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#UPLIFTYOURFUTURE

Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. 
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Dich.

Unser Team in Ludwigsfelde bei Berlin&nbsp;sucht Dich:

<h1>Praktikum Qualitätsmanagement (all genders)</h1>

Das Praktikum bietet Dir die Möglichkeit den Bereich der Qualitätsmanagement der MTU Maintenance GmbH Ludwigsfelde bei Berlin näher kennen zu lernen.<h1>STARKE AUFGABEN</h1><ul><li>Pflege und Aufrechterhaltung des integrierten Managementsystems</li><li>Methodische Unterstützung der Fachbereiche bei der Beschreibung ihrer Prozessabläufe</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung aktueller Qualitätsmanagement-Projekte</li><li>Umsetzung von neuen gesetzlichen Bestimmungen bzw. Kundenforderungen im Managementsystem</li><li>Unterstützung bei Planungsarbeiten</li><li>Datenauswertung und -aufbereitung</li><li>Pflege der Qualitätssicherungssysteme</li><li>Mitarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung der Qualitätsmanagementsysteme und Q-Methoden</li><li>Unterstützung bei der Anwendungs-Optimierung von CAQ- Systemen sowie&nbsp;von Projektleitern bei Einzelprojekten</li><li>Begleitung bei der Betreuung von Zulieferbetrieben</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung von Produktions- und Prozessaudits, Bauteilqualifizierungen, Lieferantengesprächen und Fertigungsfreigaben</li></ul>

<h1>BESTE VORAUSSETZUNGEN</h1><ul><li>Studium im Bereich&nbsp;der Betriebswirtschaftslehre, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens, der Logistik oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li><li>Sehr gute MS- Office Kenntnisse</li><li>SAP- Kenntnisse wünschenswert</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Selbstständigkeit</li></ul> 
Idealerweise stehst du für einen Zeitraum von mindestens acht Wochen zur Verfügung.&nbsp;<h1>AUSGEZEICHNETES UMFELD</h1><ul>
	<li>Einblicke in die Luftfahrtbranche und Jobs mit Verantwortung</li>
	<li>Teamspirit u.a. durch Studi-Netzwerk &amp; Events</li>
	<li>Mentoring und individuelle Betreuung</li>
	<li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit mobilem Arbeiten</li>
	<li>Kantine und Snackautomaten</li>
	<li>Möglichkeit zur Teilnahme an örtlichen Laufevents</li>
	<li>Kostenfreie Parkplätze</li>
</ul>

<h3>STARTKLAR?</h3>

Dann gib deiner Bewerbung Schub und schick uns deine Unterlagen (Lebenslauf, Notenübersicht der Hochschule, Schulabschlusszeugnis sowie eine aktuelle Immatrikulation) online. Gleich jetzt, gleich hier.

Wir freuen uns auf Dich!

MTU Maintenance Berlin-Brandenburg GmbH

Praktikum Qualitätsmanagement (all genders)

#UPLIFTYOURFUTURE

Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. 
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Dich.

Unser Team in Ludwigsfelde bei Berlin&nbsp;sucht Dich:

<h1>Werkstudent Qualitätsmanagement (all genders)</h1>

Die Werkstudierendentätigkeit bietet Dir die Möglichkeit den Bereich der Produktion der MTU Maintenance GmbH Ludwigsfelde bei Berlin näher kennen zu lernen.<h1>STARKE AUFGABEN</h1><ul><li>Pflege und Aufrechterhaltung des integrierten Managementsystems</li><li>Methodische Unterstützung der Fachbereiche bei der Beschreibung ihrer Prozessabläufe</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung aktueller Qualitätsmanagement-Projekte</li><li>Umsetzung von neuen gesetzlichen Bestimmungen bzw. Kundenforderungen im Managementsystem</li><li>Unterstützung bei Planungsarbeiten</li><li>Datenauswertung und -aufbereitung</li><li>Pflege der Qualitätssicherungssysteme</li><li>Mitarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung der Qualitätsmanagementsysteme und Q-Methoden</li><li>Unterstützung bei der Anwendungs-Optimierung von CAQ- Systemen</li><li>Unterstützung von Projektleitern bei Einzelprojekten</li><li>Begleitung bei der Betreuung von Zulieferbetrieben</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung von Produktions- und Prozessaudits,</li><li>Bauteilqualifizierungen, Lieferantengesprächen und Fertigungsfreigaben</li></ul>

