterne Vertretung im Urlaubs- und Krankheitsfall bei der Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung&nbsp;</li>
</ul>

Ihr Profil:
Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer mit Blick über den Tellerrand hinaus und proaktiven Ideen zum Thema Prozessoptimierung. Eigeninitiative und eine lösungsorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise, auch bei komplexen Aufgabenstellungen, zeichnen Sie aus.
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Erfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem produzierenden Industrieunternehmen</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem Abrechnungssystem LOGA sowie in den gängigen MS Office-Anwendungen</li>
<li>Hohes Maß an IT-Affinität und Bereitschaft neue Softwarelösungen schnell zu erlernen</li>
<li>Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
</ul>

KontaktPhysik Instrumente (PI) SE &amp; Co. KG
Auf der Römerstraße 1, 76228 Karlsruhe, Deutschland
Tel. +49 721 4846-0
Fax +49 721 4846-1019
Web <a href="http://www.pi.de" target="_blank">www.pi.de</a>

Physik Instrumente (PI) SE & Co. KG

Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) 

„The future is cirQlar“. Digitale und nachhaltige Lösungen, um Unternehmen eine klimaneutrale Zukunft zu ermöglichen - das ist der Antrieb und Anspruch von Qlar. Unser Erfolg fußt auf mehr als 140 Jahren Erfahrung und der starken Marke Schenck Process. Mit Qlar geht unsere Reise als eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich der klimaneutralen Materialtransformation weiter. Wir arbeiten täglich daran, neue innovative Lösungen und nachhaltige Prozesstechnologien für unterschiedlichste Branchen zu entwickeln. Sie sind auf der Suche nach komplexen Aufgaben und spannenden Herausforderungen in einem internationalen Umfeld? Dann sind Sie bei uns an der richtigen Adresse! Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, sich frei zu entfalten, Ihre individuellen Stärken einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen.<h1>Accounting Specialist - Accounts Receivables (m/w/d)</h1><h3>Perfekt austariert - Wo liegt der Fokus?:</h3>Als Accounting Specialist - Accounts Receivables (m/w/d) in Teilzeit mit 20 - 25 Wochenstunden übernehmen Sie folgende Tätigkeiten in der Debitorenbuchhaltung:<ul><li>Abstimmung und Pflege der Debitorenkonten inkl. aller erforderlichen Buchungen</li><li>Erstellung von Ausgangsrechnungen nach kaufmännischen und steuerlichen Gesichtspunkten</li><li>Überwachung offener Posten und Durchführung des Mahnwesens</li><li>Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li><li>Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen im Bereich Accounts Receivables</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und Versand</li><li>Unterstützung des Forderungsmanagements inkl. Bonitätsprüfung, Factoring-,</li><li>Warenkreditversicherungs- und Kreditlimitbearbeitung</li></ul><h3>Ausgewogene Erfolgsmischung - Wen suchen wir?:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Bereich Accounting, idealerweise im Bereich Accounts Receivables eines Industrieunternehmens</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Standardanwendungen sowie Erfahrung mit SAP FI</li><li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Ein spannendes Umfeld bei einem dynamischen Weltmarktführer</li><li>Eine attraktive Vergütung nach den Tarifbestimmungen der Metall- und Elektroindustrie für das Land Hessen mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weiteren tariflichen Zusatzzahlungen</li><li>Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Viele attraktive Sozialleistungen (RMV-JobTicket, JobRad, bezuschusste Kantine, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, Parkplatz, Gesundheitsaktionen, Corporate Benefits uvm.)</li><li>Ein Team von Kollegen und Kolleginnen, welches Sie kollegial unterstützt und sich auf Ihre Verstärkung freut.</li><li>Und vieles mehr!</li></ul><h3>Lust auf die richtige Mischung aus Abwechslung, Herausforderungen, Freiräumen und Perspektiven?</h3>Dann bewerben Sie sich jetzt und nennen Sie uns dabei Ihren möglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h3>Noch Fragen?</h3>Ihre Fragen zur Stellenausschreibung können Sie gerne per Email an das HR Team unter <a href="mailto:career@qlar.com" target="_blank">career@qlar.com </a>richten.<h3>Qlar - Was zeichnet uns aus?</h3>Die Vielfalt unserer Mitarbeitenden macht Qlar aus und ist essentiell für unsere Unternehmenskultur sowie unsere Arbeitsweise als Weltmarktführer. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht(-identität), sexueller Orientierung, Rasse, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung oder Familienstand.Qlar Europe Europe GmbH Human Resources | Pallaswiesenstraße 100 64293 Darmstadt | <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2074738/1817920/cl/329f79d7425b135e77dbeccb3f3b9c80b3b6f600/L7966688/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cucWxhci5jb20vIiwiemwiOiJqb2Jsb2NhbC5kZSJ9" target="_blank">www.qlar.com</a>

Accounting Specialist - Accounts Receivables (m/w/d)

Du bist Schreiner oder handwerklich geschickt ? &nbsp;Dann bist Du hier genau richtig!Bewerbe Dich wenn du mich und mein Team bei Montagearbeiten im Türen-Fenster und Fertigteilbereich unterstützen möchtest.Natürlich ist es mehr als die reine Arbeit. Das gute Gefühl zu haben, unseren Kunden ein bisschen Licht und Glanz in ihre Häuser zu bringen. Die Möglichkeit zu haben, so schnell den Wohlfühlfaktor unserer Kunden positiv zu verändern und individuelle Wünsche zu erfüllen. Das kannst Du erwarten: &nbsp;Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und überdurchschnittliche BezahlungInteressante und abwechslungsreiche TätigkeitEinen fairen und offenen Umgangkostenlose Getränke und ArbeitskleidungBetriebliche AltersvorsorgeEigenverantwortliches arbeiten Das bringst Du mit : &nbsp;Körperliche Belastbarkeit , Zuverlässigkeit und Teamspirit.Erfahrung als Schreiner, &nbsp;Monteur (m/w/d) o.ä. wäre Klasse ……wir bekommen das aber auch so hin.Du bist kontaktstark, zielstrebig und kannst nach der Einarbeitung eigenverantwortlich arbeiten.Du verfügst über einen Führerschein Klasse B.Du überzeugst durch Kundennähe und gute Kommunikationsfähigkeiten.Du bist in der Lage Aufmaße durchzuführen Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Dann stellt sich nur noch eine Frage: &nbsp;Hast Du den richtigen Durchblick und willst auch mal mit dem Kopf durch die Wand ? Dann lass uns vorher gemeinsam Türen und Fenster einbauen.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen direkt über rems-murr-JOBS.de. Klicke hierzu einfach auf „Jetzt Bewerben“. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Steffen Aspacher Geschäftsführer Stuttgarter Str. 70 71554 Weissach&nbsp; <a href="mailto:info@tueren-holp.de" target="_blank">info@tueren-holp.de</a> 07191 / 4173 &nbsp;

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