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Mit rund 100 Filialen, unseren Firmenkunden- und ImmobilienCentern, unserem Wealth Management sowie unserer eigenen Versicherungsagentur sind wir eine der größten Kreissparkassen Deutschlands. Derzeit beschäftigen wir ca. 1.300 Mitarbeitende. Wir sind nicht nur moderner Finanzdienstleister, sondern engagieren uns u. a. auch über unsere Stiftungen in erheblichem Umfang für den Landkreis Ludwigsburg und die Menschen vor Ort. Den Menschen nahe, das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern insbesondere auch für unsere Mitarbeitenden. Überzeugen Sie sich selbst! Ihre Aufgabe: <ul><li>Erstellung und Pflege von Sicherheitskonzepten und Betriebskonzepten im IT-Bereich (Virenschutz, Härtung, Verschlüsselung, …)</li><li>Konzeption und Überprüfung der IT-Sicherheitssysteme und Schwachstellenmanagement (Schwachstellenscans, Audits, Risikobewertungen/-analysen, Patchmanagement)</li><li>IT-Notfallmanagement (Konzeption und Überprüfung von IT-Notfallkonzeption)</li><li>Aufsichtsrechtliche Konzepte und Maßnahmen im IT-Bereich (Vorgaben aus BAIT-/MaRisk, Sicherer IT-Betrieb / BSI IT-Grundschutz / ISO 2700x)</li><li>Zeitnahe Analyse von sicherheitsrelevanten Ereignissen (Bewerten/Bearbeiten von Sicherheitsvorfällen/-Meldungen, SSC-/S-Cert-Mitteilungen)</li><li>IT Support/Problemmanagement durchführen (Störung bearbeiten, Serviceauftrag managen)</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abschluss eines Studiums mit Fachrichtung Informations- und Kommunikationstechnik</li><li>Gutes IT-Verständnis idealerweise mit Erfahrung</li><li>Gute analytische Fähigkeiten in Verbindung mit IT Tools</li><li>Fähigkeit und Erfahrung in der Erstellung von Konzepten und Texten</li><li>Ausgeprägte Teamorientierung und kooperatives Verhalten&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li></ul> Ihre Benefits: <ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung inklusive „Mobiles Arbeiten“</li><li>Vergütung im Rahmen des TVöD-Sparkassen mit ca. 14 Monatsgehältern</li><li>Urlaubsanspruch in Höhe von 32 Tagen pro Kalenderjahr</li><li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vermögenswirksamen Leistungen (40 Euro pro Monat)</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li><li>Eine betriebliche Krankenversicherung (bKV)</li><li>Betriebskindergarten</li><li>Betriebsrestaurant, zahlreiche Betriebssportangebote, ein attraktives Gesundheitsmanagement sowie ein steuerfreier Zuschuss von 40 Euro monatlich zum Jobticket</li><li>Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li><li>Weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits"</li><li>Lage mitten im Zentrum der Stadt (Bahnhof in drei Gehminuten zu erreichen)</li></ul> Ihre Bewerbung: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unsere Bewerberplattform. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Ulrike Müller, Personalreferentin, unter Telefon 07141 148-4114 gerne zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.ksklb.de/karriere" target="_blank">www.ksklb.de/karriere</a>.