<h1>BESTE VORAUSSETZUNGEN</h1><ul><li>Studium im Bereich&nbsp;der Betriebswirtschaftslehre, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens, der Logistik oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li><li>Sehr gute MS- Office Kenntnisse</li><li>SAP- Kenntnisse wünschenswert</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse&nbsp;</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Selbstständigkeit</li></ul> 
Idealerweise stehst du für einen Zeitraum von mindestens acht Wochen zur Verfügung.&nbsp;<h1>AUSGEZEICHNETES UMFELD</h1><ul>
	<li>Einblicke in die Luftfahrtbranche und Jobs mit Verantwortung</li>
	<li>Teamspirit u.a. durch Studi-Netzwerk &amp; Events</li>
	<li>Mentoring und individuelle Betreuung</li>
	<li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit mobilem Arbeiten</li>
	<li>Kantine und Snackautomaten</li>
	<li>Möglichkeit zur Teilnahme an örtlichen Laufevents</li>
	<li>Kostenfreie Parkplätze</li>
</ul>

<h3>STARTKLAR?</h3>

Dann gib deiner Bewerbung Schub und schick uns deine Unterlagen (Lebenslauf, Notenübersicht der Hochschule, Schulabschlusszeugnis sowie eine aktuelle Immatrikulation) online. Gleich jetzt, gleich hier.

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Werkstudent Qualitätsmanagement (all genders)

Das Sozialkontor unterstützt Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Das umfasst Assistenz im Alltag sowie Teilhabe am gesellschaftlichen Leben, Treffpunkte im Quartier, Wohnangebote, Pflege, Therapie, Hortbetreuung und Bildungsangebote.
 

 &nbsp;
 

 Wir suchen dich als 
 Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit&nbsp;
 ab sofort&nbsp;oder nach Vereinbarung in der&nbsp;
 Wohnen mit Assistenz Boberg in Hamburg.
 

 &nbsp;
 

 Bewirb dich jetzt!&nbsp;Wir freuen uns auf Dich!
 
<h2>Unser Angebot</h2> 
<ul> 
 <li>Attraktiver Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld (26.300 EUR-27.700EUR/Jahr)</li> 
 <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> 
 <li>30 Tage Jahresurlaub</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten</li> 
 <li>Zeit statt Geld mit „Zeitwert“ – Geld ansparen und später in Freizeit umwandeln</li> 
 <li>Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss, Poolfahrzeuge und Dienstradleasing</li> 
 <li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Seminarangebot vor Ort und online im E-Campus</li> 
 <li>Zuschüssen und Kostenübernahmen für Ausbildung, Studium und Fortbildungen</li> 
 <li>Kostenfreie psychologische Beratung bei privaten und beruflichen Konflikten</li> 
 <li>EGYM Wellpass mit Zugang zu Fitness-, Yogastudios, Schwimmbäder und über 1000 Onlinekurse</li> 
 <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> 
</ul> 
<h2>Deine Aufgaben</h2> 
<ul> 
 <li>Umfassende pädagogische Assistenz der Nutzenden</li> 
 <li>Übernahme personenzentrierter Bezugsassistenz</li> 
 <li>Verantwortliche Umsetzung der Teilhabepläne, Dokumentation der Leistungen, Unterstützung bei individuellen und hausinternen Freizeitaktivitäten</li> 
 <li>Erstellung der Sozial- und Verlaufsberichte</li> 
 <li>Zusammenarbeit mit Behörden, Angehörigen, Ärzten, gesetzlichen Betreuern und Therapeuten</li> 
 <li>Einfache grundpflegerische Tätigkeiten</li> 
</ul> 
<h2>Dein Profil</h2> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes&nbsp;(sozial-)pädagogisches Studium oder vergleichbare Qualifikation</li> 
 <li>Respektvoller, einfühlsamer Umgang mit den Nutzenden</li> 
 <li>Engagierter Einsatz und eine zielorientierte, strukturierte Arbeitsweise</li> 
 <li>wertschätzende Kommunikation und Einfühlungsvermögen</li> 
</ul> 
Wir suchen ab sofort einen Mitarbeiter mit der Qualifikation: Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Psychologe (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger, (m/w/d), Pädagoge (m/w/d) oder Heilpädagoge&nbsp;(m/w/d). 
Wir haben großes Interesse, die Vielfalt der Menschen im Sozialkontor abzubilden. Diversität jeglicher Form ist bei uns selbstverständlich. 
Näheres über deinen zukünftigen Arbeitsplatz erfährst du bei Stefanie Benedix Tel. 0173/368 22 58

