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LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h1>Betreuungskraft für die Schulkindbetreuung an der Schubartschule (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 48,46 % (18,9 Vertragsstunden), die je nach Qualifikation mit Entgeltgruppe S 3, S 4 oder S 8a TVöD-SuE vergütet wird. Die Arbeitszeiten verteilen sich auf Montag, Dienstag und Freitag von 11.15 Uhr bis 15 Uhr, Mittwoch von 9 Uhr bis 15 Uhr und Donnerstag von 10 Uhr bis 15 Uhr. Hinzu kommt der Einsatz in einer Ferienwoche im Kalenderjahr. Für die Ferienbetreuung werden die Vertragsstunden entsprechend erhöht. Nach Absprache wird die Ferienwoche festgelegt, sowie der Einsatz am Vormittag oder Nachmittag. Die restlichen Ferien sind arbeitsfrei. Zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf bietet die Stadt Ludwigsburg seit 1991 an mittlerweile 16 Schulstandorten Bildung und Betreuung über die Unterrichtszeiten hinaus im gewohnten schulischen Umfeld an. Damit sich jedes Kind zu einer eigenständigen und selbstbewussten Persönlichkeit entwickeln kann, ist uns die ganzheitliche Förderung in Bezug auf die Erziehung, Bildung und Betreuung des Kindes ein großes Anliegen. Darüber hinaus bildet die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Schule und den Eltern eine wichtige Grundlage für ein qualitativ gutes Angebot der Schulkindbetreuung. Die Schubartschule ist eine Halbtagsgrundschule. Im Rahmen der verlässlichen Grundschule werden insgesamt 117 Schülerinnen und Schüler von der 1. bis zur 4. Klasse betreut. Die Betreuung erfolgt vor und nach dem Unterricht in der Zeit von 7.00 bis 14.00 Uhr. Außerdem wird eine Nachmittagsbetreuung von 14.00 bis 17.00 Uhr angeboten, die von 52 Schulkindern besucht wird. 100 Schulkinder nehmen am Mittagessen teil. Die Einteilung in die Gruppen erfolgt nach Klassenstufen. Die Schulkinder werden in drei Gruppenräumen betreut. Die Schubartschule verfügt über einen weitläufigen Schulhof, der täglich für Bewegung und gruppenübergreifende Spiele genutzt wird. Schule, Schulsozialarbeit und Schulkindbetreuung kooperieren eng miteinander.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Als Betreuungskraft sind Sie für die Freizeitgestaltung der Kinder zuständig. Außerdem unterstützen sie die Schülerinnen und Schüler bei der Erledigung der Hausaufgaben und begleiten sie beim Mittagessen</li><li>Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung und vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern</li><li>Sie kooperieren mit Lehrkräften und führen gemeinsame Unterrichtsangebote durch</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über eine pädagogische Ausbildung oder haben Erfahrung in der Betreuung von Kindern</li><li>Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen</li><li>Sie bringen Selbständigkeit und Kreativität mit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe S 3, S 4 bzw. S 8a TVöD-SuE</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Köhler von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2508, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 274-25) bis spätestens 14.12.2025.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit: das ist unser Job - Ihrer vielleicht auch?

Betreuungskraft für die Schulkindbetreuung an der Schubartschule (m, w, d)

