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<p><strong>LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITEN</strong></p><p>Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.<br>Lernen Sie uns kennen!<br><br>Für unsere Abteilung Vollzugsbehörde im Fachbereich Sicherheit und Ordnung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere<br>&nbsp;</p><h1><strong>Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter für den Kommunalen Ordnungsdienst (m, w, d)</strong></h1><p>Sie suchen eine verantwortungsvolle, vielseitige Tätigkeit und wollen dabei den klassischen Büroalltag hinter sich lassen? Sie sind körperlich fit, zeitlich flexibel und zeichnen sich durch Verlässlichkeit, Souveränität und Durchsetzungsvermögen aus? Eine kunden-, bügerorientierte Haltung verbunden mit freundlichem und hilfsbereitem Auftreten ist Ihnen wichtig? Sie bringen zudem Teamgeist mit, dann suchen wir Sie als Unterstützung für unsere Teams im Kommunalen Ordnungsdienst!<br><br>Der Kommunale Ordnungsdienst leistet einen wesentlichen Beitrag zur Gewährleistung von Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit und trägt damit maßgeblich zur Lebensqualität aller sowie einem fairen Miteinander in Ludwigsburg bei<em>.</em><br>Die Aufgaben des Kommunalen Ordnungsdienstes sind abwechslungsreich und ergeben sich aus täglichen Anforderungen. Während der Erfüllung der übertragenen Aufgaben haben die Mitarbeitenden auch die Stellung von Polizeibeamten gemäß § 125 Abs. 2 Polizeigesetz Baden-Württemberg und repräsentieren als Ansprechperson die Stadt Ludwigsburg.<br><br>Die Arbeitszeit erstreckt sich im Schichtbetrieb auch auf die Abendstunden,teilweise nach 21:00 Uhr und wiederkehrend auf das Wochenende. Die Arbeit findet bei allen Witterungsverhältnissen in Uniform im Außendienst statt. Die Dienste werden fußläufig oder mit dem Dienstfahrzeug im Stadtgebiet durchgeführt.<br><br>Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Je nach Eignung und Qualifikation erfolgt eine Eingruppierung von EG 8&nbsp; bis EG 9a TVöD.<br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Überwachung des ruhenden Verkehrs und&nbsp;bei Bedarf des fließenden Verkehrs</li><li>Durchführung von Abschleppmaßnahmen</li><li>Ermittlung für eigene sowie fremde Dienststellen</li><li>Aufgaben aus den Bereichen der&nbsp;Ordnungsverwaltung und des Feldschutzes</li><li>Ordnungspräsenz auf öffentlichen Straßen, Plätzen und Anlagen sowie in Fußgängerzonen</li><li>Eindämmung&nbsp;und Verfolgung von Ordnungsstörungen</li><li>Überwachung der Einhaltung der Vorschriften des Jugendschutzes</li><li>Umsetzung der städtischen Polizeiverordnung und Satzungen sowie&nbsp;Sonderaufgaben des Vollzugsdienstes</li></ul><p>Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://stadt-ludwigsburg-vollzugsbehoerde.de/#stellen" target="_blank">https://stadt-ludwigsburg-vollzugsbehoerde.de/#stellen</a></p><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung, vorzugsweise in einem Berufsfeld der öffentlichen Verwaltung und idealerweise Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Sicherheit und Ordnung</li><li>Abgeschlossener Fortbildungslehrgang für den Kommunalen Ordnungsdienst an der Verwaltungsschule Karlsruhe oder die Bereitschaft diesen nach der Einstellung zu absolvieren</li><li>Verantwortungsbewusstsein in Verbindung mit zuverlässigem, eigenständigem Arbeiten sowie eine gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und eine aufgabenbezogene psychische und physische Eignung; die körperliche Fitness wird im Rahmen des Einstellungsverfahrens durch einen Parcours mit zusammenhängenden Stationen überprüft</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen</li><li>Gute Deutschkenntnisse und eine entsprechende Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>Führerschein Klasse B (bitte Kopie des Führerscheins der Bewerbung beifügen)</li><li>Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintragungen, welches bei Einstellung vorgelegt werden muss</li></ul><h3><strong>Wir bieten</strong></h3><ul><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Sofern Sie über keine einschlägigen beruflichen Vorerfahrungen verfügen, steigen Sie in das Fortbildungsprogramm ein, welches Sie für die Tätigkeit qualifiziert. Hierbei besuchen Sie berufsbegleitend den Lehrgang zum Kommunalen Ordnungsdienst an der Verwaltungsschule in Karlsruhe.</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis (das unbefristete Arbeitsverhältnis bleibt bestehen, sofern der Lehrgang zum Kommunalen Ordnungsdienst innerhalb eines Zeitraums von drei Jahren ab Einstellung erfolgreich abgeschlossen wird)</li><li>Eine Vergütung in EG 9a TVöD spätestens ab Bestehen des geforderten Lehrgangs; je nach Eignung und Qualifikation erfolgt ab Einstellung eine Eingruppierung von EG 8 TVöD bis EG 9a TVöD</li><li>Bei der Vergütung werden alle Möglichkeiten des Tarifvertrags für ein attraktives Einkommen genutzt. Bei entsprechender Weiterentwicklung und Bewährung besteht die Möglichkeit eine Zulage zu erhalten</li></ul><p>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Abteilungsleiterin&nbsp; Rebecca Kiel, Telefon 07141 910-3288 oder die Teamleiterin Marion Kohlstetter, Telefon 07141 910-4407, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Kathrin Kölz-Ludwig von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-2320, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (<strong>Kennziffer 284-25) </strong>bis spätestens 03.02.2026.<br>Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.<br>&nbsp;</p><p>Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p>

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit: das ist unser Job - Ihrer vielleicht auch?

Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter für den Kommunalen Ordnungsdienst (m, w, d)

<p>Die dienstliche Inanspruchnahme beträgt 30% und ist unbefristet.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Bei der Glemstal-Grundschule handelt es sich um eine Grundschule mit ca. 85 Kindern.<br>Das Aufgabengebiet besteht aus sozialpädagogischen Angeboten wie Beratung und Förderung im Einzelfall und in Gruppenkontexten sowie Vermittlung zu Fachdiensten im Sinne der Jugendhilfe.</p><p><br>Zu den Arbeitsschwerpunkten gehören unter anderem die individuelle Unterstützung von Schülerinnen und Schülern bei persönlichen, familiären oder schulischen Problemen, Beratungsgespräche mit Kindern, Sorgeberechtigten und Lehrkräften sowie<br>Krisenintervention und Stabilisierung in akuten Konflikt- und Krisensituationen.&nbsp;</p><p>Zudem zählen Konfliktmanagement und Mediation zwischen Schülerinnen und Schülern, eine enge Kooperation mit der Schule und Schulleitung, sozialpädagogische Angebote in Form von Gruppen- oder Klassenangeboten, themenbezogene Elternarbeit, Kooperationen im Gemeinwesen sowie die Teilnahme an Teamsitzungen, Arbeitskreisen und Fachtagen zu den Aufgaben der Schulsozialarbeit.</p><p><br>Grundlage der Arbeit ist eine Kooperationsvereinbarung mit der Schule.<br>Sie arbeiten in einem motivierten Team von fünf Beschäftigten, die an unseren Schulen eingesetzt sind. Es kann auch zu Arbeitszeiten in den Abendstunden kommen insbesondere aufgrund von Elternabenden.</p><h2>Dein Profil:</h2><p>Die Stelle soll mit einer sozialpädagogischen Fachkraft mit Abschluss an einer Fachhochschule oder Berufsakademie oder einer vergleichbaren Ausbildung besetzt werden. Im Idealfall besitzen Sie Berufserfahrung im Arbeitsfeld Schule und verfügen über Erfahrungen in der Beratungsarbeit mit Eltern, Kindern und Jugendlichen.</p><h2>Wir bieten Dir:</h2><p>Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe S 12 SuE des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Fortbildungen werden gewünscht und wenn möglich gefördert. Bei Bedarf ermöglichen wir auch Supervision.&nbsp;</p><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Auskünfte zum Stellenprofil erteilt Ihnen gerne, Frau Cindy Lee, Telefon 0172 - 31 59 44 8.<br>Die Stadt Markgröningen nimmt als moderne Kommunalverwaltung nur noch Online-Bewerbungen entgegen. Wenn wir mit dieser Stelle Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich bitte bis zum <strong>25.01.2026</strong> <a href="https://markgroeningen.bewerbung.dvvbw.de/973-schulsozialarbeiter/job.html" target="_blank">hier</a>.<br><br>Onlinebewerbungen sind über unser E-Recruitingsystem möglich: <a href="https://markgroeningen.bewerbung.dvvbw.de/jobs/973-schulsozialarbeiter/job_application/new" target="_blank"><strong>Jetzt bewerben!</strong></a></p>

Stadt Markgröningen

Schulsozialarbeiter (m/w/i)

<h1>
              Kath. Kindergarten St. Josef -
              Ludwigsburg
            </h1>
            <h1>Einrichtungsleitung (m/w/d) St. Josef ab 01.03.2026 oder zu Ihrem Wunschtermin</h1>
            <h1>
               Leitung Kindertagesstätte (m/w/d) St. Josef  
            </h1>


              <p>
                Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten St. Josef! Einrichtungsträger ist   die 

                  Kath. Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg. Bist du bereit
                  für einen Karrieresprung in unser Kita-Team?
                  <strong>Dann bewirb dich jetzt!</strong></p>  <p></p>
<p>Unser&nbsp;<strong>Katholischer Kindergarten St. Josef </strong>liegt idyllisch inmitten des Parks am Kloster Hoheneck.<strong> </strong>Nach dem Leitsatz<strong> „Miteinander leben, voneinander lernen, füreinander da sein“</strong> werden hier 40 Kindern zwischen eins und sechs Jahren von Montag bis Freitag von 7:30 Uhr bis 14:30 Uhr betreut, gefördert und begleitet.<strong> </strong>Grundlegend für unsere pädagogische Arbeit nach dem „Offenen Konzept der Katholischen Kirche Ludwigsburg“ ist eine offene Haltung der Fachkräfte und der Kerngedanke, Kindern entwicklungsangemessen Selbstbestimmung und aktive Teilhabe zu ermöglichen.<strong> </strong></p> 
              

