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<a href="https://www.dbl-merk.de/" target="_blank"></a><br>

<p>Traditionell und innovativ zugleich! Das sind wir, ein mittelständisches Familienunternehmen mit über 250 Mit­arbeitern in Zirndorf und Pfreimd. Seit über 50 Jahren freuen wir uns jeden Tag darauf, unsere Kunden in Nordbayern mit Mietberufskleidung und Mietfußmatten zu beliefern. Als rechtlich unabhängiger, wirtschaftlich selbstständiger Partner gehören wir zur DBL – Deutsche Berufskleider-Leasing GmbH. Einem seit 1971 beste­henden bundesweiten Verbund textiler Mietdienstleister mit über 3.000 Mitarbeitern und 36.000 Kunden.<br><br>Unsere Erfolgsgeschichte möchten wir fortsetzen. Als Vorarbeiter/Teamleiter Produktion (m/w/d) in der Produktion in Pfreimd sind Sie eine Schlüsselfigur für den reibungslosen Ablauf unserer Logistik / Produktion.</p>
<h1>Vorarbeiter/Teamleiter Produktion (m/w/d)</h1>
<strong>Ihre Aufgaben:</strong>
<ul>
<li>Sie sind erster Ansprechpartner für das Produktionsteam in Pfreimd und übernehmen in Vertretung auch Aufgaben im Mattenwaschhaus. Sie führen, motivieren und entwickeln Ihre Mitarbeiter weiter</li>
<li>Sie bedienen Maschinen- und Anlagen in unserem Mattenwaschhaus, prüfen Störungen und beheben diese</li>
<li>Sie prüfen und bewerten den Zustand der Mietfußmatten und führen Qualitätskontrollen durch</li>
<li>Sie sorgen für Ordnung und Sauberkeit im Mattenwaschhaus</li>
<li>Sie unterstützen die Betriebsleitung bei der Überwachung der Betriebsabläufe und der Sicherstellung der Produktion</li>
</ul>
<p><strong>Ihr Profil:</strong></p>
<ul>
<li>Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Mindestens Sprachniveau B1 in Deutsch</li>
<li>Sie packen gerne an und haben Spaß in einem produktiven Team zu arbeiten</li>
<li>Ein technisches Grundverständnis sowie Verständnis für körperliche Arbeit runden Ihr Profil ab</li>
</ul>
<p><strong>Wir bieten:</strong></p>
<ul>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer krisensicheren und nachhaltigen Branchen</li>
<li>Eine umfassende Einarbeitung in einem kompetenten und freundlichen Team</li>
<li>Kurze Entscheidungswege und Raum zur Mitgestaltung</li>
<li>Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine überdurchschnittliche Entlohnung mit Überstundenvergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaub</li>
<li>Bereitstellung von modernem Werkzeug und Arbeitskleidung</li>
<li>Eine wertschätzende Unternehmenskultur in einem familiengeführten Unternehmen</li>
</ul>
<p><strong>Sie möchten mehr darüber erfahren?</strong></p>
<p>Schreiben Sie mit uns Ihre eigene Erfolgsgeschichte und werden Sie zu einem wichtigen Baustein unserer Digitalisierung von morgen! Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne über unser Onlineformular oder an: <a href="mailto:bewerbung@dbl-merk.de" target="_blank">bewerbung@dbl-merk.de</a>. Ihre Ansprech­partnerin Frau Lena Meier freut sich auf Sie.<br><br>Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung unseren Datenschutzbestimmungen zustimmen.</p>
<a href="https://karriere.dbl-merk.de/v1/de/jobposting/059303fccbc682b07c9bc72c96f32993bab0ee800/apply/email" target="_blank">E-Mail-Bewerbung</a>




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<p><strong>Merk Textil-Mietdienste GmbH &amp; Co. KG</strong></p>
<p>Personalabteilung</p>
<p>Albert-Einstein-Str. 30 | 90513 Zirndorf<br> tel: +49 911 96074 620</p>
<br>

Vorarbeiter / Teamleiter Produktion (m/w/d)