BHH Sozialkontor gGmbH

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge m/w/d

<h3>Universitätsverwaltung Prozessmanager*in Abteilung 15 | Organisationsentwicklung </h3>
Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.
Als professionelle Inhouse-Beratung innerhalb der Universität zu Köln agieren wir als Team der Abteilung 15 Organisationsentwicklung mit dem Ziel (digitale) Veränderungsvorhaben methodisch und organisatorisch erfolgreich zu unterstützen. Die Tätigkeitsschwerpunkte liegen hierbei im Projekt-, Prozess- und Change Management sowie der Begleitung des Multiprojektmanagements der Verwaltung. Nähere Informationen zur Abteilung Organisationsentwicklung und Einblicke in unseren Arbeitsalltag finden Sie unter <a href="https://oe.uni-koeln.de" target="_blank">oe.uni-koeln.de</a>.
IHRE AUFGABEN
<ul>
<li>Sie modellieren, analysieren und optimieren die Geschäftsprozesse der UzK mit dem Fokus auf die Zentrale Verwaltung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen bzw. IT-Projektleitungen.</li>
<li>Sie unterstützen als Teil des zentralen Prozessmanagements bei der methodischen Weiterentwicklung im Hinblick auf die digitale Transformation und den Aufbau eines neuen Prozessmanagement-Tools.</li>
<li>Sie begleiten die Mitarbeitenden der Universität zu Köln in prozessualen Veränderungsvorhaben in der Rolle als Coach (w/m/d), methodische*r Berater*in oder Schulungsleiter*in und übernehmen prozessuale Arbeitspakete bei großen IT- und Change-Projekten.</li>
<li>Sie pflegen und administrieren das Prozessmanagement- Tool der Universität zu Köln.</li>
</ul>
 IHR PROFIL
<ul>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschaftsinformatik, Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Fachrichtungen)</li>
<li>oder eine langjährige (min. 3 Jahre) dem Aufgabenfeld entsprechende Berufserfahrung mit einschlägigen Fort- bzw. Weiterbildungen</li>
<li>Sie haben mehrjährige Erfahrung in der moderativen Aufnahme, Modellierung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen.</li>
<li>Sie bringen fundierte und nachgewiesene Kenntnisse und Kompetenzen in den Bereichen Prozessmanagement, Organisationsentwicklung und Management&nbsp;digitaler Technologien mit.</li>
<li>Sie behalten durch Ihre selbstständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise den Überblick bei komplexen Fragestellung und haben Freude daran, sich eigenständig in neue (digitale) Themenfelder einzuarbeiten. Zudem überzeugen Sie durch Ihr sicheres Auftreten und Ihre Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten.</li>
<li>Sie freuen sich darauf, die prozessuale Kompetenz gemeinsam an der Universität zu Köln weiter auszubauen.</li>
</ul>
 WIR BIETEN IHNEN
<ul>
<li>eine verantwortliche Tätigkeit mit großem Gestaltungspotenzial</li>
<li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle, teilbare Vollzeitstellen</li>
<li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li>
</ul>
Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (39,83 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist bis 30.06.2027 befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach den Entgeltgruppen 11 - 13 TV-L. 
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist TUV2504-15. Die Bewerbungsfrist endet am 22.06.2025. 
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Hendrik Isdepski (<a href="mailto:h.isdepski@verw.uni-koeln.de" target="_blank">h.isdepski@verw.uni-koeln.de</a>) und schauen Sie in unsere <a href="https://portal.uni-koeln.de/karriere/wer-wir-sind/karriere-faqs" target="_blank">FAQs</a>.

