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Möchten Sie Teil eines dynamischen Teams in einem wachstumsorientierten Unternehmen werden? Die one solution logistics GmbH sucht einen engagierten Speditionskaufmann (m/w/d), der mit Leidenschaft, Organisationstalent und Teamgeist unsere logistischen Prozesse steuert und optimiert.Über unsDie one solution logistics GmbH ist ein familiengeführtes, finanziell unabhängiges Speditionsunternehmen, spezialisiert auf Transporte in Frankreich, Spanien und Osteuropa. Mit einem modernen Büro in Kornwestheim, guter Verkehrsanbindung und einem erfolgreichen Team bieten wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl familiär als auch partnerschaftlich geprägt ist. Wir sind ein kleines Unternehmen mit einer hervorragenden Bilanz, großem Potenzial und einer dynamischen Wachstumsstrategie. Womit Sie uns unterstützen dürfen: <ul><li>Ladungssuche: Organisation und Abwicklung von Komplettladungen innerhalb Deutschlands sowie in Frankreich, Benelux und Spanien.</li><li>Disposition von LKWs: Planung und Koordination unserer Transporte unter Berücksichtigung von Effizienz und Wirtschaftlichkeit.</li><li>Auftragsmanagement: Annahme von Aufträgen sowie Erfassung und Bearbeitung von Sendungen in unserem System.</li><li>Kundenkontakt: Kommunikation mit Geschäftspartnern und Fahrern zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe.</li></ul> Ihr Anforderungsprofil: <ul><li>Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation</li><li>Erfahrung: Berufserfahrung in der Spedition und/oder Disposition ist von Vorteil.</li><li>Sprachkenntnisse: Gute Kenntnisse in Englisch; osteuropäische Sprache ist ein Plus.</li><li>Computerkenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook).</li><li>Geografisches Wissen: Fundierte Kenntnisse über europäische Verkehrswege und Geografie.</li><li>Persönliche Kompetenzen: Organisations- und Planungsstärke, Teamfähigkeit sowie ein souveräner Umgang mit Kunden und Partnern.</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>in abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet in einem modernen Logistikunternehmen.</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem familiären Arbeitsumfeld.</li><li>Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits wie Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten.</li><li>Ein internationales Umfeld mit spannenden Kunden und Projekten.</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese per E-Mail an <a href="mailto:s.damm@one-solution-logistics.de" target="_blank">s.damm@one-solution-logistics.de </a>oder kontaktieren Sie uns bei Rückfragen unter 07154-8062611Gestalten Sie Ihre Zukunft – gemeinsam mit uns! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dipl.-Kfm. Sebastian Damm Internationale Transporte Geschäftsführer Enzstr. 28 70806 Kornwestheim <a href="mailto:s.damm@one-solution-logistics.de" target="_blank">s.damm@one-solution-logistics.de</a> 071548062611

