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<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heizungs-, Klima-, Lüftungs- oder Sanitärtechnik (z. B. Anlagenmechaniker HKLS, Mechatroniker für Kältetechnik) </li> <li> Weiterbildung zum Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Facility Management oder im Betrieb technischer Anlagen </li> <li> Führungserfahrung wünschenswert </li> <li> Sicheres technisches Verständnis, organisatorisches Talent und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Kundenorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li> Kenntnisse in MS Office und idealerweise in CAFM-Systemen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von Technikern und Monteuren im Bereich HKLS </li> <li> Organisation, Koordination und Kontrolle aller technischen Abläufe im Verantwortungsbereich </li> <li> Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebs, der Wartung und Instandhaltung der HKLS-Anlagen </li> <li> Planung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen, Störungsbehebungen und Optimierungen </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften, Sicherheitsstandards und Qualitätsrichtlinien </li> <li> Regelmäßige Abstimmung mit dem Kunden vor Ort und Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit </li> <li> Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie Erstellung von Berichten und Auswertungen </li> <li> Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter sowie Einsatzplanung und Schulungskoordination </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li> Attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachten und Silvester frei </li> <li> Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, z.B. durch unsere Konzern-Akademie </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage </li> <li> Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Company-Bike) </li> <li> Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken &amp; Anbieter </li> <li> Sicherheit und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns mit der Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit </li> <li> Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> </ul><br><br><br>Eleni Tsalpara
Waldburgstraße 19
70563 Stuttgart
+491704150429<br><br>STRABAG Property and Facility Services GmbH

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Teamleiter:in HKLS (m/w/d) - Oberkochen

Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen </li> <li> Erfahrung in der Bauleitung, Abrechnung oder Kalkulation im Straßen- und Verkehrswegebau </li> <li> Unternehmerisches Denken und Selbstständige und engagierte Arbeitsweise </li> <li> Erfahrener Umgang mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen (z.B. RIB iTwo) </li> <li> Spaß an der Arbeit, Humor und eine Leidenschaft für den Bau </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenständige Verantwortung für die Kalkulation von Bauleistungen im Straßen- und Tiefbau, einschließlich der Massen- und Kostenermittlung </li> <li> Erstellung von Angebots- und Auftragskalkulation </li> <li> Selektion und Bewertung von Anfrageunterlagen </li> <li> Erstellen von Leistungsverzeichnissen zur Bearbeitung von funktionalen Angeboten </li> <li> Entwicklung und Bewertung von Bauablaufkonzepten sowie die Ausarbeitung von Sondervorschläge </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln. </li> <li> Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 30 Urlaubstage pro Jahr </li> <li> Firmen-Pkw mit Privatnutzungsrecht </li> <li> Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertigen Arbeitsmitteln und Baugeräten </li> <li> Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie </li> <li> Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike </li> <li> Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen </li> <li> Interne Events und Netzwerkveranstaltungen </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> </ul><br><br><br>Lara Tomic
Alfred-Schütte-Allee 10
50679 Köln
+49 221 824-2879<br><br>STRABAG AG, Direktion Nordrhein-Westfalen, Bereich Bonn