Land Nordrhein-Westfalen

Prozessmanager*in | Organisationsentwicklung

Über unsWir unterstützen als Agentur große, mittlere und kleine Unternehmen rund um die Themen Recruiting, Personalmarketing und Anzeigenschaltung. In unserem zentral liegenden Büro direkt an der Spree beschäftigen wir uns seit 2011 neben der Optimierung und Platzierung von Stellenanzeigen auf Online-Jobportalen und in Printmedien auch mit Social Recruiting und Performance-Kampagnen. Unser Ziel ist es, unseren Kund*innen eine bestmögliche Performance ihrer Stellenanzeigen bei höchster Effizienz zu bieten. Unser Kerngeschäft wächst stetig und der Recruiting-Markt ist schnelllebig. Daher sind wir ständig auf der Suche nach neuen Talenten, die eigene Ideen und ihr Können einbringen und helfen, uns konstant weiterzuentwickeln. Arbeiten bei uns ist mehr als nur ein Job. Wir sind als Team genau so, wie wir uns auch unseren Kund*innen präsentieren: motiviert, kompetent, mit Spaß, aber auch der entsprechenden Professionalität bei der Sache.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Berlin Unterstützung im Bereich Entwicklung.Deine Aufgaben:<ul><li>Entwicklung und Wartung von Backend-Lösungen für unsere Web-App mit PHP und Yii2</li><li>Integration und Pflege der API-Dokumentation mit Swagger</li><li>Sicherstellung der Code-Qualität und Best Practices durch den Einsatz von Lintern</li><li>Verwaltung von Containern und Deployment-Prozessen mit Docker</li><li>Fehlerbehebung und Leistungsoptimierung</li><li>Zusammenarbeit mit dem Frontend-Team zur Bereitstellung nahtloser End-to-End-Lösungen</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung (mehr Erfahrung ist von Vorteil)Erfahrung mit Swagger für API-Dokumentation</li><li>Praktische Erfahrung mit Lintern zur Sicherstellung der Code-Qualität</li><li>Kenntnisse in Glitch für Entwicklungs- und Prototyping-Aufgaben</li><li>Erfahrung mit Docker für Containerisierung und Deployment</li><li>Grundlegende PHP-Kenntnisse: Beherrschung der Kernsprache (8.x) und objektorientierte Programmierung (OOP)</li><li>Datenbanken und SQL: Solides Verständnis von relationalen Datenbanken (z. B. MySQL, PostgreSQL), Datenbankdesign und Performance-Optimierung</li><li>Webtechnologien: Grundkenntnisse in HTML, CSS und JavaScript sowie ein Verständnis von HTTP, RESTful APIs und AJAX</li><li>Framework-Kenntnisse: Erfahrung mit anderen PHP-Frameworks (z. B. Laravel, Symfony) ist ein Plus</li><li>Versionskontrolle: Vertrautheit mit Git und Versionierungssystemen</li><li>Sicherheitsbewusstsein: Schutz vor SQL-Injection, XSS und CSRF sowie sichere Passwortverwaltung</li><li>Debugging: Erfahrung mit Debugging-Tools wie Xdebug und Fachwissen in Logging und Monitoring</li><li>Paketmanagement: Sicherer Umgang mit Composer, dem PHP-Paketmanager</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem der Top-5-Unternehmen der Branche</li><li>Eine attraktive Vergütung in Form eines Fixgehaltes zuzüglich Boni</li><li>Eine sehr gute, produktive Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen, hilfsbereiten Team</li><li>Eine individuelle und gründliche Einarbeitung: Wir zeigen dir, worauf es ankommt, denn dein Aufgabengebiet ist besonders vielfältig.</li><li>Gute Anbindung dank zentraler Lage nahe des Berliner Hauptbahnhofs</li><li>Steuerfreier Sachbezug / Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft nach deinen Wünschen</li></ul>In unserem hellen, schönen Büro direkt an der Spree erwarten dich höhenverstellbare Schreibtische, eine geräumige Küche mit Tee- und Kaffeespezialitäten, ein Kickertisch sowie eine internationale Arbeitsatmosphäre.