one solution logistics GmbH

Speditionskaufmann (m/w/d) im Export in Vollzeit

Haben Sie den Wunsch, über die Mitarbeit hinauszuwachsen und als Abteilungsleiter internationale Transporte die Zukunft mitzugestalten? Dann werden Sie Teil der one solution logistics GmbH und gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mit! Zur Verstärkung und dem Aufbau unserer Charterabteilung suchen wir ab sofort einen Abteilungsleiter Spedition / Area Manager (m/w/d), der unser dynamisches und wachsendes Unternehmen unterstützt.Über unsDie one solution logistics GmbH ist ein familiengeführtes, finanziell unabhängiges Speditionsunternehmen, spezialisiert auf Transporte in Frankreich, Spanien und Osteuropa. Mit einem modernen Büro in Kornwestheim, guter Verkehrsanbindung und einem erfolgreichen Team bieten wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl familiär als auch partnerschaftlich geprägt ist. Wir sind ein kleines Unternehmen mit einer hervorragenden Bilanz, großem Potenzial und einer dynamischen Wachstumsstrategie. Womit Sie uns unterstützen dürfen: Als Abteilungsleiter Transporte / Area Manager übernehmen Sie Verantwortung und gestalten die Zukunft unserer Charterabteilung Transporte. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:<ul><li>Selbstständige Organisation und Leitung der Charterabteilung</li><li>Pflege und Ausbau von Kontakten zu Kunden und Fuhrunternehmern</li><li>Aktives Einbringen und Umsetzen von eigenen Ideen zur Modernisierung und Weiterentwicklung von Geschäftsabläufen</li><li>Ausbau unseres Kundenpools sowie Verkauf und Überwachung der Transportabläufe</li><li>Gestaltung effizienter Prozesse und Strukturen zur Unterstützung der Unternehmensorganisation</li></ul> Ihr Anforderungsprofil: Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann/-frau oder ein vergleichbares Studium im Bereich Spedition und Logistik</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Speditionsgewerbe, idealerweise im Chartergeschäft</li><li>Fundierte Kenntnisse im Transportbereich Frankreich, Spanien oder England</li><li>Ausgeprägte Verkaufserfahrung und Freude am Kundenkontakt</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), Spanisch oder Französisch von Vorteil</li><li>Kreativität, Durchsetzungsvermögen und eine hands-on Mentalität</li><li>Hohes Maß an Organisationstalent, Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul> Warum Sie bei uns arbeiten sollten: Bei uns profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen:<ul><li>Mitarbeit in einem finanziell unabhängigen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Eine partnerschaftliche Atmosphäre mit viel Eigenverantwortung</li><li>Überdurchschnittliches Einkommen mit Gewinnbeteiligung</li><li>Möglichkeit zur beruflichen Verwirklichung und zum persönlichen Wachstum innerhalb eines dynamischen Unternehmens</li></ul> Interessiert? Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und Lust haben, unser Unternehmen aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail direkt an die Geschäftsleitung: <a href="mailto:s.damm@one-solution-logistics.de" target="_blank">s.damm@one-solution-logistics.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dipl.-Kfm. Sebastian Damm Internationale Transporte Geschäftsführer Enzstr. 28 70806 Kornwestheim <a href="mailto:s.damm@one-solution-logistics.de" target="_blank">s.damm@one-solution-logistics.de</a> 071548062611

Abteilungsleiter internationale Transporte / Area Manager (m/w/d)

Möchten Sie Teil eines dynamischen Teams in einem wachstumsorientierten Unternehmen werden? Die one solution logistics GmbH sucht einen engagierten Speditionskaufmann (m/w/d), der mit Leidenschaft, Organisationstalent und Teamgeist unsere logistischen Prozesse steuert und optimiert.Über unsDie one solution logistics GmbH ist ein familiengeführtes, finanziell unabhängiges Speditionsunternehmen, spezialisiert auf Transporte in Frankreich, Spanien und Osteuropa. Mit einem modernen Büro in Kornwestheim, guter Verkehrsanbindung und einem erfolgreichen Team bieten wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl familiär als auch partnerschaftlich geprägt ist. Wir sind ein kleines Unternehmen mit einer hervorragenden Bilanz, großem Potenzial und einer dynamischen Wachstumsstrategie. Womit Sie uns unterstützen dürfen: <ul><li>Ladungssuche: Organisation und Abwicklung von Komplettladungen innerhalb Deutschlands sowie in Frankreich, Benelux und Spanien.</li><li>Disposition von LKWs: Planung und Koordination unserer Transporte unter Berücksichtigung von Effizienz und Wirtschaftlichkeit.</li><li>Auftragsmanagement: Annahme von Aufträgen sowie Erfassung und Bearbeitung von Sendungen in unserem System.</li><li>Kundenkontakt: Kommunikation mit Geschäftspartnern und Fahrern zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe.</li></ul> Ihr Anforderungsprofil: <ul><li>Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation</li><li>Erfahrung: Berufserfahrung in der Spedition und/oder Disposition ist von Vorteil.</li><li>Sprachkenntnisse: Gute Kenntnisse in Englisch; osteuropäische Sprache ist ein Plus.</li><li>Computerkenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook).</li><li>Geografisches Wissen: Fundierte Kenntnisse über europäische Verkehrswege und Geografie.</li><li>Persönliche Kompetenzen: Organisations- und Planungsstärke, Teamfähigkeit sowie ein souveräner Umgang mit Kunden und Partnern.</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>in abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet in einem modernen Logistikunternehmen.</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem familiären Arbeitsumfeld.</li><li>Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits wie Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten.</li><li>Ein internationales Umfeld mit spannenden Kunden und Projekten.</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese per E-Mail an <a href="mailto:s.damm@one-solution-logistics.de" target="_blank">s.damm@one-solution-logistics.de </a>oder kontaktieren Sie uns bei Rückfragen unter 07154-8062611Gestalten Sie Ihre Zukunft – gemeinsam mit uns! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dipl.-Kfm. Sebastian Damm Internationale Transporte Geschäftsführer Enzstr. 28 70806 Kornwestheim <a href="mailto:s.damm@one-solution-logistics.de" target="_blank">s.damm@one-solution-logistics.de</a> 071548062611