Kalkulator:in für den Verkehrswegebau (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein akkreditiertes Master Studium oder universitäres Studium in den Fachrichtungen Stadtplanung, Städtebau, Raumplanung oder Architektur mit Vertiefung Stadtplanung mit mehrjähriger Erfahrung im Baurecht </li> <li> Einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung in vergleichbaren Aufgabengebieten sowie Berufserfahrung in leitender Tätigkeit </li> <li> Umfassende Kenntnisse der einschlägigen Gesetzestexte im Bereich Bauordnungs- und Bauplanungsrecht insbesondere des Baugesetzbuchs, der Baunutzungsverordnung und der Landesbauordnung sowie des Verwaltungsrechts </li> <li> Sie sind eine kommunikationsstarke Führungskraft mit sozialer Kompetenz </li> <li> Ihre Persönlichkeit zeichnet sich zudem durch ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Eigenverantwortlichkeit aus </li> <li> Eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsvorstand wird vorausgesetzt </li> <li> Fahrerlaubnis der Klasse B sowie </li> <li> Gute MS Office Kenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung und Führung der Mitarbeitenden des Fachbereichs </li> <li> Unterstützung und Beratung der Gemeinde, des Rates sowie von Ausschüssen </li> <li> Treffen von Grundsatzentscheidungen </li> <li> Erstellung und Veränderung von Bauleitplänen </li> <li> Erarbeitung von städtebaulichen Verträgen </li> <li> Prüfung der Zulässigkeit von Bauvorhaben </li> <li> Budgetverwaltung und -verantwortung sowie </li> <li> Vertretung des Fachbereichs gegenüber der Verwaltungsführung, Ausschüssen und politischen Gremien. </li> <li> Ein Neuzuschnitt des Aufgabengebietes sowie die Zuordnung weiterer Aufgaben bleiben vorbehalten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein interessantes, verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet </li> <li> Eine Vergütung bis Entgeltgruppe 14 TVöD, eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB) </li> <li> Eine betriebliche Zusatzversorgung (Betriebsrente) </li> <li> Attraktive flexible und geregelte Arbeitszeitmodelle </li> <li> Einen Arbeitsplatz modernen Standards, welcher auch für mobiles Arbeiten zugänglich ist </li> <li> Vielfältige Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Gesundheitsschecks für private Gesundheitsvorsorgemaßnahmen, Nutzung des Hallenbades, psychosoziale Beratung sowie </li> <li> Fahrrad-Leasing und kostenfreie Parkplätze für unsere Mitarbeitenden </li> </ul><br>Bewerbungen werden nur bei Vorliegen vollständiger Bewerbungsunterlagen berücksichtigt. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Lindlar fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.
Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig Ihr Einverständnis zur Bearbeitung und Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.<br><br><br><br>Gemeinde Lindlar

Fachleitung Fachbereich Bauen, Planen und Umweltschutz (w/m/d)

Wir verkaufen Lebensfreude! Denn wer freut sich nicht über ein leckeres Stück Kuchen oder eine Kugel Eis? Als Spezialist für die Entwicklung und Herstellung von fruchtigen und süßen Aromen und Convenience-Produkten erleichtern wir das tägliche Arbeiten in Bäckereien, Konditoreien und Eisdielen in der ganzen Welt. Wo aus guten Zutaten bester Geschmack entsteht, ist Dreidoppel drin.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossen Ausbildung z.B. als CTA, Chemielaborant, Fachkraft für Lebensmitteltechnik, alternativ gern im Lebensmittelbereich (z.B. Bäcker, Koch) </li> <li> Persönliches Engagement, Qualitätsbewusstsein und ein kommunikativer Arbeitsstil </li> <li> Körperliche Belastbarkeit </li> <li> Die Bereitschaft in versetzter Schichtarbeit zwischen 6:00 und 23:00 Uhr zu arbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bereitstellung von Rohstoffen für die Fertigungsaufträge </li> <li> Manuelle und halbautomatische Verwiegung von flüssigen und pulverisierten Rohstoffen nach Vorgabe </li> <li> Herstellung von flüssigen, pastösen und pulverisierten Halbfabrikaten und Fertigprodukten </li> <li> Beschickung/ Führung der Maschinen und Abfüllung von Fertigprodukten </li> <li> Wartung, Instandhaltung, Rüsten und Reinigen der Produktionsanlagen </li> <li> Überwachung und Einhaltung der Prozessvorgaben und Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen eine langfristige und interessante berufliche Perspektive in einem familiären und erfolgsorientierten Unternehmen mit einer flachen Hierarchie. </li> <li> Vollzeit (38 Wochenstunden) </li> <li> Attraktives Modell zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub </li> <li> 13. Monatsgehalt </li> <li> Sommerfest &amp; Weihnachtsfeier </li> </ul><br><br><br>Dann senden Sie Ihre vollständigen  Bewerbungsunterlagen - inklusive Anschreiben, Lebenslauf und relevanter  Zeugnisse - sowie Ihrer Entgeltvorstellung über das Karriereportal von  Dreidoppel ein. Für einen ersten Kontakt und Fragen wenden Sie sich an Claudia Thienenkamp, Tel. 0157 50770923.
Dreidoppel GmbH
Ernst-Abbe-Straße 4 -6
40764 Langenfeld
Deutschland<br><br>Dreidoppel GmbH