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutze Deine Chance und werde Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Dir vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lerne uns kennen! Für unseren Fachbereich Technische Dienste Ludwigsburg, Bereich Gebäudeunterhaltung suchen wir zum 01.09.2026 eine bzw. einen &nbsp;<h1>Auszubildende*n zum Maler und Lackierer bzw. zur Malerin und Lackiererin 2026 (m,w,d)</h1>Du hast Spaß an Farben, Formen und kreativem Arbeiten? Du möchtest mit deinen Händen etwas schaffen, das bleibt – und dabei deine Stadt verschönern? In der Fachrichtung „Gestaltung und Instandhaltung“ lernst du alles rund um das professionelle Gestalten, Beschichten und Instandhalten von Oberflächen an öffentlichen Gebäuden, Schulen und anderen spannenden Projekten der Stadt – im Innen- und Außenbereich. In deiner 3-jährigen Ausbildung gestaltest du Innenräume und Fassaden, renovierst denkmalgeschützte Räumen, verlegst Bodenbeläge und verschönerst Wände mit verschiedenen Maltechniken oder Tapeten bis hin zu Lackier- und Beschichtungstechniken. Außerdem lernst du, wie man Schäden erkennt und fachgerecht ausbessert. Das erste Ausbildungsjahr erfolgt in Vollzeit an der Oscar-Walcker-Berufsschule in Ludwigsburg mit Praxistagen in der Werkstatt. Danach startest Du in der Praxis durch und besuchst parallel zur Werkstatt weiterhin die Oscar-Walcker-Berufsschule. &nbsp;<h3>Du bringst mit...</h3><ul><li>einen gute Mittlere Reife</li><li>Kreativität und handwerkliches Geschick</li><li>Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Interesse an Gestaltung und Technik</li><li>Freude an Teamarbeit und Arbeiten im Freien</li></ul><h3>Du bist...</h3><ul><li>ein Teamplayer und freundlicher Mensch</li><li>motiviert, engagiert und zielstrebig</li><li>zuverlässig und körperlich fit</li></ul><h3>Bei uns erwartet dich...</h3><ul><li>eine abwechslungsreiche Zeit in einem modernen Ausbildungsbetrieb mit kultureller Vielfalt</li><li>eine Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst</li><li>ein Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV</li><li>ein qualifiziertes Ausbilderteam, das dir mit Rat und Tat zur Seite steht</li><li>ein teamorientiertes Umfeld mit freundlichen Kolleginnen und Kollegen</li><li>tolle Azubi-Events</li></ul>Telefonisch gibt Dir gerne Julia Knobloch von der Abteilung Personal- und Organisationservice, Telefon 07141 910-2518, weitere Auskünfte.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. &nbsp;

Auszubildende*n zum Maler und Lackierer bzw. zur Malerin und Lackiererin 2026 (m,w,d)

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutze Deine Chance und werde Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Dir vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.&nbsp;Lerne uns kennen! Für unsere Schlosserei bei der Gebäudeunterhaltung bei den Technischen Diensten Ludwigsburg suchen wir zum 01.09.2026 eine bzw. einen &nbsp;<h1>Auszubildende*n zum Metallbauer bzw. zur Metallbauerin 2026 (m/w/d)</h1>Schrauben und Schweißen ist Dein Ding? Du interessierst Dich für Technik, Physik und Mathe und hast Spaß an handwerklichen Arbeiten? Dann wird Dich das Berufsbild des Metallbauers voll begeistern. Vom Skizzieren und Zeichnen eines Auftrags bis hin zur endgültigen Fertigstellung des Werkstücks - in einer modernen Werkstatt mit guter Ausstattung und qualifiziertem Umfeld erwartet Dich in 3 1/2-jähriger Ausbildung ein vielfältiges Aufgabengebiet. Du arbeitest an Einzelanfertigungen und an Sonderteilen, an Karosserie und Fahrzeugrahmen ebenso wie an Bauteilen aus Stahl oder Edelstahl.&nbsp;Dein Vorteil einer Ausbildung bei der Stadt: vielseitige und abwechslungsreiche Aufträge in einem Betrieb mit interessanten Baustellen. Dein Einsatzort ist die Schlosserei bei den Technischen Diensten der Stadt Ludwigsburg. Das erste Ausbildungsjahr erfolgt an der Berufsschule in Bietigheim-Bissingen mit Praxistagen im Betrieb. Danach startest Du in der Praxis durch und besuchst parallel zur Werkstatt die Carl-Schäfer-Berufsschule in Ludwigsburg. &nbsp;<h3>Du bringst mit...</h3><ul><li>einen sehr guten Werkrealabschluss oder eine gute Mittlere Reife</li><li>mathematisches und technisches Verständnis</li><li>sehr gute handwerkliche Fähigkeiten</li><li>Freude an der Arbeit mit Metall</li><li>eine gute Auffassungsaufgabe</li></ul><h3>Du bist...</h3><ul><li>ein Teamplayer und freundlicher Mensch</li><li>motiviert, engagiert und zielstrebig</li><li>zuverlässig und körperlich fit</li></ul><h3>Bei uns erwartet dich...</h3><ul><li>eine abwechslungsreiche Zeit in einem modernen Ausbildungsbetrieb mit kultureller Vielfalt</li><li>eine Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst</li><li>ein Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV</li><li>ein qualifiziertes Ausbilderteam, das dir mit Rat und Tat zur Seite steht</li><li>ein teamorientiertes Umfeld mit freundlichen Kolleginnen und Kollegen</li></ul>Telefonisch gibt Dir gerne Frau Knobloch von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2518, weitere Auskünfte.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Auszubildende*n zum Metallbauer bzw. zur Metallbauerin 2026 (m/w/d)