Speditionskaufmann (m/w/d)  in Teilzeit

Die ARP Architektenpartnerschaft Stuttgart GbR - unser Büro wurde 1970 gegründet und ist seither erfolgreich an der Planung und Realisierung anspruchsvoller Projekte im süddeutschen Raum und der Region Stuttgart beteiligt. Der Partnerschaftsgedanke bestimmt die Zusammenarbeit mit Bauherren, den Mitarbeitern und den Projektteams. Wir möchten unsere Auftraggeber in jeder Projektphase und in allen Planungs- und Steuerungsaufgaben umfassend beraten und begleiten und bearbeiten mit derzeit über 80 Mitarbeitern alle Aufgabenstellungen der Stadt- und Freiraumplanung, der Architektur und Innenarchitektur sowie der Projektsteuerung.
 
 Wir suchen 
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 Was wir erwarten
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 Du verfügst bereits über Bauleitungserfahrung und engagierst dich kompetent in der Organisation und Abwicklung von Bauprojekten.<ul><li>eigenverantwortliche Organisation der Bauabwicklung von Hochbauprojekten</li><li>Erfahrung in der Überwachung, Koordination und Bauleitung bei Hochbauprojekten</li><li>fundierte Kenntnisse in der Qualitäts- / Terminkontrolle und Rechnungsprüfung</li></ul>
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 Warum du
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 <ul><li>weil Architektur und Bauen deine Leidenschaft ist</li><li>weil du mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Bauleitung mitbringst</li><li>weil deine Kommunikations- und Teamfähigkeit mit einer selbstständigen, strukturierten Arbeitsweise und einer hohen Eigeninitiative gepaart sind und durch sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift vervollständigt werden</li></ul>
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 Was wir bieten
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 Bei uns erwartet dich ein motiviertes, internationales Team, das mit Offenheit, Motivation und Teamgeist überzeugt. Wir arbeiten gemeinsam, unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge zusammen. Die Zusammenarbeit mit unseren verschiedenen Fachbereichen sorgt dabei für Abwechslung und spannende Herausforderungen im Alltag. Unser modernes Arbeitsumfeld bietet dir alles, was du brauchst, um dich wohlzufühlen und produktiv zu sein – und dank der sehr guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr kommst du bequem und umweltfreundlich zur Arbeit. Wenn du lieber mit dem Rad unterwegs bist, stellen wir dir gerne ein Job-Rad zur Verfügung. Uns ist wichtig, dass du dich weiterentwickeln kannst. Deshalb fördern wir dich mit vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten und geben dir die Chance, Projekte eigenverantwortlich zu steuern. Du bekommst bei uns den Raum, dich beruflich zu entfalten und deine Ideen aktiv einzubringen. Auch Flexibilität gehört für uns dazu: Ob Vollzeit oder Teilzeit, im Büro oder im Homeoffice – wir bieten dir ein Arbeitsmodell, das zu deinem Leben passt. Dazu kommt eine faire und attraktive Vergütung inklusive 13. Monatsgehalt, Überstundenausgleich und langfristige Perspektiven. Und weil gute Zusammenarbeit mehr ist als Meetings und Mails, organisieren wir regelmäßig gemeinsame Aktivitäten, bei denen der Spaß nicht zu kurz kommt.
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 Klingt gut? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
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 Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter <a href="https://api.relaxx.center/r/5a75b46c1f964f438ee87bf580683220?pid=2441873&amp;mpid=1443087&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@arp-stuttgart.de</a>Weitere Informationen unter <a href="https://api.relaxx.center/r/198ff8ced76d48a5bff7439356b3e3bf?pid=2441873&amp;mpid=1443087&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.arp-stuttgart.de</a>.ARP Architektenpartnerschaft Stuttgart &nbsp; Mörikestraße 22, 70178 Stuttgart