Mitarbeiter Produktion (m/w/d) in der Aromenherstellung

Was ist Ihnen wichtig? Ein stabiler, traditionsreicher Arbeitgeber, der Ihre tägliche Wertarbeit erkennt und schätzt? Oder ein flexibles, innovationsstarkes Unternehmen, das Ihre Kreativität und Ideen fördert? Beides? Willkommen bei der Hahn Gruppe. Seit 1982 sind wir als Asset und Investment Manager tätig. Wir haben uns auf versorgungsorientierte Handels- und Mixed-Use-Immobilien spezialisiert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Entsprechende einschlägige Berufserfahrung wünschenswert </li> <li> Organisationsgeschick und Leistungsbereitschaft in Verbindung mit einer ausgeprägten sozialen Kompetenz </li> <li> Fähigkeit, auf unterschiedlichen Ebenen eines Unternehmens adäquat auf Augenhöhe zu kommunizieren </li> <li> Hohe Identifikation mit den Unternehmenswerten der Hahn-Gruppe </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Zuverlässigkeit </li> <li> Wünschenswert sind englische Sprachkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung des Vorstandsmitglieds im Tagesgeschäft in allen organisatorischen und administrativen Belangen </li> <li> Projektmanagement sowie daraus resultierende Nachverfolgung </li> <li> Erstellung von Präsentationen, Beschlussvorlagen und Protokollen </li> <li> Planung, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und Reisen </li> <li> Inhaltliche Unterstützung verschiedener Projekte </li> <li> Souveräne Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sport- &amp; CSR-Events </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Work-Life-Integration </li> <li> Urlaub 30 Tage + </li> </ul><br><br><br>Bewerben Sie sich bitte über unser  Karriereportal . Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns gerne an. Sie erreichen unsere Bereichsleitung HR, Christoph Wild, unter Tel. +49 2204 9490-284.
Www.hahnag.de<br><br>Hahn-Immobilien-Beteiligungs AG

Vorstandsassistenz (m/w/d)