              <h2 id="block">Das erwartet dich:
</h2>
              <p></p>
<ul>
<li>ein lebendiges Arbeitsumfeld in einem kompetenten und engagierten Team aus pädagogischen Fachkräften und Hauswirtschaftskräften, das Wert auf gute Zusammenarbeit legt</li>
<li>Freistellung für Leitungstätigkeiten sowie bis zu 25 % der Arbeitszeit als Vorbereitungszeit,</li>
<li>Begleitung und Unterstützung durch die ständig stellvertretende Leitung der Einrichtung und den Träger,</li>
<li>regelmäßigen fachlichen und organisatorischen Austausch mit den anderen 12 Leitungen und dem Träger,</li>
<li>ein positives Arbeitsklima mit gut ausgebauten Netzwerken, sowie Begleitung in der Persönlichkeitsentwicklung</li>
<li>je fünf Fortbildungs- und religiöse Besinnungs-Tage (bei 100% Anstellung), sowie zwei zusätzliche pädagogische Tage, Leitungsfortbildungen</li>
<li>Krippen- und Kindergartenplatz für Ihr Kind.</li>
</ul>
            
              <h2 id="block">Das bringst du mit:</h2>
              <p></p>
<p><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul>
<li>Abschluss als staatlich anerkannte Erzieherin/staatlich anerkannter Erzieher, Kindheitspädagogin/Kindheitspädagoge, Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder eines anderen sozial- oder erziehungswissenschaftlichen Studiengangs</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in der Frühpädagogik, wünschenswert mit Leitungserfahrung</li>
<li>kooperativer, klarer Führungsstil und gute Fähigkeiten in der Personalführung</li>
<li>Eigeninitiative, Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgabenstellungen</li>
<li>Reflexions-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li>
<li>Verbundenheit mit den Aufgaben und Zielen der Katholischen Kirche</li>
</ul>
<p><strong>&nbsp;</strong></p>
<p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p>
<ul>
<li>Betriebsführung und Organisation der Kindertagesstätte in Zusammenarbeit mit dem Träger</li>
<li>Personalführung und -entwicklung, sowie Steuerung des Personaleinsatzes</li>
<li>Kooperation mit Eltern, der Kirchengemeinde und anderen Institutionen, Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit</li>
</ul>
            
              <h2>Ihre Vorteile auf einen Blick:</h2>
              <ul>
<li> <strong>Faire Bezahlung:</strong> Das Gehalt richtet
                        sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit
                        TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche
                        Vorsorge.</li>
<li>  <strong>Work-Life-Balance:</strong> Es gibt flexible
                        Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und
                        Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.</li>
<li>
</li>  <strong>Weiterbildung:</strong> Wir fördern die Weiterentwicklung von
                        Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und
                        Weiterbildungsmöglichkeiten.
<li>  <strong>Digitalisierung:</strong> Wir bieten eine
                        digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas,
                        dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die
                        päd. Arbeit.</li>
<li>
 <strong>Corporate Benefits: </strong> Profitieren Sie
                        von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und
                        Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
</li>
<li>
  <strong>Jobticket-Zuschuss: </strong> Als
                        Mitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zum
                        Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu
                        gestalten.
</li>
</ul>
            

              <p></p>
<p>Anstellung und Eingruppierung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart „AVO-DRS“ (Entgeltgruppe S 13)&nbsp;mit der Möglichkeit der <strong>Anrechnung früherer beruflicher Tätigkeiten.</strong> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. <strong>Weitere Information</strong>en finden Sie auch unter <a href="http://www.kitas-lb.de" target="_blank">www.kitas-lb.de</a>. <br></p>

              <h2 id="block">
DU hast Fragen?</h2>
<p></p>
          
              
                
   
                 
                Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Ludwigsburg ist <b> Karin Nachtigäller</b> (Telefon: 07141932214, E-Mail: <a href="mailto:knachtigaeller@kvz.drs.de" target="_blank">knachtigaeller@kvz.drs.de</a>). Bitte gebe bei
                Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/663 an.
              



                <strong>Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR</strong><br>
                Kath. Verwaltungszentrum Ludwigsburg<br>
                Kammererstr. 37<br>
                71636 Ludwigsburg<br> <br>
                <b><a href="https://kvz.drs.de/ludwigsburg" target="_blank">https://kvz.drs.de/ludwigsburg</a></b>
                <br>