Bauleiter / Bautechniker (m/w/d)

Zentral in der Region Stuttgart gelegen, bietet Pattonville attraktiven Wohnraum für Familien. Der Stadtteil mit hoher Lebensqualität verfügt über eine hervorragende öffentliche Infrastruktur, ein Naherholungsgebiet und Bildungseinrichtungen für alle Altersklassen. Zur Freizeitgestaltung stehen unzählige Sport- und Kulturangebote bereit. Erfahren Sie mehr auf <a href="http://www.pattonville.de/" target="_blank">www.pattonville.de</a>. Wir suchen für die Kindertageseinrichtung Pattonville Ost zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h1>Integrationshelfer (m/w/d)</h1>in Teilzeitmit einem wöchentlichen Beschäftigungsumfang von circa 8 Wochenstunden.In der Kita Pattonville Ost werden bis zu 87 Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt im offenen Konzept sowie 10 Kinder im Alter von einem Jahr bis drei Jahren in einer Krippengruppe betreut. Es werden verschiedene Betreuungsformen (Ganztagsöffnungszeiten und verlängerte Öffnungszeiten) angeboten. Die Kita arbeitet mit dem Konzeptionsschwerpunkt Partizipation.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Ihr Aufgabenbereich umfasst die Begleitung eines Kindes mit erhöhtem Betreuungsbedarf. Neben der Assistenz im Kindergartenalltag übernehmen Sie auch die soziale und pädagogische Förderung des Kindes und den Austausch mit den Erziehern/innen und Eltern.<h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), zum Kinderpfleger (m/w/d) oder eine Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog § 7 KiTaG (z. B. Logopäde (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d), Personen die das 1. Staatsexamen für das Lehramt an Grundschulen abgeschlossen haben) ist wünschenswert. Die Stelle ist aber auch für Quereinsteiger geeignet.</li><li>Interesse an der Arbeit mit Kindern mit erhöhtem Betreuungsbedarf</li><li>Geduld, Belastbarkeit und pädagogisches Geschick</li><li>Team- und Reflexionsbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Die Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team</li><li>Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fachberatung</li><li>Einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss bei Benutzung ÖPNV</li><li>Attraktive Mitarbeitervorteile (Corporate Benefits &amp; Corporate Pass)</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter <a href="https://www.mein-check-in.de/kornwestheim/position-482474/?forward=1" target="_blank">www.mein-check-in.de/kornwestheim</a> bis zum 5. September 2025. Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer ZV-ZV-2025-09 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. ä., da keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet. Wenn Sie Fragen zu der Stelle haben, dürfen Sie sich gerne an Herrn Mößner, Leitung Fachgruppe Kinderbetreuung (Telefon: 07146-2809-2520) oder Frau Krysiak, Personalabteilung (Telefon: 07154-202-8058) wenden. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts. Nähere Informationen zum Zweck­verband&nbsp;Pattonville erhalten Sie unter <a href="http://www.pattonville.de/" target="_blank">www.pattonville.de</a>. &nbsp;Zweckverband Pattonville | John-F.-Kennedy Allee 19/3 | 71686 Remseck am Neckar

Integrationshelfer (m/w/d)