Referent (m/w/d) operative Informationssicherheit

Mit rund 100 Filialen, unseren Firmenkunden- und ImmobilienCentern, unserem Wealth Management sowie unserer eigenen Versicherungsagentur sind wir eine der größten Kreissparkassen Deutschlands. Derzeit beschäftigen wir ca. 1.300 Mitarbeitende. Wir sind nicht nur moderner Finanzdienstleister, sondern engagieren uns u. a. auch über unsere Stiftungen in erheblichem Umfang für den Landkreis Ludwigsburg und die Menschen vor Ort. Den Menschen nahe, das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern insbesondere auch für unsere Mitarbeitenden. Überzeugen Sie sich selbst!Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Revisor (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von System- und Funktionsprüfung inkl.Berichterstellung</li><li>Mitarbeit in wichtigen Projekten</li><li>Untersuchen und Beurteilen von Abläufen im Rahmen der geschäftspolitischen Zielsetzungen</li><li>Mitwirken bei Veränderungen von Verfahren</li><li>Erarbeiten von Lösungsmöglichkeiten</li><li>Erstellen von Analysen und Auswertungen zur Ermittlung von Risiken</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abschluss eines Bachelor-Studiums oder einer Fortbildung zum/zur Sparkassenbetriebswirt/in oder Betriebswirt/in IHK mit einem Betriebswirtschafts- und/oder IT-Schwerpunkt</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Fähigkeit, abstrakte Sachverhalte allgemeinverständlich zu präsentieren</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Revision, idealerweise im Finanzdienstleistungsbereich</li><li>Teamfähigkeit und Gewissenhaftigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li></ul> Ihre Benefits: <ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung inklusive „Mobiles Arbeiten“</li><li>Vergütung im Rahmen des TVöD-Sparkassen mit ca. 14 Monatsgehältern</li><li>Urlaubsanspruch in Höhe von 32 Tagen pro Kalenderjahr</li><li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vermögenswirksamen Leistungen (40 Euro pro Monat)</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li><li>Eine betriebliche Krankenversicherung (bKV)</li><li>Betriebskindergarten</li><li>Betriebsrestaurant, zahlreiche Betriebssportangebote, ein attraktives Gesundheitsmanagement sowie ein steuerfreier Zuschuss von 40 Euro monatlich zum Jobticket.</li><li>Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li><li>Weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits".</li><li>Lage mitten im Zentrum der Stadt (Bahnhof in drei Gehminuten zu erreichen).</li></ul> Ihre Bewerbung: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unsere Bewerberplattform. Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.ksklb.de/karriere" target="_blank">www.ksklb.de/karriere</a>Technische Probleme im Bewerbungsprozess0800 7372454(Mo-Fr 08:00 bis 17:00)<a href="mailto:support@mein-check-in.de" target="_blank">E-Mail-Kontakt</a>

Kreissparkasse Ludwigsburg

Revisor (m/w/d) Kreditrevision

Mit rund 100 Filialen, unseren Firmenkunden- und ImmobilienCentern, unserem Wealth Management sowie unserer eigenen Versicherungsagentur sind wir eine der größten Kreissparkassen Deutschlands. Derzeit beschäftigen wir ca. 1.300 Mitarbeitende. Wir sind nicht nur moderner Finanzdienstleister, sondern engagieren uns u. a. auch über unsere Stiftungen in erheblichem Umfang für den Landkreis Ludwigsburg und die Menschen vor Ort. Den Menschen nahe, das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern insbesondere auch für unsere Mitarbeitenden. Initiativbewerbung Studienpraktika Wir bieten dir <ul><li>Einen spannenden Einblick in die berufliche Praxis, wichtige Erfahrungen für Deinen späteren Karriereweg sowie darüber hinaus wertvolle Kontakte für Deine Zukunft</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 39-Stunden-Woche</li><li>Beste Voraussetzungen für ein späteres Traineeprogramm in unserem Haus</li><li>Betriebsrestaurant</li><li>Lage mitten im Zentrum der Stadt (Bahnhof in drei Gehminuten zu erreichen)</li></ul> Dein Profil <ul><li>Ein Praktikum kannst Du bei uns mit mindestens drei abgeschlossenen Fachsemestern eines Studiums der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Mathematik, Psychologie o.ä. absolvieren.</li><li>Fähigkeit zum selbständigen, strukturierten Arbeiten sowie hohe Qualitätsorientierung</li><li>Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li><li>Sicheres Auftreten, hohe Motivation und Engagement</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich direkt über unser Online-Bewerbungsformular. Nenne uns bitte in Deiner aussagekräftigen Bewerbung Deine Interessenschwerpunkte, damit wir im Vorfeld mit den entsprechenden Fachbereichen prüfen können, ob wir ein entsprechendes Praktikum Dir anbieten können. Ansprechpartner Bitte entnehmen Sie die Kontaktdaten aus der jeweiligen StellenanzeigeTechnische Probleme im Bewerbungsprozess0800 7372454(Mo-Fr 08:00 bis 17:00)<a href="mailto:support@mein-check-in.de" target="_blank">E-Mail-Kontakt</a>