Das Amt für Landschaftspflege und Grünflächen bewirtschaftet mit rund 850 Mitarbeiter*innen in unterschiedlichen Beschäftigungsgruppen ein umfassendes Stadtgrün mit zahlreichen Parkanlagen  und circa 4.000 Hektar Forstflächen. Daneben werden zusätzlich 55 Friedhöfe auf Kölner Stadtgebiet betrieben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bringen ein abgeschlossenes Studium (mindestens Fachhochschul-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtungen Baumaschinen- und Landmaschinentechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit. </li> <li> Darüber hinaus ist uns wichtig: </li> <li> Sie ... </li> <li> Haben bereits Erfahrungen im Bereich Projektorganisation und kennen sich mit Maschinenkonzepten aus </li> <li> Verfügen über Fachkenntnisse der Landmaschinentechnik </li> <li> Bringen digitale Kompetenz und Erfahrungen im Umgang mit fachspezifischen Ausschreibungsprogrammen sowie Office-Standardprogrammen mit </li> <li> Sind eine service- und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, die sich durch Analysefähigkeit, Loyalität und Integrität auszeichnet </li> <li> Bringen optimalerweise bereits Ortskenntnisse im Kölner Stadtgebiet mit </li> <li> Setzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame Frauenförderung ein </li> <li> Fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie ... </li> <li> Üben die Dienst- und Fachaufsicht für unterstellte Mitarbeiter*innen aus </li> <li> Erkunden den Markt für Neubeschaffungen und erstellen Leistungsverzeichnisse </li> <li> Beschaffen Maschinen, Geräte und Fahrzeuge und steuern die Fahrzeug- und Maschinentechnik </li> <li> Erstellen Maschinenkonzepte und schreiben sie fort </li> <li> Koordinieren die Fahrzeugreparaturen und den Ausbau der Elektromobilität </li> <li> Beteiligen sich an der Vertragsgestaltung mit der AWB bezüglich Beschaffungen und Reparaturen für die Stadt Köln </li> <li> Sind für die Arbeitsschutzangelegenheiten im Aufgabengebiet verantwortlich </li> <li> Ihre aktive Unterstützung als Sonderfunktionskraft bei der Durchführung von Wahlen sowie die Motivation Ihrer Mitarbeitenden zur Übernahme einer solchen Funktion wird erbeten. Dies betrifft maximal  3 Tage je Wahl, welche mit Sonderurlaub und einer Aufwandsentschädigung honoriert werden. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, sondern auch eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. </li> <li> Eine wichtige nachhaltige Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung </li> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten </li> <li> Strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag) sowie eine Betriebssportgemeinschaft </li> <li> Regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie die Möglichkeit einer attraktiven Betriebsrente </li> <li> Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen. </li> </ul><br>Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.
Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.
Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats  TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern  sowie des Zusatzprädikats  DIVERSITY  und des Zertifikats  audit berufundfamilie - Vereinbarkeit von Beruf und Familie .
Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.
Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<br><br>Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Kwiek unter der Telefonnummer  0221 221-34061 .
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Michelis unter der  0221 221-24985 .<br><br>Stadt Köln

Ingenieur*in (m/w/d) als Teamleitung im Bereich Fahrzeug- und Maschinentechnik beim Amt für Landschaftspflege und Grünflächen

<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein europaweit führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Medizintechnik und sorgen als spezialisierter Dienstleister dafür, dass die hochkomplexe Medizintechnik in Krankenhäusern zuverlässig funktioniert und wirtschaftlich betrieben wird.
Als Medizintechniker sind Sie für die Instandsetzung und Instandhaltung medizinischer Geräte im Krankenhaus verantwortlich.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Durchführung von Prüfungen, Wartungen und Reparaturen an medizintechnischen Geräten
Dokumentation und Überwachung aller Instandhaltungsleistungen
Kontrolle und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z.B. MPBetreibV, StrSchG)
Anwendungsberatung und Unterstützung in allen medizintechnischen Fragestellungen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Eine abgeschlossene Ausbildung/Studium im Bereich Elektronik, Medizintechnik, techn. Assistenz für medizintechnische Geräte, Mechatronik oder Vergleichbares
Handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit in der Reparatur medizintechnischer Geräte
Sicherer Umgang mit dem PC und allgemeinen Anwendungsprogrammen (MS Office)
Vorkenntnisse bzw. erste Berufserfahrung in den aufgeführten Aufgaben</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeiterevents
Intensive Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens
Jobrad, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits</p><h2>Kontakt</h2><p>HERMED Technische Beratungs GmbH
Personalabteilung, Frau Claudia Becker
Marnheimer Straße 63 A
67292 Kirchheimbolanden
Telefon:  +49 6352 4016-55
E-Mail:  <a href="mailto:claudia.becker@hermed.de" target="_blank">claudia.becker@hermed.de</a>
Internet:  <a href="http://www.hermed.de" target="_blank">www.hermed.de</a></p><br><br><strong>HERMED Technische Beratungs GmbH</strong>

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Medizintechniker / Servicetechniker (m/w/d) für Pirmasens, Kassel, Siegen, Annaberg und die Region Saarland