Katholische Gesamtkirchengemeinde Ludwigsburg

Einrichtungsleitung (m/w/d) St. Josef ab 01.03.2026 oder zu Ihrem Wunschtermin

<p>Wir suchen Sie als Produktionsmitarbeiter zur Herstellung von Siebdruckschablonen (m/w/d) am Standort Kornwestheim</p><p>Wer sind wir?</p><p>Wir sind ein mittelständiges Unternehmen, das in den Bereichen Siebdruck, Tampondruck und Betriebshygiene sowie</p><p>Werbetechnik tätig ist. Seit vielen Jahren sind wir ein flexibler, leistungsfähiger und kundenorientierter Partner für unsere</p><p>Kundschaft. Am Standort Kornwestheim produzieren wir Siebe für den Siebdruckprozess, hierfür suchen wir</p><p>Verstärkung in unserer Fertigung.</p><p><br>Ihre Aufgaben<br>&nbsp;</p><p>- Nach einer fundierten Einarbeitung werden Sie unserer Abteilung Siebspann-Service eingesetzt</p><p>- Sie arbeiten in einem eingespielten Team mit und führen dabei die Rahmen-Vorbereitung und Siebbespannung durch. Dabei tragen Sie mit Ihrer sorgfältigen Arbeitsweise zum reibungslosen Ablauf der Fertigung bei</p><p>- Sie führen die Auftragserfassung und Dokumentation der Siebspann-Prozesse durch</p><p><br>Wen suchen wir?<br>&nbsp;</p><p>- Sie bringen handwerkliches Geschick und Freude an praktischer Arbeit mit. Auch Quereinsteiger sind bei uns willkommen.</p><p>- Sie arbeiten sorgfältig und zuverlässig</p><p>- Sie sind flexibel einsetzbar und arbeiten gerne in einem Team</p><p>- Sie besitzen gute Deutschkenntnisse</p><p><br>Das bieten wir<br>&nbsp;</p><p>- leistungsgerechte Vergütung bei einer 40 Stunden Woche im Einschichtbetrieb</p><p>- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in unserer Produktion in Kornwestheim</p><p>- Geregelte Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto</p><p>- Zuschüsse zur Altersvorsorge</p><p><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br>&nbsp;</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse per Email.</p><p>Remigius Schneider GmbH</p><p>Münchinger Str. 20</p><p>70806 Kornwestheim</p><p>Ansprechpartner:</p><p>Salvatore Giuffrida</p><p><a href="mailto:salvatore.giuffrida@remigius-schneider.de" target="_blank">salvatore.giuffrida@remigius-schneider.de</a></p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Herr Salvatore Giuffrida<br><br><br>Münchinger Str. 20 70806 Kornwestheim&nbsp;<br><a href="mailto:salvatore.giuffrida@remigius-schneider.de" target="_blank">salvatore.giuffrida@remigius-schneider.de</a><br>0715480887619<br>&nbsp;</p>

Remigius Schneider GmbH

Produktionsmitarbeiter Siebspannservice (m/w/d)

<p>Wenn es um IT und Softwarelösungen für Therapie- und Gesundheitsbetriebe geht, kann uns keiner etwas vormachen. Wir sind Tag für Tag mit Spaß und Überzeugung bei der Sache – und das seit über 30 Jahren. Mit rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir weit über 17.000 Installationen unserer Branchensoftware und sind damit marktführender Anbieter im deutschsprachigen Raum.</p><p>Wir wachsen und haben daher mehrere Positionen in diesem Bereich zu besetzen – auch in Teilzeit.</p><h3><br>Ihre Aufgaben</h3><p>Bei Fragen und Problemen mit unserer Software wenden sich unsere Anwender an Sie. Die Anfragen lösen Sie direkt am Telefon oder per E-Mail und werden manches Mal zum „Retter des Tages“. Dabei lesen Sie nicht vom „Skript“ ab, sondern nehmen sich für jeden Anwender die Zeit, die Fragestellung genau zu verstehen und eine passende Lösung zu erarbeiten.</p><p>Konkret erwarten Sie folgende Aufgaben:</p><ul><li>Support und Unterstützung unserer Anwender auf hohem Niveau und auf Augenhöhe.</li><li>Testen unserer neuesten Software-Updates.</li><li>Anwenderschulungen via Telefon, online oder in Präsenz sowie Schulung neuer Kollegen.</li><li>Teilnahme an Pilotprojekten.</li><li>Erstellen von Schritt-für-Schritt-Anleitungen und Video-Tutorials.</li></ul><h3><br>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie fühlen sich sicher im Umgang mit PC und Software.</li><li>Sie sind ein Teamplayer und stets hilfsbereit.</li><li>Sie haben eine gute Auffassungsgabe und erklären gerne.</li><li>Sie haben mindestens den mittleren Bildungsabschluss.</li><li>Sie verfügen über eine gute Ausdrucksweise und haben Spaß an Kommunikation.</li></ul><h3><br>Unser Angebot</h3><p>Es erwartet Sie ein modernes, mittelständisches Unternehmen mit gutem Arbeitsklima, einer gründlichen Einarbeitung und der Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit. Außerdem bieten wir Ihnen:</p><ul><li>Systematische und umfassende Einarbeitung in Form von mehrwöchigen Schulungen zu unserer Software und der Branche – Sie werden nicht „ins kalte Wasser geworfen“.</li><li>Feste Ansprechpartner im Team.</li><li>Gutes und kollegiales Miteinander.</li><li>Feste Supportzeiten mit ausreichend Spielraum bei der Arbeitszeitgestaltung.</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligungen.</li><li>Förderung von Aus- und Weiterbildung bis hin zum berufsbegleitenden Studium.</li><li>Verkehrsgünstige Lage direkt am Bahnhof Ludwigsburg.</li><li>Jährliches Sommerfest und Weihnachtsfeier.</li></ul><h3><br>Haben wir Sie neugierig gemacht?</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, gerne als PDF an&nbsp;<a href="mailto:jobs@sovdwaer.de" target="_blank">jobs@sovdwaer.de</a>. Bitte fügen Sie dieser den <a href="https://sovdwaer.de/files/seiten/jobs/jobangebote/Kennenlernbogen_Anwender-Support.pdf" target="_blank">Kennenlernbogen </a>bei. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen, der Position und Ihrer Bewerbung finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.sovdwaer.de/jobs" target="_blank">www.sovdwaer.de/jobs</a>.&nbsp;</p><p>Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne <strong>Annemarie Werder.</strong></p><p><br>&nbsp;</p>