Initiativbewerbung Studienpraktika

Lecker, süß und ganz individuell. Wenn auch du Sweets, Snacks &amp; more liebst, dann bist DU bei JUNG since 1828 genau richtig! Wir sind europaweiter Spezialist für geschmackvolle Werbung und bringen über 195 Jahre an Erfahrungen mit. Unsere zwei Standorte besetzt von über 100 Mitarbeitern verbinden Leidenschaft und Erfahrung mit Know-How modernster Druck- und Verpackungstechnologien. Zu uns gehört auch das Gummi-Bären-Land als Fabrikverkauf von Süßigkeiten. Du möchtest dein Talent entfalten und den nächsten Schritt gehen? Dann steig ein,&nbsp;werde Teil unserer JUNG-Familie und lass uns gemeinsam die süße Werbemittel-Branche vorantreiben! Für unseren Standort in Ludwigsburg suchen wir in Vollzeit&nbsp;einenVertriebsmitarbeiter im Account Management (m/w/d) WAS DICH ERWARTET... <ul><li>Du berätst ausgewählte Kunden via Telefon und Mail</li><li>Du gewinnst neue Kunden, überzeugst diese von der Qualität unserer Produkte</li><li>Du bist für dein Gebiet umsatzverantwortlich tätig</li><li>Du trägst dazu bei, Kunden langfristig an unser Unternehmen zu binden</li><li>Teilnahme an Messen und bei Bedarf besuchst du unsere Kunden</li></ul> DAS BRINGST DU MIR... <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares</li><li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Account Management/Vertrieb mit</li><li>Du bist leidenschaftlicher Vertriebler mit entsprechender Erfahrung</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung sind für dich selbstverständlich</li><li>Du arbeitest gerne selbstständig, bist ziel- und erfolgsorientiert</li><li>Kommunikation, Verkaufen und Verhandlung ist genau dein Ding</li><li>Du bist strukturiert, eigenständig und durchsetzungsstark</li><li>Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute&nbsp;Englischkenntnisse mit mindestens Niveau B2</li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, gerne bereits ERP Erfahrung</li></ul> WIR BIETEN DIR... <ul><li>Attraktives Prämienmodell</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Familiär geprägte Atmosphäre mit einem guten Betriebsklima und DU-Kultur</li><li>Ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen</li><li>Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum gelegentlichen Home Office</li><li>Eine sorgfältige Einarbeitungszeit ist bei uns sichergestellt</li><li>Bike Leasing</li><li>Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zuschuss zu Vorsorgeuntersuchungen</li><li>10 % Personalrabatt auf private Einkäufe in unserem Fabrikverkauf</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen bei namhaften Marken und Herstellern</li><li>Frische und subventionierte Mahlzeiten aus dem Smart Fridge</li><li>Kostenlose Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee</li><li>Wöchentlich frisches Obst</li><li>Zum Geburtstag erwartet dich eine kleine Aufmerksamkeit</li><li>Bei uns erhältst du 29 Tage Urlaub im Jahr (24.12. und 31.12. sind bei uns Feiertage)</li><li>Du hast einen Hund? Kein Problem – bring ihn mit! (Standort Ludwigsburg)</li><li>Einen Dresscode gibt es bei uns nicht, aber das Strandoutfit bleibt trotzdem zu Hause</li></ul> NEUGIERIG GEWORDEN? Nutze die Chance und werde Teil der JUNG-Familie! Natürlich behandeln wir deine Daten streng vertraulich. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Mareen Bartsch Personalabteilung Personalreferentin Maybachstraße 19 71634 Ludwigsburg <a href="mailto:zukunft@jung-europe.de" target="_blank">zukunft@jung-europe.de</a>

JUNG since 1828 GmbH & Co. KG

Vertriebsmitarbeiter im Account Management (m/w/d)