<h2>Über uns</h2><p>Wir bei JUWI stehen für eine nachhaltige und starke Zukunft für uns alle. Unser Leitmotiv "Unser Wir wirkt. Nachhaltig. Gemeinsam. Stark." durchdringt alles, was wir tun, von der Planung bis zur Umsetzung.
Als Wegbereiter im Bereich erneuerbarer Energien entwickeln wir innovative Lösungen, um den Übergang zu einer nachhaltigen Energieversorgung voranzutreiben. Unser Engagement für Klimaschutz, Gemeinschaft und wirtschaftlichen Fortschritt ist tief in unserer DNA verankert.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Bist die erste Ansprechperson für alle bautechnischen Fragen von der Projektentwicklung, Bauvorbereitung bis hin zur Realisierungsphase
Erstellst die Vor-, Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung für die Projektinfrastruktur
Bist für die Bauzeitenpläne verantwortlich
Koordinierst die Bauleiter in der Realisierungsphase
Erstellst die projektspezifische Kostenschätzung und -kalkulation
Führst die Projektdokumentation in der vorgegebenen Ablagestruktur und Datenbanken</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bauingenieurwesen, Architektur oder als Techniker*in
Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise als Planer*in, technische*r Projektmanager*in oder Bauleitung
Fundiertes Bau-Fachwissen (vorzugsweise), sowie erste Kenntnisse in der technischen Planung und Realisierung von EE-Anlagen
Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und Fortbildungen
Deutschkenntnisse sind fließend in Wort und Schrift</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Bei JUWI erwartet Dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Unsere flexiblen Arbeitsbedingungen sorgen dafür, dass Du Deine Arbeit optimal in Dein Leben integrieren kannst und gleichzeitig von vielen Benefits profitierst:
Flexible Arbeitsmodelle:  Wann und wo immer es möglich ist, kannst Du mobil und flexibel arbeiten
JUWI-Wertkonto:  Du kannst Dir ein Guthaben ansparen, zum Beispiel für ein Sabbatical
Mitarbeiterrabatte:  Du erhältst attraktive Sonderkonditionen bei rund 500 namhaften Anbietern
Business Bike:  Voller Energie unterwegs - Du kannst kostengünstig ein oder zwei Wunschfahrräder finanzieren
Firmenwagen:  Wenn es Deine Tätigkeit erfordert, sorgen wir für maximale Flexibilität
Weiterbildung:  Wir bieten Dir vielfältige Chancen für Deine berufliche Entwicklung
Juwitality:  Betriebsrestaurant am Hauptsitz Wörrstadt oder Essenszuschuss an unseren weiteren Standorten
Juwelchen:  Betriebs-Kita für Kinder ab 1 Jahr am Hauptsitz Wörrstadt</p><h2>Kontakt</h2><p>Henri Lauer
HR Manager Recruiting
JUWI GmbH  | Energie-Allee 1 | 55286 Wörrstadt | <a href="http://www.juwi.de" target="_blank">www.juwi.de</a></p><br><br><strong>JUWI GmbH</strong>