SOVDWAER GmbH

Mitarbeiter Anwender-Support – Antworten auf (fast) alle Fragen (m/w/d)

<p>Wenn es um IT und Softwarelösungen für Therapie- und Gesundheitsbetriebe geht, kann uns keiner etwas vormachen. Wir sind Tag für Tag mit Spaß und Überzeugung bei der Sache – und das seit über 30 Jahren. Mit rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir weit über 17.000 Installationen unserer Branchensoftware und sind damit marktführender Anbieter im deutschsprachigen Raum.</p><h3><br>Ihre Aufgabe</h3><p>Unsere klassischen Applikationen für Desktop-Computer lösen die Aufgabenstellungen unserer Zielgruppe perfekt – deshalb sind wir Marktführer. Die Arbeitswelt wird mobiler. Deshalb ergänzen wir unser Angebot um entsprechende Applikationen für mobile Devices und Applikationen in der Cloud.</p><p>Wir setzen auf agile Methoden in der Softwareentwicklung. Bei uns sind Sie in den gesamten Entwicklungsprozess direkt eingebunden. Sie gestalten Konzepte, erstellen Entwürfe und setzen diese dann bis zur Marktreife um. Und das Beste ist: Das Feedback kommt direkt vom Anwender. Initiative und Kreativität sind ausdrücklich erwünscht. Nach einer systematischen Einführung arbeiten Sie im Team arbeitsteilig an der Erstellung umfassender Softwarefunktionen.</p><h3><br>Ihr Profil</h3><p>Eine Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt im Bereich Informatik, Software-Engineering oder Organisation ist eine ideale Grundlage, jedoch keine Bedingung.</p><p>Für diese Position sollten Sie Erfahrung mit professionellen Entwicklungssystemen wie z.B. C# / .NET, JavaScript (Angular, Vue, Node.js), Xamarin, Jenkins und GIT haben. Ebenso sollten Sie schon mit Datenbanken (SQL) gearbeitet haben.</p><p>Was zählt ist die Fähigkeit und der Spaß daran, professionelle Software zu erstellen, mit der ein Anwender seine Aufgaben gut lösen kann.</p><h3><br>Unser Angebot</h3><p>Es erwartet Sie ein modernes, mittelständisches Unternehmen mit gutem Arbeitsklima, einer gründlichen Einarbeitung und der Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit. Außerdem bieten wir Ihnen:</p><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen.</li><li>Freundliches und kollegiales Arbeitsklima mit Duz-Kultur.</li><li>Umfassende Einarbeitung und Betreuung durch erfahrene Kollegen.</li><li>Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung.</li><li>Förderung der fachlichen Weiterbildung.</li><li>Verkehrsgünstige Lage direkt am Bahnhof Ludwigsburg.</li></ul><h3><br>Haben wir Sie neugierig gemacht?</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, gerne als PDF an&nbsp;<a href="mailto:jobs@sovdwaer.de" target="_blank">jobs@sovdwaer.de</a>. Bitte fügen Sie dieser den <a href="https://www.sovdwaer.de/files/seiten/jobs/jobangebote/Kennenlernbogen_App-%20und%20Web-Entwickler.pdf" target="_blank">Kennenlernbogen </a>bei. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen, der Position und Ihrer Bewerbung finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.sovdwaer.de/jobs" target="_blank">www.sovdwaer.de/jobs</a>.&nbsp;</p><p>Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne <strong>Heribert Beck.</strong></p><p><br>&nbsp;</p>

App- und Web-Entwickler (m/w/d)