Backend Entwickler (PHP, Yii2) M/W/D

Wir suchen ab sofort zur Verstärkung eine/n&nbsp; Rechtsanwalt (m/w/d)&nbsp;mit Berufserfahrung.&nbsp;Wir suchen ab sofort zur Verstärkung eine/n Rechtsanwält:in mit Berufserfahrung. Es besteht auch die Möglichkeit einer gemeinsamen Umstrukturierung in Form einer Partnerschaft oder auch einer Bürogemeinschaft. Wir suchen eine/n motivierte/ Kolleg:in mit Erfahrung und Engagement zu eigenverantwortlichem Arbeiten. Eine längerfristige Zusammenarbeit und auch gemeinsame Weiterentwicklung der Kanzlei wäre wünschenswert. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>selbständiges und eigenverantwortliche Mandatsbearbeitung</li><li>mit ausreichender Einarbeitungszeit und regem kollegialen Austausch</li><li>Vertretung vor Gericht</li><li>außergerichtliche Vertretung</li><li>Beratungstätigkeit in verschiedenen Rechtsgebieten, gerne aber auch mit Schwerpunktsetzunng</li><li>Erstellung von Rechtsgutachten, Verträgen und anderen rechtlichen Dokumenten</li><li>Aktive Mitwirkung an der Entwicklung und Gestaltung der Kanzlei als Unternehmen</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Rechtsanwältin/Rechtsanwalt</li><li>wenn möglich Berufserfahrung</li><li>Motivation für selbständige Mandatsbearbeitung, Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbständig zu arbeiten</li><li>Freundliches und sicheres Auftreten gegenüber Mandanten und vor Gericht</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick</li><li>Teamgeist und ein Interesse an der gemeinsamen Entwicklung der Kanzlei, auch im Hinblick auf die fortschreitende Digitalisierung und Gestaltung der Arbeitsabläufe</li><li>Gutes Zeitmanagement und die Bereitschaft zu lernen, mit komplexen und manchmal fordernden Situationen umgehen zu können</li></ul> Wir bieten Wir bieten eine vielseitige Arbeit, die eine Entwicklung und auch Spezialsierung der eigenen Interessen an verschieden Fachgebieten Raum lässt. Wir sind grundsätzlich eine zivilrechtlich und strafrechtlich ausgerichtete Kanzlei im Herzen des Allgäus. Hier lässt sich wunderbar Arbeit und Freizeit vereinbaren.<ul><li>Eine persönliche Arbeitsatmosphäre mit eigenem Büro, wo jedoch die Türen der KollegInnen jederzeit für einen Austausch offen stehen.</li><li>Die Arbeit ermöglicht eigenverantwortlich zu handeln und Ihr juristisches Wissen in die Praxis umzusetzen. Sie haben die Freiheit, Mandanten individuell zu betreuen und Ihre eigene Erfolgsgeschichte zu schreiben.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Möglichkeiten einer Zusammenarbeit: Wir sind offen für eine Zusammenarbeit auch außerhalb des Angestelltenverhältnisses. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, um sicherzustellen, dass Sie Ihr berufliches und privates Leben optimal gestalten können. Auch wenn Sie auf der Suche nach einer Bürogemeinschaft, freien Mitarbeit oder Möglichkeiten einer Partnerschaft sind, freuen wir von Ihnen zu hören.</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln und sich in Ihrem Fachgebiet zu spezialisieren. Wir unterstützen Weiterbildungen und regelmäßige Fortbildungen und wenn möglich die Erlangung eines Fachanwaltstitels.</li><li>Arbeiten, wo andere Urlaub machen: Immenstadt bietet nicht nur eine malerische Umgebung in den Allgäuer Alpen, sondern auch eine hohe Lebensqualität. Bei uns können Sie in dieser idyllischen Umgebung arbeiten und dennoch spannende berufliche Herausforderungen meistern.</li><li>eigenen Kfz-Stellplatz</li></ul> Jetzt bewerben Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung in der Welt des Rechts sind und die Vorteile von flexiblen Arbeitszeiten, Eigenverantwortung, Entwicklungsmöglichkeiten und einem reizvollen Standort schätzen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, einschließlich Lebenslauf und Anschreiben, am besten per E-Mail an <a href="mailto:kanzlei@anwalt-klein.eu" target="_blank">kanzlei@anwalt-klein.eu</a>Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam erfolgreich zu sein.Kanzlei Klein &amp; Kollegen - Immenstadt

Klein & Kollegen Rechtsanwälte

Rechtsanwalt (m/w/d)