Oberstenfeld, Gronau und Prevorst liegen im Herzen des schönen Bottwartals. Die besondere Lebensqualität und die angenehme Arbeitsatmosphäre verdanken wir der offenen und freundlichen Bürgerkultur unserer rund 8.000 Einwohnerinnen und Einwohner.Die Gemeinde Oberstenfeld sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSozialarbeiter bzw. Sozialpädagogen mit dem Schwerpunkt Schulsozialarbeit (m/w/d) (unbefristet, 50% bis 70%, bis S 12 TVöD Sozial- und Erziehungsdienst)Mehr über den Stelleninhalt erfahren Sie auf unserem Stellenportal unter <a href="http://www.oberstenfeld.de" target="_blank">www.oberstenfeld.de</a>.Für Fragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen gerne Herr Bausch, per E-Mail an <a href="mailto:bausch@oberstenfeld.de" target="_blank">bausch@oberstenfeld.de</a> oder telefonisch unter 07062 | 261-27 sowie zu arbeitsrechtlichen Themen Frau Heinrich, per E-Mail an <a href="mailto:heinrich@oberstenfeld.de" target="_blank">heinrich@oberstenfeld.de</a> oder telefonisch unter 07062 | 261-12 zur Verfügung.Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 31. Dezember 2025 an <a href="mailto:bewerbung@oberstenfeld.de" target="_blank">bewerbung@oberstenfeld.de</a> oder an das Bürgermeisteramt Oberstenfeld, Großbottwarer Straße 20, 71720 Oberstenfeld.

Jobs aus der Region

Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogen mit dem Schwerpunkt Schulsozialarbeit (m/w/d) 

Für lebendige WasserstraßenDas Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar sucht für den Außenbezirk Marbach ab sofort, unbefristet, eine/einenWasserbauerin/Wasserbauer (m/w/d) oder artverwandte Facharbeiterin/artverwandten Facharbeiter (m/w/d)Der Dienstort ist der Außenbezirk Marbach.Referenzcode der Ausschreibung 20253521_9474Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.12.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite <a href="https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a> Hier geben Sie bitte den oben genannten Referenzcode ein.Für fachliche Fragen melden Sie sich bitte bei Frau Frohschauer, Tel.: 07144 888-60, und für tarifliche Auskünfte bei Frau Conturbi, Tel.: 06221 507-314.Weitere Informationen erhalten Sie über das Internet unter <a href="http://www.wsa-neckar.wsv.de" target="_blank">www.wsa-neckar.wsv.de</a> und <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a>

Wasserbauerin / Wasserbauer (m/w/d) 