<p>Wenn es um IT und Softwarelösungen für Therapie- und Gesundheitsbetriebe geht, kann uns keiner etwas vormachen. Wir sind Tag für Tag mit Spaß und Überzeugung bei der Sache – und das seit über 30 Jahren. Mit rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir weit über 17.000 Installationen unserer Branchensoftware und sind damit marktführender Anbieter im deutschsprachigen Raum.</p><h3><br>Ihre Aufgabe</h3><ul><li>Sie konzipieren und erstellen Software von der Idee bis zum Programmcode.</li><li>Als Mitglied des Entwicklungs-Teams arbeiten Sie an der Pflege, Fehlerbehebung und Erweiterung unserer bestehenden Branchensoftware-Pakete sowie an neuen Projekten.</li><li>Unsere Software-Pakete werden professionell mit agilen Methoden aufgesetzt und zur Umsetzung gebracht. Initiative und Kreativität sind ausdrücklich erwünscht.</li><li>Nach einer systematischen Einführung arbeiten Sie im Team arbeitsteilig an der Erstellung umfassender Softwarefunktionen.</li><li>Ziel ist die Übernahme von Projekt- und/oder Führungsverantwortung.</li></ul><h3><br>Ihr Profil</h3><ul><li>Eine Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt im Bereich Informatik, Software-Engineering oder Organisation ist eine ideale Grundlage, jedoch keine Bedingung. Wenn Sie Ihre beruflichen Erfahrungen auf andere Weise gesammelt haben, ist Ihre Bewerbung ebenso willkommen.</li><li>Auf jeden Fall sollten Sie fundierte, mehrjährige Erfahrung mit objektorientierter Programmierung auf Basis von C# sowie SQL haben.</li><li>Sollten Sie auch Erfahrung mit Xamarin/Maui oder JavaScript haben, ist das im Hinblick auf Bestandsprojekte von Vorteil.</li></ul><h3><br>Unser Angebot</h3><p>Es erwartet Sie ein modernes, mittelständisches Unternehmen mit gutem Arbeitsklima und der Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit. Außerdem bieten wir Ihnen:</p><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen.</li><li>Freundliches und kollegiales Arbeitsklima mit Duz-Kultur.</li><li>Eine gründliche Einarbeitung und die Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit.</li><li>Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung.</li><li>Förderung der fachlichen Weiterbildung.</li><li>Verkehrsgünstige Lage direkt am Bahnhof in Ludwigsburg.</li></ul><h3><br>Haben wir Sie neugierig gemacht?</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, gerne als PDF an&nbsp;<a href="mailto:jobs@sovdwaer.de" target="_blank">jobs@sovdwaer.de</a>. Bitte fügen Sie dieser den <a href="https://sovdwaer.de/files/seiten/jobs/jobangebote/Kennenlernbogen_Softwareentwickler.pdf" target="_blank">Kennenlernbogen </a>bei. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen, der Position und Ihrer Bewerbung finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.sovdwaer.de/jobs" target="_blank">www.sovdwaer.de/jobs</a>.&nbsp;</p><p>Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne <strong>Heribert Beck.</strong></p><p><br>&nbsp;</p>

Softwareentwickler (Senior) C# / .NET / SQL (m/w/d)

<p>Wenn es um IT und Softwarelösungen für Therapie- und Gesundheitsbetriebe geht, kann uns keiner etwas vormachen. Wir sind Tag für Tag mit Spaß und Überzeugung bei der Sache – und das seit über 30 Jahren. Mit rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir weit über 17.000 Installationen unserer Branchensoftware und sind damit marktführender Anbieter im deutschsprachigen Raum.</p><h3><br>Ihre Aufgabe</h3><p>Branchensoftware ist ständig im Wandel. Wünsche unserer Kunden sowie Veränderungen in der Technik, im Gesundheitswesen oder im wirtschaftlichen Umfeld erfordern die stetige Anpassung und Weiterentwicklung der Software.</p><p>Für diesen ständigen Entwicklungsprozess bildet das Team „Technische Dokumentation/Produktmanagement“ das Bindeglied zwischen der Softwareentwicklung, dem Anwender, dem Vertrieb und dem Support. Über den Softwaretest, die Dokumentation oder das Informations-Managementhinaus beinhaltet diese Position noch weitere spannende Aufgaben:</p><ul><li>Kenntnisse typischer Anwendungen der Software bis ins Detail, teils auch mit technischem Background</li><li>Kreative Mitgestaltung der Software-Funktionen und des User-Interface</li><li>Umfassende Tests neuer Programmstände</li><li>Vermittlung von Änderungen und Neuerungen an Vertrieb und Support, Dokumentation zur internen und externen Nutzung sowie 3rd-Level-Support</li><li>Weiterentwicklung der Software von der Idee bis zum Programmtest<br>&nbsp;</li></ul><h3><br>Ihr Profil</h3><p>Für diese Position gibt es kein typisches Ausbildungsprofil. Die Aufgabeliegt zwischen Software-Support, Software-Design, Software-Entwicklung und technischer Dokumentation.</p><p>Eine gute formale Grundlage für diese Position ist eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Medien, Technische Dokumentation, Informatik oder Betriebswirtschaft. Ein abgeschlossenes Studium ist von Vorteil, aber nicht zwingend nötig. Wenn entsprechende Kenntnisse und Fähigkeiten gegeben sind, ist auch ein Quereinstieg denkbar.</p><p>Auf jeden Fall sollten Ihre Kenntnisse das reine Anwenderniveauübersteigen. Die Einarbeitung in weitere Softwareprodukte sollte Ihnen nicht schwer fallen. Darüber hinaus sollten Sie</p><ul><li>mit Standardsoftware, insbesondere für Textverarbeitung und Grafik, umgehen können.</li><li>Verständnis für betriebswirtschaftlich-kaufmännische und organisatorische Zusammenhänge mitbringen.</li><li>die Fähigkeit besitzen, komplexe Sachverhalte zu strukturieren.</li><li>umfangreiche Zusammenhänge in verständliche Texte fassen können.</li><li>kreativ sein, um beispielsweise Benutzerdialoge mitgestalten zu können.</li></ul><h3><br>Unser Angebot</h3><p>Es erwartet Sie ein modernes, mittelständisches Unternehmen mit gutem Arbeitsklima, einer gründlichen Einarbeitung und der Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit. Außerdem bieten wir Ihnen:</p><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen.</li><li>Freundliches und kollegiales Arbeitsklima mit Duz-Kultur.</li><li>Umfassende Einarbeitung und Betreuung durch erfahrene Kollegen.</li><li>Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung.</li><li>Förderung der fachlichen Weiterbildung.</li><li>Verkehrsgünstige Lage direkt am Bahnhof Ludwigsburg.</li></ul><h3><br>Haben wir Sie neugierig gemacht?</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, gerne als PDF an&nbsp;<a href="mailto:jobs@sovdwaer.de" target="_blank">jobs@sovdwaer.de</a>. Bitte fügen Sie dieser den <a href="https://www.sovdwaer.de/files/seiten/jobs/jobangebote/Kennenlernbogen_Dokumenation.pdf" target="_blank">Kennenlernbogen </a>bei. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen, der Position und Ihrer Bewerbung finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.sovdwaer.de/jobs" target="_blank">www.sovdwaer.de/jobs</a>.&nbsp;</p><p>Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne <strong>Heribert Beck.</strong></p><p><br>&nbsp;</p>