<p>AUMA Motors + Systems ist als Mitglied der AUMA Unternehmensgruppe ein wachstumsstarkes Technologieunternehmen der Antriebstechnik für individuelle, elektrische Antriebslösungen mit Sitz im Großraum Stuttgart. Für unsere Kunden sind wir Spezialist und Hersteller von anspruchsvollen Antriebskomponenten und Komplettmotoren mit hoher technischer Lösungskompetenz. Als ganzheitlicher Entwicklungspartner unserer Kunden bieten wir Lösungen für individuelle Problemstellungen und Spezifikationen. Eine breite Entwicklungskompetenz, verbunden mit einer hohen Wertschöpfungstiefe innerhalb unserer Unternehmensgruppe, schafft einen Mehrwert für unsere Kunden.<br>Unsere Zugehörigkeit zur AUMA Gruppe macht uns zu einem wertvollen Business-Partner. Die AUMA Gruppe ist international tätig, mit 35 Standorten weltweit und einer stark wachsenden Mitarbeiteranzahl von derzeit 2.800 Mitarbeitern.</p>
         
            <p>Im Zuge weiteren Wachstums suchen wir einen engagierten, motivierten und markterfahrenen</p><p><strong>Teamleiter Order Processing m/w/d – Abteilung Sales</strong></p>
         <h3>
            Ihre Aufgaben
         </h3>
            <ul><li>Führung des Teams der Auftragsabwicklung</li><li>Proaktive Steuerung von Kundenabstimmungen und Regelmeetings</li><li>Übernahme von operativen Tätigkeiten zur Sicherstellung der Leistungserbringung</li><li>Strategische Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs und aktive Mitwirkung bei der Einführung neuer Systeme</li><li>Anfertigen von Auswertungen für das Management und die Geschäftsführung</li><li>Erstellung von Kosten- und Angebotskalkulationen zur Vorbereitung von Angeboten und Projektentscheidungen</li></ul>
         <h3>
            Ihr Profil
         </h3>
            <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Technik oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung oder im Vertriebsinnendienst</li><li>Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu entwickeln</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität</li><li>Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Auftreten im Kundenkontakt</li><li>Die Position erfordert eine starke Einbindung am Unternehmensstandort</li></ul>
                     <p><strong>&nbsp;Bitte richten Sie Ihre Bewerbung – bevorzugt per E-Mail – mit Ihrer Gehaltsvorstellung an <br>AUMA Motors + Systems GmbH, Daimlerstrasse 9, 73760 Ostfildern, E-Mail: <a href="https://api.relaxx.center/r/95e542a34c2b4940b4ec9819d9e84ab7?pid=2487403&amp;mpid=1459375&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">personal.motors@auma.com</a></strong></p>

Teamleiter Order Processing (m/w/d) – Abteilung Sales

<a href="https://ammg24.de" target="_blank"></a>





<p><em>Unternehmen: asf GmbH<br>Einsatzort: Lübeck<br>Stellenanzeigennr.:&nbsp;asf033</em></p>
<h1>Teamleiter (m/w/d) – Vollzeit</h1>







<h2>Moin!</h2>
<p>Wir, die aye media marketing gruppe, sind eines der führenden inhabergeführten Communication-Center in Deutschland – menschlich geprägt, leistungsstark und werteorientiert.​<br>Mit flachen Hierarchien, gelebter Vielfalt und einem proaktiven Serviceverständnis schaffen wir echte Kundennähe und nachhaltige Lösungen – in Deutschland und darüber hinaus. ​<br>​Denn wir sind überzeugt: Wachstum beginnt am Ende der Komfortzone. Genau deshalb bleiben wir in Bewegung – offen für Veränderung, bereit für neue Wege​.<br>Du bist ein Führungstalent und liebst Kundenservice? Werde Teammanager (m/w/d) im Call Center und führe dein Team zum Erfolg – unbefristeter Vertrag, Bonuszahlungen und Weiterbildungen inklusive.</p>
<p>Starte jetzt durch als Teamleiter (m/w/d) für unser spannendes Projekt mit der BKK firmus – einer mehrfach ausgezeichneten gesetzlichen Krankenkasse, die für persönliche Nähe, Top-Service und attraktive Leistungen steht. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Kundinnen und Kunden der BKK firmus sich bestens informiert und betreut fühlen – von Mensch zu Mensch.</p>
<h2>Deine Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Du führst und motivierst dein Team im Inbound-Kundenservice</li>
<li>Du sorgst dafür, dass Qualität, Service und Ziele stimmen</li>
<li>Du unterstützt, coachst und entwickelst dein Team weiter</li>
<li>Du hast Kennzahlen und Projektziele im Blick und leitest daraus gezielt Maßnahmen zur Optimierung ab</li>
<li>Bei Bedarf packst du auch im Tagesgeschäft mit an</li>
</ul>