Wir quirligen Kita-Kinder suchen... ...kreative Köpfe ...lustige Liedsänger/innen...vielseitige Vorbilder ...mutige Macher/innen...spitzenmäßige Spiele-Erfinder/innen...neue Naturfreunde/innen...einfach DICH als einzigartige/n Erzieher/in!!!* ... für unseren Beate Kaltschmid Kindergarten in Teilzeit bis Vollzeit von 50% bis 100% (19,5 Stunden – 39 Stunden in der Woche) für die Betreuungszeit VÖmE von 7:30 Uhr bis 13:30 Uhr. Bei uns in Ori (Oberriexingen) gibt es vier liebevoll geführte Kinderbetreuungseinrichtungen. Diese sind Orte des Wohlfühlens, Lernens und Entdeckens für uns Kinder. Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunktstaatl. anerk. Erzieher/innen – staatl. anerk. Kinderpfleger/innen oder Personen mit einer gleichwertigen pädagogischen Ausbildung (m/w/d).Die unbefristeten Stellen werden nach dem TVöD und den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes vergütet (S8a pädagogische Fachkraft / S4 Kinderpfleger/in).Wir Kinder sind lebensfroh, aufgeschlossen, tatkräftig, energiegeladen, einzigartig und einfach rundum klasse! Unsere Erzieher/innen möchten gerne mit Dir im Team zusammenarbeiten und gemeinsam mit Dir unsere pädagogischen Konzepte umsetzen.Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann sende uns bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum Sonntag, 14.12.2025 an die Stadt Oberriexingen, Hauptstr. 14, 71739 Oberriexingen. Bitte sende uns nur Kopien, da nach Abschluss des Auswahlverfahrens keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Online-Bewerbungen sendest Du bitte ausschließlich im pdf-Format an <a href="mailto:rathaus@oberriexingen.de" target="_blank">rathaus@oberriexingen.de</a>.Für Fragen stehenzum Auswahlverfahren Frau Häusler, Telefon: 07042 909-20, E-Mail: <a href="mailto:haeusler@oberriexingen.de" target="_blank">haeusler@oberriexingen.de</a>,Frau Roos (Leitung Beate Kaltschmid Kindergarten), Telefon: 07042 81996-19, E-Mail: <a href="mailto:roos@kiga-ori.de" target="_blank">roos@kiga-ori.de</a> gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Erzieher/in (m/w/d)