Wir suchen für unser Kinder- und Familienzentrum Sonnenhaus in Neckarweihingen ab sofort oder zu Ihrem Wunschtermin teilzeitbeschäftigte Integrationshilfen (m/w/d) In unseren 13 katholischen Kindertagesstätten in Ludwigsburg erziehen, bilden und betreuen unsere pädagogischen Fachkräfte rund 650 Kinder. Grundlegend für unsere pädagogische Arbeit nach dem „Offenen Konzept der Katholischen Kirche Ludwigsburg“ ist eine offene Haltung der Fachkräfte und der Kerngedanke, Kindern entwicklungsangemessen Selbstbestimmung und aktive Teilhabe zu ermöglichen. Dies geschieht im Rahmen von verlässlichen und vertrauten Bindungen in Gruppengefügen. Die Verbundenheit der Einrichtungen zur Kirchengemeinde vor Ort und des Stadtteils wird in vielfältigen Kooperationen sicht- und spürbar.Unser Katholisches Kinder- und Familienzentrum Sonnenhaus besuchen 95 Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt von 7:00 Uhr bis 17:00 Uhr. Die Einrichtung zeichnet sich durch einen inklusiven Schwerpunkt aus. Wir suchen Persönlichkeiten <ul><li>die Freude daran haben, Kinder mit (drohender) Behinderung bei einer gelingenden Teilhabe im Kita-Alltag zu unterstützen. </li><li>die Fähigkeiten mitbringen, um Kinder in ihrer Entwicklung ganzheitlich fördern und zu unterstützen </li><li>die gerne im Team arbeiten und belastungsfähig sind. </li><li>mit Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben. </li><li>mit der Bereitschaft christliche Werte zu leben und zu vermitteln.</li></ul> Wir bieten <ul><li>einen Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichem und selbstständigem Arbeiten </li><li>eine Kindertagesstätte, die die Schwerpunkte des Orientierungsplanes erfolgreich umsetzt </li><li>eine Konzeption zur inklusiven Arbeit in der Kindertagesstätte </li><li>ein kompetentes Team, das großen Wert auf eine gute Zusammenarbeit legt </li><li>ein positives Arbeitsklima mit gut ausgebauten Netzwerken</li></ul> Beschäftigungsumfang Ihr Beschäftigungsumfang beträgt nach Absprache und Qualifikation ca. 10 Stunden/Woche. Anstellung und Eingruppierung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart mit der Möglichkeit der Anrechnung früherer beruflicher Tätigkeiten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es handelt sich um befristete Stellen, die sich an der Genehmigung der Integrationshilfe durch das Landratsamt bemessen (§ 14 Abs. 1 Nr. 7 TzBfG). Nähere Informationen zu den Stellen und unseren Kindertagesstätten finden Sie unter: <a href="http://www.kitaslb.de" target="_blank">www.kitaslb.de</a> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail an Frau Nachtigäller (Kindergartenbeauftragte Verwaltung): <a href="mailto:ludwigsburg@kvz.drs.de" target="_blank">ludwigsburg@kvz.drs.de</a> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Bittner oder Frau Kreuzinger (Leitung Bereich Kindertagesstätten) gerne zur Verfügung (Tel: 07141 1411660). Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Karin Nachtigäller Kammererstr. 37 71636 Ludwigsburg <a href="mailto:ludwigsburg@kvz.drs.de" target="_blank">ludwigsburg@kvz.drs.de</a> 07141 93 22 14

Katholische Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg

Integrationshilfen (m/w/d)