<h2>Das bringst du mit:</h2>
<ul>
<li>Erfahrung als Teamleiter im Call Center / Kundenservice oder in einer vergleichbaren Position</li>
<li>Bestenfalls Kenntnisse aus dem Krankenkassen- oder Gesundheitsbereich</li>
<li>Kommunikationsstärke, Empathie und Organisationstalent</li>
<li>Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Menschen zu führen</li>
<li>Sicherer Umgang mit gängigen Office-Tools</li>
</ul>




<h2>Deine Vorteile:</h2>

<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Ein Gehalt von bis zu 3 100,00 € (brutto)</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; individuelle Förderung</li>
<li>Firmeninternes Onboarding, Schulungen &amp; Trainings</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>Teamevents wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Grillabende</li>
</ul>


<h2>Jetzt bewerben</h2>
<p><a href="mailto:bewerbung@asf24.de" target="_blank"><strong>bewerbung@asf24.de</strong></a></p>
<p>0451 30 30 222</p>
<p>Bewerbungsprozess:</p>
<ol>
<li><strong>Telefoninterview</strong></li>
<li><strong>Kennenlernbesuch vor Ort</strong></li>
<li><strong>Starttermin nach Absprache</strong></li>
</ol>
<p>Wir freuen uns auf dich.</p>
<a href="mailto:bewerbung@asf24.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>


&nbsp;Wir fördern Best Practice.
&nbsp;

Teamleiter (m/w/d)

<p><strong>LUDWIGSBURG - EINE STADT UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITEN</strong></p><p>Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.<br>Lernen Sie uns kennen!<br><br>Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum 01.02.2026 eine</p><h1><strong>Essensausgabekraft in der Feuerseemensa (m, w, d)</strong></h1><p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 28,21%, dies entspricht&nbsp;11 Vertragsstunden, die mit Entgeltgruppe 2 TVöD bewertet ist.<br><br>Die Stadt Ludwigsburg ist zuständig für die Mittagsverpflegung für Schulkinder an den allgemeinbildenden Schulen. Die Schulkinder erhalten in unseren Schulmensen ein gesundes und schmackhaftes Essen.<br><br>Die Feuerseemensa ist eine Schulmensa für die Schülerinnen und Schüler aus drei Gymnasien und einer Realschule in der Innenstadt. Caterer ist das städtische Betriebsrestaurant. Das Essen wird warm angeliefert. Es werden täglich zwischen 200 und 300 Essen ausgegeben.<br><br>Die Arbeitszeiten verteilen sich auf Montag bis Donnerstag von ca. 12 Uhr bis 15.15 Uhr.&nbsp;&nbsp;Es handelt sich um eine sozialversicherungspflichtige Tätigkeit.&nbsp;<br><br>Die Ferien sind arbeitsfrei. Es besteht die Möglichkeit zusätzlich während der Ferien zu arbeiten. Die Essensausgabe erfolgt im Rahmen der Ferienbetreuung.<br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Zubereitung von Snacks</li><li>Ausgabe des Essens an die Schulkinder</li><li>Alle Aufgaben in Bezug auf die Vorbereitung der Essensausgabe und Nacharbeiten</li><li>Arbeiten nach HACCP</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Erfahrungen mit den Verpflegungssystemen (z. B. Warmanlieferung, Cook&amp;Chill) mit den einschlägigen Hygienevorschriften</li><li>Freude am Umgang mit Kindern</li><li>Selbständigkeit in der täglichen Arbeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Serviceorientierung</li></ul><h3><strong>Wir bieten</strong></h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 2 TVöD</li></ul><p>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Silke Neuberger von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-3404, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung <strong>(Kennziffer 285-25</strong>) bis spätestens 06.01.2026</p><p>Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p>

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit: das ist unser Job - Ihrer vielleicht auch?