Wir quirligen Kita-Kinder suchen......kreative Köpfe ...lustige Liedsänger/innen ...vielseitige Vorbilder ...mutige Macher/innen ...spitzenmäßige Spiele-Erfinder/innen ...neue Naturfreunde/innen ...einfach DICH als einzigartige/n Erzieher/in!!!*...für unser Glühwürmchenhaus im U3-Krippenbereich in Teilzeit bis Vollzeit von 70 % bis 100 % (27,3 Stunden – 39 Stunden in der Woche) für die Betreuungszeit VÖmE von 7:30 Uhr bis 13:30 Uhr.Bei uns in Ori (Oberriexingen) gibt es vier liebevoll geführte Kinderbetreuungseinrichtungen. Diese sind Orte des Wohlfühlens, Lernens und Entdeckens für uns Kinder. Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt staatl. anerk. Erzieher/innen – staatl. anerk. Kinderpfleger/innen oder Personen mit einer gleichwertigen pädagogischen Ausbildung (m/w/d).Die unbefristeten Stellen werden nach dem TVöD und den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes vergütet (S8a pädagogische Fachkraft / S4 Kinderpfleger/in).Wir Kinder sind lebensfroh, aufgeschlossen, tatkräftig, energiegeladen, einzigartig und einfach rundum klasse! Unsere Erzieher/innen möchten gerne mit Dir im Team zusammenarbeiten und gemeinsam mit Dir unsere pädagogischen Konzepte umsetzen.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum Sonntag, 14.12.2025 an die Stadt Oberriexingen, Hauptstr. 14, 71739 Oberriexingen. Bitte sende uns nur Kopien, da nach Abschluss des Auswahlverfahrens keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Online-Bewerbungen sendest Du bitte ausschließlich im pdf-Format an <a href="mailto:rathaus@oberriexingen.de" target="_blank">rathaus@oberriexingen.de</a>.Für Fragen stehen – zum Auswahlverfahren Frau Häusler, Telefon: 07042 909-20, E-Mail: <a href="mailto:haeusler@oberriexingen.de" target="_blank">haeusler@oberriexingen.de</a>, – bei Fachfragen und Informationen hinsichtlich der Tätigkeit Frau Plänich (Leitung im Krippenbereich), Telefon: 07042 81996-15/ -od. 22, E-Mail: <a href="mailto:plaenich@kiga-ori.de" target="_blank">plaenich@kiga-ori.de</a> gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Bietigheim-Bissingen ist eine Stadt mit vielen Talenten, die etwas aus sich macht – und Großes hervorbringt. Auch wir in der Stadtverwaltung brennen für unsere vielfältigen Aufgaben. Diese gehen wir zusammen an – ob in der Organisation, im Kindergarten oder beim Bauhof. Gemeinsam mit einem starken Netzwerk aus Menschen, Vereinen und Organisationen schaffen wir die richtigen Lösungen. Damit unsere Stadt jeden Tag ein bisschen besser wird.Gestalten Sie die Zukunft unserer Bauprojekte - wir suchen einen &nbsp;<h2>Architekt (m/w/d) als Leitung der Bauausführung und Gebäudewirtschaft</h2><h4>Wie Sie hier Stadt machen:</h4><ul><li>In der Anleitung und Führung der Abteilung Bauausführung und Gebäudewirtschaft, bestehend aus derzeit 40 Mitarbeitenden</li><li>Bei der Projektbetreuung und Abwicklung sämtlicher städtischer Neubau-, Modernisierungs- und Instandsetzungsprojekte, in den Leistungsphasen 5-9</li><li>Bei der Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben, sowie der Umsetzung von Hochbauprojekten und -maßnahmen&nbsp;</li><li>In der Betreuung sämtlicher städtischer Objekte im Rahmen der Bauunterhaltung - den Leistungsphasen 5-9</li><li>Anleitung und Führung des Bereichs Gebäudemanagement, insbesondere Hausmeister- und Reinigungswesen</li></ul>Änderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten.Im Hochbauamt werden sämtliche Gebäude der Stadt geplant, errichtet, saniert und bewirtschaftet. Hierzu gehören Schulen, Kindertagesstätten, Sportstätten, Feuerwehr- und Verwaltungsgebäude sowie zahlreiche weitere Bauwerke.<h4>Was Sie ausmacht:</h4><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium als Master oder Diplom-Ingenieur in der Fachrichtung Architektur&nbsp;</li><li>Berufserfahrungen in der Betreuung und Führung von Planern und Baufirmen sowie der Bauleitung</li><li>Berufserfahrungen im Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement bei Hochbauvorhaben</li><li>Berufserfahrungen im Umgang mit der VOB, HOAI und einschlägigen Bau- und. Vergabevorschriften</li><li>Berufserfahrung insbesondere über die Leistungsphasen 5-9 der HOAI, wünschenswert im kommunalen Hochbau sowie grundlegende Erfahrungen in der Gebäudeunterhaltung, sowie im Gebäudemanagement</li><li>Die Fähigkeit, ein Team aus Ingenieuren und Technikern anzuleiten</li><li>Die Fähigkeit, Arbeitsabläufe im Hochbau und im Gebäudemanagement zu strukturieren und umzusetzen</li><li>Ein teamorientierter Arbeitsstil bei gleichzeitig selbständiger Aufgabenerledigung</li><li>Allgemeine (Office-Anwendungen etc.) und fachbezogene (CAD, Ausschreibungssoftware etc.) EDV-Kenntnisse</li><li>Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Bau- und Vergabevorschriften</li><li>Ein sicheres Auftreten im Umgang mit Unternehmern, Planern und Nutzern</li></ul><h4>Wie für Sie gemacht:</h4><ul><li>Einen Arbeitsvertrag nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst&nbsp;(TVöD)</li><li>Eine Vergütung bis EG 13 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</li><li>Eine&nbsp;unbefristete Einstellung in Vollzeit</li><li>Einen ebenso verantwortungsvollen wie vielseitigen und interessanten Arbeitsbereich, der Gestaltungsräume offenlässt</li><li>Ein gutes Arbeitsklima in einem angenehmen Team und einem dynamisch sich entwickelnden Umfeld</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersversorgung</li><li>Eine mögliche zusätzliche Altersversorgung</li><li>Einen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV in Höhe von 66 %, maximal 80 € pro Monat</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing</li><li>Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine aufgabenorientierte Fort- und Weiterbildung</li><li>Verschiedene Mitarbeiterevents</li><li>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage</li></ul> Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.01.2026 online direkt über unsere Homepage.<h4>MEHR INFORMATIONEN:</h4>Telefonische Auskünfte zum Arbeitsgebiet:07142/74-474 - Herr SpeidelAuskünfte zu personalrechtlichen Fragen:07142/74-213 - Frau Konrad