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das Bildungsbüro im Fachbereich Bildung, Kunst und Archiv für die Begleitung von Schülern (m/w/d) im Bildungsgang „Duale Ausbildungsvorbereitung (AVdual)“Sozialarbeiter (m/w/d) als AVdual-Begleitung, in Voll- oder Teilzeit (mind. 50%)&nbsp;Kennziffer 98 / 25 / 631&nbsp;Die AVdual-Begleitung soll dazu beitragen, junge Menschen, die ihren Hauptschulabschluss erwerben oder verbessern, in ihrer individuellen und sozialen Entwicklung, insbesondere in ihrer Ausbildungsreife, zu fördern. Dadurch sollen ihnen realistische berufliche Perspektiven ermöglicht werden. Die AVdual-Begleitung ist das Bindeglied zwischen Schule, Betrieb und Familie. Wichtig ist die Zusammenarbeit mit den beteiligten AVdual-Akteuren der Schule (v.a. Schulleitungsteam, Lehrkräften, Schulsozialarbeit), den Gremien der Bildungsregion sowie externen Kooperationspartnern (insbesondere Agentur für Arbeit, Jobcenter, IHK, Kreishandwerkerschaft, Staatliches Schulamt).Der Einsatz erfolgt an der gewerblichen Oscar-Walcker-Schule in Ludwigsburg und an der kaufmännischen Erich-Bracher-Schule in Kornwestheim-Pattonville. Ein Einsatz an anderen Beruflichen Schulen im Landkreis bleibt vorbehalten.Das Aufgabengebiet umfasst:<ul><li>Begleitung und Förderung von Jugendlichen in AVdual (u. a. im Praktikum und beim Übergang in die Ausbildung)</li><li>Erstellen einer individuellen Förder- bzw. Qualifizierungsplanung für jeden Jugendlichen und die sich anschließende Umsetzung</li><li>bedarfsgerechte Beratung der betrieblichen Ansprechpartner (m/w/d) in den Praktikumsbetrieben sowie regelmäßige Besuche der Praktikanten (m/w/d) in den Praktikumsbetrieben</li><li>Erstellen jährlicher Berichte, Verwendungsnachweise und Evaluationen</li></ul>Sie verfügen über:<ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik (Bachelor-Abschluss)</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit zur eigenständigen Arbeit in Netzwerkstrukturen</li><li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen, Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen, Verlässlichkeit und Diskretion</li><li>Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstreisen gegen Kostenersatz zu nutzen</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine zunächst bis 31.08.2026 befristete Stelle bis Entgeltgruppe S 12 TVöD&nbsp;</li><li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75%&nbsp;für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle sowie - abhängig vom Arbeitsplatz - die Möglichkeit zu Mobiler Arbeit&nbsp;</li><li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote&nbsp;</li><li>interessante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits, Urban Sports Club&nbsp;</li></ul>Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Frau Horlacher, Teamleiterin der AVdual-Begleitungen im Landratsamt, Tel.: 07141 144-48791Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 15.09.2025 bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

Landratsamt Ludwigsburg

Sozialarbeiter (m/w/d) als AVdual-Begleitung für das Bildungsbüro im Fachbereich Bildung, Kunst und Archiv 

Du bist körperlich fit,&nbsp;hast Freude an der Arbeit im Freien und möchtest dazu beitragen unsere Stadt sauber zu halten? Dann bist Du bei uns als ZUSAMMENALLESSCHAFFER richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich alsMitarbeiter/in für die Straßenreinigung und Abfallbeseitigung.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Säubern der städtischen Flächen</li><li>Manuelle Leerung von Mülleimern</li><li>Wildkrautentfernung an Überwegen, Treppenanlagen, Bushaltestellen, Gehwegen und Unterführungen</li><li>Gießarbeiten</li><li>Ablauben von Grünflächen</li><li>Auf- und Abbauarbeiten für Veranstaltungen</li><li>Mitarbeit im Schichtbetrieb des Winterdienstes</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du bist körperlich fit und hast Spaß an der Arbeit im Freien</li><li>Du bist in Besitz der Führerscheinklasse B</li><li>Du bist bereit im Rahmen der Rufbereitschaft und am Wochenende zu arbeiten</li><li>Du bringst Flexibilität und Engagement mit</li></ul><h3>Freue Dich auf</h3><ul><li>Eine Vollzeitstelle, die in Entgeltgruppe 3 TVöD eingruppiert ist</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings</li><li>Kostenlose Dienstkleidung</li><li>Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket)</li><li>Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit</li><li>Kostenloses Obst und Getränke</li><li>Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen</li></ul>Fachliche Auskünfte: Herr Thomas Huber, Leitung Fachgruppe Technische Dienste 07146 289-920 Personalrechtliche Auskünfte: Frau Ilona Wurst, Fachgruppe Personal 07146 2809-3114 Bewerbungsschluss ist der 21.09.2025.