Essensausgabekraft in der Feuerseemensa (m, w, d)

<p><strong>LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITEN</strong></p><p>Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.<br>Lernen Sie uns kennen!<br><br>Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br>&nbsp;</p><h1><strong>Betreuungskräfte für die Schulkindbetreuung an der Eichendorffschule (m, w, d)</strong></h1><p>Wir bieten Ihnen zwei unbefristete Stellen mit einem Beschäftigungsumfang von 21,03% (8,2 Vertragsstunden) und einer Stelle von&nbsp;23,59% (9,2 Vertragsstunden). Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe S 3, S 4 oder S 8a TVöD-SuE.<br><br>Die Arbeitszeiten verteilen sich bei der Stelle mit 9,2 Vertragsstunden am&nbsp;Montag von 7.00 Uhr bis 10.20 Uhr und Dienstag bis Freitag von 7.00 Uhr bis 09.00 Uhr. Bei der Stelle mit 8,2 Vertragsstunden verteilt sich die Arbeitszeit am&nbsp;Montag von 8.40 Uhr bis 10.20 Uhr sowie 12Uhr&nbsp; bis 13.30 Uhr, von Dienstag bis Donnerstag von 12.00 Uhr bis 13.30 Uhr und am Freitag von 12.00 Uhr bis 14.00 Uhr.&nbsp;&nbsp;Hinzu kommt der Einsatz in einer Ferienwoche im Kalenderjahr. Nach Absprache wird die Ferienwoche festgelegt, sowie der Einsatz am Vormittag oder Nachmittag. Die restlichen Ferien sind arbeitsfrei.<br><br>Zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf bietet die Stadt Ludwigsburg seit 1991 an mittlerweile 16 Schulstandorten Bildung und Betreuung über die Unterrichtszeiten hinaus im gewohnten schulischen Umfeld an. Damit sich jedes Kind zu einer eigenständigen und selbstbewussten Persönlichkeit entwickeln kann, ist uns die ganzheitliche Förderung in Bezug auf die Erziehung, Bildung und Betreuung des Kindes ein großes Anliegen. Darüber hinaus bildet die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Schule und den Eltern eine wichtige Grundlage für ein qualitativ gutes Angebot der Schulkindbetreuung.<br><br>Die Eichendorffschule ist eine teilgebundene Ganztagsschule. In der Mittagspause werden im Rahmen der Ganztagsschule 158 Schülerinnen und Schüler von der 1. bis zur 4. Klasse betreut. Im Anschluss an die Ganztagsschule besuchen 26 Schulkinder von Montag bis Freitag von 15.00/14.00 Uhr 17.00 Uhr die Spätbetreuung. Am Mittagessen nehmen 145 Schulkinder teil. Neben mehreren Betreuungsräumen verfügt die Schule über eine Bewegungslandschaft, die von den Kindern sehr gerne besucht wird. Teil des pädagogischen Konzepts ist das vorurteilsbewusste und vielfaltstärkende Handeln, das im Rahmen des Projekts „Inklusive Dir“ erarbeitet wurde.<br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Als Betreuungskraft sind Sie vor und nach dem Unterricht für die Freizeitgestaltung der Kinder zuständig. Außerdem begleiten sie beim Mittagessen</li><li>Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung und vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern</li><li>Sie kooperieren mit Lehrkräften und Eltern</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Sie verfügen über eine pädagogische Ausbildung oder haben Erfahrung in der Betreuung von Kindern</li><li>Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen</li><li>Sie bringen Selbständigkeit und Kreativität mit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li></ul><h3><strong>Wir bieten</strong></h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe S 3, S 4 oder S 8a TVöD-SuE</li></ul><p>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Köhler von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2508, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (<strong>Kennziffer 286-25</strong>) bis spätesten 06.01.2026. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.<br>&nbsp;</p><p>Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p>