Mitarbeiter Technische Dokumentation / Produktmanagement (m/w/d)

<p>Wenn es um IT und Softwarelösungen für Therapie- und Gesundheitsbetriebe geht, kann uns keiner etwas vormachen. Wir sind Tag für Tag mit Spaß und Überzeugung bei der Sache – und das seit über 30 Jahren. Mit rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir weit über 17.000 Installationen unserer Branchensoftware und sind damit marktführender Anbieter im deutschsprachigen Raum.</p><p>Wir wachsen und haben daher mehrere Positionen in diesem Bereich zu besetzen – auch in Teilzeit.</p><h3><br>Ihre Aufgabe</h3><p>Das Team „Kundenbetreuung/Vertriebsinnendienst“ ist für unsere Bestandskunden kompetenter Ansprechpartner in allen Fragen rund um unsere Produkte und Dienstleistungen. In anderen Unternehmen wird eine solche Position oft auch als Vertriebsassistenz, Kundenberatung oder Sachbearbeitung mit Vertriebsaufgaben bezeichnet.</p><p>Unsere Produkte und Leistungen, vor allem unsere Software THEORG, sind am Markt anerkannt. Sie müssen verständlich erklärt, qualifiziert beraten und verkauft werden.</p><p>Konkret umfasst die Position folgende Aufgaben:</p><ul><li>Telefonische Beratung von Kunden über die Einsatzmöglichkeiten unserer Produkte. Hier kommt es nicht auf „Verkäufersprüche“ an, sondern auf Fachkompetenz und Freundlichkeit.</li><li>Abwicklung der damit zusammenhängenden Korrespondenz, wie beispielsweise Angebote, Verträge oder Schulungsbestätigungen.</li><li>Selbstständiges Führen von Verkaufsverhandlungen am Telefon.</li><li>Abwicklung aller kaufmännischen und vertraglichen Angelegenheiten mit den Kunden – von der Nachbestellung bis zur Reklamation.</li><li>Weitere kaufmännische und organisatorische Aufgaben, wie z. B. die Verwaltung unserer Schulungs- und Seminarveranstaltungen.</li></ul><p>Die Aufgaben des Teams sind umfassend und vielfältig. Der Aufgabenschwerpunkt kann – abhängig von Ihren Stärken und Interessen sowie Ihrer Erfahrung – von Sachbearbeitung bis hin zum „Profi-Berater“ gesetzt werden.</p><h3><br>Ihr Profil</h3><p>Eine kaufmännische Ausbildung beispielsweise als Industriekauffrau/-mann oder ein betriebswirtschaftliches Studium sind für diese Position vorteilhaft, jedoch keine zwingende Bedingung. Berufserfahrung im telefonischen Vertrieb, vielleicht sogar im IT-Umfeld, ist auf jeden Fall eine gute Voraussetzung. Auch ein Quereinstieg aus anderen Berufs- oder Studienfeldern wie der Physiotherapie ist denkbar.</p><p>Für Spaß und Erfolg in dieser Position sollten Sie:</p><ul><li>kaufmännisches Wissen und IT-Anwenderkenntnisse mitbringen</li><li>gerne kommunizieren, insbesondere am Telefon</li><li>Sachverhalte kurz, prägnant und freundlich vermitteln können</li><li>Kundenorientierung dem „Dienst nach Vorschrift“ vorziehen</li><li>sorgfältig und strukturiert arbeiten</li></ul><p>Um qualifiziert beraten zu können, müssen Sie sich in die Anwendungsmöglichkeiten unserer Software sowie in die typischen Aufgaben unserer Kunden einarbeiten. Dabei unterstützen wir Sie durch systematische Schulungen während der Einarbeitung.</p><h3><br>Unser Angebot</h3><p>Es erwartet Sie ein modernes, mittelständisches Unternehmen mit gutem Arbeitsklima, einer gründlichen Einarbeitung und der Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit. Außerdem bieten wir Ihnen:</p><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen.</li><li>Freundliches und kollegiales Arbeitsklima mit Duz-Kultur.</li><li>Umfassende Einarbeitung und Betreuung durch erfahrene Kollegen.</li><li>Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung.</li><li>Förderung der fachlichen Weiterbildung.</li><li>Verkehrsgünstige Lage direkt am Bahnhof Ludwigsburg.</li></ul><p>Wir bieten diese Stelle sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit an. Um qualifiziert in Teilzeit arbeiten zu können, gehen wir von mindestens 20 Stunden verteilt auf idealerweise 5 Tage pro Woche aus.</p><h3><br>Haben wir Sie neugierig gemacht?</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, gerne als PDF an&nbsp;<a href="mailto:jobs@sovdwaer.de" target="_blank">jobs@sovdwaer.de</a>. Bitte fügen Sie dieser den <a href="https://www.sovdwaer.de/files/seiten/jobs/jobangebote/Kennenlernbogen_Kundenbetreuung_Vertrieb.pdf" target="_blank">Kennenlernbogen </a>bei. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen, der Position und Ihrer Bewerbung finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.sovdwaer.de/jobs" target="_blank">www.sovdwaer.de/jobs</a>.</p><p>Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne <strong>Martina Wimmer.</strong></p><p><br>&nbsp;</p>