Stadtverwaltung Bietigheim-Bissingen

Bietigheim-Bissingen. Liebenswürdig. Lebenswert

Architekt (m/w/d) als Leitung der Bauausführung und Gebäudewirtschaft

Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen. &nbsp;Werden Sie Teil des Teams am Standort Großbottwar um den Betreuten unserer Fördergruppen die bestmögliche Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft zukommen zu lassen. Dabei haben Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Anleitung, Betreuung und ganzheitliche Förderung von Menschen mit schweren Behinderungen&nbsp;</li><li>Individuelle Hilfestellung und Unterstützung im pflegerischen Bereich&nbsp;</li><li>Organisation und Durchführung von gruppenübergreifenden Angeboten (bspw. Singkreis, Sitzgymnastik, basale Angebote)&nbsp;</li><li>Erstellung der Begleitplanung und die tägliche Dokumentation für die Betreuten Ihrer Gruppe&nbsp;</li><li>Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten (bspw. Wohnheime, Fahrdienste, Sozialdienst)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder gleichwertige dreijährige sozialpädagogische/ pflegerische Berufsausbildung&nbsp;</li><li>Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen&nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang mit Menschen&nbsp;</li><li>Offenheit für die Arbeit am PC (Teilhabeplanung)&nbsp;</li><li>Identifikation mit unserem diakonischen <a href="https://www.theo-lorch-werkstaetten.de/das-unternehmen/leitbild/" target="_blank">Leitbild</a></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2>Beruf und Freizeit:&nbsp;<ul><li>Flexible Gleitzeit&nbsp;</li><li>Keine Schicht-/Wochenenddienste&nbsp;</li><li>30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei&nbsp;</li><li>Brückentage sind Schließtage&nbsp;</li><li>private Raum- und Fuhrparknutzung &nbsp;</li></ul>Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:&nbsp; &nbsp;<ul><li>39h Woche&nbsp;</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE)&nbsp;</li><li>Jahressonderzahlungen&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe &nbsp;</li></ul>Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp; &nbsp;<ul><li>Umfassende Einarbeitung&nbsp;</li><li>interne und externe Qualifizierungsangebote&nbsp;</li><li>individuelle Personalentwicklungsangebote&nbsp;</li><li>attraktive Aufstiegsmöglichkeiten &nbsp;</li></ul>Betriebliches Gesundheitsmanagement:&nbsp; &nbsp;<ul><li>Individuell nutzbares Gesundheitsbudget&nbsp;</li><li>EGYM Wellpass&nbsp;</li><li>Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln&nbsp;</li><li>medizinische Vorsorgeangebot &nbsp;</li></ul>Zusammenhalt:&nbsp;<ul><li>Willkommenstag&nbsp;</li><li>Weihnachtsfeier</li><li>Betriebsausflüge &nbsp;</li></ul>Mobilität:&nbsp; &nbsp;<ul><li>Fahrrad-Leasing&nbsp;</li><li>Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket &nbsp;</li></ul>Corporate Benefits:<ul><li>Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern &nbsp;</li></ul>Stellenspezifische Vorteile:&nbsp; &nbsp;<ul><li>2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub&nbsp;</li><li>SuE-Zulage</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten! Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie von Bewerbungen per Mail abzusehen. Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mir Ihrer Motivation für die Stelle sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.<a href="https://www.theo-lorch-werkstaetten.de/karriere/#kontakt" target="_blank">Hier</a> finden Sie die Kontaktdaten für Rückfragen und weitere Informationen.

Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH

Heilerziehungspfleger (m/w/d) 100%

Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen.Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil des Teams an unserem&nbsp;Standort Großbottwar,&nbsp;um den Betreuten unserer Fördergruppen die bestmögliche Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft zukommen zu lassen. Dabei haben Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Anleitung, Betreuung und ganzheitliche Förderung von Menschen mit schweren Behinderungen&nbsp;</li><li>Individuelle Hilfestellung und Unterstützung im pflegerischen Bereich&nbsp;</li><li>Organisation und Durchführung von gruppenübergreifenden Angeboten (bspw. Singkreis, Sitzgymnastik, basale Angebote)&nbsp;</li><li>Erstellung der Begleitplanung und die tägliche Dokumentation für die Betreuten Ihrer Gruppe&nbsp;</li><li>Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten (bspw. Wohnheime, Fahrdienste, Sozialdienst)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder gleichwertige dreijährige sozialpädagogische/ pflegerische Berufsausbildung&nbsp;</li><li>Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen&nbsp;</li><li>Wertschätzender Umgang mit Menschen&nbsp;</li><li>Offenheit für die Arbeit am PC (Teilhabeplanung)&nbsp;</li><li>Identifikation mit unserem diakonischen <a href="https://www.theo-lorch-werkstaetten.de/das-unternehmen/leitbild/" target="_blank">Leitbild</a></li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2>Beruf und Freizeit:&nbsp;<ul><li>Flexible Gleitzeit&nbsp;</li><li>Keine Schicht-/Wochenenddienste&nbsp;</li><li>30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei&nbsp;</li><li>Brückentage sind Schließtage&nbsp;</li><li>private Raum- und Fuhrparknutzung &nbsp;</li></ul>Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:&nbsp; &nbsp;<ul><li>39h Woche&nbsp;</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE)&nbsp;</li><li>Jahressonderzahlungen&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe &nbsp;</li></ul>Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp; &nbsp;<ul><li>Umfassende Einarbeitung&nbsp;</li><li>interne und externe Qualifizierungsangebote&nbsp;</li><li>individuelle Personalentwicklungsangebote&nbsp;</li><li>attraktive Aufstiegsmöglichkeiten &nbsp;</li></ul>Betriebliches Gesundheitsmanagement:&nbsp; &nbsp;<ul><li>Individuell nutzbares Gesundheitsbudget&nbsp;</li><li>EGYM Wellpass&nbsp;</li><li>Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln&nbsp;</li><li>medizinische Vorsorgeangebot &nbsp;</li></ul>Zusammenhalt:&nbsp;<ul><li>Willkommenstag&nbsp;</li><li>Weihnachtsfeier</li><li>Betriebsausflüge &nbsp;</li></ul>Mobilität:&nbsp; &nbsp;<ul><li>Fahrrad-Leasing&nbsp;</li><li>Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket &nbsp;</li></ul>Corporate Benefits:<ul><li>Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern &nbsp;</li></ul>Stellenspezifische Vorteile:&nbsp; &nbsp;<ul><li>2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub&nbsp;</li><li>SuE-Zulage</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten! Bewerben Sie sich jetzt bis 23.12.2025&nbsp;über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie von Bewerbungen per Mail abzusehen. Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mir Ihrer Motivation für die Stelle sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.

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