Espira steht für ein weltoffenes, hochwertiges Kita-Konzept skandinavischen Ursprungs. Nachhaltigkeit und Naturverbundenheit sind Kern unserer pädagogischen Arbeit. Unsere Mitarbeiter*innen sind der Schlüssel zur Qualität in unseren Kitas. Unsere Vision ist es, in modernen teiloffenen Einrichtungen die Kita der Zukunft zu gestalten. Espira ist Teil der führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia.Für unsere Kita<a href="https://espira-kinderbetreuung.de/kitas/mannheim-franklin/" target="_blank"> Espira Mannheim</a>suchen wir ab September 2025 einen<h2>Berufspraktikanten (m/w/d)</h2>in Voll- und Teilzeit.Im Mai 2020 haben wir unsere Einrichtung in Mannheim eröffnet. In einer Krippengruppe und zwei Kindergartengruppen werden dort maximal 50 Kinder im Alter von 1–6 Jahren betreut. Die Einrichtung verfügt über einen großzügigen Garten, in dem die Kinder ihren natürlichen Bewegungsdrang ausleben und die Natur erforschen können. Unsere Kita ist Teil des nordöstlich der Innenstadt neuen und stetig wachsenden Stadtteils FRANKLIN. Das Benjamin Franklin Village soll zu einem vielfältigen Stadtquartier im Grünen werden. Zudem grenzt der Stadtteil an den Käfertaler Wald an. Bushaltestellen der Linie 67 sind nur wenige Gehminuten entfernt.Freu Dich auf:<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Bezahlung in Anlehnung an den TVAöD</li><li>die Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten am <a href="https://academedia.de/academedia-campus/" target="_blank">AcadeMedia Campus</a></li><li>enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch unsere Fachberatungen</li></ul>Espira ist stark mit der Natur verbunden. Natur- und Umwelterfahrung bedeutet für uns, die Lebenswelt mit allen Sinnen erspürbar zu machen. In unseren Kitas praktizieren wir einen nachhaltigen Umgang mit unserer Umwelt. Wir legen hohen Wert auf kulturelle Vielfalt und ein partizipatives Umfeld. Unsere pädagogischen Ziele sind die Förderung von Entdeckerfreude und Eigenständigkeit der Kinder in einem Alltag, in dem Betreuung, Lernen und Spiel Hand in Hand gehen. In unseren Bildungsbereichen Wissenschaft, Sprache, Bewegung und Ernährung runden wir mit Angeboten für alle Altersgruppen unser pädagogisches Konzept ab.Hast Du Lust darauf, ein nachhaltiges und teiloffenes Konzept maßgeblich mitzugestalten? Dann sagen wir: Herzlich willkommen bei der Espira Kinderbetreuung!Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an die Kita-Leitung Nike Faoro:<a href="mailto:jobs-mannheim@espira-kinderbetreuung.de" target="_blank">jobs-mannheim@espira-kinderbetreuung.de</a>

Espira Kinderbetreuung

Berufspraktikant (m/w/d) Mannheim

Unsere HELDEN von morgen brauchen DICH! &nbsp; &nbsp; Für unsere Kita Zwergenstübchen suchen wir ab 01.08.2025 eine pädagogische Fachkraft (m/w/d)&nbsp; in Teilzeit mit 70% im Kindergarten-Bereich (3 - 6 Jahren).&nbsp; &nbsp; Kurz über uns: Das Team betreut insgesamt 40 Kinder, im Alter von zehn Monaten bis zum Schuleintritt Platz, um gemeinsam die große und weite Welt zu entdecken. Wir nehmen jedes Kind als einzigartiges Individuum und unverwechselbare Persönlichkeit wahr. Unser Bild vom Kind spiegelt die Ansicht wider, dass Kinder neugierig sind und sich aus intrinsischer Motivation die Wirklichkeit selbst aneignen und die Welt verstehen wollen. Klingt spannend? Dann lies weiter! Deine Aufgaben: <ul><li>Begleitung und Förderung der Kinder auf dem Weg zum selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen</li><li>Übernahme von Bezugskinder inkl. der Eingewöhnung und der Portfoliogestaltung</li><li>Schaffung eines lebendigen Kita-Alltags mit kreativen Projekten und unvergesslichen Erlebnissen für die Kinder</li><li>Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklung und führen von Elterngesprächen</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Team, den Familien und Kooperationspartnern</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption und des Gewaltschutzkonzept</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Kinderpfleger/in, sozialpädagogischen Assistenz oder Kindheitspädagoge/in</li><li>Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und insbesondere mit Kindern</li><li>Teamgeist und Kommunikationsstärke - die Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen und Familien ist dir wichtig</li><li>Kreativität und Interesse, die Kita aktiv mitzugestalten</li><li>Engagement zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Identifikation mit unseren Werten: Vielfalt, Partizipation, Inklusion und Nachhaltigkeit</li></ul> Das erwartet dich bei uns: <ul><li>Ein kreatives, offenes und motiviertes Team, das zusammenhält und dir viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen ermöglicht</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit</li><li>Attraktives Gehalt nach TVöD, je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 8a</li><li>30 Tage Urlaub, plus 2 Regenerationstage und zusätzliche 2 freie, halbe Tage an Weihnachten &amp; Silvester</li><li>Fort- und Weiterbildungen und attraktive Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Nachhaltigkeit &amp; Umweltbewusstsein sind für uns nicht nur Worte, sondern Teil unserer Werte</li></ul> Bist du bereit für deine Heldentat? Dann bewirb dich jetzt ganz einfach über unser Karriereportal!&nbsp;&nbsp;Noch Fragen? Schreib uns: <a href="mailto:bewerbung@pro-liberis.org" target="_blank">bewerbung@pro-liberis.org</a>Folge uns auf Instagram &amp; Facebook, um mehr über uns zu erfahren!Wir freuen uns auf dich!