Im Rahmen der Umstrukturierung unserer Praxis in eine Berufsausübungsgemeinschaft suchen wir neue und engagierte Kolleg*innen zur Unterstützung unseres Praxisablaufes,und zwar:ab sofort eine/n&nbsp;Medizinischen Fachangestellten / MFA (w/m/d)Sie möchten gerne in einer gut funktionierenden Praxis mit Mitgestaltungspotential und der Möglichkeit für eigenständiges Handeln arbeiten? Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und nehmen gerne an der Fürsorge für sie teil? Sie haben keine Lust mehr auf Nacht- oder Wochenenddienste?Dann bewerben Sie sich doch bei uns!Wir wünschen uns ein verantwortungsvolles Auftreten, gepflegte Umgangsformen und fürsorgliches Miteinander in unserem netten und dynamischen Team.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Grüße aus Ludwigsburg Ihre Aufgaben: <ul><li>Betreuung unserer Patienten während ihres Arztbesuchs in der Praxis&nbsp;</li><li>Sprechstundenbegleitung inkl. Dokumentation und Abrechnung (EBM und GoÄ)</li><li>Unterstützung bei medizinischen Behandlungen (Assistenz bei OP‘s, Vorbereitung der Patienten auf medizinische Untersuchungen, Verbandswechsel)</li><li>Administrative Aufgaben wie z.B. das Erstellen von Befundberichten</li><li>Tätigkeiten am Patientenempfang (u.a. Terminvergabe, Rezeptschreibung)</li><li>kleine Wundversorgung/Verbände/Tapes</li><li>Röntgen (Röntgenschein wäre wünschenswert)</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) ist Voraussetzung&nbsp;</li><li>Berufserfahrung wäre von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig</li><li>Erfahrung in EBM- und GOÄ-Abrechnung</li><li>Der Umgamg mit modernen Kommunikationsmitteln wie MS-Office, Email Kommunikation, Social Media Plattformen usw. sind Ihnen bestens vertraut</li><li>Erfahrung mit der Praxissoftware „Abasoft“ ist von Vorteil, aber kein "Muss"</li><li>Ihre Empathie und Fingerspitzengefühl im Umgang mit unseren Patienten*innen finden sich in Ihrer überzeugenden Persönlichkeit wieder</li><li>Zuverlässige, diskrete und selbstständige Arbeitsweise ergänzt mit Freude an der Arbeit im Team</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Eine Tätigkeit&nbsp;ohne Nacht- und Wochenenddienste, keine Feiertage</li><li>zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen</li><li>Gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze</li><li>Mitarbeit in persönlicher Berufsausübungsgemeinschaft in angenehmer Atmosphäre und&nbsp;vielseitigen Tätigkeiten</li><li>Moderne Praxisausstattung</li><li>Ein kollegiales Miteinander und einen modernen Führungsstil</li><li>Kaffee- und Getränkeflatrate</li><li>regelmäßige Teamevents &amp; gemeinsame Essen</li></ul> Interesse geweckt? Bei Interesse&nbsp;freuen wir uns auf Ihre Bewerbung&nbsp;bevorzugt per Email&nbsp;an:<a href="mailto:Karriere@ortho-LB.de" target="_blank">Karriere@ortho-LB.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Tanja Mayer <a href="mailto:Karriere@ortho-lb.de" target="_blank">Karriere@ortho-lb.de</a>

Orthopädie Czimbaras &Kristen

Medizinische Fachangestellte / MFA (w/m/d) ab sofort gesucht

STADT, LAND, PLUS Vielfalt in Korntal-Münchingen.Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern.Wir suchen kontinuierlich in Vollzeit- und Teilzeit Initiativbewerber (m/w/d) für unsere sechs Fachbereiche 'Bürgerdienste, Innere Verwaltung, Ortspolizei', 'Familie, Bildung, Soziales', 'Finanzen', 'Stadtentwicklung', 'Infrastruktur und Umwelt', 'Gebäudemanagement' sowie für unsere Stabstellen. Ihre Einsatzmöglichkeiten <ul><li>Personalwesen / IT &amp; Digitalisierung / Bürgerservice, Sicherheit und Ordnung /&nbsp;Organisation, Wahlen</li><li>Familie, Betreuung / Bildung, Vereine, Kultur / Soziales, Integration / Jugend</li><li>Kämmerei / Kasse, Steuern /&nbsp;Versorgungswirtschaft und Forst</li><li>Stadtplanung /&nbsp;Baurecht /&nbsp;Wirtschaftsförderung, Grundstücksmanagement</li><li>Infrastruktur, Grünflächen /&nbsp;Klima, Umwelt, Energie /&nbsp;Bauhof</li><li>Hochbau /&nbsp;Kaufmännisches Gebäudemanagement /&nbsp;Gebäudebetrieb</li><li>Bevölkerungsschutz / Öffentlichkeitsarbeit und Gremien / Unternehmenssteuern</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie sind offen für Herausforderungen und bringen innovative Ideen ein</li><li>Teamarbeit und offene Kommunikation sind für Sie mehr als Schlagworte</li><li>Sie sind bereit Verantwortung zu übernehmen und sich stetig weiterzuentwickeln</li><li>Sie bringen Ihre individuellen fachlichen Qualifikationen ein, egal ob aus Verwaltung / Finanzen / Soziales / Bauwesen / etc.&nbsp;</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eine Vergütung nach TVöD beziehungsweise Besoldung nach LBesGBW</li><li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten als auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, in Abhängigkeit Ihrer Stelle bei uns</li><li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li><li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul> Bewerbung Auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an unser Bewerberportal freuen wir uns. Bei Fragen steht Ihnen Frau Mary Kettenbeil aus dem Personalwesen unter 07150 9207-3118 gerne zur Verfügung.Stadt Korntal-MünchingenRathausgasse 2 70825 Korntal-Münchingen <a href="http://www.korntal-muenchingen.de" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a>