Stadtverwaltung Remseck am Neckar

 Mitarbeiter/in für die Straßenreinigung und Abfallbeseitigung (W/M/D) 

Die Stadt Asperg (ca. 14.000 Einwohner) ist ein beliebter Wohnort im Kreis Ludwigsburg. Sie ist bekannt für ihre sehr guten Bildungs- und Betreuungseinrichtungen, vielfältige Freizeitmöglichkeiten und Kulturangebote sowie für eine ausgezeichnete Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr und das überörtliche Straßenverkehrsnetz.Als attraktiver Arbeitgeber bietet die Stadt Asperg Arbeitsplätze in verschiedenen Bereichen. Derzeit suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das Ordnungsamt, Sachgebiet Bürgerservice, Brand- und Bevölkerungsschutz eine<h2>Sachbearbeitung für das Bürgeramt (m/w/d) in Teilzeit mit ca. 60 %</h2><h4>Das erwartet Sie:</h4><ul><li>die Bearbeitung von sämtlichen Angelegenheiten im Einwohnermeldewesen sowie Pass- und Ausweisangelegenheiten im direkten Publikumsverkehr</li><li>die Nachbearbeitung von allen Angelegenheiten im Einwohnermeldewesen sowie Pass- und Ausweisangelegenheiten, einschließlich der Klärung von rechtlichen Fragestellungen</li><li>die Führung des Gewerberegisters und Erteilung gewerberechtlicher Erlaubnisse</li><li>die Führung des Wählerverzeichnisses und Ausstellung von Briefwahlunterlagen</li><li>&nbsp;weitere Aufgaben des Bürgerbüros</li></ul>Die genaue Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. &nbsp;<h4>Das bringen Sie mit:</h4><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) gute Kenntnisse im Meldewesen und Gewerberecht</li><li>sehr gute PC-Kenntnisse in allen gängigen Office-Programmen, den landeseinheitlichen Verfahren sowie in Regisafe</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>selbständiges Arbeiten sowie ein freundliches, sicheres Auftreten</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität</li></ul><h4>Das bieten wir Ihnen:</h4><ul><li>eine unbefristete, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in Teilzeit in einem freundlichen Team</li><li>einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeitkonto)</li><li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, u.a. die Beteiligung am Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass</li><li>eine Bezuschussung der Saisonkarte für das Asperger Freibad</li><li>einen Zuschuss zum Job-Ticket, einschließlich des Deutschlandtickets</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>eine gute Verkehrsanbindung</li></ul>Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 7 TVöD. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte besonders berücksichtigt. Die Stadt Asperg setzt sich für Chancengleichheit ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sozialem und kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung und Religion. &nbsp;<h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann senden Sie uns bis zum Sonntag, den 21.09.2025 Ihre vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und entsprechenden Nachweisen direkt über unser Bewerbungsportal (<a href="http://www.asperg.de" target="_blank">www.asperg.de</a>) oder per E-Mail an <a href="mailto:personalamt@asperg.de" target="_blank">personalamt@asperg.de</a>. &nbsp;Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne unser Ordnungsamtsleiter Herr Marcel Schaich (Tel: 07141/269-240, E-Mail: <a href="mailto:m.schaich@asperg.de" target="_blank">m.schaich@asperg.de</a>). Bei tarifrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Melanie Pleiner (Tel: 07141/269-263, E-Mail: <a href="mailto:m.pleiner@asperg.de" target="_blank">m.pleiner@asperg.de</a>).Weitere Informationen zur Stadt Asperg finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="https://www.asperg.de/de/startseite" target="_blank">www.asperg.de</a>. &nbsp;Markplatz 1 71679 Asperg Tel.: 07141/269-0