Betreuungskräfte für die Schulkindbetreuung an der Eichendorffschule (m, w, d)

<p><strong>Wir unterstützen, beraten und begleiten Kinder, Jugendliche und Familien im Landkreis Ludwigsburg im Rahmen einer sozialpädagogischen Familienhilfe.</strong></p><h3><br>Unser Auftrag<br>&nbsp;</h3><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir&nbsp;eine <strong>Sozialpädagogische Fachkraft </strong>(m/w/d) (Sozialarbeiter, Sozialpädagogen, Heilpädagogen) für diesen Arbeitsbereich.</p><p>Bei uns beraten, betreuen und begleiten Sie sozialraumorientiert Kinder, Jugendliche und Familien im Rahmen von Einzelfallhilfen. Für eines unserer drei Teams mit Dienstsitz in Ludwigsburg wünschen wir uns in diesem abwechslungsreichen und herausfordernden Arbeitsfeld engagierte Kolleginnen und Kollegen zur Verstärkung.</p><p>Wenn Sie Ihre Fachkompetenz, Persönlichkeit und Ihre Begabungen in unsere Arbeit mit Jugendlichen und Familien einbringen wollen, sind Sie bei uns richtig.&nbsp;Der Anstellungsumfang beträgt je nach Wunsch zwischen 60 und 90 Prozent.</p><h3><br>Das bringen Sie mit:<br>&nbsp;</h3><ul><li>abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der Sozialen Arbeit oder der Heilpädagogik (B.A./Dipl./M.A.)</li><li>Offenheit für vielfältige Themenbereiche</li><li>Teamfähigkeit sowie die nötige Belastbarkeit für diesen Arbeitsbereich</li><li>die Fähigkeit, selbständig und flexibel zu arbeiten</li><li>Bereitschaft und fachliche Kenntnisse zur Übernahme von Kinderschutzaufträgen</li><li>eine beraterische Zusatzausbildung ist von Vorteil</li><li>einen Führerschein sowie einen PKW zur Anerkennung als Dienstfahrzeug</li></ul><h3><br>Das bieten wir:<br>&nbsp;</h3><ul><li>umfassende Einarbeitung und Fachberatung durch die Teamleitungen</li><li>eigenverantwortliches, selbständiges Arbeiten in einem breit angelegten Arbeitsfeld, das geprägt ist von Kooperationen mit den unterschiedlichsten Professionen</li><li>regelmäßige Teambesprechungen, Fallgruppenarbeit und Supervision</li><li>aufgeschlossene und erfahrene Kollegen*innen sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur</li><li>Anstellung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg in Anlehnung an TVÖD, SuE 12 mit Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und zur außertariflichen Unterstützung geeigneter Fort-/Weiterbildungen</li><li>regelmäßige Angebote zur Gesundheitsförderung (egym wellpass), Pedelec-Leasing, Unterstützung bei der Wohnungssuche in Ludwigsburg</li><li>die Stelle ist zunächst als Elternzeitvertretung für 12 Monate befristet. Eine Entfristung wird angestrebt.</li></ul><p><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationen an&nbsp;<a href="mailto:spfh@diakoniestation-lb.de" target="_blank"><strong>spfh@diakoniestation-lb.de</strong></a>&nbsp;z.H. Frau Weiberle.</p><p>Weitere Infos unter <a href="http://www.familienhilfe-ludwigsburg.de" target="_blank">www.familienhilfe-ludwigsburg.de</a></p><p>Rückfragen beantworten wir gerne per Mail oder unter der Rufnummer 07141 2588730 bzw. 07141 2588731.</p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Jasmin Rotter<br>Karlstraße 24 71638 Ludwigsburg&nbsp;<br>j.rotter<a href="mailto:j.rotter@diakoniestation-lb.de" target="_blank">@diakoniestation-lb.de</a><br>07141 2588731<br>&nbsp;</p>

Diakonie- und Sozialstation Ludwigsburg gGmbH

Sozialpädagogische Fachkraft in der Erziehungshilfe (m/w/d)