Projektingenieur/ Bauingenieur Wind (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Du möchtest  kundenorientiert  arbeiten und deinen Mandanten (Ärzte, Zahnärzte, Ingenieure, Wirtschaftswissenschaftler) über Jahrzehnte einen  echten Mehrwert bieten ?
Dir sind flexible Arbeitszeiten genauso wichtig wie  sehr gute Verdienstmöglichkeiten  und die Sicherheit eines  unbefristeten Vertrages ? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Seit über  50 Jahren  beraten wir bei A.S.I. unsere exklusiven Mandanten zu allen Fragen der persönlichen Finanzen. Über die klassische Finanzberatung hinaus haben wir uns auf die wirtschaftliche Beratung von Medizinern rund um das Thema Praxis spezialisiert.
Unsere Berater bilden dabei mit den Spezialisten im Backoffice ein eingespieltes Team, um unseren Mandanten maßgeschneiderte und unabhängige Produktlösungen anbieten zu können.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Dein Traineeprogramm startet mit einem auf dich abgestimmten 4-monatigen Training, welches mit einer IHK-Prüfung abgeschlossen wird
Du übernimmst frühzeitig Verantwortung durch den Vertrieb von Finanz- und Versicherungslösungen für exklusive Mandanten, wie z. B. Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieure und Mediziner
Du baust dir deinen eigenen Mandantenstamm auf, den du durch alle Lebensphasen begleitest
Dein persönlicher Mentor und dein Vertriebscoach stehen dir stets unterstützend zur Seite</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast dein Studium, gerne mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund, oder eine Ausbildung im Versicherungs- oder Bankenbereich erfolgreich abgeschlossen
Du bist interessiert an Finanzthemen
Du hast Spaß an der Beratung und gibst dein umfangreiches Fachwissen gerne an unsere Zielgruppenmandanten weiter
Du bist offen, kommunikationsstark und zielstrebig
Du möchtest dich persönlich weiterentwickeln und deine Karriere selbst in die Hand nehmen</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Mobiles Arbeiten
Aus- und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiterevents
Firmenlaptop
Mitarbeiterrabatte
Gute Verkehrsanbindung
Bei uns kannst du deinen Traum der Selbstständigkeit leben und bist dabei vollumfassend abgesichert: Wir bieten dir einen  unbefristeten Vertrag  und in den ersten 2 Jahren ein  monatlich garantiertes Fixeinkommen  sowie ein branchenführendes Provisionsmodell.
Des Weiteren bieten wir dir Folgendes:
Ein starkes Unternehmen, welches dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite steht
Ein auf dich maßgeschneidertes Aus- und Weiterbildungsprogramm, um deine persönliche Karriere voranzutreiben
Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, ein starker Zusammenhalt bei flachen Hierarchien und einem gemeinsamen Teamspirit
Ein attraktives Büro, flexibles und mobiles Arbeiten
Perspektivische Führung einer Geschäftsstelle (mit weiteren Gesellschaftern)</p><h2>Kontakt</h2><p>Melanie Meyer
Akademie/Personalgewinnung
Tel.: 0251 2103 120
Www.asi-online.de</p><br><br><strong>A.S.I. Wirtschaftsberatung AG</strong>

Trainee Finanzberater (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches oder baubetriebliches Studium </li> <li> Berufserfahrung im Projektcontrolling oder der kaufmännischen Projektabwicklung im Bauwesen - idealerweise im Hochbau / Bestandsbau </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office; Erfahrung mit iTWO von Vorteil </li> <li> Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohes wirtschaftliches Verständnis </li> <li> Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und verbindliches Auftreten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gestalten Sie mit uns die Zukunft bestehender Bauten - wirtschaftlich, nachhaltig, erfolgreich. </li> <li> Im Bereich Bauen im Bestand stehen wir bei der Ed. Züblin AG für anspruchsvolle Sanierungs-, Umbau- und Modernisierungsprojekte. Als Baukaufmann / Baukauffrau (m/w/d) übernehmen Sie die wirtschaftliche Steuerung unserer Bauvorhaben in der Region Köln-Bonn - und tragen so maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung bei. </li> <li> Kaufmännische Betreuung von Hochbauprojekten im Bestand vom Auftrag bis zur Schlussrechnung </li> <li> Projektcontrolling inkl. Budgetplanung, Soll-Ist-Vergleichen und Prognoseerstellung </li> <li> Prüfung und Bearbeitung von Nachunternehmerrechnungen, Vertrags- und Nachtragsmanagement </li> <li> Pflege projektbezogener kaufmännischer Unterlagen und Arbeitskalkulationen in RIB iTWO </li> <li> Überwachung der Zahlungsflüsse und Kostenentwicklung innerhalb der Projekte </li> <li> Kommunikation mit internen Fachabteilungen, externen Partnern und Behörden </li> <li> Mitwirkung bei Ausschreibungen und Vergaben in enger Abstimmung mit der Projektleitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie interessante Aufgaben, die Mitarbeit in einem dynamischen Team, eine gute Einarbeitung sowie eine praxisorientierte Weiterbildung. Sie bekommen die Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzern zu profitieren. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> </ul><br><br><br>Simone Müller
Siegburger Straße 241
50679 Köln
+492218242565<br><br>Ed. Züblin AG, Direktion NRW, Bereich Bauen im Bestand

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