Stadt Asperg

Sachbearbeitung für das Bürgeramt (m/w/d) in Teilzeit

LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt<h1>Betreuungskräfte für die Schulkindbetreuung an der Sophie-Scholl-Schule (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen unbefristete Stellen mit einem Beschäftigungsumfang von 25,13 % (9,8 Vertragsstunden) oder 41,79 % (16,3 Vertragsstunden), die je nach Qualifikation mit Entgeltgruppe S 3, S 4 oder S 8a TVöD-SuE vergütet werden. Die Arbeitszeiten verteilen sich bei 9,8 Vertragsstunden auf Montag bis Mittwoch von 11.45 Uhr bis 14 Uhr, Donnerstag von 9.50 Uhr bis 14 Uhr und Freitag von 11.45 Uhr bis 14 Uhr&nbsp;und bei 16,3 Vertragsstunden auf Montag 11.45 Uhr bis 15 Uhr, Dienstag und Mittwoch von 11.45 Uhr bis 17 Uhr, Donnerstag von 9.50 Uhr bis 15 Uhr und Freitag von 11.45 Uhr bis 14 Uhr. Hinzu kommt der Einsatz in einer Ferienwoche im Kalenderjahr. Für die Ferienbetreuung werden die Vertragsstunden entsprechend erhöht. Nach Absprache wird die Ferienwoche festgelegt, sowie der Einsatz am Vormittag oder Nachmittag. Die restlichen Ferien sind arbeitsfrei. Damit sich jedes Kind zu einer eigenständigen und selbstbewussten Persönlichkeit entwickeln kann, ist uns die ganzheitliche Förderung in Bezug auf die Erziehung, Bildung und Betreuung des Kindes ein großes Anliegen. Darüber hinaus bildet die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Schule und den Eltern eine wichtige Grundlage für ein qualitativ gutes Angebot der Schulkindbetreuung. Passend zum offenen Betreuungskonzept sind die Betreuungsräume als Funktionsräume eingerichtet. In der Zeit von 13.30 Uhr bis 15 Uhr unterstützen Betreuungskräfte die Schule in der Lern- und Übezeit sowie bei Arbeitsgemeinschaften.&nbsp;323 Grundschüler werden in der Sophie-Scholl-Schule in der Ganztagsschule betreut. Nach der Ganztagsschule besuchen 66 Schulkinder die Spätbetreuung bis 17 Uhr. Außerdem erhalten die Kinder ein Mittagessen. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Als Betreuungskraft sind Sie vor und nach dem Unterricht für die Freizeitgestaltung der Kinder zuständig. Außerdem unterstützen sie die Schülerinnen und Schüler bei der Erledigung der Hausaufgaben und begleiten sie beim Mittagessen</li><li>Sie achten auf die Einhaltung der Regeln der Schulkindbetreuung und vermitteln bei Konflikten zwischen den Kindern</li><li>Sie kooperieren mit Lehrkräften und Eltern</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über eine pädagogische Ausbildung oder haben Erfahrung in der Betreuung von Kindern</li><li>Sie sind offen für die Bedürfnisse von Kindern in unterschiedlichen Altersstufen</li><li>Sie bringen Selbständigkeit und Kreativität mit</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzepts gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung je nach Qualifikation nach Entgeltgruppe S 3, S 4 bzw. S 8a TVöD-SuE</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Irena Schmidt-Viereck, Telefon 07141 910-2258, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Tatjana Fieder von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-4134, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 195-25) bis spätestens 07.09.2025.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit: das ist unser Job - Ihrer vielleicht auch?

Betreuungskräfte für die Schulkindbetreuung an der Sophie-Scholl-Schule (m, w, d)