Pro-Liberis GmbH

Päd. Fachkraft - Erzieher (m/w/d) / Kita Zwergenstübchen KA-Durlach

Die Kinder- und Jugendhäuser TREFF in Wieblingen und RÖHRE im Pfaffengrund suchen zu nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n Jugend- und Heim-Erzieher*in (befristet, 75%-100% Teilzeit/Vollzeit m/w/d). Jugend-Heim-Erzieher*in (m/w/d) Wir sind ein kleines, buntes Team, welches die Offene Kinder- und Jugendarbeit in den Heidelberger Stadtteilen Pfaffengrund und Wieblingen gestaltet.&nbsp;Natürlich immer mit unseren TREFF und RÖHRE Kids welche in der Regel im Alter von 6 bis 18 Jahren sind. Kooperation, Wertschätzung, Partizipation und Akzeptanz, ein liebevoller Umgang mit den Kindern, Jugendliche sowie Kommunikation auf Augenhöhe auch unter den Erwachsenen sind für uns selbstverständlich. Sie bringen mit: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Jugend-Heim-Erzieher*in (m/w/d)</li><li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie</li><li>Belastbarkeit und Reflexionsbereitschaft</li><li>Freude an Teamarbeit, aktiver Mitgestaltung, der Arbeit mit Kindern ab 6 Jahren und Jugendlichen bis 18 Jahren</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft und Offenheit zur Reflektion und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit</li><li>Bereitschaft zur Einhaltung unseres internen Schutzkonzeptes</li><li>Motivation für die in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit üblichen Arbeitszeit in den Nachmittags- und Abendstunden sowie an den Wochenenden</li><li>Vorhandene Masernschutzimpfung</li><li>Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine herzliche, an Werten und Leitbildern orientierte Verbands- und Unternehmenskultur.</li><li>Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit.</li><li>Einarbeitung und Integration in ein aufgeschlossenes, kooperatives Team</li><li>Qualitativ hochwertiges Arbeiten mit viel individuellem Gestaltungsraum</li><li>Möglichkeiten zur Fort – und Weiterbildung</li><li>Vergütung und Eingruppierung erfolgt nach TV AWO BaWü</li><li>Vollzeit sind 38,5 Wochenstunden. Bei Teilzeit anteilig.</li><li>In Vollzeit: pro Jahr 29 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. ganz frei.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge – wir sparen mit dir gemeinsam!</li><li>Job–Ticket</li><li>Firmen Fitness Abo bei Pfitzenmeier oder Venice Beach möglich</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, und Ihr Qualifikationsprofil zu uns passt, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Kohlmüller Offene Kinder- und Jugendarbeit Assistenz der Abteilungsleitung Mannheimer Straße 278 69123 Heidelberg <a href="mailto:treff-wieblingen@awo-heidelberg.de" target="_blank">treff-wieblingen@awo-heidelberg.de</a> 06221 830440

AWO Heidelberg Soziale Dienste gGmbH

Jugend-Heim-Erzieher*in (m/w/d)