Kundenbetreuung / Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<p>Wenn es um IT und Softwarelösungen für Therapie- und Gesundheitsbetriebe geht, kann uns keiner etwas vormachen. Wir sind Tag für Tag mit Spaß und Überzeugung bei der Sache – und das seit über 30 Jahren. Mit rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir weit über 17.000 Installationen unserer Branchensoftware und sind damit marktführender Anbieter im deutschsprachigen Raum.</p><h3><br>Ihre Aufgabe</h3><p>In diesem Bereich haben wir <strong>mehrere Positionen – gerne auch mit unterschiedlichen Schwerpunkten – zu besetzen</strong>. Diese setzen sich aus einer Mischung aus Marketing, Grafik und Kommunikation zusammen. Unser Team leistet mehr als nur die grafische Umsetzung bzw. Gestaltung. Das Aufgabengebiet reicht von der Konzeption über Text, Design bis hin zur Umsetzung und Erfolgskontrolle der einzelnen Marketing-Maßnahmen. Dafür suchen wir kreative, konzeptionelle und handwerkliche Unterstützung in Form von Layout, Text und Mediendesign mit folgenden Schwerpunkten:</p><ul><li>Entwurf und Umsetzung digitaler Marketingstrategien</li><li>Konzeption, Umsetzung und Betreuung von Social Media Kampagnen</li><li>Pflege, Konzeption und Betreuung unserer Websites</li><li>SEO und SEM</li><li>Erstellung von Texten</li><li>monatliche Reportings</li></ul><p>Dabei geht es immer um die Kommunikation mit unseren Kunden und Interessenten. Typische „Kommunikationsprodukte“ sind Print-Produkte wie Mailings, Produktinformationen, Prospekte, Flyer, Kataloge, Anleitungen, Handbücher, Schulungsunterlagen, aber auch E-Mailings, die Konzeption und Betreuung von Websites – sowohl unternehmensintern als auch für Kunden – sowie Social Media Kampagnen.</p><h3><br>Ihr Profil</h3><p>Für diese Position benötigen Sie Erfahrung im Bereich Marketing/Grafik für Print- und Digitalmedien. Konkret bedeutet das:</p><ul><li>Idealerweise haben Sie eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Grafik, oder Kommunikation absolviert.</li><li>Sie bringen eine ausgewogene Mischung aus Kreativität, Text- und Layoutfertigkeiten mit.</li><li>Sie beherrschen die üblichen Werkzeuge wie InDesign und Photoshop.</li><li>Sie sind mit WordPress oder einem anderen CMS vertraut.</li><li>Erste Erfahrungen mit After Effects sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.</li><li>Sie sind kreativ, arbeiten analytisch und verantwortungsbewusst und sind offen dafür, Neues zu lernen.</li><li>Sie sollten ein Grundverständnis für technische Zusammenhänge und Interesse für die Bereiche Software und IT mitbringen.</li></ul><p>Unabhängig davon, welche formale Ausbildung Sie haben: Im Vordergrund steht für uns Ihre Fähigkeit, Informationen zielgruppengerecht in den jeweiligen Kanälen zu transportieren.</p><p>Dies sollten Sie schon bewiesen haben. Daher möchten wir gerne einige Ihrer Werke kennenlernen.</p><h3><br>Unser Angebot</h3><p>Es erwartet Sie ein modernes, mittelständisches Unternehmen mit gutem Arbeitsklima, einer gründlichen Einarbeitung und der Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit. Außerdem bieten wir Ihnen:</p><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen.</li><li>Freundliches und kollegiales Arbeitsklima mit Duz-Kultur.</li><li>Umfassende Einarbeitung und Betreuung durch erfahrene Kollegen.</li><li>Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung.</li><li>Förderung der fachlichen Weiterbildung.</li><li>Verkehrsgünstige Lage direkt am Bahnhof Ludwigsburg.</li></ul><h3><br>Haben wir Sie neugierig gemacht?</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, gerne als PDF an <a href="mailto:jobs@sovdwaer.de" target="_blank">jobs@sovdwaer.de</a>. Bitte fügen Sie dieser den <a href="https://www.sovdwaer.de/files/seiten/jobs/jobangebote/Kennenlernbogen_Marketing_digital.pdf" target="_blank">Kennenlernbogen </a>bei. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen, der Position und Ihrer Bewerbung finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.sovdwaer.de/jobs" target="_blank">www.sovdwaer.de/jobs</a>.</p><p>Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne <strong>Alexandra Löffler</strong>.</p><p><br>&nbsp;</p>

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