Initiativbewerber (m/w/d)

Wir suchen für unser Katholisches Kinder- und Familienzentrum St. Paulus in Schlösslesfeld ab sofort oder später teilzeit- bzw. vollzeitbeschäftigtePädagogische Fachkräfte (m/w/d)Unser Katholisches Kinder- und Familienzentrum St. Paulus besuchen 95 Kinder von 7:00 bis 15:00 Uhr. Die Einrichtung befindet sich in einem neuen, modernen Gebäude mit entsprechender technischer Infrastruktur und wurde zum fünfgruppigen Kinder- und Familienzentrum aufgebaut, was zahlreiche Mitgestaltungsmöglichkeiten in unterschiedlichen Bereichen bietet. Ihre Stärken Dank Ihrer Stärken und Kompetenzen sind Sie<ul><li>offen, sich neuen Herausforderungen zu stellen und haben Freude daran, Kinder in ihrer Entwicklung ganzheitlich zu fördern und zu unterstützen,</li><li>team-, konflikt- und kommunikationsfähig</li><li>interessiert, an der Erarbeitung und Umsetzung der organisatorischen und pädagogischen Konzepte des KiFaZ mitzuwirken</li><li>flexibel und aufgeschlossen gegenüber neuen Aufgaben und eigene Ideen im Team einzubringen</li><li>bereit, christliche Werte zu vermitteln.</li></ul> Wir bieten Neben einem lebendigen Arbeitsumfeld in einem kompetenten und engagierten Team, das Wert auf gute Zusammenarbeit legt, bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern<ul><li>25 % der Arbeitszeit als Vorbereitungszeit</li><li>ein positives Arbeitsklima mit gut ausgebauten Netzwerken</li><li>je fünf Fortbildungs- und religiöse Besinnungs-Tage (bei 100 % Anstellung), sowie zwei zusätzliche pädagogische Tage</li><li>Krippen- oder Kindergartenplatz für Ihr Kind, </li><li>Aufstiegs- und Wechselmöglichkeit innerhalb der 13 Einrichtungen</li><li>eine unbefristete Anstellung.</li></ul> Ihr Beschäftigungsumfang beträgt nach Absprache zwischen 50 % und 100 % Anstellung und Eingruppierung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart mit der Möglichkeit der Anrechnung früherer beruflicher Tätigkeiten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Informationen zu unseren Kindertagesstätten und weitere Stellenausschreibungen finden Sie unter: <a href="http://www.kitas-LB.de" target="_blank">www.kitas-LB.de</a> Sind Sie interessiert? Möchten Sie in neuen Räumen Neues schaffen? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung per Mail an Karin Nachtigäller (Kindergartenbeauftragte Verwaltung): <a href="mailto:ludwigsburg@kvz.drs.de" target="_blank">ludwigsburg@kvz.drs.de</a> Für alle Fragen steht Ihnen gerne Manuela Bittner (Leitung Bereich Kindertagesstätten) zur Verfügung (Tel: 07141 8540527).Katholische Kirche Ludwigsburg ▪ Kindertagesstätten ▪ Schorndorfer Str. 31 ▪ 71638 Ludwigsburg ▪ 07141 1411660 <a href="mailto:ludwigsburg@kvz.drs.de" target="_blank">ludwigsburg@kvz.drs.de</a> ▪ <a href="http://www.kitas-LB.de" target="_blank">www.kitas-LB.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Karin Nachtigäller Kammererstr. 37 71636 Ludwigsburg <a href="mailto:ludwigsburg@kvz.drs.de" target="_blank">ludwigsburg@kvz.drs.de</a> 07141 93 22 14