Der Standort Ronsberg im Ostallgäu ist Teil des finnischen HUHTAMAKI-Konzerns, der mit rund 19.000 Mitarbeitern weltweit an 116 Standorten in 37 Ländern innovative Verpackungskonzepte entwickelt und produziert. Knapp 1.100 engagierte Kolleginnen und Kollegen arbeiten am Standort Ronsberg täglich an nachhaltigen Lösungen für die Verpackung von Lebensmitteln, Tiernahrung oder Pharma-produkten. Obwohl HUHTAMAKI Ronsberg nicht direkt den Endkunden beliefert, sind unsere Produkte weltweit bekannt. UNSER ANGEBOT <ul><li>In dieser verantwortungsvollen Funktion sind Sie für das Management des Arbeitsschutzes im Segment Flexible Packaging Europe an den Standorten Ronsberg und Tortona verantwortlich und optimieren den Arbeitsschutz, indem Sie geeignete Maßnahmen für die vorgegebenen Arbeitsschutzziele implementieren. Zudem unterliegt Ihnen das Management und die Optimierung aller Umweltaufgaben auf Basis aktueller Gesetze und Sie verfolgen die Huhtamaki Nachhaltigkeitsstrategie 2030</li><li>Zu Ihren Aufgaben zählen die Unterstützung und Beratung des Betriebes bei der Verhütung von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren in enger Zusammenarbeit mit den Fachkräften für Arbeitssicherheit und den Betriebsärzten nach § 20 des Unfallverhütungsgesetzes</li><li>Im Rahmen der Organisation und Koordination der Arbeitsschutzaktivitäten und -ziele innerhalb des Segments Flexible Packaging Western Europe entwickeln sie Strategien zur Verbesserung des Arbeitsschutzes und setzen diese um</li><li>Sie führen Sicherheits- und Gesundheitsbegehungen an den europäischen Standorten durch und dokumentieren diese</li><li>Gegenüber dem Gewerbeaufsichtsamt und der Berufsgenossenschaft fungieren Sie als Ansprechpartner in allen Fragen des Arbeitsschutzes, sowohl präventiv als auch korrigierend</li><li>Ihre Funktion beinhaltet die Überwachung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, Änderungen und interner Regelungen zur Arbeitssicherheit</li><li>Daneben verantworten Sie die Organisation, Durchführung und Dokumentation von regelmäßigen Sicherheitsunterweisungen, Begehungen und internen Audits zur Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und aktuellen Gesetze in Bezug auf Umweltthemen</li><li>Sie stellen sicher, dass alle gesetzlichen Vorschriften und geltenden Gesetze in Bezug auf Umweltthemen eingehalten werden, den Behörden (IHK,LfU) die notwendigen und vorgeschriebenen Berichte rechtzeitig zur Verfügung gestellt werden sowie die EMAS-Umweltberichterstattung einschließlich der DIN EN ISO 14001 entsprechend behandelt werden. Hierzu führen Sie gemeinsam mit den verantwortlichen Beauftragten Projekte zur Verbesserung oder Stabilisierung des Ist-Zustandes durch </li></ul> Unsere Erwartungen: <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung (Techniker/Ingenieur/Meister) zur Fachkraft für Arbeitssicherheit mit der Bereitschaft zur Ausbildung sowie der Aneignung von Themen aus dem Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Sie bringen bereits Erfahrung in der Industrie mit und sind versiert im Projektmanagement und in der Prozessorganisation</li><li>Sie kommunizieren und präsentieren klar, transparent und zielgruppengerecht auf allen Ebenen und führen Verhandlungen sicher und überzeugend in Deutsch wie in Englisch</li><li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit zeichnet Sie aus</li><li>Sie sind bereit, die erforderliche Ausbildung für die Umweltrolle auf der Grundlage der gesetzlichen Anforderungen einschließlich der anschließenden Organisation der Wiederholungsschulungen zu absolvieren</li><li>Sie sind offen für regelmäßige Dienstreisen ins europäische Ausland</li><li>Zudem übernehmen Sie die Verantwortung für das Umweltreporting gegenüber der Konzernleitung</li></ul> WIR BIETEN Die von gegenseitiger Wertschätzung und einem sympathischen und offenen Umgang getragene Unternehmenskultur hält darüber hinaus noch einige andere Vorteile für unsere Mitarbeiter bereit:<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen</li><li>eigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten zur Auswahl (auch vegetarisch) sowie separater Kiosk</li><li>Fahrradleasing „JobRad“</li><li>Umfangreiches Weiterbildungs- und gefördertes Weiter­quali­fi­zie­rungs­angebot</li><li>„Mobiles Arbeiten“ an bis zu 3 Tagen pro Woche</li><li>großzügiger Gleitzeitrahmen ohne Kernarbeitszeit</li><li>Einkaufsermäßigungen bei regionalen Anbietern und Einzelhändlern</li><li>überregionale Rabattangebote über unseren Anbieter „Corporate Benefits“</li><li>großzügige Mitarbeiterparkplätze</li><li>tarifgebundenes Unternehmen mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Sonderurlaube bei familiären Angelegenheiten</li><li>Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten &amp; Krankengeldzuschuss ab der 7. Woche</li><li>Sommerfeste, Familietage, Jubilarfeiern</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

1.743 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in Deutschland