Arbeiten bei der Stadt KornwestheimGestalten, bewegen, gemeinsam wachsen – bei der Stadt Kornwestheim erwarten dich sinnstiftende Aufgaben, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein sicheres Arbeitsumfeld. Rund 750 Menschen arbeiten hier in der Verwaltung, in sozialen und pädagogischen Berufen oder im technischen Bereich. Was uns ausmacht: Teamgeist, Verlässlichkeit und ein Arbeitsumfeld fernab von Behördenklischees.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h1>STELLVERTRETENDE LEITUNG (M/W/D) DER STABSSTELLE GREMIEN- UND ÖFFENTLICHKEITSARBEIT</h1><h2>DEIN ARBEITSUMFELD</h2>Die Stabsstelle Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit bietet den Bürgerinnen und Bürgern der Stadt Kornwestheim eine zentrale Anlaufstelle, wenn es um die Themen Empfänge und Ehrungen, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, die kommunalpolitische Gremienarbeit und Städtepartnerschaften geht. Zudem werden hier auch Repräsentationstermine organisiert.<h2>DEIN NEUER JOB</h2><ul><li>Du übernimmst das Sitzungsmanagement für die Gesamtverwaltung mit Vor- und Nachbereitung von Sitzungen sowie Protokollführung</li><li>Du initiierst und organisierst einmalige und regelmäßig wiederkehrende städtische Veranstaltungen</li><li>Du bist zuständig für die Abwicklung von Ehrungsverfahren auf kommunaler, Landes- oder Bundesebene</li><li>Du bereitest Grußworte, anlassbezogenen Briefe und Schriftstücke für die Verwaltungsspitze vor</li><li>Du wirkst mit bei der Betreuung der Städtepartnerschaften</li><li>Du erledigst die Bearbeitung des Ideen- und Anliegenmanagements „Blaue Karte“ und der Bürgersprechstunde des Oberbürgermeisters</li><li>Du wirkst mit bei diversen Sonderprojekten</li><li>Du hast die stellvertretende Leitung der Stabsstelle mit zusätzlicher Verantwortung für den Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit im Vertretungsfall der Stabsstellenleitung inne</li></ul><h2>DAS BIETEN WIR DIR</h2><ul><li>Eine Vergütung bis Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW bzw. nach Entgeltgruppe 11 des TVöD, je nach Vorliegen der Voraussetzungen</li><li>Eine qualifizierte Einarbeitung mit abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgaben</li><li>Ein dynamisches, motiviertes und sympathisches Team</li><li>Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten bringen dich fachlich und persönlich weiter</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten sorgen für echte Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Neben dem Gehalt warten Zusatzleistungen auf dich, zum Beispiel ein Jobticket bei Nutzung des ÖPNV, Shopping-Rabatte oder ein Dienstrad</li><li>Wenn du Unterstützung bei der Wohnungssuche oder Kinderbetreuung brauchst, helfen wir dir gern weiter</li></ul><h2>DAS BRINGST DU MIT</h2><ul><li>Einen Abschluss als Bachelor of Arts - Public Management bzw. Diplomverwaltungswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Die Stelle eignet sich auch für Beamtinnen und Beamte des mittleren Dienstes mit langjähriger Berufserfahrung im Aufgabenfeld oder Beschäftigten mit der Fortbildungsprüfung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Fachrichtung Kommunal- und Landesverwaltung.</li><li>Die Stelle erfordert die koordinierte Arbeit mit Gremien, Politik, Verwaltung und Einwohnerschaft.</li><li>Du verfügst über einen sicheren Umgang mit den gängigen Office-Programmen sowie eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit.</li><li>Wir setzen eine hohe Einsatzbereitschaft, auch zur Arbeit außerhalb der üblichen Dienstzeiten, und Flexibilität sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise voraus.</li><li>Du zeichnest Dich durch Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sowie Diskretion und ein Einfühlungsvermögen für öffentlichkeitswirksame Aktivitäten aus.</li><li>Fremdsprachenkenntnisse in Englisch und Französisch sind wünschenswert.</li></ul><a href="https://www.mein-check-in.de/kornwestheim/position-484772/?forward=1" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a><h2>BEWERBEN</h2>Online-Bewerbung Über unser Karriereportal unter <a href="https://www.mein-check-in.de/kornwestheim/position-484772/?forward=1" target="_blank">www.mein-check-in.de/kornwestheim</a> bis zum 29. August 2025.Schriftliche Bewerbung Wenn du eine schriftliche Bewerbung einreichen möchtest, dann lass uns diese unter Angabe der Kennziffer S1-2025-01 zukommen. Bitte sende uns nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Verfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen. Bewerbungen per E-Mail sind leider nicht möglich. &nbsp;<h2>KONTAKT</h2>Frau Schüssler Leiterin der Stabsstelle Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit Telefon 07154-202-8024Frau Brück Personalabteilung Telefon 07154-202-8051<h2>ADRESSE</h2>Stadt Kornwestheim Fachbereich Organisation und Personal 70803 Kornwestheim<h2>CHARTA DER VIELFALT</h2>Die Stadtverwaltung Kornwestheim fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt haben wir offiziell die Verpflichtung angenommen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. &nbsp;<a href="https://www.kornwestheim.de/" target="_blank">www.kornwestheim.de</a>

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