Pädagogische Fachkräfte gem. § 7 Abs. 2 KitaG (m/w/d) St. Paulus

STADT, LAND, PLUS: Vielfalt in Korntal-Münchingen.Korntal-Münchingen ist kulturelle Vielfalt und Wirtschaftskraft – und das bei gleichzeitiger Nähe zur Natur sowie zur Landeshauptstadt Stuttgart. Als innovativer Arbeitgeber überzeugt unsere Stadt mit vielseitigen Berufen: Jobsicherheit, eine ausgewogene Work-Life-Balance und vor allem sinnhafte, für das Gemeinwohl relevante Tätigkeiten machen das Arbeiten bei uns besonders.Wir vertrauen auf die Kompetenzen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die jeden Tag mit Tatkraft und Engagement unsere Stadt aktiv mitgestalten. Werden auch Sie Teil unserer starken Gemeinschaft Initiativbewerbung für ein PflichtpraktikumSie möchten im Rahmen eines Praktikums praktische Erfahrungen sammeln, Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und Teil eines dynamischen Teams werden? Dann bewerben Sie sich initiativ bei uns! Je nach Kapazität bietet die Stadt Korntal-Münchingen die Möglichkeit, den Ausbildungsberuf in der Verwaltung oder im pädagogischen Bereich genauer kennenzulernen. Voraussetzung: <ul><li>Nachweis, dass es sich um ein vorgeschriebenes Pflichtpraktikum handelt</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie sind neugierig, lernbereit und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie sind flexibel und überzeugen durch eine sehr gute Kommunikation</li><li>Sie verfügen über eine zuverlässige Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>einen realistischen Einblick in den Arbeitsalltag</li><li>ein motiviertes Team, welches sich auf Ihre Unterstützung freut</li><li>eine persönliche Betreuung durch erfahrene Kollegen (m/w/d), die Ihnen bei allen Fragen zur Seite stehen</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie diese über unser Onlineportal zu.Für Fragen steht Ihnen Frau Viola Fritzsche (Tel: 07150/9207-3115) gerne zur Verfügung.Stadt Korntal-MünchingenSaalplatz 4 70825 Korntal-Münchingen <a href="http://www.korntal-muenchingen.de" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a>

Initiativbewerbung für ein Pflichtpraktikum

Wir suchen für das kommende Kindergartenjahr 2024/2025 ab dem 01.09.2024 Pädagogische Fachkräfte im Anerkennungsjahr (w/m/d) Die Stadt Steinheim an der Murr ist kommunaler Träger von insgesamt 7 Kindertageseinrichtungen. Das Berufspraktikum bildet den Abschluss der Ausbildung zum:zur Erzieher:in oder Kinderpfleger:in. Sie haben in einer unserer Tageseinrichtungen für Kinder Gelegenheit, Ihre an der Fachschule erworbenen theoretischen Kenntnisse in der Praxis anzuwenden.<ul><li>Bildung, Erziehung und Betreuung unserer Kinder im Alter vom 1-6 Jahren entsprechend der individuellen Bedürfnisse und Konzeption</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Rahmenkonzeption</li><li>Planung und Gestaltung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Zusammenarbeit im Team</li></ul> Wir stellen nach beendetem Anerkennungsjahr eine dauerhafte und unbefristete Übernahme in Aussicht. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.<a href="https://www.stadt-steinheim.de/rathaus-politik/verwaltung/mitarbeiterinnen?tx_hwmitarbeiter2_hwmitarbeiter2kontaktpersonenfe%5Baction%5D=show&amp;tx_hwmitarbeiter2_hwmitarbeiter2kontaktpersonenfe%5Bcontroller%5D=KontaktpersonenFrontend&amp;tx_hwmitarbeiter2_hwmitarbeiter2kontaktpersonenfe%5Bid%5D=6031627&amp;cHash=f3a3bec1eed0fe3a3c5263d0d2aa851e" target="_blank">I. Haller</a><a>Telefonnummer07144 263 115</a> Kontakt BürgerbüroLudwigsburger Straße 471711 Steinheim an der Murr<a>Telefonnummer07144 263 132</a>

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