<p><strong>LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITEN</strong></p><p>Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.<br>Lernen Sie uns kennen!<br><br>Für den Bereich der Gebäudeunterhaltung der Technische Dienste Ludwigsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;einen/eine</p><h1><strong>Anlagenmechaniker bzw. Anlagenmechanikerin Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m, w, d)</strong></h1><p>Sie arbeiten gern selbständig und eigenverantwortlich in kleinen Teams und möchten unser Team der Gebäudeunterhaltung mit sehr guten handwerklichen Fähigkeiten und Berufserfahrung im Aufgabenbereich der Anlagenmechanik Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik unterstützen und sind im Besitz des Führerschein Klasse B (wünschenswert C/CE) ? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<br><br>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle in Entgeltgruppe 7 TVöD.</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Unterstützung und Vertretung der Teamleitung</li><li>Heizungs- und Sanitäranlagen warten, installieren und reparieren</li><li>Verarbeitung von Materialien nach dem aktuellen Stand der Technik</li><li>Verantwortung für die Ermittlung des Materialbedarfs</li><li>Mitarbeit im Team der Anlagenmechaniker und Unterstützung der anderen Gewerke</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Anlagenmechanik Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik</li><li>Einschlägige Berufserfahrung ist erwünscht</li><li>Engagement und selbständige Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B (Klasse BE, C, CE sind wünschenswert)</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Winterdienst mit teilweisen Arbeitseinsätzen außerhalb der normalen Arbeitszeit und an Wochenendens sowie zum Führen der zum Winterdienst gehörenden Fahrzeuge</li></ul><h3><strong>Wir bieten</strong></h3><ul><li>Sympathische Kolleginnen und Kollegen und gelebte Teamarbeit</li><li>Einen Arbeitsplatz in einem Unternehmen des öffentlichen Dienstes</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD</li></ul><p>Telefonisch gibt Ihnen gerne der Bereichsleiter Jens Herkommer, Telefon 07141 910-3194, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Katja Claß von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2702, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer <strong>282-25</strong>) bis spätestens <strong>06.01.2026</strong>.</p><p>Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p>

Anlagenmechaniker bzw. Anlagenmechanikerin Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m, w, d)

<p><strong>LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITEN</strong></p><p>Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.<br>Lernen Sie uns kennen!<br><br>Für den Fachbereich Bildung und Familie besetzen wir zum nächstmöglichem Zeitpunkt&nbsp;mehrere Teilzeitstellen als&nbsp;</p><h1><strong>Hauswirtschaftskraft in Teilzeit für unsere städtischen Kindertageseinrichtungen (m, w, d)</strong></h1><p>Es handelt sich um mehrere Stellen mit&nbsp;unterschiedlichen Teilzeitumfängen, die mit Entgeltgruppe 2 TVöD bewertet und vorab&nbsp;bis zum 31.03.2030&nbsp;befristet sind.<br><br>Die Stellen können&nbsp;nach Absprache als geringfügige Beschäftigungen ausgeübt werden. Die Stellen sind aufgrund der ähnlichen Einsatzzeiten nicht kombinierbar.<br><br>Die Stadt Ludwigsburg ist Trägerin von derzeit 23 Kindertageseinrichtungen mit insgesamt rund 1.300 Betreuungsplätzen, davon vier Kinder- und Familienzentren, die über das gesamte Stadtgebiet verteilt sind.&nbsp;In den vergangenen Jahren wurden die Betreuungsangebote in unseren Einrichtungen stetig weiterentwickelt und die Betreuungszeiten an die Bedürfnisse der Kinder und Eltern angepasst. Im Rahmen dieser Betreuung können die Kinder in unseren Kindertageseinrichtungen jeden Tag ein warmes Mittagessen zu sich nehmen.&nbsp;<br><br><strong>In folgenden Kindertageseinrichtungen suchen wir zusätzliche Unterstützung:</strong><br><br>Kita Heinrich-Schweitzer-Straße mit <strong>7 Wochenstunden</strong><br>50 Betreuungsplätze ab 3 Jahren bis zum Schuleintritt<br><br>Jakob-Ringler-Allee mit <strong>10 Wochenstunden</strong><br>75 Betreuungsplätze ab 3 Jahren bis zum Schuleintritt, 20 Betreuungsplätze für 0-3 Jahre<br>Kinder- und Familienzentrum Grünbühl-Sonnenberg mit <strong>4,75 Wochenstunden</strong><br>75 Betreuungsplätze ab 3 Jahren bis zum Schuleintritt,&nbsp;20 Betreuungsplätze für 0-3 Jahre<br><br>Kinder- und Familienzentrum Hartenecker Höhe mit <strong>18,75 Wochenstunden</strong><br>90&nbsp;Betreuungsplätze ab&nbsp;3 Jahren bis zum&nbsp;Schuleintritt,&nbsp;20 Betreuungsplätze für 0-3 Jahre<br>Kinder- und Familienzentrum Neckarweihingen mit <strong>7,75 Wochenstunden</strong><br>95 Betreuungsplätze ab&nbsp;3 Jahren bis zum&nbsp;Schuleintritt,&nbsp;20 Betreuungsplätze für 0-3 Jahre<br><br>Kindertageseinrichtung Reichertshalde mit <strong>12,5 Wochenstunden</strong><br>70 Betreuungsplätze ab 1 Jahr bis zum Schuleintritt<br><br><strong>Erfahren Sie gerne über unsere Kindertageseinrichtungen mehr unter</strong><br><a href="https://www.ludwigsburg.de/start/leben+in+ludwigsburg/kindertageseinrichtungen.html" target="_blank">https://www.ludwigsburg.de/start/leben+in+ludwigsburg/kindertageseinrichtungen.html</a><br><br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Vorbereitung und Ausgabe der bereits gekochten Speisen</li><li>Ggf. Vorbereitung kleiner Snacks</li><li>Reinigung des Geschirrs, teilweise auch von Hand</li><li>Säubern und Aufräumen der Essbereiche und Küchenzeile</li><li>Waschen der Wäsche</li><li>Schädlingsmonitoring</li><li>Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team</li></ul><p><br><strong>Und vor allem:</strong> ein liebevoller Umgang mit unseren Kindern verbunden mit einer&nbsp;wertschätzenden, zugewandten Haltung<br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Nachweisliche hauswirtschaftliche Kenntnisse und Fähigkeiten</li><li>Erfahrung in der Tätigkeit&nbsp;mit den einschlägigen Hygienevorschriften</li><li>Berufserfahrung in der Bearbeitung von&nbsp;Lebensmitteln</li><li>Routinierter Umgang&nbsp;mit den unterschiedlichen Verpflegungssystemen (Cook &amp; Chill, Warmanlieferung etc.) wünschenswert</li><li>Selbständigkeit bei der täglichen Arbeit</li><li>Serviceorientierung und Teamfähigkeit</li></ul><h3><strong>Wir bieten</strong></h3><ul><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 2&nbsp;TVöD</li></ul><p>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Rebecca Harscher, Telefon 07141 910-3035, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Ksenia Eroshkina&nbsp;von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-3084 in&nbsp;Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (<strong>Kennziffer 255-25</strong>), gerne unter Angabe Ihres angestrebten Beschäftigungsumfangs und der gewünschten Kindertageseinrichtung.&nbsp;</p><p>Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p>

Hauswirtschaftskraft in Teilzeit für unsere städtischen Kindertageseinrichtungen (m, w, d)

<p><strong>LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITEN</strong></p><p>Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.<br>Lernen Sie uns kennen!<br><br>Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1><strong>Betreuungskraft als Aufsicht in der Feuerseemensa (m, w, d)</strong></h1><p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 17,95 % (7 Vertragsstunden), die mit Entgeltgruppe S 3 TVöD-SuE vergütet wird.&nbsp;Eine geringfügige Beschäftigung ist ebenfalls möglich.<br><br>Die Arbeitszeiten verteilen sich auf&nbsp;Montag bis Freitag von ca. 12.10 Uhr bis 14 Uhr.&nbsp;Die Schulferien sind arbeitsfrei.<br><br>Die Stadt Ludwigsburg ist zuständig für die Mittagverpflegung für Schulkinder in Ludwigsburg. Die Schulkinder erhalten in unseren Schulmensen ein gesundes und schmackhaftes Essen. Die Feuerseemensa ist eine Schulmensa für die Schülerinnen und Schüler der Klassenstufen fünf und sechs aus der Elly-Heuss-Knapp-Realschule, dem Friedrich-Schiller-Gymnasium, dem Goethe-Gymnasium und dem Mörike-Gymnasium.<br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Als Betreuungskraft sind Sie für die Aufsicht in der Mensa zuständig</li><li>Sie achten auf die Einhaltung der Regeln und vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Sie verfügen über Erfahrung in der Betreuung von Kindern</li><li>Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern</li><li>Sie bringen Selbständigkeit und Kreativität mit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li></ul><h3><strong>Wir bieten</strong></h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 3&nbsp;TVöD-SuE</li></ul><p>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Fieder von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-4134, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (<strong>Kennziffer 278-25</strong>) bis spätestens 14.12.2025.</p><p>Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p>

Betreuungskraft als Aufsicht in der Feuerseemensa (m, w, d)

<p><strong>LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITEN</strong></p><p>Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.<br>Lernen Sie uns kennen!<br><br>Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1><strong>Betreuungskraft für die Schulkindbetreuung an der Friedrich-von-Keller-Schule (m, W, d)</strong></h1><p>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 16,6 Vertragsstunden.<br>Die Arbeitszeiten verteilen sich im Zeitfenster von Montag, Dienstag,&nbsp;Donnerstag und Freitag&nbsp;von 11 Uhr bis 15 Uhr und am Mittwoch von 11 Uhr bis 17 Uhr. Einmal in der Woche findet die Teamsitzung am Vormittag statt. Hinzu kommt der Einsatz in einer Ferienwoche im Kalenderjahr. Für die Ferienbetreuung werden die Vertragsstunden entsprechend erhöht. Nach Absprache wird der Zeitpunkt der Ferienwoche festgelegt sowie der Einsatz am Vormittag oder Nachmittag. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe S 3, S 4 oder S 8a TVöD-SuE.<br><br>Zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf bietet die Stadt Ludwigsburg seit 1991 an mittlerweile 16 Schulstandorten Bildung und Betreuung über die Unterrichtszeiten hinaus im gewohnten schulischen Umfeld an. Damit sich jedes Kind zu einer eigenständigen und selbstbewussten Persönlichkeit entwickeln kann, ist uns die ganzheitliche Förderung in Bezug auf die Erziehung, Bildung und Betreuung des Kindes ein großes Anliegen. Darüber hinaus bildet die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Schule und den Eltern eine wichtige Grundlage für ein qualitativ gutes Angebot der Schulkindbetreuung.<br><br>Im Ludwigsburger Vorort Neckarweihingen befindet sich die Friedrich-von-Keller-Schule. Die Grundschüler werden im Rahmen der Kernzeitenbetreuung von 7 Uhr bis 14 Uhr betreut. Darüber hinaus haben Eltern die Möglichkeit ihr Kind zur Nachmittagsbetreuung anzumelden, die von 14 Uhr bis 17 Uhr angeboten wird. Momentan sind 187 Kinder zur Kernzeitenbetreuung und 115 zur Nachmittagsbetreuung angemeldet. 164 Kinder nehmen am Mittagessen teil.<br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Als Betreuungskraft sind Sie vor und nach dem Unterricht für die Freizeitgestaltung der Kinder zuständig. Außerdem unterstützen sie die Schülerinnen und Schüler bei der Erledigung der Hausaufgaben und begleiten sie beim Mittagessen</li><li>Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung und vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern</li><li>Sie kooperieren mit Lehrkräften und Eltern</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Sie verfügen über eine pädagogische Ausbildung oder haben Erfahrung in der Betreuung von Kindern</li><li>Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen</li><li>Sie bringen Selbständigkeit und Kreativität mit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li></ul><h3><strong>Wir bieten</strong></h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe S 3, S 4 oder S 8a TVöD-SuE</li></ul><p>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Köhler von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2508, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (<strong>Kennziffer 276-25</strong>) bis spätesten 14.12.2025.</p><p>Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p>

15 Jobs für Teamleiter (m/w/d) in der Region Ludwigsburg